為你推薦中建·錦江都城酒店(成都春熙路太古里店)附近區(qū)域的職位信息
錦江快遞員直招月入8k+(包住+五險一金)
8000-12000元/月職位要求:18-45歲,男女不限,無經(jīng)驗要求,有師傅帶,家附近上班。工作內(nèi)容:點對點小件快遞配送,固定路線1-3公里配送范圍,綜合薪資8000-12000,月休四天,自由調(diào)休,月底30號發(fā)當月工資,不壓工資。福利待遇:購買五險一金,年終獎3000-5000,工齡獎,高溫補貼300-500,有晉升空間,包住。上班區(qū)域:全成都可以安排,武侯區(qū),青羊區(qū),高新區(qū),金牛區(qū),錦江區(qū),成華區(qū),溫江區(qū),龍泉驛,新都區(qū),郫都區(qū),雙流區(qū),都江雁
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成都錦江區(qū)急招測量測繪放線員
面議成都市錦江區(qū)招地基處理施工員,測量員,收料員誠聘建筑施工技術(shù)工人/班組成員我們是專業(yè)的工程分包單位,主要負責施工現(xiàn)場的具體施工組織與執(zhí)行,因項目拓展需求,現(xiàn)面向社會招聘以下崗位,期待有能力、有責任心的你加入:崗位要求:-年齡40歲以下,具備建筑施工相關(guān)經(jīng)驗,熟悉施工現(xiàn)場操作流程;?-能看懂施工圖紙,掌握放線技能,有相關(guān)實操經(jīng)驗者優(yōu)先;?-服從班組管理,具備良好的團隊協(xié)作精神;?-溝通能力強,能積極配合總包及我方管理人員協(xié)調(diào)現(xiàn)場問題。我們能提供:-有競爭力的薪酬待遇,根據(jù)技能水平和經(jīng)驗面議,準時發(fā)放不拖欠;?-安全規(guī)范的施工環(huán)境及必要的勞動防護;?-穩(wěn)定的項目資源,保證持續(xù)的工作機會;?-公平的晉升空間,能力突出者可參與班組管理。應(yīng)聘方式:有意者請聯(lián)系陶期待與你攜手,高效推進項目,共創(chuàng)佳績!
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成都錦江區(qū)招打樁、地基處理
1-1.1萬元/月成都市錦江區(qū)招打樁、地基處理
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5月26日 10:59
成都錦江區(qū)招地基處理施工員,測量員,收料員誠聘建筑施工技術(shù)工人/班組成員我們是專業(yè)的工程分
面議成都市錦江區(qū)招地基處理施工員,測量員,收料員誠聘建筑施工技術(shù)工人/班組成員我們是專業(yè)的工程分包單位,主要負責施工現(xiàn)場的具體施工組織與執(zhí)行,因項目拓展需求,現(xiàn)面向社會招聘以下崗位,期待有能力、有責任心的你加入:崗位要求:-年齡40歲以下,具備建筑施工相關(guān)經(jīng)驗,熟悉施工現(xiàn)場操作流程;?-能看懂施工圖紙,掌握放線技能,有相關(guān)實操經(jīng)驗者優(yōu)先;?-服從班組管理,具備良好的團隊協(xié)作精神;?-溝通能力強,能積極配合總包及我方管理人員協(xié)調(diào)現(xiàn)場問題。我們能提供:-有競爭力的薪酬待遇,根據(jù)技能水平和經(jīng)驗面議,準時發(fā)放不拖欠;?-安全規(guī)范的施工環(huán)境及必要的勞動防護;?-穩(wěn)定的項目資源,保證持續(xù)的工作機會;?-公平的晉升空間,能力突出者可參與班組管理。應(yīng)聘方式:有意者請聯(lián)系陶期待與你攜手,高效推進項目,共創(chuàng)佳績!
