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成都武侯區(qū)招聘快遞員
面議負(fù)責(zé)固定區(qū)域內(nèi)的快遞收派工作
成都·武侯區(qū)·小天竺

成都武侯區(qū)新南門地鐵口C口通風(fēng)井做外墻保溫已經(jīng)在做了需要加1個(gè)人大概一個(gè)禮拜7天的活
450元/天成都市武侯區(qū)新南門地鐵口C口通風(fēng)井做外墻保溫已經(jīng)在做了需要加1個(gè)人大概一個(gè)禮拜7天的活附近的來1個(gè)人邱先生
成都·武侯區(qū)·小天竺
8月17日 08:03
成都武侯區(qū)新南門地鐵口C口通風(fēng)井做外墻保溫已經(jīng)在做了需要加1個(gè)人大概一個(gè)禮拜7天的活附近的來1個(gè)人邱
450元/天成都市武侯區(qū)新南門地鐵口C口通風(fēng)井做外墻保溫已經(jīng)在做了需要加1個(gè)人大概一個(gè)禮拜7天的活附近的來1個(gè)人邱先生
成都·武侯區(qū)·小天竺
8月18日 08:43
奶茶廠包裝廠保底8000輕松簡(jiǎn)單
8000-9000元/月入職提供床上用品,可預(yù)支,接受暑假工?。〖毙璐罅繂T工,直接【投遞簡(jiǎn)歷],新員工零費(fèi)用入職,入職不收取任何費(fèi)用!公司包吃住各崗位人員大量空缺,無需經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)天安排宿舍,第二天開始上班。符合要求請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷,我們會(huì)在時(shí)間及時(shí)聯(lián)系您!坐著上班,包吃包住,24小時(shí)中央空調(diào),恒溫空調(diào)。長(zhǎng)期工:綜合工資5500-7500月。,每月10號(hào)打卡發(fā)放(工資不押不扣)隨走隨結(jié)[工作時(shí)間]正常班5天8小時(shí)(8:00-17:00)超出算加班計(jì)算(平時(shí)1.5倍,周六雙倍,節(jié)假日3倍)[工作內(nèi)容]普通工衣,坐班,(可自主選擇及申請(qǐng)安排)。工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松,無需任何工作經(jīng)驗(yàn)。[招聘條件]16-49周歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn)。能吃苦耐勞,服從安排。公寓式住宿,空調(diào),洗衣機(jī),熱水器,冰箱,獨(dú)立衛(wèi)生間,4人間,環(huán)境好
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成都武侯區(qū)招裝修木工學(xué)徒、集成吊頂,年齡18歲至40歲之間
面議成都市武侯區(qū)招裝修木工學(xué)徒、集成吊頂,年齡18歲至40歲之間
成都·武侯區(qū)·小天竺
3月25日 18:44
啤酒廠搬運(yùn)恒溫車間保底8000包吃住
8000-9000元/月廠區(qū)門口面試,直接發(fā)車,面試當(dāng)天安排宿舍,有困難入職可預(yù)支,組隊(duì)報(bào)名有獎(jiǎng)勵(lì)?!竟ぷ鲀?nèi)容】:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的包裝和分揀。工作簡(jiǎn)單輕松。一看就會(huì)?!竟ぷ鲘徫弧浚浩展?、組裝、生產(chǎn)、分揀、倉儲(chǔ)、操作、質(zhì)檢、包裝等【工作要求】:16-53歲,身體健康、男女不限制、接受臨時(shí)身份證、包進(jìn)廠包通過包安排!【工作工資】:多勞多得制,組隊(duì)報(bào)名有獎(jiǎng)勵(lì)【工作時(shí)間】:工作8小時(shí)制,可自由加班。【工作福利】:免費(fèi)包吃包住,當(dāng)天帶上行李即可安排住宿,寢室?guī)Э照{(diào)洗衣機(jī)熱水器每個(gè)月舉行一次相親活動(dòng),最低可以只做一個(gè)月,工作可以周結(jié)不壓工資。
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成都武侯區(qū)招磚工
300-400元/天成都市武侯區(qū)招磚工
成都·武侯區(qū)·小天竺
8月4日 20:15
成都武侯區(qū)招工地小工/雜工
面議成都市武侯區(qū)招工地小工/雜工
成都·武侯區(qū)·小天竺
8月3日 19:55
中醫(yī)青少年視力防控理療師
