人力資源主管

1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上制造行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；，33歲以下；2、有較強(qiáng)的人力資源管理知識(shí)，熟練運(yùn)用人力資源管理工具；3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，思維邏輯強(qiáng)。負(fù)責(zé)公司的人力資源管理，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護(hù)等工作。主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)人員招聘甄選，確保招聘程序的公正性和透明度，及時(shí)滿足用人需求；2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與人才發(fā)展，組織培訓(xùn)實(shí)施，及培訓(xùn)效果提升；3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理，確保員工關(guān)系和諧穩(wěn)定；4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化活動(dòng)策劃與實(shí)施，及承接集團(tuán)企業(yè)文化項(xiàng)目開(kāi)展。

薪資福利:8-9k，單休，提供食宿

工作地址:廣州增城石灘