中和某樓盤招聘-兼職-房屋查驗(yàn)師【工資完結(jié)】缺口30人18-42歲男女不限工作要求：有帶薪培訓(xùn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求1、清水房及裝修房室內(nèi)問題、風(fēng)險(xiǎn)檢查。2、督促問題整改跟進(jìn)，問題整改后復(fù)查。3、問題記錄清晰。4、每天差不多3家房屋查驗(yàn)；工作時(shí)間：9：00-18：00（包吃）工作檔期26.27.28.30.31號(hào)，

成都·雙流區(qū)

余女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都中和某樓盤招聘兼職30人招聘崗位：房屋查驗(yàn)師薪資：120元/天+包工作餐檔期：25號(hào)（25號(hào)帶薪培訓(xùn)2小時(shí)）-29號(hào)（檔期必須做完）【工資完結(jié)、接受暑假工】年齡要求：18-42歲（男女不限）工作要求：有帶薪培訓(xùn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求1、清水房及裝修房室內(nèi)問題、風(fēng)險(xiǎn)檢查。2、督促問題整改跟進(jìn)，問題整改后復(fù)查。3、問題記錄清晰。4、每天差不多3家房屋查驗(yàn)；工作時(shí)間：9：00-18：00（包吃）地址：雙流區(qū)和樂三街

成都·雙流區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

長(zhǎng)期安保:（補(bǔ)2人）穩(wěn)定上班的來(lái)，最低3個(gè)月要求:，短發(fā)不染發(fā)，年齡20-45歲，裸露部位無(wú)紋身，無(wú)犯罪記錄。服從管理，事多的不來(lái)。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作時(shí)間:12小時(shí)/班上班地址:雙流區(qū)五根松地鐵站附近（小區(qū)）待遇：1.巡邏崗/坐崗，身高173+，工資4100/月2.長(zhǎng)白班形象崗門崗，要求身高177+，精神端正，有工作經(jīng)驗(yàn)，工資4500/月以上崗位，均包吃住，月休4天。自帶黑色皮鞋皮帶，床上用品。歡迎轉(zhuǎn)發(fā)，推薦！?

成都·雙流區(qū)

胡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、售樓部形象崗1、身高要求178以上，年齡35歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、長(zhǎng)白班，每月月休四天，包住，試用期4900/月-轉(zhuǎn)正5200/月，試用期一個(gè)月。二：寫字樓秩序1、身高165以上，年齡18-40歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可。2、長(zhǎng)白班，長(zhǎng)夜班任選每月月休四天，包住，試用期3900/月-轉(zhuǎn)正4300/月。

成都·雙流區(qū)

余先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

未正式營(yíng)業(yè)辦公大樓招聘保安員要求：50歲以下，172以上，身體健康，形象好，出示無(wú)犯罪記錄。上班穿好工作服（公司免費(fèi)提供），黑色鞋子（自帶）。工作內(nèi)容：聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，偶爾巡邏辦公區(qū)，看到領(lǐng)導(dǎo)要打招呼，靈活應(yīng)對(duì)，不能盯著手機(jī)一直看。薪資待遇：包住，每個(gè)月600餐補(bǔ)。工資3200，每月到手3800。每月4天假。試崗3天，需要聽領(lǐng)導(dǎo)安排，不服從指揮上班摸魚的不要來(lái)哈。生活用品四件套自帶，面試過就可上班。