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8月21日 20:08
樁基市政道路管網(wǎng)施工管理
7000-10000元/月誠聘建筑施工技術(shù)工人/班組成員我們是專業(yè)的工程分包單位,主要負責施工現(xiàn)場的具體施工組織與執(zhí)行,因項目拓展需求,現(xiàn)面向社會招聘以下崗位,期待有能力、有責任心的你加入:崗位要求:-年齡40歲以下,具備建筑施工相關(guān)經(jīng)驗,熟悉施工現(xiàn)場操作流程;?-能看懂施工圖紙,掌握放線技能,有相關(guān)實操經(jīng)驗者優(yōu)先;?-服從班組管理,具備良好的團隊協(xié)作精神;?-溝通能力強,能積極配合總包及我方管理人員協(xié)調(diào)現(xiàn)場問題。我們能提供:-有競爭力的薪酬待遇,根據(jù)技能水平和經(jīng)驗面議,準時發(fā)放不拖欠;?-安全規(guī)范的施工環(huán)境及必要的勞動防護;?-穩(wěn)定的項目資源,保證持續(xù)的工作機會;?-公平的晉升空間,能力突出者可參與班組管理。應(yīng)聘方式:有意者請聯(lián)系【陶】工作地點:四川峨眉山,云南昆明期待與你攜手,高效推進項目,共創(chuàng)佳績!
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成都騎手配送員兼職日結(jié)150-300/天,提供車住
6000-10000元/月日均150-300以上,多勞多得??梢匀?,提供住宿。工作簡單,上手快,不需要工作經(jīng)驗,沒有學(xué)歷要求,只要想做都可以。提供車輛,不交押金,入職無任何費用?!炯媛毸筒托劫Y待遇】1.工資日結(jié),每單提成5-20元不等,多勞多得,下雨天單價更高2.工作時間自由,自己安排時間,想跑就跑,想休息就休息3.全成都可以就近安排,根據(jù)求職者距離就近分配4.提供車輛,不交押全全職薪資【崗位要求】1.年齡18-50歲。2.會騎電瓶車,會用手機導(dǎo)航。3.有責底薪2800-3200+提成5-10元一單+福利津貼(車補+全勤+高溫補貼+工齡獎+月度貢獻獎+距離補貼等)外賣騎手月6000-12000(上不封頂,多勞多得)外賣送餐系統(tǒng)派單,無需搶單,每日單量輕松30-80單,認真跑60單以上,辛苦跑80-100單以上。7.范圍3公里內(nèi),入職有老員工帶,上手快8.公司可以提供吃住,提供車,沒有押金9.工作時間:高峰期10:00-14:00,17:00-21:00,其余時間自由安排,多勞多得【騎手送餐工作地點】城區(qū)(武侯區(qū),青羊區(qū),金牛區(qū),錦江區(qū),成華區(qū),高新區(qū),天府新區(qū)),郊區(qū)(雙流區(qū),溫江區(qū),郫都區(qū),新都區(qū),龍泉,)皆有崗位。根據(jù)個人情況就近分配站點
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大量招聘暑假工,工資由你決定,可日結(jié)提供車
200-400元/天日均200-500以上,多勞多得??梢匀?,提供住宿。工作簡單,上手快,不需要工作經(jīng)驗,沒有學(xué)歷要求,只要想做都可以。提供車輛,不交押金,入職無任何費用?!炯媛毸筒托劫Y待遇】1.新人獎100-5002.工資日結(jié),每單提成5-50元不等,多勞多得,當天跑的單子當晚可以提現(xiàn),下雨天單價更高3.不定時活動獎勵,完成多少獎勵多少的制度,過年獎勵機制更島,綜合可以上萬4.工作時間自由,自己安排時間,想跑就跑,想休息就休息5.全成都可以就近安排,根據(jù)求職者距離就近分配6.提供車輛,不交押全全職薪資【崗位要求】1.年齡18-50歲。2.會騎電瓶車,會用手機導(dǎo)航,沒有案底。3.有責底薪2800-3200+提成5-10元一單+福利津貼(車補+全勤+島溫補貼+工齡獎+月度貢獻獎+節(jié)假日福利+保險+距離補貼+時間補貼等)4.新人獎勵高1300元,5.工齡獎3個月之后400元,6個月后每個月600元6.月度支獻獎150元外賣騎手月8000-15000(上不封頂,多勞多得)外賣運餐系統(tǒng)派單,無需拖單,每日單量輕松40-80單,認真跑60單以上,辛苦跑80-100單以上。7.范圍3公里運餐,入職有老員工帶,上手快8.公司可以提供吃住,提供車,沒有押金9.工作時間:高峰期10:00-14:00,17:00-21:00,其余時間自由安排,多勞多得8.可以調(diào)整,靈活性強【騎手送餐工作地點】城區(qū)(武侯區(qū),青羊區(qū),金牛區(qū),錦江區(qū),成華區(qū),高新區(qū),天府新區(qū)),郊區(qū)(雙流區(qū),溫江區(qū),郫都區(qū),新都區(qū),龍泉,)皆有崗位。根據(jù)個人情況就近分配站點
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成都錦江區(qū)招按摩師
1.5-2.4萬元/月1.提供專業(yè)的sap養(yǎng)生服務(wù)2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識任職要求:1.年齡18歲至40歲,形象氣質(zhì)佳。2.可接受小白3.有良好服務(wù)意識。
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spa店按摩技師(免費培訓(xùn)可兼職)
