【合肥京東方直招】

工作內(nèi)容：

檢測崗：負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測，挑出不良品；

操作崗：分為產(chǎn)品打包、搬運(yùn)、組裝、分類等工作；

崗位要求:

1.18-40周歲，男女不限；

2.中專、大專及以下同等學(xué)歷；

3.能接受倒班，細(xì)心踏實(shí)；

薪資福利：

◆薪資

1、薪資結(jié)構(gòu)：一般崗位月綜合工資5000-7000（基本工資+倒班津貼+崗級(jí)工資+績效工資+加班費(fèi)+包吃?。?/p>

2、倒班津貼：35元/晚

3、加班費(fèi)按國家規(guī)定的計(jì)算（非標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間付1.5倍工資，法定節(jié)假日付3倍工資）

◆食宿

1、食：包吃，標(biāo)準(zhǔn)餐補(bǔ)32元一天（早4元、中14元、晚14元），憑餐卡就餐

2、宿：包住，4人間，配套設(shè)施齊全（上下床、液晶電視、分體式空調(diào)、電話、網(wǎng)絡(luò)端口、書桌及椅子、衣柜、強(qiáng)排式燃?xì)鉄崴?、晾衣架、窗簾、陽臺(tái)帶夾層隔熱保溫玻璃推拉門等）

◆其他福利

1、社保：入職即購買社保

2、班車：上下班公司與公寓、市區(qū)間來往班車

3、帶薪請(qǐng)假：享受國家法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、五一、清明、中秋、端午、國慶節(jié)），如遇排班工作，按照3倍加班工資計(jì)費(fèi)；在京東方工作滿一年后享受集團(tuán)福利年休假政策

4、年度體檢：每年一次免費(fèi)健康體檢

5、其他補(bǔ)助：生日賀金、節(jié)日禮金（中秋、國慶）、結(jié)婚賀金，喪葬慰問金

6、晉升通道：工作后在崗位上有突出表現(xiàn)者，可納入儲(chǔ)備班組長序列，通過競聘者任命為班組長，享受班組長待遇；技術(shù)通道：初級(jí)工-中級(jí)工-高級(jí)工-技師-中級(jí)技師-高級(jí)技師；工程師序列：有表現(xiàn)優(yōu)秀的，可以申請(qǐng)晉升為公司助理工程師，并往工程師方向發(fā)展。