薪資范圍：4000-6000元/月職位描述崗位職責(zé)：1、微笑服務(wù)，講普通話，禮貌用語(yǔ)2、按照工作服務(wù)流程要求，做好開(kāi)檔-收檔工作3、服從領(lǐng)班或其他領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;4、保證營(yíng)業(yè)區(qū)域衛(wèi)生清潔，維持清潔;5、周邊商品銷(xiāo)售工作任職要求：1.年齡18-38歲，中專(zhuān)以上文化程度。2.工作認(rèn)真敬業(yè)有團(tuán)隊(duì)合作精神。3身心健康，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)明顯紋身。福利：1、房補(bǔ)2、提供員工餐3、績(jī)效獎(jiǎng)金4、工作滿一年享受年假5、有機(jī)會(huì)參加內(nèi)部員工交叉培訓(xùn)公司介紹公司創(chuàng)立以來(lái)參與經(jīng)營(yíng)多家面向年輕受眾群的餐飲門(mén)店。有開(kāi)設(shè)火影忍者一樂(lè)拉面咖啡，銀魂咖啡，熊本熊咖啡等豐富經(jīng)驗(yàn)。并且同時(shí)有經(jīng)營(yíng)日本料理，烤肉，輕食，中餐等料理店鋪

成都·武侯區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【公司介紹】錦官燉雪是一個(gè)鮮作糖水品牌，以為大眾提供健康、美味、美感的日常滋養(yǎng)為使命。品牌以鮮作糖水為載體，遵循24節(jié)氣，為顧客提供由內(nèi)而外的滋養(yǎng)?！緧徫宦氊?zé)】1、標(biāo)準(zhǔn)出餐：按照標(biāo)準(zhǔn)流程快速、高品質(zhì)制作門(mén)店銷(xiāo)售的產(chǎn)品（入職會(huì)有培訓(xùn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者無(wú)須擔(dān)心）2、顧客接待：熱情耐心的接待顧客，幫助顧客完成點(diǎn)餐3、門(mén)店5S維護(hù)：出餐和用餐區(qū)域清潔衛(wèi)生維護(hù)，確保干凈的用餐環(huán)境和高效的作業(yè)環(huán)境【薪酬福利】1、薪酬待遇：底薪3500元+提成300-1000元（基于門(mén)店業(yè)績(jī)），預(yù)計(jì)綜合4000-4500元/月2、晉升空間：店員-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)【任職要求】1、年齡18-38歲，身體健康，能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏2、吃苦耐勞，具備較好的抗壓能力，愿意在快節(jié)奏的工作環(huán)境努力付出3、有連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)餐食制作經(jīng)驗(yàn)但愿意認(rèn)真學(xué)習(xí)也可

成都·武侯區(qū)

趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招新能源面包車(chē)（自帶車(chē)輛）提貨點(diǎn)：龍泉經(jīng)開(kāi)區(qū)南六路99號(hào)，水飲貨物配送區(qū)域：錦江片區(qū)、高新片區(qū)、興隆湖片區(qū)就近分配配送方式：送貨上門(mén)，要求能接受上門(mén)送貨計(jì)價(jià)規(guī)則：按單計(jì)提，平均日薪資300--400，次月發(fā)放薪資

成都·武侯區(qū)

田先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【公司介紹】錦官燉雪是一個(gè)鮮作糖水品牌，以為大眾提供健康、美味、美感的日常滋養(yǎng)為使命。品牌以鮮作糖水為載體，遵循24節(jié)氣，為顧客提供由內(nèi)而外的滋養(yǎng)?！緧徫宦氊?zé)】1、標(biāo)準(zhǔn)出餐：按照標(biāo)準(zhǔn)流程快速、高品質(zhì)制作門(mén)店銷(xiāo)售的產(chǎn)品（入職會(huì)有培訓(xùn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者無(wú)須擔(dān)心）2、顧客接待：熱情耐心的接待顧客，幫助顧客完成點(diǎn)餐3、門(mén)店5S維護(hù)：出餐和用餐區(qū)域清潔衛(wèi)生維護(hù)，確保干凈的用餐環(huán)境和高效的作業(yè)環(huán)境【薪酬福利】1、薪酬待遇：底薪3500元+提成300-1000元（基于門(mén)店業(yè)績(jī)），預(yù)計(jì)綜合4000-4500元/月2、晉升空間：店員-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)【任職要求】1、年齡18-38歲，身體健康，能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏2、吃苦耐勞，具備較好的抗壓能力，愿意在快節(jié)奏的工作環(huán)境努力付出3、有連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)餐食制作經(jīng)驗(yàn)但愿意認(rèn)真學(xué)習(xí)也可

