行政人事主管（家具行業(yè)）

主要工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)招聘，員工入職、離職手續(xù)的辦理；員工考勤管理及薪資、績效核算等人事行政管理工作；具備良好的語言表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力

2.協(xié)助各部門制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織新員工入職培訓(xùn)，及在崗培訓(xùn)；

3.負(fù)責(zé)訂單管理，負(fù)責(zé)各部門的銜接工作及各崗位工作質(zhì)量的監(jiān)督與抽查

4.負(fù)責(zé)各部門的數(shù)據(jù)收集及匯總并出具報(bào)表，需要有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及明銳的洞察力

崗位要求：30-45歲，大專及以上學(xué)歷，有定制家具廠3年及以上的工作優(yōu)先考慮，薪資6～8k

工作地點(diǎn)：彭州市致和鎮(zhèn)獨(dú)柏路566號

聯(lián)系方式：李女士