人力資源統(tǒng)籌管理

負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行部門人才招募計(jì)劃，完成全流程招聘工作

統(tǒng)籌員工入職培訓(xùn)、績效評(píng)估及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃管理

建立并維護(hù)人才儲(chǔ)備庫，優(yōu)化人才引進(jìn)機(jī)制

承擔(dān)重要客戶接待及商務(wù)洽談工作

組織策劃行業(yè)交流活動(dòng)及品牌推廣項(xiàng)目

處理突發(fā)事件及輿情管理工作

要求：儀容儀表得體，具備優(yōu)秀的語言表達(dá)和傾聽能力

具有人力、行政、工商等相關(guān)管理工作

3年以上招聘管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)

聯(lián)系電話：牛經(jīng)理