工作內(nèi)容：

1.參與招聘流程，包括篩選簡(jiǎn)歷和協(xié)助面試安排

2.處理員工關(guān)系，確保員工滿(mǎn)意度和組織氛圍的良好

3.負(fù)責(zé)協(xié)助公司新員工的崗位培訓(xùn)

崗位要求：

1.具備學(xué)習(xí)意愿，熱愛(ài)本職工作

2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

3.高中及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄取

工作時(shí)間：

早上：9:30-11:30

下午：13:30-16:30

底薪：3000+高抽成，綜合薪資：6000+

做六休一，固定周日和法定節(jié)假日休息

實(shí)行彈性工作制度，在保證核心工作時(shí)間的基礎(chǔ)上，可自由安排工作時(shí)段，輕松平衡工作與生活。