長城人壽保險宣傳員年齡25歲一一45歲學(xué)歷大?；蛘咭陨现芤恢林芪迕刻焐衔?點(diǎn)至上午10點(diǎn)，100元無業(yè)務(wù)要求。每天學(xué)習(xí)60分鐘

益陽·資陽區(qū)

11月7日 15:17

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)奶茶店日常運(yùn)營工作，包括接待顧客、制作奶茶等2.保持店面整潔衛(wèi)生，確保提供優(yōu)質(zhì)的奶茶產(chǎn)品3.積極參與團(tuán)隊合作，共同完成工作任務(wù)任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠與顧客進(jìn)行有效的互動2.能夠按時完成上級安排的工作任務(wù)3.具有團(tuán)隊合作精神，能夠迅速融入團(tuán)隊工作4.年齡18-45歲

益陽·資陽區(qū)

3月5日 11:34

董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)奶茶店日常運(yùn)營工作，包括接待顧客、制作奶茶等2.保持店面整潔衛(wèi)生，確保提供優(yōu)質(zhì)的奶茶產(chǎn)品3.積極參與團(tuán)隊合作，共同完成工作任務(wù)任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠與顧客進(jìn)行有效的互動2.能夠按時完成上級安排的工作任務(wù)3.具有團(tuán)隊合作精神，能夠迅速融入團(tuán)隊工作4.年齡18-45歲

益陽·資陽區(qū)

3月16日 08:28

董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)接送乘客、處理訂單，時間自由無約束主要區(qū)域：湖南長沙及省內(nèi)各市縣、優(yōu)秀司機(jī)可專線、全國跑長沙—岳陽（往返）常德（往返）衡陽（往返）益陽（往返）懷化（往返）工作時間：8-12小時要求：無犯罪記錄、無不良嗜好薪資待遇：8000-12000、多勞多得、收入日結(jié)車輛自行保管，上崗無需押金，公司統(tǒng)一配新能源車輛

益陽·資陽區(qū)

3月16日 08:41

鄒先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述[本公司承諾不收任何費(fèi)用，包吃包住免費(fèi)發(fā)放服裝被褥，當(dāng)天面試，當(dāng)天安排入職]1、入職簽合同，不收取任何費(fèi)用及押金，不拖欠工資!2、可攜帶換洗衣服和身份證直接到公司報道面試3、當(dāng)天面試當(dāng)天上崗、吃住全部免費(fèi)!4.當(dāng)天上班入職，工裝，被褥統(tǒng)一免費(fèi)發(fā)放。一、應(yīng)聘條件:1、身高165cm以上，年齡18-50周歲2、學(xué)歷和工作經(jīng)歷不限。3、身體健康無前科,無不良記錄。二、薪資待遇:工資4000-5500，首月是4000-4500每月準(zhǔn)時發(fā)放工資，干滿7-15天可以提前預(yù)支工資。三、崗位:安保坐崗、形象崗、巡邏崗、監(jiān)控崗四、每月舉行一次晉升考核，隊員-班長-隊長，薪資按相對職位發(fā)放

益陽·資陽區(qū)

11月7日 09:29

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

近期，益陽城區(qū)，卡盟文創(chuàng)產(chǎn)品推廣，工作相對輕松，與學(xué)生打交道，要求年齡20多最好，主要工作大概4-5個小時，公司交五險，次月發(fā)上月工資，公司總部在杭州，此招為公司駐益陽業(yè)務(wù)推廣員

益陽·資陽區(qū)

2月14日 08:02

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

，招水雜，和手，各1名，年齡50周歲以下，有倆年相關(guān)工作經(jīng)驗，工資3500，月休倆天，包吃包住，節(jié)日福利，工作時間上午9點(diǎn)至1點(diǎn)半，下午4點(diǎn)至8點(diǎn)。

益陽·資陽區(qū)

11月22日 08:01

先生

立即聯(lián)系

招聘兼職小學(xué)生作業(yè)輔導(dǎo)老師(正月十七上班)工作內(nèi)容：輔導(dǎo)幾個小學(xué)生完成家庭作業(yè)時間：周一至周五下午4.30到8.30（提前完成可以早點(diǎn)走）工作餐和吃飯時間。，有經(jīng)驗者優(yōu)先！兼職待遇：80元/次全職另詳談地址：益陽市資陽區(qū)三益小學(xué)旁

