崗位職責：KA渠道

1、根據公司策略，制定所轄城市銷售年度規(guī)劃并結合市場變化及時調整行銷售策略，確保所轄市場內全面執(zhí)行:

2、帶領團隊完成公司制定的銷售目標

3、執(zhí)行公司進行新品和品牌推廣計劃,

4、負責費用審核，經營分析、銷售費用審核、月度經營分析:

5、追蹤下級按時完成各項任務并進行輔導、檢核。

任職要求：

1、部長年齡40周歲內，所長35周歲以內:

2、大專及以上學歷(含成人自考、電大等);

3、要求城市經驗(傳統經銷商模式居多):

4、快消品行業(yè)出身.