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早餐包子工
4000-6000元/月一年以上包子經(jīng)驗(yàn),身體健康,適應(yīng)早起早餐工作,50歲一下,
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早餐店包子靈活
5000-7000元/月熟練掌握包子制作全過程,踏實(shí)肯干,長期穩(wěn)定,請?jiān)?0點(diǎn)以后撥打電話
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鄭州金水區(qū)招風(fēng)電安裝
5000-6000元/月鄭州金水招風(fēng)電安裝
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6月24日 14:49
兼職心理咨詢傾聽
3000-6000元/月崗位職責(zé):1.為客戶提供專業(yè)的心理傾聽服務(wù),協(xié)助解決心理問題2.與客戶建立良好的溝通和信任關(guān)系,保證服務(wù)質(zhì)量3.參與團(tuán)隊(duì)合作,共同為客戶提供有效的心理支持任職要求:1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和傾聽能力,能夠準(zhǔn)確理解并響應(yīng)客戶需求2.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和合作3.對(duì)心理學(xué)擁有基礎(chǔ)的了解和興趣,能夠運(yùn)用相關(guān)知識(shí)為客戶提供專業(yè)的心理支持
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心理咨詢師
3000-6000元/月崗位職責(zé):1.為客戶提供專業(yè)的心理傾聽服務(wù),協(xié)助解決心理問題2.與客戶建立良好的溝通和信任關(guān)系,保證服務(wù)質(zhì)量3.參與團(tuán)隊(duì)合作,共同為客戶提供有效的心理支持任職要求:1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和傾聽能力,能夠準(zhǔn)確理解并響應(yīng)客戶需求2.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和合作3.對(duì)心理學(xué)擁有基礎(chǔ)的了解和興趣,能夠運(yùn)用相關(guān)知識(shí)為客戶提供專業(yè)的心理支持
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連鎖餐飲商家運(yùn)營
8000-9000元/月崗位職責(zé):1.熟悉美團(tuán)、餓了么、抖音等商家后臺(tái)操作,有各大運(yùn)營平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.主要負(fù)責(zé)加盟店鋪銷售額的提升,老店激活,新店啟動(dòng);3.負(fù)責(zé)加盟商平臺(tái)雙方的溝通協(xié)調(diào);4.負(fù)責(zé)外賣門店的日常運(yùn)營維護(hù);5.有較強(qiáng)新客獲取、老客維護(hù)、數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用辦公軟件。任職要求:1、對(duì)餐飲行業(yè)有一定認(rèn)知,了解酸奶賽道優(yōu)先2、懂美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、大眾點(diǎn)評(píng)平臺(tái)運(yùn)營邏輯,熟悉后臺(tái)操作3、具備良好的溝通能力,有責(zé)任心,能夠主動(dòng)解決問題4、需要有一年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
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房屋租賃業(yè)務(wù)員/月結(jié)/包住/高提成
7000-12000元/月公司專業(yè)做房屋租賃,不涉及買賣,端口公司免費(fèi)提供,一直提供,不需要個(gè)人繳費(fèi)。公司深耕房屋租賃行業(yè)14年,目前全國三十家分公司,北京為公司總部,單間整租公寓都有!!!不收取租客中介費(fèi)!租房付款方式月付、季付、半年付均可。工作內(nèi)容:1、公司提供有房源~在58安居客端口(公司提供端口無需任何費(fèi)用)還有小紅書,豆瓣,閑魚等上發(fā)布房源;2、客戶會(huì)主動(dòng)聯(lián)系你,與客戶溝通,邀約客戶實(shí)地看房,外出帶客戶實(shí)地推薦房源,促進(jìn)成交;3、不需要打電話,也不用地推,純線上獲取客戶,線下帶看。4、接待租客咨詢,了解客戶需求,推薦匹配房源5、安排并陪同客戶看房,解答房屋細(xì)節(jié)問題,促成租賃交易租房成單周期短,有入職培訓(xùn)3--4天,新人有老人帶,一對(duì)一帶教,新人到部門2-7天陸續(xù)開單。公司提供員工宿舍,2--4人間。配備空調(diào),洗衣機(jī),冰箱,廚房燃?xì)庠?,冰箱,微波爐等家用電器均有配備。發(fā)薪日:每個(gè)月5號(hào)發(fā)薪(從不拖欠)上班時(shí)間:朝9晚7,午休11點(diǎn)半-1點(diǎn),,每月4天自己安排休息。可以連休分開休,時(shí)間靈活。還有法定節(jié)假日放假,過年15天帶薪年假任職要求:希望您具有良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)與工作態(tài)度。希望您能夠接受銷售工作和外出帶客戶看房的工作模式。(不限學(xué)歷,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可)晉升通道:銷售專員-主管--區(qū)域經(jīng)理-城市總經(jīng)理優(yōu)秀人才可躍級(jí)晉升,最快三個(gè)月升主管,我們給你最好的平臺(tái),只要你敢來!!!!