成都·武侯區(qū)

趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

雪冰城店長(zhǎng)，店員請(qǐng)進(jìn)儲(chǔ)備店長(zhǎng)店員都可以蜜雪冰城招聘啦??！儲(chǔ)備店長(zhǎng)：4000-7000培訓(xùn)期1-3個(gè)月固定4k學(xué)的快早點(diǎn)轉(zhuǎn)正新店干店長(zhǎng)店員招聘：全職兼職都可18-35形象好、愛(ài)干凈、身體健康，性格開(kāi)朗，有相關(guān)飲品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工資說(shuō)明：3000-6000（底薪＋補(bǔ)貼+全勤＋提成）招聘茶飲師：年齡16周歲以上（晉升通道：見(jiàn)習(xí)茶飲師-茶飲師培訓(xùn)茶飲師-副店長(zhǎng)＞店長(zhǎng)）工作內(nèi)容：每位員工都要熟練五大工作站1.吧臺(tái)區(qū)負(fù)責(zé)打冰淇淋，點(diǎn)單出杯2.按照飲品的制作流程熟練制作符合標(biāo)準(zhǔn)的飲品3.店內(nèi)日常衛(wèi)生保持干凈4.來(lái)貨時(shí)積極完成商品來(lái)貨驗(yàn)收，上架陳列擺放、補(bǔ)貨、防損等崗位要求:能吃苦耐勞，踏實(shí)穩(wěn)定、主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、服從管理、遵守店內(nèi)相關(guān)規(guī)定、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極向上有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)意識(shí)。福利：過(guò)年有年終大禮包,奶茶管飽，福利多多，都

成都·武侯區(qū)

白女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資范圍：4000-6000元/月職位描述崗位職責(zé)：1、微笑服務(wù)，講普通話，禮貌用語(yǔ)2、按照工作服務(wù)流程要求，做好開(kāi)檔-收檔工作3、服從領(lǐng)班或其他領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;4、保證營(yíng)業(yè)區(qū)域衛(wèi)生清潔，維持清潔;5、周邊商品銷(xiāo)售工作任職要求：1.年齡18-38歲，中專(zhuān)以上文化程度。2.工作認(rèn)真敬業(yè)有團(tuán)隊(duì)合作精神。3身心健康，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)明顯紋身。福利：1、房補(bǔ)2、提供員工餐3、績(jī)效獎(jiǎng)金4、工作滿一年享受年假5、有機(jī)會(huì)參加內(nèi)部員工交叉培訓(xùn)公司介紹公司創(chuàng)立以來(lái)參與經(jīng)營(yíng)多家面向年輕受眾群的餐飲門(mén)店。有開(kāi)設(shè)火影忍者一樂(lè)拉面咖啡，銀魂咖啡，熊本熊咖啡等豐富經(jīng)驗(yàn)。并且同時(shí)有經(jīng)營(yíng)日本料理，烤肉，輕食，中餐等料理店鋪

成都·武侯區(qū)

邱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)接待工作，確保顧客滿意；2.及時(shí)清理桌面和地面；3.確保服務(wù)質(zhì)量；4.處理顧客投訴和建議，提升顧客滿意度。

成都·郫都區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)接待工作，確保顧客滿意；2.及時(shí)清理桌面和地面；3.確保服務(wù)質(zhì)量；4.處理顧客投訴和建議，提升顧客滿意度。

成都·郫都區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務(wù)員（全職）1、有半年服務(wù)員經(jīng)驗(yàn)，包吃住，3800元/月（月獎(jiǎng)金100～300）2、早上10點(diǎn)至晚上10點(diǎn)，下午休息2小時(shí)，月休息4天；3、上菜收碗筷、打包外賣(mài)、驗(yàn)券好評(píng)等；4、試崗一周，試崗每天工資100元一天；5、每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資。兼職每周一～周五9：00～14：00包早午餐月結(jié)75元半天要求：身體健康、服從安排、長(zhǎng)期穩(wěn)定

成都·武侯區(qū)

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們這邊做港式茶餐廳，店面300平左右，日常開(kāi)放17桌，一共29桌，需要你配合的就是保持門(mén)店正常的運(yùn)營(yíng)，餐前準(zhǔn)備，餐中的時(shí)候接待，處理客訴，晚上收檔，日常配合門(mén)店負(fù)責(zé)人的工作就行。

成都·武侯區(qū)

