奶茶店店長招聘需求：

一、崗位職責(zé)

1.日常運(yùn)營管理：全面負(fù)責(zé)門店運(yùn)營，監(jiān)督飲品制作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程，保證產(chǎn)品質(zhì)量與顧客體驗(yàn)，確保營業(yè)秩序正常。

2.銷售與營銷：制定并執(zhí)行銷售策略和營銷活動(dòng)（如線上直播、促銷活動(dòng)），提升營業(yè)額和品牌曝光。

3.客戶服務(wù)與危機(jī)處理：收集顧客反饋，處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護(hù)門店形象。

二、任職要求

1.經(jīng)驗(yàn)與技能：中專/大專及以上學(xué)歷，1-5年餐飲/飲品行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉奶茶或咖啡制作流程。

2.個(gè)人素質(zhì)：抗壓能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通能力突出，擅長團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

3.其他：持有效健康證，年齡18-40歲。

三、薪資與福利：4000-8000元/月，工作地南昌。

如有意向，可聯(lián)系肖先生