4000-20000元/月我們是專注視力防控的企業(yè),現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)聘一批理療師加入團(tuán)隊(duì),一起用專業(yè)和愛心守護(hù)大家的光明!崗位信息·崗位名稱:理療師·工作內(nèi)容:運(yùn)用中醫(yī)相關(guān)理念和方法,為客戶提供視力防控理療服務(wù),記錄客戶情況并反饋。薪資待遇·基礎(chǔ)薪資:3000-3500元/月(不出差)+提成;5000元/月+提成(出差)·提成:根據(jù)服務(wù)客戶數(shù)量和效果享受額外提成,上不封頂.試用期:3個(gè)月,試用期間薪資照常發(fā)放·培訓(xùn)補(bǔ)貼:入職后需參加8天專業(yè)培訓(xùn)工作福利·休息:每月休息4天,保障合理作息·發(fā)展:提供專業(yè)中醫(yī)視力康復(fù)知識(shí)培訓(xùn),助力個(gè)人技能提升任職要求·熱愛中醫(yī)事業(yè),對(duì)視力康復(fù)工作有熱情·富有愛心、耐心,善于與人溝通·專業(yè)不限,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,非相關(guān)專業(yè)也可投遞(公司提供系統(tǒng)培訓(xùn))·可接受出差安排(出差崗位)如果你符合以上條件,渴望在中醫(yī)健康領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱,歡迎加入我們!所屬公司四川明眸亮亮生物科技
成都·武侯區(qū)·小天竺

成都武侯區(qū)1、口腔及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),一年以上口腔科從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
面議1、口腔及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),一年以上口腔科從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的臨床技能操作水平;2、熟悉口腔科常規(guī)檢查,熟練使用潔牙機(jī)及口腔內(nèi)窺鏡系統(tǒng),能專業(yè)從事潔牙工作;3、有親和力,有良好溝通和表達(dá)能力,能指導(dǎo)病人如何養(yǎng)成良好的口腔衛(wèi)生和口腔疾病預(yù)防;4、有良好的服務(wù)意識(shí),與病人溝通使其了解治療過程,并給于建議和治療計(jì)劃;5、具有良好的和溝通技巧,并有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,協(xié)助做好對(duì)外咨詢及對(duì)內(nèi)培訓(xùn)工作;
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書法助教老師
面議協(xié)助書法老師上課協(xié)助策劃并執(zhí)行宣傳招生活動(dòng)
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成都錦江區(qū)招鋁扣板吊頂
面議成都市錦江區(qū)招鋁扣板吊頂
成都·錦江區(qū)·小天竺
6月27日 10:46
成都錦江區(qū)招管道安裝/維修
200-500元/天成都市錦江區(qū)招管道安裝/維修
成都·錦江區(qū)·小天竺
8月18日 09:36
成都錦江區(qū)招管道安裝/維修
200-500元/天成都市錦江區(qū)招管道安裝/維修
成都·錦江區(qū)·小天竺
7月28日 08:02
成都錦江區(qū)招二保焊/氣焊
面議成都錦江招二保焊/氣焊
成都·錦江區(qū)·三圣
6月2日 21:11
安保運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
面議【你將負(fù)責(zé):】1.統(tǒng)籌安全團(tuán)隊(duì)的招聘、組建與梯隊(duì)建設(shè),打造兼具執(zhí)行力與專業(yè)性的安保隊(duì)伍;2.全面負(fù)責(zé)成都、宜賓、樂山等四川各城市、片區(qū)多項(xiàng)目的安全運(yùn)營(yíng)管理,涵蓋日常巡查、應(yīng)急處置、風(fēng)險(xiǎn)防控等全流程();3.主導(dǎo)制定并落地公司安全管理制度與標(biāo)準(zhǔn)操作流程,確保各項(xiàng)安全措施合規(guī)有效、執(zhí)行到位;4.監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員工作表現(xiàn),定期開展績(jī)效評(píng)估與指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)質(zhì)量與應(yīng)急能力;5.組織常態(tài)化安全培訓(xùn)(如應(yīng)急演練、消防知識(shí)、服務(wù)禮儀等),持續(xù)強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)?!疚覀兤诖@樣的你:】6.高中及以上學(xué)歷,身高1.70米以上,形象端正,具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力;7.熟悉成都地理環(huán)境、治安特點(diǎn)及安全管理相關(guān)法規(guī),有3年以上安保團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;8.具備人力資源管理基礎(chǔ)(如招聘、培訓(xùn)、績(jī)效)者優(yōu)先,能獨(dú)立搭建團(tuán)隊(duì)并推動(dòng)人才發(fā)展;9.退役軍人優(yōu)先(服役期間擔(dān)任過管理崗者更佳),紀(jì)律性強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)急處置與抗壓能力;10.無犯罪記錄(入職前需提供相關(guān)證明),責(zé)任心強(qiáng),能接受彈性工作安排。11.具備人社部頒發(fā)的二級(jí)安保師(二級(jí)保安員)證優(yōu)先。