成都

蔣女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

基于“封窗銷售”，以開發(fā)客戶/渠道資源，簽單為核心?？蛻魜?lái)源：①獨(dú)立開發(fā)客戶/渠道資源，完成簽單轉(zhuǎn)化（占70%）②公司匹配精準(zhǔn)客戶資源，完成簽單轉(zhuǎn)化（占30%）一、薪酬結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪+崗位補(bǔ)貼+任務(wù)獎(jiǎng)金+超額提成+社保遠(yuǎn)超同行水平二、基礎(chǔ)能力要求：1、 具備高效的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力；2、 在公司指導(dǎo)下，通過運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、維系社群活躍等方法，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)三、 任職能力要求：1、負(fù)責(zé)公司門窗類產(chǎn)品的銷售，能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)；2、跟蹤客戶門窗訂單，確保每個(gè)項(xiàng)目按時(shí)交付并進(jìn)行售后服務(wù)；3、建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；4、定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況，提出改進(jìn)建議。四、優(yōu)勢(shì)：（1）提供專業(yè)的產(chǎn)品、技能、運(yùn)營(yíng)能力的培訓(xùn)；提供抖音運(yùn)營(yíng)技巧；提供圖片、視頻創(chuàng)作、編級(jí)技能培訓(xùn)（2）專業(yè)樓盤運(yùn)營(yíng)部門定期分配精準(zhǔn)客戶資源（3）整體活動(dòng)策劃、推進(jìn)，你只需要跟上隊(duì)伍即可（4）專人協(xié)助1V1的洽談客戶，提升簽單概率

成都·雙流區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：競(jìng)品，社區(qū)，電call，網(wǎng)絡(luò)自媒體，資源整合職位要求:1.有房產(chǎn)拓展經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，主觀能動(dòng)性強(qiáng)優(yōu)先（可接受小白）2.年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷（非常優(yōu)秀者可放寬）3.有溝通能力及服務(wù)意識(shí)，具備職業(yè)人基本素養(yǎng)4.有高新及主城區(qū)住宅和商業(yè)資源優(yōu)先高提成，主城流量盤，只等你來(lái)?。?/p>

成都·雙流區(qū)

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：競(jìng)品，社區(qū)，電call，網(wǎng)絡(luò)自媒體，資源整合職位要求:1.有房產(chǎn)拓展經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，主觀能動(dòng)性強(qiáng)優(yōu)先（可接受小白）2.年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷（非常優(yōu)秀者可放寬）3.有溝通能力及服務(wù)意識(shí)，具備職業(yè)人基本素養(yǎng)4.有高新及主城區(qū)住宅資源優(yōu)先高提成，主城流量盤，只等你來(lái)?。?/p>

成都·雙流區(qū)

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

國(guó)企編制13薪五險(xiǎn)節(jié)假日福利，月度電影票，生日福利，防暑降溫，冬季烤火費(fèi)，帶薪年假。物業(yè)綜合維修，要求具有高.低壓電工證，年齡55歲以下。

成都·雙流區(qū)

7月11日 09:47

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位簡(jiǎn)介：我們是一家專業(yè)的TikTokMCN（多渠道網(wǎng)絡(luò)）機(jī)構(gòu)，致力于孵化并扶持優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者。現(xiàn)誠(chéng)邀熱愛短視頻行業(yè)、善于溝通并具備運(yùn)營(yíng)能力的你加入我們的經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)，協(xié)助簽約主播/達(dá)人在TikTok平臺(tái)穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)流量變現(xiàn)。工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)在TikTok平臺(tái)尋找、招募潛力主播或內(nèi)容創(chuàng)作者； 2. 協(xié)助簽約達(dá)人成立賬號(hào)并完成內(nèi)容方向規(guī)劃； 3. 指導(dǎo)創(chuàng)作者進(jìn)行短視頻拍攝、直播等內(nèi)容創(chuàng)作； 4. 跟進(jìn)創(chuàng)作者的日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提供優(yōu)化建議； 5. 維護(hù)達(dá)人關(guān)系，協(xié)助解決賬號(hào)運(yùn)營(yíng)過程中遇到的問題； 6. 與平臺(tái)或廣告主對(duì)接資源，推動(dòng)合作落地。崗位職責(zé)： 1. 招募與簽約：通過線上線下渠道挖掘優(yōu)質(zhì)TikTok主播資源，完成達(dá)人招募與簽約； 2. 運(yùn)營(yíng)支持：協(xié)助創(chuàng)作者內(nèi)容規(guī)劃、選題、直播策劃、賬號(hào)運(yùn)營(yíng)，提高賬號(hào)活躍度與曝光； 3. 數(shù)據(jù)分析：定期分析達(dá)人數(shù)據(jù)表現(xiàn)，推動(dòng)內(nèi)容優(yōu)化； 4. 溝通協(xié)調(diào)：作為創(chuàng)作者與公司之間的橋梁，及時(shí)反饋問題并提供解決方案； 5. 變現(xiàn)轉(zhuǎn)化：協(xié)助達(dá)人對(duì)接帶貨、廣告、打賞等多種變現(xiàn)形式； 6. 行業(yè)動(dòng)態(tài)：關(guān)注TikTok最新政策與流量趨勢(shì)，保持內(nèi)容及運(yùn)營(yíng)策略的更新。任職要求： ? 大專及以上學(xué)歷，有TikTok相關(guān)運(yùn)營(yíng)、直播、短視頻平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； ? 熟悉TikTok平臺(tái)規(guī)則及運(yùn)營(yíng)邏輯； ? 較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力； ? 有一定的網(wǎng)感，了解海外內(nèi)容偏好和文化； ? 具備一定抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力，能接受挑戰(zhàn)性任務(wù)； ? 英語(yǔ)可作為加分項(xiàng)。