2-3.5萬元/月工作內(nèi)容:1、為客戶提供專業(yè)的私密spa按摩服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度:2、根據(jù)客戶需求,制定個性化的按摩方案和程序;3、保持工作環(huán)境的清潔與衛(wèi)生,確保提供的工具和材料符合衛(wèi)生標準。4.客人品質(zhì)高,客單高。歡迎有強烈賺錢欲望的你一起加入我們。任職資格:1、具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神;2、對spa按摩行業(yè)有濃厚興趣,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3、具有良好的溝通能力和客戶服務(wù)能力。4薪資范圍:月提成方式:按單提成18周歲-40周歲4.外形要求:形象氣質(zhì)佳,有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮可接受零經(jīng)驗小白,可以免費培訓(xùn),接受兼職。
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成都錦江區(qū)急招保險顧問
5000-10000元/月崗位職責:1.以項目團隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù),持續(xù)維護客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);3.積極參與公司、部門組織的各項培訓(xùn)和活動,遵守公司規(guī)章制度,持續(xù)學(xué)習精進專業(yè)技能;4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務(wù)目標。任職要求:1.擁有大專及以上學(xué)歷;2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的晉升意愿;4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。[我們需要你]1.擁有大專及以上學(xué)歷;2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的晉升意愿;4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。[薪資福利]薪資結(jié)構(gòu):基本薪、績效薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、長期服務(wù)津貼公司福利:六險二金(五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等
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成都錦江區(qū)招客戶經(jīng)理
4000-9000元/月崗位職責:1.以項目團隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù),持續(xù)維護客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);3.積極參與公司、部門組織的各項培訓(xùn)和活動,遵守公司規(guī)章制度,持續(xù)學(xué)習精進專業(yè)技能;4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務(wù)目標。任職要求:1.擁有大專及以上學(xué)歷;2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的晉升意愿;4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。[我們需要你]1.擁有大專及以上學(xué)歷;2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的晉升意愿;4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。[薪資福利]薪資結(jié)構(gòu):基本薪、績效薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、長期服務(wù)津貼公司福利:六險二金(五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等
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對公客戶經(jīng)理
5000-10000元/月崗位職責:1、以項目團隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;2、協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù),持續(xù)維護客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);3、積極參與公司、部門組織的各項培訓(xùn)和活動,遵守公司規(guī)章制度,持續(xù)學(xué)習精進專業(yè)技能;4、配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務(wù)目標。任職要求:1.擁有大專及以上學(xué)歷;2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);3.熱情,耐心,抗壓能力強,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的晉升意愿;4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。薪資結(jié)構(gòu):基本薪、績效薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、長期服務(wù)津貼公司福利:六險二金(五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等工作時間:8:30—17:30,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。
