公司簡(jiǎn)介
一支極致專注于互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化應(yīng)用創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),我們?cè)趧?chuàng)造也在創(chuàng)新,我們一定會(huì)建構(gòu)成最有趣的掌上創(chuàng)意商品分享平臺(tái)。
銷派,一個(gè)“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)意+技術(shù)”的分銷社群,通過(guò)創(chuàng)意+技術(shù),創(chuàng)造著一個(gè)個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售的新玩法
工商信息
企業(yè)地址
深圳市羅湖區(qū)泥崗西路1046號(hào)鴻穎大廈2808

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儀器操作銷售老師
8000-28000元/月技術(shù)崗位職責(zé): 1、協(xié)助門店活動(dòng)前、中、后期工作統(tǒng)籌 2、活動(dòng)期間負(fù)責(zé)儀器操作、銷售、升單、售后; 3、門店客戶的維護(hù),加強(qiáng)公司與門店的合作關(guān)系; 任職要求: 1、技術(shù)老師有光電操作經(jīng)驗(yàn); 2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷優(yōu)先; 3、身高:175cm以上,高情商優(yōu)先錄用 4、人品端正、形象氣質(zhì)佳,有耐心與親和力,溝通能力好; 5、溝通能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 福利待遇: 1.薪資福利:底薪+提成+補(bǔ)貼+六險(xiǎn)+評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)+PK獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng); 2.假期福利:享有法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪婚假; 3.團(tuán)建活動(dòng):每年1-2次國(guó)內(nèi)外旅游、季度戶團(tuán)建; 4.生日慶典、內(nèi)購(gòu)福利、節(jié)日禮包、紅包; 5.培訓(xùn)教育:行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、營(yíng)銷培訓(xùn),外聘行業(yè)內(nèi)大佬分享心得經(jīng)驗(yàn),外出培訓(xùn)等.....
深圳·羅湖區(qū)·東門
7月4日 08:24