成都·雙流區(qū)

管女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

在他趣、愛聊、知聊等熱門平臺(tái)，用我們提供的高熱度賬號(hào)和用戶輕松聊天，不用露臉、不用才藝，會(huì)正常溝通就行～1.待遇真到位：，聊得越久賺得越多，收入透明可查-提供免費(fèi)住宿，每天還有餐補(bǔ)，生活開支幫你省到底-賬號(hào)不用自己養(yǎng)，現(xiàn)成高流量號(hào)直接上手，起步就有客源2.適合這樣的你：喜歡聊天、性格開朗，想兼顧賺錢和自由，不想被“露臉”束縛…新手也沒關(guān)系，簡(jiǎn)單培訓(xùn)就能上崗！當(dāng)天聯(lián)系，最快次日就能開工賺錢～想加入的話，隨時(shí)戳我聊聊細(xì)節(jié)呀！

成都·雙流區(qū)

范先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

萬(wàn)億級(jí)藍(lán)海市場(chǎng)：個(gè)人債務(wù)重組需求激增，行業(yè)年增速超35%，現(xiàn)在入場(chǎng)正是黃金機(jī)遇期！收入與努力成正比：頭部顧問月入2W+，提成階梯式上不封頂（過往6個(gè)月新人平均薪資1W+）輕松創(chuàng)收模式：標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程+智能管理系統(tǒng)，90%客戶主動(dòng)咨詢，告別傳統(tǒng)銷售壓力年輕活力團(tuán)隊(duì)：90后主力軍，扁平化管理，定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)，每月驚喜激勵(lì)活動(dòng)不停歇零經(jīng)驗(yàn)無(wú)憂入行：3天帶薪崗前培訓(xùn)+1v1導(dǎo)師護(hù)航，小白也能快速上手【崗位職責(zé)】通過專業(yè)溝通診斷客戶債務(wù)情況（全程有話術(shù)指引）跟進(jìn)金融服務(wù)全流程，協(xié)調(diào)各方資源保障方案落地【我們需要這樣的你】對(duì)賺錢有強(qiáng)烈渴望，愿意為高收入付出努力具備基本溝通能力（有服務(wù)意識(shí)更佳）愿意學(xué)習(xí)新領(lǐng)域知識(shí)，能堅(jiān)持3個(gè)月以上認(rèn)可"多勞多得"的公平晉升機(jī)制【加入我們你將獲得】正規(guī)律所工作，客戶資源公司直供早九點(diǎn)半晚六不加班，周末雙休保障透明晉升通道：顧問→主管→合伙人（最快6個(gè)月）持續(xù)專業(yè)技能提升：法律/金融/談判技巧全培養(yǎng)立即應(yīng)聘：敢拼你就來(lái)！用實(shí)力證明價(jià)值，下個(gè)收入破紀(jì)錄的就是你！