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成都錦江區(qū)2臺水冷式冷水機組,一臺離心機一臺螺桿機,需要化學(xué)清洗冷凝器
面議2臺水冷式冷水機組,一臺離心機一臺螺桿機,需要化學(xué)清洗冷凝器,先用藥劑小循環(huán)清洗,再打開端蓋進行物理通泡。甲方提供藥劑,乙方出工具和人工。
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6月27日 14:48
銷售主管/社保/雙休/15000+
2.1-3.5萬元/月主要負責組建新的銷售團隊,完成新員工帶教,同時自己也需要進行業(yè)務(wù)產(chǎn)出,需要有1年以上的管理經(jīng)驗,行業(yè)不限
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高額銷售專員//不加班月收入8000
8000-12000元/月不加班,不加班,9:30—6:30,雙休雙休?!竟ぷ鲀?nèi)容】5a級寫字樓辦公,純坐班,不用外出,審核客戶資質(zhì),解決客戶問題?!拘劫Y】綜合薪資6000~12000+績效獎金+其他補貼,我司入職3個月內(nèi)新人,平均工資6k~9k左右【工作時間】早上9.00超長午休120分鐘~下午6.00雙休!節(jié)假日正常放~【晉升空間】橫向可發(fā)展為培訓(xùn)-行政-人事縱向可晉升為組長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)【福利】1、買五險!2、發(fā)法定節(jié)假日均正常放假:3、超長年假、年終獎4、入職簽訂正式勞動合同,公司正編。5、國內(nèi)外旅游活動,有充分休息娛樂時間。6入職員工都很穩(wěn)定,上班氛圍超級好哦。
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銷售助理/雙休/社保/5000+
5000-8000元/月主要負責審核客戶資質(zhì),將合格的客戶邀約到公司。小白可做,有完善的培訓(xùn)體系,有專人帶教。
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711便利店營業(yè)員
3000-7000元/月本帖真實有效,711橡樹林店、保利中心店、鹽道街店、新光路中華園店四店直招。本店承諾不收取押金和任何費用,有意者請認真閱讀本帖,如有疑問可來電咨詢,不接受線上咨詢(本帖長期有效)。招聘崗位:夜班兼職、白班兼職、全職。工作時間:夜班22:00-8:00(中途有一個小時休息時間),白班:7:30-15:00,14:00-22:00(白班中途有半個小時休息時間)要求:誠實、耐心、細心,有責任感,動作敏捷,服從上級安排。職責:1.完成收銀、銷售等店面基本工作。2.完成商品的來貨驗收、上架陳列等日常營業(yè)工作。3.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等統(tǒng)計工作。4.完成所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。上班地址:橡樹林路、保利中心、鹽道街、新光路,就近安排。
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錦江區(qū)錦江賓館附近保安(可預(yù)支)
4000-5000元/月待遇:工資白160/天月結(jié)(20號發(fā)工資)包吃包住,月休四天時間:白班7:30-19:30要求:普崗身高:180+,18-45歲性格開朗,無燙發(fā)染發(fā),無紋身,體型勻稱Ps:入職自備皮鞋皮帶床上用品
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高級金融顧問
1-1.1萬元/月電話邀約客戶上門簽單
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創(chuàng)業(yè)合伙人
300-500元/天項目名稱:游戲合伙人招募(工作室或個人模式)項目優(yōu)勢:1.靈活合作模式:可選擇加入工作室團隊協(xié)作,或居家獨立操作,靈活自由。2.獨家技術(shù)支持:公司提供自主研發(fā)的高效操作輔助技術(shù)(非外掛,安全合規(guī)),大幅提升操作效率。3.全方位運營支持:公司提供項目所需的全套技術(shù)解決方案與長期穩(wěn)定的運營服務(wù)支持。4.專業(yè)成長體系:提供完善的培訓(xùn)指導(dǎo)與項目全程實時跟進,確保順利上手與持續(xù)發(fā)展。歡迎到公司詳談具體合作細節(jié)。招募對象要求:1.創(chuàng)業(yè)思維優(yōu)先:具備創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或強烈創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先考慮。2.務(wù)實能干:擁有良好的邏輯思維能力,做事踏實認真,執(zhí)行力強。3.積極進?。簾o經(jīng)驗但努力上進、渴望成就一番事業(yè)者,同樣歡迎。4.長期伙伴:本項目定位長期穩(wěn)定,誠尋志同道合者,共享行業(yè)紅利,共謀長遠發(fā)展。我們期待:實干、專注、渴望成功的你加入!
