（一）崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)店內(nèi)人員排班、出勤、日常衛(wèi)生管理；

2、負(fù)責(zé)并監(jiān)督商品的訂貨、補貨、進(jìn)貨驗收、調(diào)價、調(diào)撥、退換、商品陳列、商品訂貨、商品質(zhì)量（包括對商品的效期管理、品質(zhì)管理、損耗尺度管理）等；

3、負(fù)責(zé)門店資金、商品、防盜等安全管理；組織、實施盤點及日常抽盤工作，并安排盤點后的賬、物核對工作；

4、完成上級交辦的其他工作事項。

（二）任職要求：

1、有超市百貨門店店長經(jīng)驗；

2、具備較強的管理能力、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力；

3、熟練操作辦公軟件；

4、年齡：26-50周歲；

（三）工作時間：10-12小時/日（三班倒，須輪值夜班）。

（四）薪資待遇：底薪4500+績效考核+提成。

（五）晉升通道：預(yù)備店長——店長——區(qū)域經(jīng)理。