林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.循環(huán)商品全周期管理●主導(dǎo)寄售商品驗(yàn)收、鑒定（成色/真?zhèn)危?、定價(jià)策略制定與動(dòng)態(tài)調(diào)整，確保定價(jià)合理、周轉(zhuǎn)高效●優(yōu)化閑置商品陳列動(dòng)線，設(shè)計(jì)主題場(chǎng)景（如“復(fù)古專(zhuān)區(qū)”、“母嬰循環(huán)站”等）強(qiáng)化商品故事性與環(huán)保價(jià)值●監(jiān)控庫(kù)存健康度，對(duì)滯銷(xiāo)品制定清倉(cāng)策略（促銷(xiāo)/直播/社區(qū)活動(dòng)），嚴(yán)控?fù)p耗率；2.店鋪日常管理與用戶體驗(yàn)●維護(hù)店鋪“社區(qū)驛站”屬性：策劃如閑置交換日、手工改造workshop等線下活動(dòng)，提升用戶粘性●處理客訴（如商品質(zhì)量/價(jià)格爭(zhēng)議、寄售糾紛），建立危機(jī)預(yù)案，維護(hù)品牌信任感●管理店內(nèi)衛(wèi)生及安全，保證貨品上架前的清洗到位，營(yíng)造舒適環(huán)保的購(gòu)物環(huán)境3.社區(qū)營(yíng)銷(xiāo)與品牌傳播●運(yùn)營(yíng)門(mén)店社群/店長(zhǎng)企業(yè)微信，沉淀門(mén)店輻射范圍內(nèi)的循環(huán)消費(fèi)用戶，定期推送商品上新、優(yōu)惠信息●配合運(yùn)營(yíng)層聯(lián)合本地KOL、環(huán)保組織發(fā)起類(lèi)似“零浪費(fèi)生活”主題活動(dòng)，擴(kuò)大社區(qū)影響力4.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)●自主招聘并培訓(xùn)具有“循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念”的店員/兼職，強(qiáng)化商品鑒定、環(huán)保知識(shí)、故事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)能力，制定相關(guān)的考核和激勵(lì)，提升全店的業(yè)務(wù)水平●排班管理彈性人力，增減配兼職人員數(shù)，適配活動(dòng)日/旺季高峰需求5.數(shù)據(jù)化經(jīng)營(yíng)●監(jiān)控核心指標(biāo)：寄售轉(zhuǎn)化率、商品周轉(zhuǎn)天數(shù)、用戶復(fù)購(gòu)率、減碳量等●分析商品動(dòng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)，優(yōu)化品類(lèi)結(jié)構(gòu)（如增加高周轉(zhuǎn)電子品類(lèi)），及時(shí)調(diào)整●控制人力、物流、包裝等成本，制定門(mén)店月度運(yùn)營(yíng)預(yù)算任職要求：硬性條件：●3年以上線下零售門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，有二手交易平臺(tái)/寄售商店/環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先●精通商品庫(kù)存周轉(zhuǎn)管控，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析能力（Excel/簡(jiǎn)易BI工具）●出色的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力，能妥善處理賣(mài)家、買(mǎi)家等多方訴求●有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考總結(jié)，創(chuàng)新能力強(qiáng)，能抗壓核心素質(zhì)：●深度認(rèn)同循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念，了解閑置品行業(yè)痛點(diǎn)與機(jī)遇●具備一定的商品鑒賞力：能快速判斷常見(jiàn)品類(lèi)（數(shù)碼/服飾/戶外等）價(jià)值與瑕疵●社區(qū)運(yùn)營(yíng)高手：擅長(zhǎng)通過(guò)社群、活動(dòng)建立用戶歸屬感●數(shù)據(jù)敏感：從銷(xiāo)售/用戶數(shù)據(jù)中提煉經(jīng)營(yíng)策略并持續(xù)優(yōu)化，拒絕經(jīng)驗(yàn)主義●抗壓韌性：適應(yīng)新興業(yè)態(tài)快速迭代，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破增長(zhǎng)瓶頸加分項(xiàng)：●有低碳生活實(shí)踐（如零廢棄倡導(dǎo)者、閑魚(yú)線上資深閑置玩家）●熟悉閑魚(yú)平臺(tái)規(guī)則及用戶生態(tài)●基礎(chǔ)設(shè)計(jì)能力（可制作活動(dòng)海報(bào)/陳列方案）

