福利：底薪+績效+提成， 崗位職責： 1.負責客戶開發(fā)和管理，拓展新客戶，對老客戶進行梳理和需求激發(fā) 2.制定銷售策略，完成銷售目標 3.關注行業(yè)動態(tài)，分析競爭對手的產品和策略 4.做好客戶跟蹤和管理，及時反饋給公司 任職資格： 1.有電力、運營商、高校、醫(yī)療等行業(yè)經驗優(yōu)先 2.2年以上B端軟件銷售經驗 3.良好的溝通能力和談判技巧 4.具備較強的市場敏感度和分析能力 5.較強的抗挫能力，學習能力，勤奮積極、吃苦耐勞 6.有責任心，團隊協作精神，能承受一定的工作壓力。

合肥·蜀山區(qū)

鄔先生

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【合肥京東方直招】 工作內容： 檢測崗：負責產品檢測，挑出不良品； 操作崗：分為產品打包、搬運、組裝、分類等工作； 崗位要求: 1.18-40周歲，男女不限； 2.中專、大專及以下同等學歷； 3.能接受倒班，細心踏實； 薪資福利： ◆薪資 1、薪資結構：一般崗位月綜合工資5000-7000（基本工資+倒班津貼+崗級工資+績效工資+加班費+包吃?。?2、倒班津貼：35元/晚 3、加班費按國家規(guī)定的計算（非標準工作時間付1.5倍工資，法定節(jié)假日付3倍工資） ◆食宿 1、食：包吃，標準餐補32元一天（早4元、中14元、晚14元），憑餐卡就餐 2、宿：包住，4人間，配套設施齊全（上下床、液晶電視、分體式空調、電話、網絡端口、書桌及椅子、衣柜、強排式燃氣熱水器、晾衣架、窗簾、陽臺帶夾層隔熱保溫玻璃推拉門等） ◆其他福利 1、社保：入職即購買社保 2、班車：上下班公司與公寓、市區(qū)間來往班車 3、帶薪請假：享受國家法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、五一、清明、中秋、端午、國慶節(jié)），如遇排班工作，按照3倍加班工資計費；在京東方工作滿一年后享受集團福利年休假政策 4、年度體檢：每年一次免費健康體檢 5、其他補助：生日賀金、節(jié)日禮金（中秋、國慶）、結婚賀金，喪葬慰問金 6、晉升通道：工作后在崗位上有突出表現者，可納入儲備班組長序列，通過競聘者任命為班組長，享受班組長待遇；技術通道：初級工-中級工-高級工-技師-中級技師-高級技師；工程師序列：有表現優(yōu)秀的，可以申請晉升為公司助理工程師，并往工程師方向發(fā)展。

合肥·瑤海區(qū)

汪熙

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