成都·錦江區(qū)

包吃住學(xué)校門崗直招
3000-4000元/月年齡要求,20到50歲。負(fù)責(zé)學(xué)校門崗人員進(jìn)出,安全防范。巡邏,崗位頂替。
成都·錦江區(qū)·小天竺

單位住宅保潔
2000-3000元/月男女不限,吃苦耐勞,服從安排,身體健康,55歲以上,60歲以下
成都·武侯區(qū)·小天竺

兼職日結(jié)周結(jié)300-500/天
300-500元/天急需用錢的抓緊電話報(bào)名!日薪300-500/天!當(dāng)天結(jié)賬!有吃?。∫弧⒐局闭?,不收費(fèi),無套路純上班!二、負(fù)責(zé)配送超市生鮮零食,鮮花,茶葉,禮盒等百貨!全部已打包好,你直接配送,騎車送貨,滿18歲,會(huì)騎車,無案底。
成都·武侯區(qū)·跳傘塔

成都錦江區(qū)急招服務(wù)員
3000-4000元/月3700~4000工資,晚班下午三點(diǎn)到晚上一點(diǎn)
成都·錦江區(qū)·三圣

保險(xiǎn)銷售主管(雙休+晉升)
8000-15000元/月【工作要求】新人入職通過培訓(xùn)和考核要求掌握保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí),最終根據(jù)各自職業(yè)規(guī)劃可選擇側(cè)重發(fā)展方向:團(tuán)隊(duì)管理、投資理財(cái)、業(yè)務(wù)經(jīng)理、壽險(xiǎn)導(dǎo)師等。1.本科應(yīng)往屆畢業(yè)生、在讀研究生均可,大學(xué)里擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部,社團(tuán)管理者優(yōu)先考慮;2.具備良好的學(xué)習(xí)能力、自我管理能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等;3.要求本科及以上學(xué)歷,面試特別優(yōu)秀者可放寬至大專;4.配合主管完成各方面的工作,每月保證90%出勤率;【工作內(nèi)容】1.維護(hù)現(xiàn)有公司客戶關(guān)系,做好產(chǎn)品保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作,積累客戶資源。2.及時(shí)向上級(jí)主管反饋客戶問題,負(fù)責(zé)客戶保單整理及二次開發(fā)。3.學(xué)習(xí)理財(cái)專業(yè)知識(shí)及管理技能,協(xié)助主管對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和管理。4.和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)其所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌的維護(hù),公司形象的宣傳,以及客戶的開發(fā)。5.本工作屬營(yíng)銷性質(zhì),但發(fā)展不局限于銷售方向,可晉升為團(tuán)隊(duì)主管、壽險(xiǎn)導(dǎo)師、理財(cái)規(guī)劃師、投融資顧問及社區(qū)綜合金專員等;請(qǐng)確認(rèn)后再申請(qǐng)?jiān)搷徫唬?.公司特推出新菁英優(yōu)才招募通道,經(jīng)理室面試考核通過后享受專項(xiàng)培訓(xùn)、客戶資源、晉升通道?!炯寄芘嘤?xùn)】1.職前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長(zhǎng)培訓(xùn)等;2.轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和導(dǎo)師培訓(xùn)等;3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)等?!拘劫Y福利待遇】1.薪資結(jié)構(gòu):產(chǎn)品傭金+新人津貼+新菁英推動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+活動(dòng)方案獎(jiǎng)勵(lì)2.公司提供:晉升獎(jiǎng)金+彈性工作+員工旅游+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)+個(gè)人養(yǎng)老金等+節(jié)日福利+各階段晉升培訓(xùn)等;3.上班時(shí)間:8小時(shí)工作制,享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假制度。
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新菁英招募計(jì)劃
