一、任職要求

1：學(xué)歷不限，16-40歲

2：具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，做事負(fù)責(zé)，肯學(xué)習(xí)，正能量

3：想掙到錢(qián)的人，想擁有一份事業(yè)的人，想實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的人

4：對(duì)商業(yè)地產(chǎn)感興趣的人

5：想給家人帶來(lái)更好的物質(zhì)生活

二、崗位職責(zé)

1：主要以網(wǎng)絡(luò)、電話、微信，面談的方式溝通客戶(hù)，了解和發(fā)掘客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的商場(chǎng)商鋪?zhàn)赓U咨詢(xún)服務(wù)

2：根據(jù)客戶(hù)需求推薦合適商鋪，陪同客戶(hù)實(shí)地了解商鋪和介紹溝通

3：為符合意向的客戶(hù)達(dá)成租賃雙方關(guān)系，達(dá)成一致后雙方簽訂商鋪?zhàn)赓U合同

4：為客戶(hù)提供良好的售后服務(wù)，維系客戶(hù)關(guān)系

三、薪資待遇

1：高底薪獎(jiǎng)勵(lì)模式，高提成，員工內(nèi)部團(tuán)結(jié)，家庭化企業(yè)公司。

業(yè)務(wù)員綜合月資1-5萬(wàn)，管理層綜合月薪3-20萬(wàn)，上不封頂?。?！

2：高提成：提成最高達(dá)50%（業(yè)績(jī)一般的銷(xiāo)售員可獲得月收入2-3萬(wàn)每月，優(yōu)秀者月薪4-8萬(wàn)，上不封頂，不包擴(kuò)總監(jiān)）

3:高業(yè)績(jī)提成達(dá)40-50%起

4：專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)免費(fèi)，全面業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(業(yè)務(wù)法規(guī)，交易按揭流程，營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)技巧等）經(jīng)理一對(duì)一培訓(xùn)！

5：業(yè)余生活，企業(yè)文化好！公司每月舉行員工生日聚會(huì)、每周舉行團(tuán)隊(duì)聚餐，每月的月啟動(dòng)頒獎(jiǎng)大會(huì)

6：晉升快完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間

7：績(jī)效獎(jiǎng)金，業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)（如獎(jiǎng)品及獎(jiǎng)金，一般金額在5000元左右）以及個(gè)人價(jià)值觀考核者即可獲得獎(jiǎng)品以及獎(jiǎng)金

8：各類(lèi)補(bǔ)貼藥物報(bào)銷(xiāo)，等公司福利

四、立鋪商業(yè)的優(yōu)勢(shì)

1：總業(yè)績(jī)及房源客源（內(nèi)部公開(kāi)）

2：擁有強(qiáng)大的商業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)，成交快速，方便快捷。

3：種類(lèi)居多(高端商業(yè)美食城，商場(chǎng)，購(gòu)物中心，沿街商鋪等）

五跟傳統(tǒng)房產(chǎn)公司區(qū)別：

1：房源都是公司獨(dú)家代理，甲方只需要聯(lián)系同事就可以，業(yè)務(wù)員只需要搞定客戶(hù)就可以

2：接觸的人群，都是精英、投資的、連鎖公司的、品牌企業(yè)的

3：業(yè)務(wù)類(lèi)型：都是一二級(jí)主流商圈的商業(yè)領(lǐng)域