【崗位職責(zé)】

1.與客戶溝通了解需求，提供專業(yè)的家政服務(wù)方案；

2.為客戶提供家政人員的推薦與篩選，確保服務(wù)質(zhì)量；

3.協(xié)助家政人員完成日常工作任務(wù)，解決工作中遇到的問題；

4.跟蹤服務(wù)進(jìn)度，定期回訪客戶，收集反饋意見；

5.維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。

【任職要求】

1.無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)

2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3.能夠適應(yīng)靈活的工作時(shí)間，具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力；

5.年齡25-45歲之間；

【福利待遇】

1.綜合月薪4000-6000；

2.根據(jù)績(jī)效表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)及季度獎(jiǎng)金；

3.享受國(guó)家法定節(jié)假日，帶薪年假5天起；

4.提供完善的員工培訓(xùn)計(jì)劃，幫助員工提升專業(yè)技能；

5.提供舒適的辦公環(huán)境，配備必要的辦公設(shè)施；

6.為員工繳納五險(xiǎn)一金，保障員工的基本權(quán)益。