益陽·資陽區(qū)

2月27日 09:39

郭先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)客戶服務(wù)質(zhì)量管理接聽客戶來電、在線咨詢及投訴，處理保單保全、理賠進(jìn)度、收益查詢等全流程服務(wù)，確保服務(wù)響應(yīng)及時率≥95%。運(yùn)用CRM系統(tǒng)記錄客戶需求，針對高頻問題建立標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)答庫，優(yōu)化服務(wù)效率。投訴與危機(jī)處理識別高風(fēng)險投訴（如理賠糾紛、收益爭議），按公司SOP流程安撫客戶并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決，目標(biāo)是將投訴升級率控制在≤5%。年度參與至少2場客戶服務(wù)培訓(xùn)，提升復(fù)雜場景應(yīng)對能力（如保險法條款解讀）。數(shù)據(jù)驅(qū)動與運(yùn)營支持每月輸出《客戶服務(wù)分析報告》，統(tǒng)計投訴熱點(diǎn)、服務(wù)時效等指標(biāo)，提出流程優(yōu)化建議。協(xié)助策劃客戶服務(wù)活動（如VIP客戶生日關(guān)懷、政策解讀直播），提升客戶留存率。合規(guī)與知識沉淀熟悉公司保險產(chǎn)品條款、監(jiān)管政策（如《人身保險銷售管理辦法》），參與新員工帶教及產(chǎn)品知識庫更新。任職要求硬性條件：大專及以上學(xué)歷，保險、金融、市場營銷、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。持有普通話二級甲等證書，口語表達(dá)清晰，能熟練使用方言（如招聘地主要方言）。工作經(jīng)驗：1年以上保險/銀行/電信行業(yè)客服經(jīng)驗，有處理復(fù)雜投訴案例者優(yōu)先。技能要求：熟練使用Office辦公軟件，掌握基礎(chǔ)SQL數(shù)據(jù)分析工具（如Excel數(shù)據(jù)透視表）。軟性素質(zhì)：共情力：抗壓能力強(qiáng)，能快速平復(fù)客戶情緒（如使用“同理心公式”：復(fù)述問題+表達(dá)理解+解決方案）。學(xué)習(xí)力：適應(yīng)保險產(chǎn)品迭代（如分紅險、年金險政策變化），每月完成20小時在線課程學(xué)習(xí)。結(jié)果導(dǎo)向：過往工作中達(dá)成過客戶服務(wù)KPI（如投訴解決率≥90%）。薪資福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪（當(dāng)?shù)刈畹凸べY1.5倍）+績效獎金（月均1000-3000元）+續(xù)保傭金提成（按服務(wù)客戶保單年繳保費(fèi)0.5%-1%計算）。福利體系：六險二金（含補(bǔ)充商業(yè)意外險、住院津貼）。帶薪年假10天+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼/取暖補(bǔ)貼。定期團(tuán)建（戶外拓展、親子活動）、年度體檢。晉升通道：縱向：客服專員→主管（3-6個月）→高級經(jīng)理（1-2年）。橫向：可轉(zhuǎn)崗至銷售、培訓(xùn)、運(yùn)營等其他部門。

益陽·資陽區(qū)