咖啡店店長(zhǎng)
7000-8000元/月1.運(yùn)營(yíng)管理: ?日常運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)門店開(kāi)門、打烊流程,確保所有設(shè)備(咖啡機(jī)、磨豆機(jī)、冰箱、POS系統(tǒng)等)正常運(yùn)行,及時(shí)報(bào)修。管理水電等能源消耗。 ?庫(kù)存管理:精準(zhǔn)控制原料(咖啡豆、牛奶、糖漿、糕點(diǎn)等)、包裝物料、清潔用品等的庫(kù)存。負(fù)責(zé)訂貨、收貨、驗(yàn)貨、存儲(chǔ)(遵循先進(jìn)先出原則),定期盤(pán)點(diǎn),控制損耗和浪費(fèi)。 ?產(chǎn)品品質(zhì)控制:確保所有飲品(尤其是咖啡)和食品嚴(yán)格按照配方和標(biāo)準(zhǔn)流程制作,保持高水準(zhǔn)和一致性。定期進(jìn)行品控檢查。 ?值班管理:制定并執(zhí)行值班計(jì)劃,擔(dān)任值班經(jīng)理角色,現(xiàn)場(chǎng)解決運(yùn)營(yíng)中的突發(fā)問(wèn)題,確保高峰時(shí)段順暢。 ?清潔與維護(hù):確保門店環(huán)境(前場(chǎng)、后場(chǎng)、吧臺(tái)、衛(wèi)生間、設(shè)備)始終保持高標(biāo)準(zhǔn)清潔、衛(wèi)生、安全、美觀。安排日常清潔和深度清潔計(jì)劃。 ?安全管理:負(fù)責(zé)門店物理安全、消防安全、現(xiàn)金安全。確保員工遵守安全操作規(guī)程(如正確操作設(shè)備、處理熱飲、化學(xué)品等)。 2.人員管理: ?培訓(xùn)與發(fā)展:持續(xù)對(duì)員工(尤其是咖啡師)進(jìn)行咖啡知識(shí)、飲品制作技能、顧客服務(wù)、收銀操作、衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)等方面的培訓(xùn)、考核和認(rèn)證。制定并執(zhí)行個(gè)人發(fā)展計(jì)劃。 ?排班與調(diào)度:科學(xué)、公平地制定員工排班表,優(yōu)化人力配置以滿足業(yè)務(wù)需求,同時(shí)控 制人工成本在預(yù)算內(nèi)。 ?績(jī)效管理:設(shè)定清晰的績(jī)效期望,定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,提供建設(shè)性反饋。負(fù)責(zé)員工激勵(lì)、認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。處理員工關(guān)系問(wèn)題,執(zhí)行必要的紀(jì)律措施。 ?團(tuán)隊(duì)建設(shè):營(yíng)造積極、協(xié)作、尊重和富有歸屬感的團(tuán)隊(duì)文化,組織團(tuán)建活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)士氣。 ?領(lǐng)導(dǎo)力與影響力:能夠有效激勵(lì)、指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。 ?溝通協(xié)調(diào)能力:優(yōu)秀的內(nèi)部(與員工、上級(jí)、其他部門)和外部(與顧客、供應(yīng)商)溝通能力。 ?解決問(wèn)題能力:能快速、冷靜、有效地處理日常運(yùn)營(yíng)問(wèn)題和顧客投訴。 ?商業(yè)頭腦:理解基本的財(cái)務(wù)知識(shí)(成本、利潤(rùn)、預(yù)算),有成本控制和銷售導(dǎo)向意識(shí)。 ?組織與時(shí)間管理:出色的多任務(wù)處理能力,能高效安排工作優(yōu)先級(jí)。 ?抗壓能力:能在快節(jié)奏、高壓的環(huán)境下工作,特別是高峰時(shí)段。 ?對(duì)咖啡的熱情與專業(yè)知識(shí):熱愛(ài)咖啡文化,了解咖啡豆、烘焙、萃取等知識(shí)(或愿意深入學(xué)習(xí))。 ?注重細(xì)節(jié):對(duì)品質(zhì)、清潔、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)有極高的要求。 ?誠(chéng)信可靠:高度的責(zé)任感和職業(yè)道德。
深圳·羅湖區(qū)·人民南
7月4日 08:27

深圳羅湖區(qū)急招餐廳領(lǐng)班
面議要吃苦耐勞不計(jì)較,不鬧事。要有團(tuán)結(jié)精神。上班輕松。
深圳·羅湖區(qū)·翠竹
7月4日 08:19

深圳羅湖區(qū)急招日料廚師
6000-7000元/月獨(dú)自完成壽司制作::干凈衛(wèi)生::團(tuán)隊(duì)精神::服從管理
深圳·羅湖區(qū)·東曉
7月4日 08:30

深圳羅湖區(qū)急招廚師
3000-4000元/月工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)托管班日常餐食制作(午餐、晚餐或簡(jiǎn)單早餐)。 2.根據(jù)食譜搭配菜品,保證食材新鮮、衛(wèi)生。 3.廚房清潔及餐具整理,保持烹飪環(huán)境整潔。 崗位要求: 1.有家常菜烹飪經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)健康營(yíng)養(yǎng)餐優(yōu)先。 2.講究衛(wèi)生,無(wú)不良生活習(xí)慣。 3.工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)托管班工作節(jié)奏。 4.有健康證和類似工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
深圳·羅湖區(qū)·東門
7月4日 08:27
餓了么官方直招包吃住免費(fèi)電動(dòng)車350/天
1.3-2.2萬(wàn)元/月負(fù)責(zé)短途騎車配送,官方直招,單價(jià)深圳最高,起步入職免押金包吃住 日工資300到500 周工資2000到3500 月薪12000-18000 白班每單提成:8元到10/單; 每天保底44單-100單; 入職簽訂保障合同 提供宿舍電動(dòng)車每天都有暖心餐補(bǔ)生活無(wú)憂
深圳·羅湖區(qū)·東門
7月4日 10:49
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電子商務(wù)|10000人以上
計(jì)算機(jī)軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)|10000人

貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)|500-999人

智能硬件|10000人以上
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互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