面議【工作要求】1.應(yīng)往屆畢業(yè)均可,在校期間任學(xué)生會(huì)干部、有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先考慮;2.具備良好的學(xué)習(xí)能力、自我管理能力、表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等;3.配合主管完成各方面工作?!竟ぷ鲀?nèi)容】1.維護(hù)公司客戶,做好保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作,積累客戶資源;2.及時(shí)向主管反饋客戶問題,負(fù)責(zé)客戶保單整理及二次開發(fā);3.學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識(shí),協(xié)助主管對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和管理。4.和團(tuán)隊(duì)一起進(jìn)行公司品牌的維護(hù),公司形象的宣傳,以及市場(chǎng)的開發(fā)?!竟九嘤?xùn)】1.崗前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、新人入職培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長(zhǎng)培訓(xùn)等;2.專業(yè)培訓(xùn):專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和講師技能培訓(xùn)等;3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)等?!靖@觥?.收入結(jié)構(gòu):傭金+新人津貼+階段性獎(jiǎng)勵(lì)方案;2.公司提供:彈性工作+團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)+晉升主管后享受商業(yè)養(yǎng)老金+內(nèi)外部技能提升培訓(xùn);3.工作時(shí)間:八小時(shí)工作制、工作時(shí)間可根據(jù)階段工作內(nèi)容自行安排、彈性工作
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綜合金融經(jīng)理+雙休+晉升
面議君同行,成就不凡,期待您的加入任職要求:1)年齡在25周歲到45周歲之間2)具有本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷)3)品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰,且具有完全民事行為能力4)有責(zé)任感和事業(yè)心,具備時(shí)間管理能力和強(qiáng)烈的獨(dú)立性5)反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力6)有望成為優(yōu)秀組織管理和經(jīng)營(yíng)人員。崗位要求:1、專業(yè)不限、戶籍不限(營(yíng)銷、管理、金融或有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先)2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(如外資壽險(xiǎn)、投顧、地產(chǎn)銷售等)3、有較強(qiáng)的成功欲望和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,擁有良好的溝通及市場(chǎng)拓展能力4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力薪酬待遇:1、公司提供全方面專業(yè)系統(tǒng)性的培訓(xùn)。2、晉升透明化,晉升主管后可享團(tuán)隊(duì)基本法管理津貼、新銳主管護(hù)航津貼、首航津貼、職級(jí)晉升獎(jiǎng)。3、公司階段性獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)隊(duì)團(tuán)康旅游。4、上班時(shí)間:上午8:30-11:30,14:00-18:00,法定節(jié)假日休息。5、收入構(gòu)成:產(chǎn)品銷售傭金+新人津貼+創(chuàng)業(yè)津貼+推薦新人獎(jiǎng)+持續(xù)率獎(jiǎng)勵(lì)等
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綜合金融經(jīng)理+雙休+晉升
