楓林綠洲社區(qū)餐廳服務員招聘詳情職位名稱：餐廳服務員工作地點：西安市雁塔區(qū)楓林綠洲社區(qū)內薪資范圍：3500-4200元/月崗位職責：1.負責顧客接待、稱重自選.餐后收尾，確保服務高效熱情；2.維護餐廳衛(wèi)生，整理餐具、餐桌及公共區(qū)域；3.協(xié)助后廚備餐，核對菜品并傳遞需求；4.配合團隊完成每日物資清點與補充。任職要求：1.18-43歲，身體健康2.有餐飲服務經驗優(yōu)先，無經驗可培訓；3.溝通能力強，服務意識好，能吃苦耐勞；4.性格開朗，適應社區(qū)居民服務場景。福利：提供工作餐（部分含住宿），節(jié)日福利，定期培訓。

西安·雁塔區(qū)·丈八

4月20日 08:21

劉先生

實名

立即聯(lián)系

招聘門店店長、店員，以及鹵肉專柜銷售員，鹵肉食品銷售員，全熟食，品類少，易操作，需要整理貨品，接待顧客，完成銷售；要求形象氣質佳，熱情主動，積極向上，具有良好的溝通能力；品牌倔中犟/叼饞食譜，是連鎖品牌，西安各處都有，可以就近安排上班。

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1月7日 17:43

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.菜品制作：?負責社區(qū)居民日常餐食的烹飪，包括家常菜、面食等，確保口味符合大眾需求。?參與菜單設計，結合季節(jié)和居民反饋調整菜品，提升用餐體驗。2.食材管理：?協(xié)助采購食材，檢查食材質量，控制成本，避免浪費。?管理廚房庫存，確保食材新鮮度和安全性。3.衛(wèi)生與安全：?遵守食品安全法規(guī)，保持廚房環(huán)境整潔，定期消毒設備和餐具。?規(guī)范使用廚房設備，確保操作安全。4.團隊協(xié)作：?配合餐廳經理完成日常工作，協(xié)調后廚與前廳的銜接。?指導幫廚或學徒完成基礎工作。

西安·雁塔區(qū)·丈八

4月20日 08:18

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.菜品制作：?負責社區(qū)居民日常餐食的烹飪，包括家常菜、面食等，確保口味符合大眾需求。?參與菜單設計，結合季節(jié)和居民反饋調整菜品，提升用餐體驗。2.食材管理：?協(xié)助采購食材，檢查食材質量，控制成本，避免浪費。?管理廚房庫存，確保食材新鮮度和安全性。3.衛(wèi)生與安全：?遵守食品安全法規(guī)，保持廚房環(huán)境整潔，定期消毒設備和餐具。?規(guī)范使用廚房設備，確保操作安全。4.團隊協(xié)作：?配合餐廳經理完成日常工作，協(xié)調后廚與前廳的銜接。?指導幫廚或學徒完成基礎工作。

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4月14日 14:50

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容：1.以統(tǒng)一手法為顧客提供頭發(fā)、頭皮護理服務（公司提供培訓）。2.定期學習產品知識和專業(yè)技術。3.建立顧客檔案，了解顧客的養(yǎng)發(fā)需求。4.接待引流來的顧客。5.根據顧客的需求解答顧客的問題，推薦合適的項目或者產品。6.對待顧客有耐心，認真解答顧客所提出的問題，為顧客提供優(yōu)質的服務。任職要求：1.五官端正，形象氣質好，年齡22-45歲。2.身體健康，熱愛養(yǎng)生行業(yè)，無不良嗜好。3.具有良好的職業(yè)操守，有較強的溝通表達能力。公司提供帶薪培訓；

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3月1日 14:11

楊女士

實名

立即聯(lián)系

請認真、耐心閱讀完招聘信息。溫馨提示:只招長期工/只招長期工/只招長期工在蠔太郎入職無需繳納任何費用，不扣工資，不需要交押金西安十三家門店就近安排工作，渭南一家店一、招聘崗位服務員，傳菜員洗碗/保潔阿姨，吧員(收銀員)門迎。二、職位要求1.16-45周歲，學歷不限，經驗不限。2身體情況良好，無不良嗜好和記錄，無明顯紋身。3.人勤快，踏實，能吃苦耐勞，愛學習。二、薪資標準傳菜員底薪4000起步到4500，+員工ABC績效+一崗多能認證+工齡工資+專享補貼，最高可拿到6800元/月.服務員底薪分為中級3800元，高級4000元，明星4500元，符合崗位職責，工作能力強可以根據級別調整。包吃(每天提供免費午餐，晚餐，每天不重樣。)包住(提供免費住宿門店附近小區(qū)，環(huán)境好，空調，洗衣機，WiFi一應俱全，每天有人值日，宿舍衛(wèi)生好)只要你肯努力，一年挑戰(zhàn)經理，兩年挑戰(zhàn)店長。三、發(fā)展途徑(晉升公平、空間大機會多，發(fā)展快)途徑一:服務員-高級服務員-明星服務員-前后堂經理-店長途徑二:職能部門(財務部、人事部、市場部)途徑三:業(yè)務專家四、福利待遇1.每月安排員工聚餐(形式多樣化轟趴館、KTV、等)。2每月舉辦生日會，給每月生日的伙伴購買生日禮物。3入職就為員工購買商業(yè)保險。4.公司為員工免費辦理健康證5入職每滿一年發(fā)放100元工齡工資6.王者級別員工直系親屬可享受300元/月的孝敬金貼:前后堂經理直系親屬可享受400元/月的孝敬金補貼店長直系親屬可享受800元/月的孝敬金補貼。7.男生每月享受帶薪公休假4天，女生每月享受帶薪公休假4天.8.上下班時間兩班倒下午4點到凌晨2點公司簡介:蠔太郎成立于2008年6月6日，是一家專業(yè)從事燒烤、研發(fā)、配送、實體銷售于一體的連鎖燒烤企業(yè)，目前在西安有17家分店，渭南1家分店，在職員工近600余人。我們?yōu)閱T工提供平臺，以員工成長為導向，讓員工通過努力付出，就可以一步一步實現自己的夢想。

