【雙流招聘游戲推廣主播數(shù)名】工作內容:1、以直播的形式講解游戲玩法！公司提供直播設備。2、帶動直播間環(huán)境氛圍，建立與觀眾的有效互動3、根據需求推廣公司游戲，引導粉絲下載游戲工作時間:1、可睡到自然醒，下午4點-凌晨1點(中間休息時間自由)2、六小時工作制，月休四天任職要求:1、年齡18歲以上，男女、學歷不限2、無需露臉直播，會玩游戲，熟練使用電腦，普通話標準!3、熱愛游戲行業(yè)，活潑不怯場，話癆優(yōu)先4、執(zhí)行能力強，應變能力強，具備溝通能力，善于表達，口齒清晰5、有電商帶貨、直播經驗優(yōu)先考慮6、接受小白，應屆畢業(yè)生，成熟運營一帶一指導，愿意學就好，輕松上崗無壓力!薪資待遇:1、底薪4500+提成，月收入在5000-10000左右2、空調暖氣，不定時聚餐備注1、地鐵站門口，交通便利2、公司環(huán)境好，氛圍輕松無壓力，都是年輕人00后有共同語言。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位：行政顧問公司：行政圈/人事圈地點：成都-龍橋路地鐵站100米（3號線、19號線）待遇：根據能力定薪，有高薪機會。創(chuàng)業(yè)團隊，工作氛圍友好，未來成長空間大，交五險，早九晚六，周末雙休【崗位職責】核心就是利用自己的行政經驗，去幫助或協(xié)同更多行政小伙伴工作事半功倍，職涯更順利1、行政知識輸出：協(xié)助圈子各行政群運營，利用自己在行政各模塊的知識及實操經驗，提供更多干貨，專業(yè)答疑互助2、行政活動舉辦：參與組織行政類線下活動，例如名企參訪、線下沙龍、小型聚會、行政年會等3、行政工作協(xié)助：挖掘行政同學的工作痛點，予以專業(yè)協(xié)助及資源提供4、其他相關工作【任職要求】1.行政崗位經驗3年以上2.大專及以上學歷；3.性格樂觀開朗，團隊精神佳4.喜歡與人交流，具有良好的書面及口頭表達能力。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容：1.內容策劃與腳本創(chuàng)作：?負責新媒體平臺（如抖音、小紅書等）短視頻、直播的內容策劃、腳本撰寫。?跟蹤熱點話題，策劃爆款內容，提升賬號曝光和用戶互動。2.賬號運營：?店鋪商品鏈接日常運營操作?分析競品及行業(yè)趨勢，優(yōu)化內容策略，提升賬號影響力。?制定并執(zhí)行新媒體運營策略，提升粉絲增長、活躍度和轉化率。?管理評論區(qū)，與粉絲互動，維護品牌形象。3.數(shù)據分析與優(yōu)化：?定期復盤內容數(shù)據（如閱讀量、完播率、互動率、轉化率等），調整運營策略。?研究競品及行業(yè)趨勢，優(yōu)化內容方向，提升賬號競爭力。4.跨部門協(xié)作：?與設計、拍攝剪輯、運營團隊配合，確保內容高質量輸出。崗位要求：1.經驗要求：?1-3年新媒體運營經驗，熟悉主流平臺（如抖音、小紅書、公眾號等）運營規(guī)則。?有成功打造爆款內容或賬號增長案例者優(yōu)先。2.技能要求：?優(yōu)秀的文案撰寫能力，擅長不同風格的內容創(chuàng)作（如干貨、熱點、種草等）。?熟悉短視頻腳本撰寫、直播運營加分。?能獨立完成腳本撰寫、分鏡設計及拍攝指導。?了解平臺算法及用戶增長策略。3.個人素質：?網感強，能快速捕捉熱點并轉化為內容創(chuàng)意。?責任心強，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。?具備較強的審美能力和創(chuàng)新思維，對內容趨勢敏感。?抗壓能力強，能適應快節(jié)奏工作，具備團隊管理經驗加分。

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周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內容】1、全面負責抖音小店日?；A運營及管理，數(shù)據統(tǒng)計、懂商品選品邏輯、產品貨品的退發(fā)補、詳情頁優(yōu)化、千川短視頻、直播投流、商品卡排名優(yōu)化、客流量轉化等；2、負責搭建小店及提升小店數(shù)據，與客服協(xié)作完成店鋪運營；3、負責收集整理店鋪運營數(shù)據及店鋪數(shù)據，并對數(shù)據進行分析給出確實可行的改進方案，為負責人提供決策支持；4、負責精選聯(lián)盟的搭建，對抖音小店數(shù)據直接負責，包括流量、點擊率、轉化率等，并提出改進策略；5、負責基礎搭建：包括企業(yè)抖音賬號申請及認證，系統(tǒng)標簽，垂類商品，賬戶IP等編輯；6、領導交代的其他工作?！救温氋Y格】1、要求抖店實操經驗1年以上。要有成功操盤運營經驗。2、有抖音、小紅書、微信視頻號店鋪相關經驗者優(yōu)先；3、以結果為導向，執(zhí)行力強，學習能力強；4、有獨立投流的運營經驗。薪資面定、帶薪年假、工齡獎、團建。

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周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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立即聯(lián)系

銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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銷售經理負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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工作性質:公司是幫助商家及企業(yè)做短視頻線上獲客的工作內容:1、跟商家老板及企業(yè)老板談合作2、負責邀約客戶談客戶，管理跟進客戶3、維護客戶關系，確?？蛻舴祮稳温氁?1、具備出色的商務談判及客戶管理能力2、能夠獨立談單，具有較強的執(zhí)行力3、具有良好的團隊合作精神，能夠在壓力下保持高效工作

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付先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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牟先生

實名企業(yè)

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（成都地區(qū)招聘省外目前不考慮）1.不安于早9晚5工作，想空閑時間賺穩(wěn)定副業(yè)收入的。2.正在找靠譜穩(wěn)定項目，想0成本自由創(chuàng)業(yè)干事業(yè)的。3.當前是失業(yè)負債狀態(tài)，想趕緊賺收入快速翻身的。都可以來把握通訊5G新零售的機遇。推廣辦理新用戶每個有500提成，每天1~3個很正常，日入500~1500，還有后續(xù)一年話費提成，每個月基本都有5000~10萬！任職要求:1.年滿22歲以上，積極主動，有賺錢欲望2.每天至少2小時空閑時間3.熟悉了解閑魚，小紅書，抖音，快手，視頻號等，至少一個平臺，不懂可教薪資待遇:兼職合伙人日薪500以上全職合伙人日薪500~1500以上，周薪1萬以上收入全部都是周結！崗位福利：新賽道，走在前端才能成為勝者任職要求：成都

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鄧先生

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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銷售總監(jiān)負責組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標，他們需要招募培訓，激勵，下屬員工，并協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

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