4000-10000元/月君同行,成就不凡,期待您的加入任職要求:1)年齡在25周歲到45周歲之間2)具有本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷)3)品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰,且具有完全民事行為能力4)有責(zé)任感和事業(yè)心,具備時(shí)間管理能力和強(qiáng)烈的獨(dú)立性5)反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力6)有望成為優(yōu)秀組織管理和經(jīng)營(yíng)人員。崗位要求:1、專業(yè)不限、戶籍不限(營(yíng)銷、管理、金融或有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先)2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(如外資壽險(xiǎn)、投顧、地產(chǎn)銷售等)3、有較強(qiáng)的成功欲望和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,擁有良好的溝通及市場(chǎng)拓展能力4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力薪酬待遇:1、公司提供全方面專業(yè)系統(tǒng)性的培訓(xùn)。2、晉升透明化,晉升主管后可享團(tuán)隊(duì)基本法管理津貼、新銳主管護(hù)航津貼、首航津貼、職級(jí)晉升獎(jiǎng)。3、公司階段性獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)隊(duì)團(tuán)康旅游。4、上班時(shí)間:上午8:30-11:30,14:00-18:00,法定節(jié)假日休息。5、收入構(gòu)成:產(chǎn)品銷售傭金+新人津貼+創(chuàng)業(yè)津貼+推薦新人獎(jiǎng)+持續(xù)率獎(jiǎng)勵(lì)等
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新菁英招募計(jì)劃
6000-10000元/月【工作要求】1.應(yīng)往屆畢業(yè)均可,在校期間任學(xué)生會(huì)干部、有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先考慮;2.具備良好的學(xué)習(xí)能力、自我管理能力、表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等;3.配合主管完成各方面工作。【工作內(nèi)容】1.維護(hù)公司客戶,做好保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作,積累客戶資源;2.及時(shí)向主管反饋客戶問題,負(fù)責(zé)客戶保單整理及二次開發(fā);3.學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識(shí),協(xié)助主管對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和管理。4.和團(tuán)隊(duì)一起進(jìn)行公司品牌的維護(hù),公司形象的宣傳,以及市場(chǎng)的開發(fā)?!竟九嘤?xùn)】1.崗前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、新人入職培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長(zhǎng)培訓(xùn)等;2.專業(yè)培訓(xùn):專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和講師技能培訓(xùn)等;3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)等?!靖@觥?.收入結(jié)構(gòu):傭金+新人津貼+階段性獎(jiǎng)勵(lì)方案;2.公司提供:彈性工作+團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)+晉升主管后享受商業(yè)養(yǎng)老金+內(nèi)外部技能提升培訓(xùn);3.工作時(shí)間:八小時(shí)工作制、工作時(shí)間可根據(jù)階段工作內(nèi)容自行安排、彈性工作
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特產(chǎn)店售貨員(上一休一)
3300-5000元/月工作時(shí)間:8:30—23:30(上一休一)綜合薪資:¥3300-¥5000(工作態(tài)度認(rèn)真工作質(zhì)量穩(wěn)定直接漲工資)實(shí)習(xí)期:無責(zé)¥3000+全勤¥300=¥3300(實(shí)習(xí)期3個(gè)月)轉(zhuǎn)正后:無責(zé)¥3500+全勤¥300=¥3800上班地址:春熙路附近工作內(nèi)容:一、主要負(fù)責(zé)店面的銷售理貨工作。二、負(fù)責(zé)做好商品的擺放、整理,確保商品擺放美觀,不得出現(xiàn)商品不足和擺放零亂的現(xiàn)象。三、營(yíng)業(yè)員要熟悉店內(nèi)的每種商品的特性、價(jià)格、產(chǎn)地、規(guī)格等知識(shí),能獨(dú)擋一面地處理營(yíng)業(yè)中遇到的問題。