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成都錦江區(qū)急招電話銷售
4000-15000元/月【本崗位亮點】1.無責底薪4k+500全勤,沒有任何績效等費用,提成高2.數(shù)據(jù)非常精準,名單非常優(yōu)質(zhì)3.無數(shù)據(jù)成本,無后臺成本,沒聽錯,無任何成本費用?。?!4.周末雙休周末雙休周末雙休【職位描述】公司提供一手精準客戶,主要負責電話聯(lián)系客戶,對有產(chǎn)品需求的客戶進行邀約上門,維護好客戶關(guān)系,做好跟進,【任職資格】1.20~40周歲,男女不限(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)2.工作經(jīng)驗不限,3.具有良好的溝通能力和親和力【薪資待遇】底薪:無責4k+500全勤提成25%-40%提成綜合薪資2w+?。。“磿r發(fā)工資【上班時間】周一至周五9:00~18:00,午休1.5小時,周末雙休,節(jié)假日正常休!??!【福利待遇】購買社保,周末雙休,國家法定節(jié)假日,婚假,產(chǎn)假等各類假期。工作環(huán)境舒適,下午茶,員工生日,團隊聚餐,團建等活動等。
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雙休貸款銷售+60%提成
7000-12000元/月不加班,準時準點下班,雙休雙休,加不了一點班。不收手機,不跳舞,不做游戲?。?!為什么選擇我們公司?1、優(yōu)越的薪酬3500底薪加上30——60%年終獎+邀約上門獎+開單獎+新人獎+優(yōu)秀員工獎+伯樂獎新手小白6000+熟手10000+因為我們有一對一帶薪培訓(xùn)。2、清晰的規(guī)劃銷售精英發(fā)展規(guī)劃:貸款銷售一部門主管一部門經(jīng)理—總監(jiān)每年多次競聘機會,管理崗位都是內(nèi)部晉升,不空降。3、多樣的業(yè)務(wù)選擇業(yè)務(wù)涵蓋個人純信用銀行放款、成都全款房抵押放款、成都抵押房二抵放款、四川企業(yè)純信用稅票貸、四川企業(yè)純信用流水貸等。5、多重的福利●完善的培訓(xùn)體系(職前培訓(xùn)與傳統(tǒng)的“師徒幫帶’相結(jié)合)●公開透明的晉升機會,貸款顧問,部門主管,部門經(jīng)理,營銷總監(jiān),中心負責人●各項福利:現(xiàn)金獎+年度旅游+節(jié)日禮品+招聘獎+成都社保●在我們眼里,新入職第一年拿到30w以上算中上水平。●狼人殺、劇本殺、咖啡廳、密室逃脫、聚餐、郊游、K歌、手游組團五黑、采摘豐富的員工文體活動,讓您感受家的溫暖。崗位要求:1、38周歲以下,身體健康2、有上進心,善于學(xué)習,自我要求高3、誠實守信,有良好的溝通表達能力。崗位工作內(nèi)容:1.受理客戶通過網(wǎng)絡(luò)平臺上主動申請的資金需要。(不用打騷擾電話)2.了解和分析客戶情況,制定融資方案。(不用求著客戶)3.進行客戶的邀約、談判、簽約,跟進后期手續(xù)辦理。(不用看客戶臉色)4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù),促進二次成交。(不用大海撈針)上班時間:9:30——12:0014:00——18:30雙休,節(jié)假日正常休息,春節(jié)15天帶薪休假。
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包吃住學(xué)校門崗直招
3000-4000元/月年齡要求,20到50歲。負責學(xué)校門崗人員進出,安全防范。巡邏,崗位頂替。
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安保運營經(jīng)理
