招聘：人事部副主任

薪資：3-5K

1、負(fù)責(zé)擬定公司招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司人才招聘；

2、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)計(jì)和崗位設(shè)置，組織梳理和完善公司的崗位描述說明書；

3、分析、選擇、維護(hù)和完善招聘渠道，收集、調(diào)研并選擇招聘供應(yīng)商，建立合格招聘供應(yīng)商資料庫，并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；

4、改進(jìn)公司人才選拔體系，完善公司人才儲(chǔ)備庫，收集并分析行業(yè)人才狀況，了解業(yè)內(nèi)人員動(dòng)態(tài)；

5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

任職要求：

1、年齡左右,3年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)；

2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人善于統(tǒng)籌、完善部門各項(xiàng)工作