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文員(3000-5000)
3000-5000元/月**一、文件與資料管理**1.**文檔處理**-負(fù)責(zé)公司文件的起草、打印、復(fù)印、掃描及歸檔;-管理電子和紙質(zhì)檔案,確保分類清晰、易于查閱。2.**數(shù)據(jù)錄入與整理**-錄入、更新和維護(hù)各類數(shù)據(jù)(如客戶信息、庫存記錄、考勤等);-制作簡單的統(tǒng)計(jì)報(bào)表(如Excel表格)。---**二、日常行政事務(wù)**1.**接待與溝通**-接聽電話、轉(zhuǎn)接來電,記錄重要信息;-接待來訪客戶或供應(yīng)商,做好登記和引導(dǎo)。2.**會(huì)議支持**-安排會(huì)議室,準(zhǔn)備會(huì)議資料,做好會(huì)議記錄并整理紀(jì)要;-跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。3.**辦公用品管理**-負(fù)責(zé)辦公用品的采購、發(fā)放和庫存管理;-維護(hù)辦公設(shè)備的正常運(yùn)行(如打印機(jī)、傳真機(jī))。---**三、部門協(xié)調(diào)與支持**1.**跨部門協(xié)作**-傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,協(xié)助各部門之間的文件傳遞和信息溝通;-配合人事、財(cái)務(wù)等部門完成基礎(chǔ)事務(wù)(如考勤統(tǒng)計(jì)、報(bào)銷單據(jù)整理)。2.**基礎(chǔ)人事/財(cái)務(wù)支持**(部分公司可能涉及)-協(xié)助辦理員工入職、離職手續(xù);-整理和核對(duì)簡單的財(cái)務(wù)票據(jù)。---**四、其他事務(wù)**1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部通知的發(fā)布(如郵件、公告欄);2.協(xié)助組織公司活動(dòng)(如年會(huì)、團(tuán)建);3.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待任務(wù)
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連鎖餐飲店長
6000-7000元/月崗位職責(zé)1、管理店面的日程運(yùn)營工作,完成經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)懷等,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;3、監(jiān)控門店庫存及損耗,降低損耗及運(yùn)營成本,確保盈利目標(biāo)達(dá)成;4、妥善處理顧客投訴和工作中所發(fā)生的各種緊急情況;5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格1、半年以上連鎖餐飲直營店面管理經(jīng)驗(yàn),具有肯德基、麥當(dāng)勞等店面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、熟悉門店管理,熟練掌握門店管理的各項(xiàng)規(guī)范和操作方法;3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
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房屋租賃專員/底薪+高提成/員
7000-10000元/月不地推不穿西裝不加班!!!公司專業(yè)做房屋租賃,不涉及房屋買賣!!!工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口(公司提供端口無需任何費(fèi)用)還有小紅書,豆瓣,閑魚等上發(fā)布房源,客戶會(huì)主動(dòng)聯(lián)系你,與客戶溝通,邀約客戶實(shí)地看房,外出帶客戶實(shí)地推薦房源,促進(jìn)成交;2.租房成單周期短的,有入職培訓(xùn)2-3天,新人有老人帶,-對(duì)一帶教,新人到部門2-7天陸續(xù)開單??蛻魜碜?8、安居客,租房客戶會(huì)主動(dòng)給我們發(fā)消息或者打電話,被動(dòng)的銷售模式。我們不用穿西裝。只要是我們公司的房子都可以出3.提供住宿(3人間,空調(diào)洗衣機(jī)冰箱等家電設(shè)備都有)4.發(fā)薪日:每個(gè)月5號(hào)發(fā)薪(從不拖欠)5.上班時(shí)間:8:50-11:30,13:00-19:00,法定節(jié)假日放假,過年15天帶薪年假,每月4天自己安排休息。可以連休分開6.綜合底新5000--8000(純無責(zé)底薪+每單績效獎(jiǎng)勵(lì)300元-500元,以少的算10單獎(jiǎng)勵(lì)4000,20單獎(jiǎng)勵(lì)8000)+出租提成10%-20%+分配管房業(yè)績提5%~35%
