1、服務(wù)于中高凈值人群及其家庭全生命周期，全財(cái)富周期的專家。為客戶提供一站式養(yǎng)老、健康、財(cái)務(wù)管理方案。

2、打造行業(yè)的大健康標(biāo)桿。從保障、醫(yī)療、資產(chǎn)管理這三大領(lǐng)域，為客戶量身定制長(zhǎng)壽、健康、財(cái)富多維解決方案。

3、將財(cái)富顧問(wèn)，全科醫(yī)生和理財(cái)顧問(wèn)的角色融為一體，提供多學(xué)科的知識(shí)和技能，提升職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)。

日常主要職責(zé)

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)公司提供的客戶；

2、邀約客戶參加公司線下的答謝活動(dòng)，讓客戶深度體驗(yàn)了解公司可提供的所有專屬服務(wù)。

【我們需要你】

1.擁有大專及以上學(xué)歷；

2.擁有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，思路清晰，善于思考總結(jié)；

3.熱情，耐心，抗壓能力強(qiáng)，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的晉升意愿；

4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【薪資福利】

薪資結(jié)構(gòu)：基本薪、績(jī)效薪、業(yè)務(wù)提獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、長(zhǎng)期服務(wù)津貼

【崗位特色】

1.項(xiàng)目制團(tuán)隊(duì)協(xié)作業(yè)務(wù)模式，分角色分工明確；

2.體系化的培訓(xùn)帶教模式，分層級(jí)培訓(xùn)+1v1指導(dǎo)；

3.公平透明的晉升平臺(tái)，每年有多次晉升加薪機(jī)會(huì)。