崗位職責：

1、以身作則，帶領及激勵團隊嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，確保店面高質量運營；

2、店面日常運營管理，包括但不限于營運管理、成本控制、QSC管理、人員排班、訂貨盤貨、客情維護等工作；

3、針對店面主要損耗產品重點管理，降低損耗；

4、員工管理：包括但不限于人員招募、培訓、發(fā)展等；

5、對外溝通協(xié)調，包括但不限于物業(yè)、現(xiàn)場客戶投訴等

6、制作和提供品質如一的飲品和輕食；

7、突發(fā)事件處理。

任職要求：

1、大專及以上學歷；

2、接受輪班制工作；

3、具備優(yōu)秀的服務意識，團隊管理能力，抗壓能力強，高效的執(zhí)行能力及問題處理能力；

4、具備連鎖餐飲行業(yè)或零售行業(yè)管理經驗者優(yōu)先。

希望你有強烈的學習意愿和職業(yè)發(fā)展動力，優(yōu)秀者有合伙開店機會