成都·雙流區(qū)

晉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1:無(wú)形象氣質(zhì)要求，無(wú)年齡要求2:口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)3:有餐補(bǔ)，包住宿4:公司不定時(shí)團(tuán)建，公司氛圍良好5:無(wú)需直播經(jīng)驗(yàn)，也無(wú)需專業(yè)技能，無(wú)需才藝，培訓(xùn)一天，第二天就可以上崗快速變現(xiàn)。6:主要努力，一個(gè)月輕松幾萬(wàn)收入。7:最重要是，我們沒有任何合同套路?。?！

成都·雙流區(qū)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位簡(jiǎn)介：我們是一家專業(yè)的TikTokMCN（多渠道網(wǎng)絡(luò)）機(jī)構(gòu)，致力于孵化并扶持優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者?，F(xiàn)誠(chéng)邀熱愛短視頻行業(yè)、善于溝通并具備運(yùn)營(yíng)能力的你加入我們的經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)，協(xié)助簽約主播/達(dá)人在TikTok平臺(tái)穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)流量變現(xiàn)。工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)在TikTok平臺(tái)尋找、招募潛力主播或內(nèi)容創(chuàng)作者； 2. 協(xié)助簽約達(dá)人成立賬號(hào)并完成內(nèi)容方向規(guī)劃； 3. 指導(dǎo)創(chuàng)作者進(jìn)行短視頻拍攝、直播等內(nèi)容創(chuàng)作； 4. 跟進(jìn)創(chuàng)作者的日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提供優(yōu)化建議； 5. 維護(hù)達(dá)人關(guān)系，協(xié)助解決賬號(hào)運(yùn)營(yíng)過程中遇到的問題； 6. 與平臺(tái)或廣告主對(duì)接資源，推動(dòng)合作落地。崗位職責(zé)： 1. 招募與簽約：通過線上線下渠道挖掘優(yōu)質(zhì)TikTok主播資源，完成達(dá)人招募與簽約； 2. 運(yùn)營(yíng)支持：協(xié)助創(chuàng)作者內(nèi)容規(guī)劃、選題、直播策劃、賬號(hào)運(yùn)營(yíng)，提高賬號(hào)活躍度與曝光； 3. 數(shù)據(jù)分析：定期分析達(dá)人數(shù)據(jù)表現(xiàn)，推動(dòng)內(nèi)容優(yōu)化； 4. 溝通協(xié)調(diào)：作為創(chuàng)作者與公司之間的橋梁，及時(shí)反饋問題并提供解決方案； 5. 變現(xiàn)轉(zhuǎn)化：協(xié)助達(dá)人對(duì)接帶貨、廣告、打賞等多種變現(xiàn)形式； 6. 行業(yè)動(dòng)態(tài)：關(guān)注TikTok最新政策與流量趨勢(shì)，保持內(nèi)容及運(yùn)營(yíng)策略的更新。任職要求： ? 有TikTok相關(guān)運(yùn)營(yíng)、直播、短視頻平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；接受零經(jīng)驗(yàn) ? 熟悉TikTok平臺(tái)規(guī)則及運(yùn)營(yíng)邏輯； ? 較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力； ? 有一定的網(wǎng)感，了解海外內(nèi)容偏好和文化； ? 具備一定抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力，能接受挑戰(zhàn)性任務(wù)；喜歡刷視頻，看直播快來(lái)加入我們吧！

成都·雙流區(qū)

