招聘專員

工作地址:深圳龍華大浪

大小周工作制

7-11K

負責公司的人力資源招聘工作，包括但不限于招聘流程的制定和執(zhí)行、招聘渠道的拓展、職位的發(fā)布與說明、招聘效果的評估等；根據(jù)公司業(yè)務需求，調(diào)研人才市場動態(tài)，及時更新招聘需求，為招聘策略提供依據(jù)；根據(jù)公司發(fā)展需要，進行中高端人才儲備，負責相關(guān)行業(yè)mapping，建立健全核心人才庫，做好關(guān)鍵崗位人才儲備；對招聘效果進行跟蹤、監(jiān)控，撰寫招聘效果評估報告，為后續(xù)招聘工作的改進提供數(shù)據(jù)支持；試用期員工動態(tài)分析和跟進；淡季兼顧公司內(nèi)部企業(yè)文化活動的組織及統(tǒng)籌執(zhí)行，包括不限于節(jié)日活動、下午茶、人文關(guān)懷、文娛比賽、慶典等活動，提高組織氛圍和員工歸屬感；負責公司各類新媒體平臺（官網(wǎng)、視頻號，）的運營、維護與管理（日常內(nèi)容撰寫，策劃、發(fā)布、更新、維護和管理），以及新聞的撰寫；完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。3年以上專職招聘工作經(jīng)驗，有跨境電商及研發(fā)崗位招聘經(jīng)驗優(yōu)先；1年以上的企業(yè)文化及宣傳工作相關(guān)經(jīng)驗，有活動項目管理經(jīng)驗，具備較強的理解力、執(zhí)行力、判斷力、計劃力，善于溝通與表達，抗壓能力強；有較強的文字功底，并結(jié)合當下熱點融入傳播，同時熟練公文及新聞撰寫規(guī)范；擅長協(xié)調(diào)組織，有創(chuàng)意性思維，有責任心，自驅(qū)能力強，主動能力強，性格活潑外向，擅長團隊協(xié)作，有責任心；電腦操作熟練，熟悉辦公軟件，能進行數(shù)據(jù)的匯總與分析

全日制統(tǒng)招本科學歷（經(jīng)驗稍豐富可放寬大專），人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先