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西藏自治區(qū)林芝市波密縣昌運四隊

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1-1.1萬元/月一、核心職責 1.客房運營管理 清潔與維護:監(jiān)督客房清潔、布草更換、公共區(qū)域衛(wèi)生,確保符合酒店標準。 設備管理:檢查客房設施(如空調(diào)、電視、衛(wèi)浴)運行情況,協(xié)調(diào)工程部維修。 庫存控制:管理客房用品(如洗漱用品、床單、清潔劑)的采購與消耗,優(yōu)化成本。 2.團隊管理 人員調(diào)配:安排客房服務員、樓層主管的工作排班,確保高效運作。 培訓考核:制定清潔標準培訓,定期評估員工表現(xiàn),提升服務質(zhì)量。 跨部門協(xié)作:與前廳、工程、安保等部門溝通,確保客房狀態(tài)實時更新。 3.客戶服務與質(zhì)量監(jiān)督 VIP接待:協(xié)調(diào)特殊客房布置(如蜜月房、行政套房)。 投訴處理:解決客戶對客房衛(wèi)生、噪音、設施問題的投訴。 質(zhì)檢與改進:定期抽查客房清潔度,分析客戶反饋,優(yōu)化服務流程。 二、任職要求 1.基本條件 學歷:高中/中專以上,酒店管理、旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 經(jīng)驗:3-5年以上客房部工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗(主管/副經(jīng)理)。 技能:熟悉酒店管理系統(tǒng)(如OperaPMS)、基礎辦公軟件(Excel/Word)。 2.核心能力 細節(jié)把控:對清潔標準、客房布置有嚴格要求。 抗壓能力:適應高強度工作,靈活應對突發(fā)狀況(如緊急維修、團隊入住)。 溝通協(xié)調(diào):擅長團隊管理與跨部門合作。 3.加分項 持有酒店管理相關(guān)證書(如CHA認證)。 熟悉環(huán)保清潔標準或智能客房管理系統(tǒng)。
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