崗位職責(zé)：1.店鋪規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)管理-負(fù)責(zé)拼多多、唯品、京東等電商平臺(tái)店鋪的整體規(guī)劃、搭建與日常運(yùn)營(yíng)，制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略，確保業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成。-監(jiān)控店鋪核心數(shù)據(jù)（流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等），通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升店鋪競(jìng)爭(zhēng)力。2.商品管理與優(yōu)化-負(fù)責(zé)商品上架、下架、庫(kù)存管理，優(yōu)化商品標(biāo)題、詳情頁(yè)等內(nèi)容，提升商品曝光與轉(zhuǎn)化率。-定期分析銷售數(shù)據(jù)，結(jié)合市場(chǎng)需求調(diào)整商品結(jié)構(gòu)、定價(jià)策略，確保商品競(jìng)爭(zhēng)力。3.營(yíng)銷推廣與活動(dòng)策劃-策劃并執(zhí)行平臺(tái)促銷、直播帶貨、社交媒體推廣等活動(dòng)，提升店鋪流量與銷售額。-合理分配營(yíng)銷預(yù)算，監(jiān)控推廣效果，及時(shí)優(yōu)化方案，最大化投入產(chǎn)出比。4.客戶關(guān)系與售后服務(wù)-處理客戶咨詢、投訴及售后問(wèn)題，提升客戶滿意度。-建立會(huì)員制度與客戶關(guān)懷體系，提高客戶忠誠(chéng)度與復(fù)購(gòu)率。任職要求：1.3年以上拼多多、唯品、京東等電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功店鋪運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先，服飾行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更佳。-熟悉電商平臺(tái)規(guī)則與算法，熟練運(yùn)用平臺(tái)工具與資源進(jìn)行運(yùn)營(yíng)推廣。2.數(shù)據(jù)分析能力-具備數(shù)據(jù)收集、整理與分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效解決方案。3.營(yíng)銷策劃能力-熟悉多種營(yíng)銷推廣手段與渠道，能夠根據(jù)店鋪特點(diǎn)與目標(biāo)客戶群體，制定切實(shí)可行的營(yíng)銷方案。4.溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力-具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與團(tuán)隊(duì)成員、供應(yīng)商、客戶等高效協(xié)作。-有團(tuán)隊(duì)合作精神，積極配合其他部門完成工作任務(wù)。我們提供：-具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資與績(jī)效獎(jiǎng)金；-廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；-積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍與靈活的工作環(huán)境。加入我們，共同打造電商新標(biāo)桿！

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徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度和服務(wù)質(zhì)量；2、通過(guò)多種渠道開(kāi)發(fā)新客戶，擴(kuò)大市場(chǎng)份額；3、定期匯報(bào)銷售進(jìn)展和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出有效的銷售策略；4、參與制定銷售計(jì)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)。任職要求：1、具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù)；2、對(duì)銷售工作有熱情，有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和客戶開(kāi)發(fā)能力；3、能夠承受工作壓力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；4、熟練使用辦公軟件，有基本的銷售數(shù)據(jù)分析能力。公司環(huán)境：1、擁有一個(gè)人年輕的團(tuán)隊(duì)，老板很有親和力，定期組織團(tuán)建或者聚餐，公司氛圍好2、享受國(guó)家法定節(jié)假日并發(fā)放各種節(jié)假日福利3、期待樂(lè)觀的你加入我們使我們的團(tuán)隊(duì)更強(qiáng)大