四、要做好市場(chǎng)調(diào)查,合理制定商品價(jià)格,維護(hù)和更換商品價(jià)格標(biāo)簽,檢查商品和價(jià)格標(biāo)簽是否一一對(duì)應(yīng)。五、隨時(shí)檢查貨架上所列的商品是否齊全,不足的商品要隨時(shí)補(bǔ)齊,新貨需及時(shí)上架。六、營(yíng)業(yè)員在每天營(yíng)業(yè)前要搞好環(huán)境衛(wèi)生,營(yíng)業(yè)中產(chǎn)生的廢棄物、垃圾應(yīng)及時(shí)清理,保持店面整潔。七、對(duì)待顧客熱情周到,耐心解答顧客咨詢的問題,盡力為顧客提供各種滿意的服務(wù)。八、營(yíng)業(yè)時(shí)間必須堅(jiān)守工作崗位,不得無故串崗、離崗。確有急事離崗須向主管經(jīng)理請(qǐng)假,并做好委托。工作要求:一、禮貌準(zhǔn)確地回答顧客對(duì)商品位置的提問并引導(dǎo)他到商品前。二、如顧客購(gòu)買的商品缺貨時(shí),應(yīng)請(qǐng)顧客稍候,立即到店內(nèi)庫取貨,并迅速返回。三、如賣場(chǎng)暫時(shí)無貨時(shí),顧客只要該商品,則上報(bào)主管,由主管與采購(gòu)部聯(lián)系約定送貨時(shí)間。四、顧客付款后應(yīng)留下顧客的聯(lián)系地址五、隨時(shí)整理排面,確保商品陳列整齊、豐滿。
成都·錦江區(qū)·三圣

房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
8000-13000元/月福利全,資源多,還自由,早上9點(diǎn)半上班,下班不打卡。只招正式員工,沒有實(shí)習(xí)期,沒有試用期全成都就近分配就近分配就近分配不用看地址,無論你在成都哪個(gè)區(qū)都可以安排一、薪酬制度公司薪酬:無試用期,入職即享受轉(zhuǎn)正后薪資:享受+高額提成25%~67%。二、崗位要求1.學(xué)歷不限,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)即可2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的心理素養(yǎng),有團(tuán)隊(duì)合作精神3.陽光踏實(shí),務(wù)實(shí)進(jìn)取三、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)房源的開發(fā)、維護(hù),保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)2.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,了解客戶需求,提供合適房源;3.負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;四、公司福利1、個(gè)人福利:帶薪年假、培訓(xùn)、節(jié)日禮物。帶薪休病假、婚假、喪假,工齡工資,生日獎(jiǎng)等等。2、個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì):開單獎(jiǎng)、首單獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)等等。3、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):每月團(tuán)建聚餐、戶外拓展等。五、培訓(xùn)體系1、新人入職培訓(xùn):主要培訓(xùn)對(duì)象為新入職一周的員工;2、初級(jí)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn):主要培訓(xùn)對(duì)象為入職一個(gè)月以內(nèi)的員工;3、中級(jí)提升培訓(xùn):主要培訓(xùn)對(duì)象為入職半年以上的員工;4、初級(jí)管理培訓(xùn):培訓(xùn)對(duì)象為儲(chǔ)備干部、門店經(jīng)理;5、中級(jí)管理培訓(xùn):培訓(xùn)對(duì)象為門店經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)責(zé)任人。六、發(fā)展晉升買賣經(jīng)紀(jì)人/租賃經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——大區(qū)總監(jiān)——分公司總經(jīng)理上班地址:全成都就近安排
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招琴行店員,接待客戶,打包配貨
3000-6000元/月招聘琴行店員年齡18~50周歲有責(zé)任心和學(xué)習(xí)力會(huì)樂器者優(yōu)先
成都·武侯區(qū)·小天竺

刀削面師傅
4000-5000元/月刀削面師傅
成都·錦江區(qū)·小天竺

店員/營(yíng)業(yè)員
工廠焊工
砌磚/石
通信技術(shù)工程師
足療師
新媒體運(yùn)營(yíng)
主播
酒店前臺(tái)
視頻運(yùn)營(yíng)
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