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鄭州金水區(qū)急招催收員
4000-6000元/月崗位職責(zé):1.在合規(guī)方式下通過電話、信函等方式對(duì)銀行金融逾期的消費(fèi)貸款/信用貸款客戶進(jìn)行溝通,并對(duì)其進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)提示,引導(dǎo)其準(zhǔn)時(shí)還款,保持個(gè)人良好信用記錄。我們拿對(duì)應(yīng)的提成【有回款就有提成】【高提成】2.針對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶開展電話催收工作。3.幫助客戶解決欠款問題,在既定的政策和程序內(nèi)進(jìn)行還款安排。不含銷售的客服性質(zhì)【公司有外呼系統(tǒng),無需自己開發(fā)客戶】職位要求:1.男女不限,大專及以上學(xué)歷,年齡18-35歲,做過催收、電話客服、銷售、消金類業(yè)務(wù)、360借條、美團(tuán)等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬條件。2.思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通力,談判力和較好的應(yīng)變能力。3.誠實(shí)守信,具有較高的團(tuán)隊(duì)責(zé)任感和合作精神。4.能熟練使用辦公軟件,抗壓能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn)。5.征信良好,無犯罪記錄。薪資福利:入職五險(xiǎn),無責(zé)底薪3000+高額提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+項(xiàng)目激勵(lì)獎(jiǎng)金=綜合收入【7000+提成不封頂】【薪資制度公開透明】【彈性工資,高努力高回報(bào)】法定節(jié)假日【禮品,帶薪休假】、年終獎(jiǎng)、戶外團(tuán)建、不定時(shí)聚餐。上班時(shí)間:周一到周六,朝九晚六【輕松的上班時(shí)間】中午午休1.5小時(shí)【無加班,到點(diǎn)下班】
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渠道經(jīng)理(8000+,雙休,區(qū)域晉升)
8000-20000元/月一、職位內(nèi)容:1、新老市場客戶的維護(hù)與開發(fā)2、產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與規(guī)劃3、團(tuán)隊(duì)的管理與組建二、薪酬福利與待遇1、無責(zé)底薪5000+提成+績效獎(jiǎng)金(綜合薪資1萬起)2、上班時(shí)間靈活,無需打卡3、定期組織國內(nèi)外旅游4、每月公司組織團(tuán)建,費(fèi)用全免5、公司孝文化,優(yōu)秀者可給予父母生活津貼
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行政客服公司福利好,假期多,朝九晚六
3900-20000元/月1,轉(zhuǎn)正后薪資待遇3900起,月平均可達(dá)1~2w,看個(gè)人能力,上不封頂、要求社會(huì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)滿足1年,有無經(jīng)驗(yàn)均可,年齡19-30歲,具有一定的學(xué)習(xí)能力,溝通能力,朗讀能力。能夠熟練清晰朗讀入職須知。2,應(yīng)屆畢業(yè)生,要求學(xué)歷不低于大專,假期社會(huì)工作不低于6個(gè)月,本科以上學(xué)歷全勤補(bǔ)交通費(fèi)300元。能熟練清晰朗讀入職須知。3,上班崗位職責(zé),電話回訪調(diào)查客戶滿意度,解決記錄客戶提出問題,4,按要求完成公司廣告布置任務(wù),和其任務(wù)安排。5,辦公軟件簡單運(yùn)用,配合公司服務(wù)宣傳拍攝,6,做好銷售前,銷售中,銷售后,客戶具體的要求和問題,7,通過電話,郵件,網(wǎng)絡(luò)聊天工具與客戶溝通,對(duì)客戶提出的疑問,建議,后續(xù)問題,做出相應(yīng)的答復(fù)和受理。8,要求:①征信沒有嚴(yán)重逾期;②沒有犯罪記錄,③身體健康,工作時(shí)間9:00—12:00。14:00—18:00雙休+法定節(jié)假日
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行政內(nèi)勤(3000--5000)