成都·武侯區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是誰(shuí)？閑魚(yú)循環(huán)商店是阿里巴巴閑魚(yú)平臺(tái)落地的全品類(lèi)二手實(shí)體店，目前已覆蓋杭州、上海、成都、南京多城。崗位職責(zé)：1、現(xiàn)有門(mén)店運(yùn)營(yíng)優(yōu)化與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)建立并監(jiān)控門(mén)店核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)體系（如：客流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、寄售品流轉(zhuǎn)周期、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、GMV貢獻(xiàn)值及重點(diǎn)品類(lèi)坪效等）深度分析門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，挖掘數(shù)據(jù)背后的問(wèn)題，診斷運(yùn)營(yíng)瓶頸，提出切實(shí)可行的優(yōu)化方案并推動(dòng)店長(zhǎng)執(zhí)行落地，不斷提升門(mén)店運(yùn)營(yíng)效率和效益定期向管理層提供運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)建議2、線上線下活動(dòng)策劃與執(zhí)行收品端驅(qū)動(dòng)：根據(jù)管理層制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)（如：提升特定品類(lèi)收品量、擴(kuò)大用戶基數(shù)），策劃并主導(dǎo)線上線下活動(dòng)（如：小區(qū)收品，社”舊物煥新”活動(dòng)、線上“免費(fèi)估價(jià)/上門(mén)回收”推廣、KOL/達(dá)人合作等），有效提升寄售物品供給銷(xiāo)售與品牌驅(qū)動(dòng)：主動(dòng)策劃并執(zhí)行店內(nèi)換季促銷(xiāo)、主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)（如：節(jié)日主題、環(huán)保主題）、以及與商場(chǎng)聯(lián)動(dòng)的品牌推廣活動(dòng)，提升銷(xiāo)售額與品牌認(rèn)知度3、商場(chǎng)關(guān)系與活動(dòng)對(duì)接負(fù)責(zé)與所在商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方建立并維護(hù)良好合作關(guān)系根據(jù)商場(chǎng)的活動(dòng)安排和當(dāng)期消費(fèi)熱點(diǎn)，策劃并落地在商場(chǎng)中庭、廣場(chǎng)等區(qū)域舉辦的寄售閑置推廣、循環(huán)理念宣傳活動(dòng)/市集/快閃，吸引商場(chǎng)客流，同時(shí)反向引流給商場(chǎng)，擴(kuò)大循環(huán)商店線下曝光度和用戶來(lái)源，實(shí)現(xiàn)與商場(chǎng)的互利共生4、跨部門(mén)協(xié)作：與商務(wù)端緊密合作，確保各類(lèi)活動(dòng)的及時(shí)性及有效性與商品/買(mǎi)手團(tuán)隊(duì)協(xié)作，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化寄售商品品類(lèi)策略和定價(jià)建議與門(mén)店店長(zhǎng)協(xié)作，提供運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和支持任職要求：1.硬性條件5-8年以上線下零售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)（快時(shí)尚、百貨、大型連鎖店、生活方式集合店尤佳），有獨(dú)立負(fù)責(zé)多家門(mén)店/區(qū)域業(yè)績(jī)提升的成功案例2年以上線上零售/電商/O2O平臺(tái)相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、用戶增長(zhǎng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)等）理解線上流量、用戶行為和轉(zhuǎn)化邏輯強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力：精通Excel（數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)）熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析/可視化工具（如Tableau,PowerBI,或精通SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢）能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗、分析、洞察提煉和報(bào)告撰寫(xiě)。能證明其“用數(shù)據(jù)說(shuō)話”和“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策”的能力豐富的活動(dòng)策劃與執(zhí)行落地經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長(zhǎng)整合線上線下資源的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。有成功策劃并執(zhí)行提升用戶參與度、獲取用戶/商品案例2.核心素質(zhì)：結(jié)果導(dǎo)向：對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)（GMV、收品量、企微用戶增長(zhǎng)、成本效率）有強(qiáng)烈的責(zé)任心和驅(qū)動(dòng)力分析與解決問(wèn)題能力：能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中快速定位問(wèn)題，提出創(chuàng)新且可落地的解決方案溝通協(xié)調(diào)能力：優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力，能清晰向上匯報(bào)、向下傳達(dá)、橫向協(xié)作。具備指導(dǎo)店長(zhǎng)、影響他人行動(dòng)的能力創(chuàng)新思維與學(xué)習(xí)能力：對(duì)循環(huán)經(jīng)濟(jì)、閑置交易、新零售模式有熱情和見(jiàn)解，能快速學(xué)習(xí)適應(yīng)新業(yè)態(tài)商業(yè)敏感度：對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者行為有敏銳洞察執(zhí)行力與抗壓能力：能有效推動(dòng)項(xiàng)目落地，并在壓力下保持高效工作加分項(xiàng)：有低碳生活實(shí)踐（如零廢棄倡導(dǎo)者、閑魚(yú)線上資深閑置玩家）熟悉閑魚(yú)平臺(tái)規(guī)則及用戶生態(tài)

成都·武侯區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系