3月11日 08:21

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):客戶服務(wù)質(zhì)量管理接聽客戶來電、在線咨詢及投訴，處理保單保全、理賠進(jìn)度、收益查詢等全流程服務(wù)，確保服務(wù)響應(yīng)及時率≥95%。運(yùn)用CRM系統(tǒng)記錄客戶需求，針對高頻問題建立標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)答庫，優(yōu)化服務(wù)效率。投訴與危機(jī)處理識別高風(fēng)險投訴（如理賠糾紛、收益爭議），按公司SOP流程安撫客戶并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決，目標(biāo)是將投訴升級率控制在≤5%。年度參與至少2場客戶服務(wù)培訓(xùn)，提升復(fù)雜場景應(yīng)對能力（如保險法條款解讀）。數(shù)據(jù)驅(qū)動與運(yùn)營支持每月輸出《客戶服務(wù)分析報告》，統(tǒng)計投訴熱點(diǎn)、服務(wù)時效等指標(biāo)，提出流程優(yōu)化建議。協(xié)助策劃客戶服務(wù)活動（如VIP客戶生日關(guān)懷、政策解讀直播），提升客戶留存率。合規(guī)與知識沉淀熟悉公司保險產(chǎn)品條款、監(jiān)管政策（如《人身保險銷售管理辦法》），參與新員工帶教及產(chǎn)品知識庫更新。 任職要求硬性條件：大專及以上學(xué)歷，保險、金融、市場營銷、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。持有普通話二級甲等證書，口語表達(dá)清晰，能熟練使用方言（如招聘地主要方言）。工作經(jīng)驗：1年以上保險/銀行/電信行業(yè)客服經(jīng)驗，有處理復(fù)雜投訴案例者優(yōu)先。技能要求：熟練使用Office辦公軟件，掌握基礎(chǔ)SQL數(shù)據(jù)分析工具（如Excel數(shù)據(jù)透視表）。軟性素質(zhì)：共情力：抗壓能力強(qiáng)，能快速平復(fù)客戶情緒（如使用“同理心公式”：復(fù)述問題+表達(dá)理解+解決方案）。學(xué)習(xí)力：適應(yīng)保險產(chǎn)品迭代（如分紅險、年金險政策變化），每月完成20小時在線課程學(xué)習(xí)。結(jié)果導(dǎo)向：過往工作中達(dá)成過客戶服務(wù)KPI（如投訴解決率≥90%）。 薪資福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪（當(dāng)?shù)刈畹凸べY1.5倍）+績效獎金（月均1000-3000元）+續(xù)保傭金提成福利體系：六險二金（含補(bǔ)充商業(yè)意外險、住院津貼）。帶薪年假10天+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼/取暖補(bǔ)貼。定期團(tuán)建（戶外拓展、親子活動）晉升通道：縱向：客服專員→主管（3-6個月）→高級經(jīng)理（1-2年）。橫向：可轉(zhuǎn)崗至銷售、培訓(xùn)、運(yùn)營等其他部門。

益陽·資陽區(qū)

3月11日 08:18

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)負(fù)責(zé)接聽客戶來電，處理咨詢、投訴及理賠服務(wù)需求，提供專業(yè)解決方案。主動跟進(jìn)客戶保單狀態(tài)，定期回訪并提供售后服務(wù)支持。問題協(xié)調(diào)與解決協(xié)同內(nèi)部核保、理賠等部門，高效處理客戶爭議案件，確?？蛻魸M意度。收集客戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程并提出改進(jìn)建議。服務(wù)合規(guī)管理嚴(yán)格遵守保險行業(yè)法律法規(guī)及公司服務(wù)規(guī)范，確保操作合規(guī)性。熟練使用CRM系統(tǒng)及公司內(nèi)部工具，完成工單記錄與數(shù)據(jù)分析。知識推廣與教育向客戶提供保險產(chǎn)品知識普及、條款解讀等服務(wù)，提升客戶風(fēng)險防范意識。 我們期待您具備學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷，1年以上保險/客服相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。核心能力：良好的溝通表達(dá)能力與同理心，能快速理解客戶需求并安撫情緒。抗壓能力強(qiáng)，擅長多任務(wù)并行處理，適應(yīng)快節(jié)奏工作。專業(yè)資質(zhì)：持有《保險從業(yè)資格證書》者優(yōu)先考慮。 我們?yōu)槟峁┬袠I(yè)競爭力的薪酬與績效獎金；完善的培訓(xùn)體系（新人帶教+專業(yè)技能提升課程）；清晰的職業(yè)晉升通道（客服→主管→經(jīng)理序列）；國際化辦公環(huán)境與彈性工作制度；年度體檢、節(jié)日福利及團(tuán)隊建設(shè)活動。

益陽·資陽區(qū)

