Android
3000-5000元/月崗位職責(zé):
1、應(yīng)用開發(fā)與維護(hù):
(1)參與公司Android客戶端產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)工作,協(xié)助完成新功能的開發(fā)和現(xiàn)有功能的維護(hù);
(2)根據(jù)產(chǎn)品需求文檔和UI設(shè)計(jì)圖,編寫高質(zhì)量的代碼,實(shí)現(xiàn)指定的Android應(yīng)用功能模塊;
2、文檔編寫:
(1)編寫清晰、規(guī)范的技術(shù)設(shè)計(jì)文檔和開發(fā)文檔,便于團(tuán)隊(duì)成員理解和后續(xù)維護(hù);
3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作:
(1)積極參與團(tuán)隊(duì)技術(shù)交流和代碼評審,展現(xiàn)良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
(2)遵守團(tuán)隊(duì)的開發(fā)流程和編碼規(guī)范,推動團(tuán)隊(duì)開發(fā)效率的提升。
任職要求:
1、教育背景:
(1)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專業(yè);
2、技術(shù)技能:
(1)熟悉Android開發(fā)環(huán)境,包括AndroidStudio、Gradle等開發(fā)工具,會Kotlin優(yōu)先;
(2)了解AndroidSDK、NDK及相關(guān)開發(fā)框架,如MVVM、Jetpack組件等;
(3)了解ReactNative優(yōu)先;
(4)了解鴻蒙優(yōu)先。
薪資范圍:3000-5000
崗位亮點(diǎn):
1、有機(jī)會涉足日活躍用戶超百萬級別的項(xiàng)目開發(fā),這對于加速技術(shù)成長和提升行業(yè)視野;
2、獲得來自經(jīng)驗(yàn)豐富的高級工程師或技術(shù)專家的一對一指導(dǎo),參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓(xùn),系統(tǒng)提升Android開發(fā)技能。
魚泡直聘公司亮點(diǎn):
1、公司穩(wěn)健成長:成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司,員工規(guī)模超1300人,自研APP綜合體量位居全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四,藍(lán)領(lǐng)招聘行業(yè)第一;
2、資金雄厚:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實(shí)力雄厚,現(xiàn)金流充裕;
3、龐大用戶基礎(chǔ)與活躍度:平臺注冊用戶數(shù)已突破8500萬,日活躍用戶數(shù)高達(dá)400萬以上,龐大的用戶基礎(chǔ)和高度的用戶活躍度,為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場潛力;
4、廣泛行業(yè)認(rèn)可與合作:我們獲得了工程、新能源、電子、自動化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認(rèn)可,與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
5、行業(yè)大佬共事:和一線大廠(字節(jié)跳動、餓了么、滿幫、美團(tuán)等)大佬深入學(xué)習(xí)最新的運(yùn)營策略和方法;
6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機(jī)會:公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,一線崗位員工有機(jī)會晉升至管理崗,管理員工可進(jìn)一步晉升為負(fù)責(zé)人或競聘至產(chǎn)運(yùn)崗;
7、全面薪酬與激勵機(jī)制:有完善的薪酬制度,如期權(quán)激勵、年終福利獎、年度評優(yōu)現(xiàn)金激勵、月度/季度項(xiàng)目獎金等等,等你來拿;
8、多樣福利與員工關(guān)懷:年度體檢、季度團(tuán)建、生日會,節(jié)假日禮物,企業(yè)周年禮物等福利多多。

成都武侯區(qū)天府軟件園G5(東門)

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