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1月14日 00:02

先生

立即聯(lián)系

崗位職責:1、負責公司淘寶拼多多店鋪的日常運營管理，提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率2、制定店鋪的營銷方案，優(yōu)化店鋪及商品排名3、每日監(jiān)控店鋪營銷數據、交易數據、客戶管理等4、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，維護客戶關系5、店內推廣工具的使用

西安·雁塔區(qū)·丈八

4月10日 15:55

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

盒馬招配送員崗位配送員工作：1、招聘全職眾包人員月結日結均可，主送0-5公里訂單。系統(tǒng)派發(fā)訂單，小哥拿貨即走。負責本區(qū)域0-5公里以內訂單，額外的重量補貼，平常價格不等距離決定價格。全職崗位：主送0-3公里內的訂單，單價+活動績效。月度1000單可在7000元+、月度1400單可在9000元+、月度1700單可在12000元+，每月20號發(fā)薪。眾包崗位：（日結）2、站點招聘兼職要求周內下午16:00至晚上22:00，周六周末8點-16點出勤。日結也可全天出勤單價更高單量更穩(wěn)定。平常價格不等距離決定價格，主送配送區(qū)域3-5公里以內訂單。

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4月20日 07:58

安女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司屬直招，有意向請投簡歷。1:年齡18---50周歲2:會騎車，會導航，沒有案底3:月休4天4:全西安可就近安排。工作內容:取餐~~~送餐職位要求:會騎車，會導航，能吃苦!!全城就近分配!不壓工資，可預支錢

西安·雁塔區(qū)

1月13日 17:56

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【公司簡介】：我們是一家充滿活力與歡聲笑語的連鎖棋牌室，致力于為每一位顧客提供舒適、愉悅的休閑娛樂體驗。在這里，每一局棋牌都是友情的見證，每一次相聚都充滿溫馨與快樂?，F因業(yè)務擴展需要，誠邀熱愛服務行業(yè)的您加入我們的大家庭！【職位要求】：勤快能干：熱愛清潔，能夠迅速響應顧客需求，保持店內環(huán)境整潔有序。熱情洋溢：擁有燦爛的笑容和親切的服務態(tài)度，讓每一位走進店門的客人都能感受到家的溫暖。踏實穩(wěn)重：責任心強，對待工作認真負責，能夠長期穩(wěn)定地投入工作。【主要工作內容】：1.客人接待：熱情迎接每位到店客人，引導就座，介紹服務流程。2.服務支持：及時響應客人需求，如提供茶水、小吃，協(xié)助解決游戲中的問題等。衛(wèi)生清掃：確保店內環(huán)境整潔，包括桌面清理、地面打掃、衛(wèi)生間維護等，為顧客營造一個干凈舒適的娛樂空間。【薪資待遇】：工資面議年紀要求：18至45之間工作時間：14：00至24：00每周周末可以休息一天

西安·雁塔區(qū)·丈八

2月8日 10:57

李先生

實名

立即聯(lián)系

市場推廣：負責公司APP的市場推廣工作，包括線下實體商戶的免費入駐和平臺推廣?？蛻糸_發(fā)：開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴大產品的市場覆蓋率，與各部門配合，及時處理用戶反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度?；顒硬邉澟c執(zhí)行：負責APP線下的推廣及各類線下活動的策劃和執(zhí)行，包括社區(qū)團長開發(fā)、市場調研、推廣工作等。團隊管理：組建和管理市場運營團隊，負責開發(fā)及拓展新客戶，維護現有客戶關系。數據收集與分析：對推廣效果進行評估，收集數據并進行反饋分析，以優(yōu)化推廣策略。客戶服務：向目標用戶介紹公司及APP使用方法，引導客戶下載APP并完成下單體驗，處理客戶訂單，協(xié)助客戶安裝使用軟件?；顒訄?zhí)行：舉辦中心內部、商場及社區(qū)市場活動，提升用戶參與度和品牌影響力。渠道拓展：主動從各種渠道開發(fā)客戶，包括住宅小區(qū)、寫字樓等，提升APP的下載量和用戶量。個人素質：要求具備良好的溝通表達能力、親和力、責任心和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力，有銷售工作經歷者優(yōu)先。

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3月13日 09:44

汪先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘與選拔：負責發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，安排面試，并協(xié)助進行面試評估。確保招聘流程的順利進行，及時滿足公司的用人需求。員工關系管理：負責建立和維護良好的員工關系，處理員工投訴和糾紛，協(xié)調解決員工之間的矛盾，維護公司的和諧穩(wěn)定。薪資福利管理：負責制定和執(zhí)行公司的薪資福利政策，包括薪資調整、獎金發(fā)放、社保和公積金管理等，確保員工的薪酬福利得到合理保障。培訓與發(fā)展：負責制定和實施員工的培訓計劃，提高員工的技能和素質，促進員工的職業(yè)發(fā)展。同時，對員工的績效進行評估，為員工的晉升和調崗提供依據1。勞動合同管理：負責與員工簽訂勞動合同，建立員工檔案，確保員工資料的完整性和準確性。同時，負責處理員工的離職、辭退等事宜。政策與流程制定：參與制定公司的人力資源政策和流程，為公司的人力資源管理提供制度保障

西安·雁塔區(qū)·丈八

3月13日 10:15

汪先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系