3月16日 08:39

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)客戶服務(wù)質(zhì)量管理接聽客戶來電、在線咨詢及投訴，處理保單保全、理賠進(jìn)度、收益查詢等全流程服務(wù)，確保服務(wù)響應(yīng)及時率≥95%。運(yùn)用CRM系統(tǒng)記錄客戶需求，針對高頻問題建立標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)答庫，優(yōu)化服務(wù)效率。投訴與危機(jī)處理識別高風(fēng)險投訴（如理賠糾紛、收益爭議），按公司SOP流程安撫客戶并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決，目標(biāo)是將投訴升級率控制在≤5%。年度參與至少2場客戶服務(wù)培訓(xùn)，提升復(fù)雜場景應(yīng)對能力（如保險法條款解讀）。數(shù)據(jù)驅(qū)動與運(yùn)營支持每月輸出《客戶服務(wù)分析報告》，統(tǒng)計投訴熱點(diǎn)、服務(wù)時效等指標(biāo)，提出流程優(yōu)化建議。協(xié)助策劃客戶服務(wù)活動（如VIP客戶生日關(guān)懷、政策解讀直播），提升客戶留存率。合規(guī)與知識沉淀熟悉公司保險產(chǎn)品條款、監(jiān)管政策（如《人身保險銷售管理辦法》），參與新員工帶教及產(chǎn)品知識庫更新。 任職要求硬性條件：大專及以上學(xué)歷，保險、金融、市場營銷、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。持有普通話二級甲等證書，口語表達(dá)清晰，能熟練使用方言（如招聘地主要方言）。工作經(jīng)驗：1年以上保險/銀行/電信行業(yè)客服經(jīng)驗，有處理復(fù)雜投訴案例者優(yōu)先。技能要求：熟練使用Office辦公軟件，掌握基礎(chǔ)SQL數(shù)據(jù)分析工具（如Excel數(shù)據(jù)透視表）。軟性素質(zhì)：共情力：抗壓能力強(qiáng)，能快速平復(fù)客戶情緒（如使用“同理心公式”：復(fù)述問題+表達(dá)理解+解決方案）。學(xué)習(xí)力：適應(yīng)保險產(chǎn)品迭代（如分紅險、年金險政策變化），每月完成20小時在線課程學(xué)習(xí)。結(jié)果導(dǎo)向：過往工作中達(dá)成過客戶服務(wù)KPI（如投訴解決率≥90%）。 薪資福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪（當(dāng)?shù)刈畹凸べY1.5倍）+績效獎金（月均1000-3000元）+續(xù)保傭金提成（按服務(wù)客戶保單年繳保費(fèi)0.5%-1%計算）。福利體系：六險二金（含補(bǔ)充商業(yè)意外險、住院津貼）。帶薪年假10天+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼/取暖補(bǔ)貼。定期團(tuán)建（戶外拓展、親子活動）、年度體檢。晉升通道：縱向：客服專員→主管（3-6個月）→高級經(jīng)理（1-2年）。橫向：可轉(zhuǎn)崗至銷售、培訓(xùn)、運(yùn)營等其他部門。

益陽·資陽區(qū)

3月11日 08:20

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

益陽長春經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)初級中學(xué)關(guān)于招聘語文、數(shù)學(xué)、體育、計算機(jī)教師的公告根據(jù)學(xué)校工作需要，我校面向社會公開招聘短期聘用制語文教師1人、數(shù)學(xué)教師1人、體育老師1人、計算機(jī)老師1人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：一、條件1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè),具有相應(yīng)學(xué)科教師資格證。2.有相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗、班主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先。二、報名時間公告發(fā)起日至2025年2月14日。三、考核學(xué)校將對符合資格條件者安排考核面試（具體時間另行通知）。四、人員管理及工資待遇簽訂勞務(wù)合同，按照臨聘教師待遇進(jìn)行工資發(fā)放。五、聯(lián)系人：王老師

益陽·資陽區(qū)

2月12日 17:38

王先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

上海直招網(wǎng)約司機(jī);開公司車輛，負(fù)責(zé)接送乘客，完成公司派單工作，不需要買車、租車那些亂七八糟的，公司免費(fèi)提供車輛和住宿任職資格：1、年齡18-60周歲，C1本，2年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗，熟練駕駛自動擋小車；　2、無酒駕，無重大交通事故，無一次扣過12分記錄，具有較強(qiáng)的安全意識3、能接受異地工作；　工作地點(diǎn)在上海4、熟悉使用導(dǎo)航。5、無經(jīng)驗要求，不是多么困難復(fù)雜工作，前期會有人教，熟悉一天就會了薪資福利：1，固定底薪（10000）加（3000獎勵）月綜合收入12000一20000不等，?提成一周一結(jié)算，流水自提，相對來說比較靈活，工作時間自由安排，提成多勞多得2、公司包住宿，安心工作生活保障問題不用擔(dān)心，3，公司每月組建車隊人員聚餐，每月針對優(yōu)秀司機(jī)給予獎勵、等等福利4、工作屬實(shí)，誠聘司機(jī)，公司不鎖流水

益陽·資陽區(qū)

11月22日 11:15

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系