面議【你將負責:】1.統(tǒng)籌安全團隊的招聘、組建與梯隊建設(shè),打造兼具執(zhí)行力與專業(yè)性的安保隊伍;2.全面負責成都、宜賓、樂山等四川各城市、片區(qū)多項目的安全運營管理,涵蓋日常巡查、應(yīng)急處置、風險防控等全流程();3.主導(dǎo)制定并落地公司安全管理制度與標準操作流程,確保各項安全措施合規(guī)有效、執(zhí)行到位;4.監(jiān)督團隊成員工作表現(xiàn),定期開展績效評估與指導(dǎo),提升團隊整體服務(wù)質(zhì)量與應(yīng)急能力;5.組織常態(tài)化安全培訓(xùn)(如應(yīng)急演練、消防知識、服務(wù)禮儀等),持續(xù)強化團隊專業(yè)素養(yǎng)與風險意識?!疚覀兤诖@樣的你:】6.高中及以上學(xué)歷,身高1.70米以上,形象端正,具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力;7.熟悉成都地理環(huán)境、治安特點及安全管理相關(guān)法規(guī),有3年以上安保團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;8.具備人力資源管理基礎(chǔ)(如招聘、培訓(xùn)、績效)者優(yōu)先,能獨立搭建團隊并推動人才發(fā)展;9.退役軍人優(yōu)先(服役期間擔任過管理崗者更佳),紀律性強,具備較強的應(yīng)急處置與抗壓能力;10.無犯罪記錄(入職前需提供相關(guān)證明),責任心強,能接受彈性工作安排。11.具備人社部頒發(fā)的二級安保師(二級保安員)證優(yōu)先。
成都·錦江區(qū)

成都錦江區(qū)招管道安裝/維修
200-500元/天成都市錦江區(qū)招管道安裝/維修
成都·錦江區(qū)·小天竺
8月18日 09:36
成都錦江區(qū)招管道安裝/維修
200-500元/天成都市錦江區(qū)招管道安裝/維修
成都·錦江區(qū)·小天竺
7月28日 08:02
房地產(chǎn)經(jīng)紀人
8000-13000元/月福利全,資源多,還自由,早上9點半上班,下班不打卡。只招正式員工,沒有實習期,沒有試用期全成都就近分配就近分配就近分配不用看地址,無論你在成都哪個區(qū)都可以安排一、薪酬制度公司薪酬:無試用期,入職即享受轉(zhuǎn)正后薪資:享受+高額提成25%~67%。二、崗位要求1.學(xué)歷不限,有銷售工作經(jīng)驗即可2.學(xué)習能力強,具備良好的心理素養(yǎng),有團隊合作精神3.陽光踏實,務(wù)實進取三、崗位職責1.負責房源的開發(fā)、維護,保證信息準確、真實2.負責客戶的接待、咨詢工作,了解客戶需求,提供合適房源;3.負責商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;四、公司福利1、個人福利:帶薪年假、培訓(xùn)、節(jié)日禮物。帶薪休病假、婚假、喪假,工齡工資,生日獎等等。2、個人業(yè)績獎勵:開單獎、首單獎、業(yè)績獎等等。3、團隊活動:每月團建聚餐、戶外拓展等。五、培訓(xùn)體系1、新人入職培訓(xùn):主要培訓(xùn)對象為新入職一周的員工;2、初級業(yè)務(wù)技能培訓(xùn):主要培訓(xùn)對象為入職一個月以內(nèi)的員工;3、中級提升培訓(xùn):主要培訓(xùn)對象為入職半年以上的員工;4、初級管理培訓(xùn):培訓(xùn)對象為儲備干部、門店經(jīng)理;5、中級管理培訓(xùn):培訓(xùn)對象為門店經(jīng)理、團隊責任人。六、發(fā)展晉升買賣經(jīng)紀人/租賃經(jīng)紀人——店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——大區(qū)總監(jiān)——分公司總經(jīng)理上班地址:全成都就近安排
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新菁英招募計劃
