機電技術(shù)員

45周歲以下，全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，礦山機電相關(guān)專業(yè)，具有礦山機電相關(guān)專業(yè)助理級及以上職稱。在建設(shè)或生產(chǎn)的30萬噸/年規(guī)模及以上礦井從事機電相關(guān)工作滿3年，熟悉煤礦生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工作，熟練掌握煤礦生產(chǎn)相關(guān)機電專業(yè)知識。負責(zé)編制機電安全管理制度、崗位責(zé)任制、操作規(guī)程、機電設(shè)備定期檢修計劃、技術(shù)臺帳；負責(zé)礦井機電安全技術(shù)管理工作，認真貫徹《煤礦安全規(guī)程》及機電質(zhì)量標準。負責(zé)礦井井下機電設(shè)備的總體規(guī)劃，編制機電設(shè)備安裝安全措施，施工技術(shù)要求、機電圖紙的繪制等工作。

薪資福利:按照《寧洱盛利煤業(yè)有限公司薪酬管理辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；享受公司技術(shù)員相應(yīng)的國有企業(yè)福利待遇。

招工人數(shù):1名

本次招聘工作按照公告發(fā)布、報名與資格審查、綜合考核、組織錄用、辦理入職的流程實施；招聘崗位人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)的比例一般不低于1:2，若比例低于1:2時，經(jīng)研究可取消該崗位招聘；綜合考核分專業(yè)技術(shù)筆試、綜合能力面試兩個環(huán)節(jié)；考核轉(zhuǎn)正執(zhí)行中層管理人員相關(guān)規(guī)定；在招聘工作過程中嚴格按照相關(guān)**避規(guī)定執(zhí)行；本次招聘工作全程接受各方面監(jiān)督；應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性和完整性負責(zé)；此次招聘不收取任何，不組織任何培訓(xùn)，并對應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料嚴格保密；本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

工作地址:云南省普洱市寧洱縣民樂村鏡內(nèi)，地域?qū)倜纷渔?zhèn)管轄