3000-5000元/月**一、基本日常工作**1.**訂單處理**-接收經(jīng)銷商、終端客戶或銷售代表的訂單,審核信息準(zhǔn)確性(如產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格);-錄入系統(tǒng)并跟蹤訂單執(zhí)行狀態(tài)(生產(chǎn)、物流、到貨),協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)、物流部門及時(shí)發(fā)貨。2.**銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)**-定期匯總銷售報(bào)表(如每日/周/月銷售額、區(qū)域銷量、客戶采購趨勢);-分析數(shù)據(jù)差異,輔助銷售團(tuán)隊(duì)制定策略(例如庫存預(yù)警、促銷效果跟蹤)。3.**合同與價(jià)格管理**-協(xié)助起草、歸檔銷售合同,監(jiān)控回款進(jìn)度;-維護(hù)產(chǎn)品價(jià)格體系,及時(shí)通知銷售團(tuán)隊(duì)政策變動(dòng)(如折扣、返利)。---**二、客戶服務(wù)與溝通**1.**客情維護(hù)**-處理客戶咨詢、投訴,協(xié)調(diào)售后問題(如破損、漏發(fā)、質(zhì)量問題);-定期回訪重點(diǎn)客戶,收集反饋并傳遞至銷售或市場部門。2.**政策傳達(dá)**-向經(jīng)銷商或終端客戶解釋公司銷售政策(如促銷活動(dòng)、訂貨會(huì)安排);-協(xié)助銷售代表完成客戶對(duì)賬、開票等需求。---**三、銷售后勤支持**1.**物料與促銷支持**-管理銷售物料(如樣品、宣傳冊、贈(zèng)品)的申領(lǐng)和發(fā)放;-跟蹤促銷活動(dòng)執(zhí)行情況,(如)。2.**會(huì)議與培訓(xùn)**-組織銷售會(huì)議、經(jīng)銷商大會(huì),負(fù)責(zé)日程安排和材料準(zhǔn)備;-協(xié)助新入職銷售人員的產(chǎn)品知識(shí)、流程培訓(xùn)。---**四、跨部門協(xié)作**1.**對(duì)接生產(chǎn)與物流**-根據(jù)銷售預(yù)測協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃,避免斷貨或積壓;-跟進(jìn)物流時(shí)效,處理異常情況(如延遲、運(yùn)輸損耗)。2.**財(cái)務(wù)對(duì)接**-核對(duì)銷售提成、經(jīng)銷商返利數(shù)據(jù),協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成結(jié)算。---**五、行業(yè)特定職責(zé)**1.**竄貨監(jiān)管**-監(jiān)控經(jīng)銷商跨區(qū)域銷售行為,協(xié)助處理竄貨投訴;2.**市場信息收集**-整理競品動(dòng)態(tài)(如價(jià)格、新品、促銷手段),反饋給銷售團(tuán)隊(duì)。
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鄭州金水區(qū)招前端開發(fā)工程師
面議前端開發(fā)
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房屋租賃經(jīng)紀(jì)人+高薪高提成/底薪3700/不加班/工作自由度高
7000-11000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)出租房屋,公司提供房源,在58,安居客端口,小紅書,豆瓣,咸魚等平臺(tái)發(fā)布房源信息,客戶看到會(huì)主動(dòng)咨詢,邀約客戶實(shí)地看房,推薦合適房源,促成交易2.維護(hù)現(xiàn)有房源數(shù)據(jù)庫,定期更新房源狀態(tài)(如價(jià)格調(diào)整,租約到期等)3.協(xié)調(diào)處理租客入住發(fā)生的問題(如維修,投訴等)任職要求:1.接受無經(jīng)驗(yàn)者,公司有專門培訓(xùn)2.具備良好的溝通能力,及服務(wù)意識(shí)3.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,對(duì)銷售行業(yè)熱愛崗位福利:公司提供住宿,帶薪培訓(xùn),法定節(jié)假日正常休息工作時(shí)間:早8:50-11:30,13:00-19:00,月休四天,法定節(jié)假日正常休
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鄭州金水區(qū)招聘運(yùn)營經(jīng)理
1-1.1萬元/月招聘運(yùn)營副總,詳情面談
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連鎖酸奶店店員
4000-5000元/月?需長期工?需要有奶茶飲品店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,無經(jīng)驗(yàn)勿擾招聘崗位:店員/服務(wù)員年齡要求:18-30歲工作內(nèi)容:從事備料、出餐、收銀、衛(wèi)生打掃等品格要求:踏實(shí)能干、有責(zé)任心、吃苦耐勞營業(yè)時(shí)間:9:30-10:00早晚排班制每月10號(hào)發(fā)工資,不壓工資試用期一個(gè)月,試用期工資按天,120元/天。工作地點(diǎn):金水區(qū)升龍廣場A區(qū)北街東門北側(cè)青之手釀