面議【工作要求】1.應(yīng)往屆畢業(yè)均可,在校期間任學(xué)生會干部、有社團經(jīng)驗等優(yōu)先考慮;2.具備良好的學(xué)習能力、自我管理能力、表達能力、溝通能力、團隊合作能力等;3.配合主管完成各方面工作。【工作內(nèi)容】1.維護公司客戶,做好保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作,積累客戶資源;2.及時向主管反饋客戶問題,負責客戶保單整理及二次開發(fā);3.學(xué)習專業(yè)及管理知識,協(xié)助主管對團隊進行培訓(xùn)和管理。4.和團隊一起進行公司品牌的維護,公司形象的宣傳,以及市場的開發(fā)。【公司培訓(xùn)】1.崗前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、新人入職培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長培訓(xùn)等;2.專業(yè)培訓(xùn):專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和講師技能培訓(xùn)等;3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練和團隊管理培訓(xùn)等?!靖@觥?.收入結(jié)構(gòu):傭金+新人津貼+階段性獎勵方案;2.公司提供:彈性工作+團體商業(yè)保險+晉升主管后享受商業(yè)養(yǎng)老金+內(nèi)外部技能提升培訓(xùn);3.工作時間:八小時工作制、工作時間可根據(jù)階段工作內(nèi)容自行安排、彈性工作
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保險銷售主管(雙休+晉升)
8000-15000元/月【工作要求】新人入職通過培訓(xùn)和考核要求掌握保險專業(yè)知識,最終根據(jù)各自職業(yè)規(guī)劃可選擇側(cè)重發(fā)展方向:團隊管理、投資理財、業(yè)務(wù)經(jīng)理、壽險導(dǎo)師等。1.本科應(yīng)往屆畢業(yè)生、在讀研究生均可,大學(xué)里擔任學(xué)生會干部,社團管理者優(yōu)先考慮;2.具備良好的學(xué)習能力、自我管理能力、溝通表達能力、團隊合作能力等;3.要求本科及以上學(xué)歷,面試特別優(yōu)秀者可放寬至大專;4.配合主管完成各方面的工作,每月保證90%出勤率;【工作內(nèi)容】1.維護現(xiàn)有公司客戶關(guān)系,做好產(chǎn)品保全、理賠等相關(guān)客戶接洽服務(wù)工作,積累客戶資源。2.及時向上級主管反饋客戶問題,負責客戶保單整理及二次開發(fā)。3.學(xué)習理財專業(yè)知識及管理技能,協(xié)助主管對團隊進行培訓(xùn)和管理。4.和團隊一起對其所負責的區(qū)域進行公司品牌的維護,公司形象的宣傳,以及客戶的開發(fā)。5.本工作屬營銷性質(zhì),但發(fā)展不局限于銷售方向,可晉升為團隊主管、壽險導(dǎo)師、理財規(guī)劃師、投融資顧問及社區(qū)綜合金專員等;請確認后再申請該崗位;6.公司特推出新菁英優(yōu)才招募通道,經(jīng)理室面試考核通過后享受專項培訓(xùn)、客戶資源、晉升通道?!炯寄芘嘤?xùn)】1.職前培訓(xùn):從業(yè)資格培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練和新人成長培訓(xùn)等;2.轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和導(dǎo)師培訓(xùn)等;3.晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練和團隊管理培訓(xùn)等?!拘劫Y福利待遇】1.薪資結(jié)構(gòu):產(chǎn)品傭金+新人津貼+新菁英推動獎勵+活動方案獎勵2.公司提供:晉升獎金+彈性工作+員工旅游+補充商業(yè)保險+個人養(yǎng)老金等+節(jié)日福利+各階段晉升培訓(xùn)等;3.上班時間:8小時工作制,享受國家法定節(jié)假日、年假制度。
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