管女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪招聘】新媒體運(yùn)營(yíng)（文案好手）薪資：月薪8-15K+績(jī)效，優(yōu)秀者可面議（根據(jù)爆文/漲粉數(shù)據(jù)）崗位職責(zé)：微信公眾號(hào)、小紅書等平臺(tái)內(nèi)容策劃與文案創(chuàng)作（攻略/故事）策劃線上活動(dòng)，提升用戶互動(dòng)與轉(zhuǎn)化追蹤旅游熱點(diǎn)，結(jié)合川西資源打造爆款內(nèi)容分析數(shù)據(jù)優(yōu)化選題方向與文案風(fēng)格任職要求：文字感染力強(qiáng)，能激發(fā)旅行沖動(dòng)，有1年以上新媒體文案經(jīng)驗(yàn)（旅游類優(yōu)先）1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，最好獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過公眾號(hào)/小紅書/抖音等賬號(hào)；熟悉熱點(diǎn)追蹤，能結(jié)合品牌調(diào)性策劃選題；崗位優(yōu)勢(shì)：成熟團(tuán)隊(duì)支持，定期提供行業(yè)最新玩法培訓(xùn)開放創(chuàng)意空間，爆款內(nèi)容額外獎(jiǎng)勵(lì)半年一次漲薪機(jī)會(huì)，優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)管理崗【高薪招聘】新媒體運(yùn)營(yíng)（文案好手）薪資：月薪8-15K+績(jī)效，優(yōu)秀者可面議（根據(jù)爆文/漲粉數(shù)據(jù)）崗位職責(zé)：微信公眾號(hào)、小紅書等平臺(tái)內(nèi)容策劃與文案創(chuàng)作（攻略/故事）策劃線上活動(dòng)，提升用戶互動(dòng)與轉(zhuǎn)化追蹤旅游熱點(diǎn)，結(jié)合川西資源打造爆款內(nèi)容分析數(shù)據(jù)優(yōu)化選題方向與文案風(fēng)格任職要求：文字感染力強(qiáng)，能激發(fā)旅行沖動(dòng)，有1年以上新媒體文案經(jīng)驗(yàn)（旅游類優(yōu)先）1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，最好獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過公眾號(hào)/小紅書/抖音等賬號(hào)；熟悉熱點(diǎn)追蹤，能結(jié)合品牌調(diào)性策劃選題；崗位優(yōu)勢(shì)：成熟團(tuán)隊(duì)支持，定期提供行業(yè)最新玩法培訓(xùn)開放創(chuàng)意空間，爆款內(nèi)容額外獎(jiǎng)勵(lì)半年一次漲薪機(jī)會(huì)，優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)管理崗

成都·雙流區(qū)

周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析，收集行業(yè)信息，為市場(chǎng)策略提供數(shù)據(jù)支持；2、策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升品牌知名度和產(chǎn)品市場(chǎng)占有率；3、維護(hù)并拓展合作伙伴關(guān)系，開展品牌聯(lián)合營(yíng)銷；4、管理公司網(wǎng)站，社交媒體平臺(tái)，廣告投放，提升線上互動(dòng)與粉絲黏性；5、協(xié)助產(chǎn)品上線及推廣，分析市場(chǎng)反饋，優(yōu)化推廣方案。任職要求：1、具備良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新能力，能夠獨(dú)立策劃市場(chǎng)活動(dòng)；2、熟悉教育行業(yè)，有相關(guān)市場(chǎng)或推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理外部及內(nèi)部資源；4、熟練掌握社交媒體運(yùn)營(yíng)技巧，有成功案例者優(yōu)先；5、結(jié)果導(dǎo)向，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中達(dá)成目標(biāo)。

成都·雙流區(qū)

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場(chǎng)；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝；4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；薪資：面談（底薪加提成，無(wú)底薪提成兩種模式）

成都·雙流區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

⑥【暑假逆襲計(jì)劃】邀約專員暑期工招募!帶薪培訓(xùn)+日結(jié)薪資，邊學(xué)邊賺!崗位名稱：暑假邀約專員（短期全職/彈性兼職）適合人群：18-24歲學(xué)生/應(yīng)屆生，暑期時(shí)間充裕你的專屬福利：/帶薪崗前培訓(xùn)：2天集中培訓(xùn)（每日補(bǔ)貼50元）+話術(shù)通關(guān)考核√技能加薪：學(xué)習(xí)溝通技巧、客戶心理學(xué)、數(shù)據(jù)復(fù)盤方法，職場(chǎng)小白秒變達(dá)人!√√收入透明：80元/天保底+邀約提成

成都·雙流區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系