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房屋租賃專員/不穿西服/自由度
7000-10000元/月不地推不穿西裝不加班!!!公司專業(yè)做房屋租賃,不涉及房屋買賣!!!工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口(公司提供端口無需任何費(fèi)用)還有小紅書,豆瓣,閑魚等上發(fā)布房源,客戶會(huì)主動(dòng)聯(lián)系你,與客戶溝通,邀約客戶實(shí)地看房,外出帶客戶實(shí)地推薦房源,促進(jìn)成交;2.租房成單周期短的,有入職培訓(xùn)2-3天,新人有老人帶,-對(duì)一帶教,新人到部門2-7天陸續(xù)開單??蛻魜碜?8、安居客,租房客戶會(huì)主動(dòng)給我們發(fā)消息或者打電話,被動(dòng)的銷售模式。我們不用穿西裝。只要是我們公司的房子都可以出3.提供住宿(3人間,空調(diào)洗衣機(jī)冰箱等家電設(shè)備都有)4.發(fā)薪日:每個(gè)月5號(hào)發(fā)薪(從不拖欠)5.上班時(shí)間:8:50-11:30,13:00-19:00,法定節(jié)假日放假,過年15天帶薪年假,每月4天自己安排休息??梢赃B休分開6.綜合底新5000--8000(純無責(zé)底薪+每單績效獎(jiǎng)勵(lì)300元-500元,以少的算10單獎(jiǎng)勵(lì)4000,20單獎(jiǎng)勵(lì)8000)+出租提成10%-20%+分配管房業(yè)績提5%~35%
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鄭州金水區(qū)招銷售專員
6000-10000元/月不用自己找客戶。公司會(huì)提供給你,你需要電話,線上溝通維
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鄭州金水區(qū)急聘電話銷售
面議不需要自己找客戶,公司精準(zhǔn)投流會(huì)給你推薦,你負(fù)責(zé)電話,線上聯(lián)系維護(hù)客戶
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游戲解說員,不用操作游戲,新人一天即可上手
1-1.5萬元/月直播平臺(tái)~抖音(最靠譜,最正規(guī),最綠色)直播內(nèi)容~抖音彈幕解壓小游戲1.無需經(jīng)驗(yàn),小白一天即可上手2.不限顏值,不限年齡,3.無責(zé)底薪5000+提成+房補(bǔ)
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鄭州金水區(qū)招工地學(xué)徒工
面議鄭州市金水區(qū)招工地學(xué)徒工
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6月20日 10:52
鄭州金水區(qū)急招金融產(chǎn)品經(jīng)理
面議負(fù)責(zé)開發(fā)維護(hù)個(gè)人或企業(yè)貸款維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)(商轉(zhuǎn)公,公積金,裝修貸)挖掘客戶最大潛力底薪+高提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+培訓(xùn)+晉升+節(jié)日福利+生日會(huì)+團(tuán)建+各類補(bǔ)貼福利待遇1、繳納社保;2、法定節(jié)假日;3、下午茶、各種節(jié)日福利、生日福利、各種獎(jiǎng)勵(lì)基金等;4、豐富的團(tuán)建活動(dòng)、娛樂活動(dòng)、公司旅游、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、月會(huì)年會(huì)等;5、完善的晉升通道和培訓(xùn)體系;6、緊鄰地鐵口,寬敞的辦公環(huán)境,活躍的工作氛圍,簡單的人際關(guān)系。工作時(shí)間1、9:00-12:0014::00-18:00雙休法定節(jié)假日帶薪休假;[任職資格]1、男女不限;2、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心和企圖心;5、主管-晉升經(jīng)理-總監(jiān),公司提供系統(tǒng)化專業(yè)帶薪培訓(xùn);立即投遞
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售前客服-不打電話-不加班-五險(xiǎn)
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鄭州金水區(qū)招聘視頻運(yùn)營
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短視頻剪輯,月入8K
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