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

非員工非員工非員工【市場(chǎng)機(jī)遇】-課后需求激增：陪伴培育、藝術(shù)、體育、職業(yè)技能等等細(xì)分領(lǐng)域需求持續(xù)爆發(fā)；-零資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)：無(wú)需租賃場(chǎng)地、無(wú)需招生成本，專注教學(xué)即可變現(xiàn)；-公司流量加持：百萬(wàn)級(jí)精準(zhǔn)學(xué)員庫(kù)，智能算法推薦，助您快速滿班！【招募對(duì)象】培育類老師：作業(yè)輔導(dǎo)/晨托晚托/數(shù)學(xué)等培育全科興趣類導(dǎo)師：音樂(lè)/美術(shù)/舞蹈/編程/書法等體育類教練：籃球/增高/無(wú)人機(jī)/體適能等技能類講師：職場(chǎng)技能/語(yǔ)言培訓(xùn)/資格考試/IT技術(shù)等其他：不限學(xué)歷，只要您有專業(yè)能力，歡迎加入！【入駐權(quán)益】1.全鏈路支持\-場(chǎng)地匹配：公司合作場(chǎng)地覆蓋社區(qū)、商圈、教育綜合體、機(jī)構(gòu)，隨需開(kāi)課；\-招生保障：通過(guò)App、小程序、星薦官、主理人、智能機(jī)、線上廣告等多渠道推廣，精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)學(xué)員；\-教務(wù)托管：排課系統(tǒng)、課時(shí)統(tǒng)計(jì)、課后即結(jié)一站式搞定！\-線上課程：足不出戶，不用露面，即可開(kāi)課！2.收益最大化\-課時(shí)費(fèi)自主定價(jià)：想賺多少就賺多少\-時(shí)間自由設(shè)定：想什么時(shí)候開(kāi)就什么時(shí)候開(kāi)3.成長(zhǎng)賦能\-品牌曝光：附近優(yōu)秀教師推薦、專屬名師名片打造；\-免費(fèi)培訓(xùn)：教學(xué)技巧、新媒體招生、社群運(yùn)營(yíng)定期課程；\-靈活合作：全職/兼職均可，時(shí)間由您自主安排！【入駐條件】-您需要：1.具備教學(xué)資質(zhì)或行業(yè)認(rèn)證（如教師資格證、專業(yè)等級(jí)證書、運(yùn)動(dòng)員證、教練員資格證、畢業(yè)證書等等）；2.有明確的授課方向與教學(xué)內(nèi)容規(guī)劃；3.認(rèn)可平臺(tái)規(guī)則，遵守教學(xué)合規(guī)要求。我們承諾：1.0成本入駐：無(wú)加盟費(fèi)、無(wú)場(chǎng)地押金，真正0成本；2.1對(duì)1服務(wù)：專屬顧問(wèn)協(xié)助課程設(shè)計(jì)、招生方案制定；3.7天極速開(kāi)班：從提交需求到正式授課，最快一周落地！

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林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)商品的擺放和整理，確保貨架整潔有序；2.檢查商品擺放是否符合超市規(guī)定，及時(shí)調(diào)整不合規(guī)的商品；3.維持工作區(qū)域的清潔和安全，遵守相關(guān)衛(wèi)生規(guī)定；任職要求：1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；2.有較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度；3.能夠遵守超市規(guī)章制度，有良好的職業(yè)道德；4.有基本的商品知識(shí)，能夠準(zhǔn)確無(wú)誤地完成商品的擺放和整理工作。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、熟悉新媒體平臺(tái)資源（抖音、小紅書等），開(kāi)拓和管理公司資源庫(kù)2、根據(jù)公司&協(xié)作部門的需求，匹配資源，有良好的商務(wù)溝通和談判能力，能夠與優(yōu)質(zhì)達(dá)人建立長(zhǎng)期、深度的商業(yè)合作3、優(yōu)化通稿或腳本文案能準(zhǔn)確梳理產(chǎn)品推廣的brief，選擇適合品牌合作的KOC&KOL，4、具備與KOC&KOL對(duì)接投放及創(chuàng)意溝通的能力，跟蹤觀察已投放的KOC&KOL數(shù)據(jù)，為推廣結(jié)果負(fù)責(zé)5.、基于數(shù)據(jù)效果，調(diào)整KOC組合和投放策略，保證投放ROI6、了解抖音平臺(tái)流量屬性，制定抖音年度、月度推廣方案，并落定執(zhí)行，以結(jié)果為導(dǎo)向，為公司產(chǎn)品各個(gè)平臺(tái)產(chǎn)出負(fù)責(zé)7、能夠快速捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)事件,爆文拆解,輿情監(jiān)測(cè)評(píng)論維護(hù),提高投放效益8、負(fù)責(zé)公司抖音平臺(tái)的相關(guān)合同、開(kāi)票、付款等相關(guān)商務(wù)事宜任職要求：1、抖音、B站、小紅書重度用戶，有寵物或服飾行業(yè)及新媒體推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2、有平臺(tái)直播經(jīng)驗(yàn)3、熟悉平臺(tái)的算法機(jī)制、流量規(guī)則和推廣玩法，精通內(nèi)容創(chuàng)作、達(dá)人合作、廣告投放等推手段和技巧4、熟練掌握抖音數(shù)據(jù)分析工具(如云圖，巨量算數(shù)以及第三方數(shù)據(jù)分析平臺(tái)等)，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析洞察用戶行為和市場(chǎng)趨勢(shì)，為推廣策略提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)5、做事認(rèn)真仔細(xì)，有數(shù)據(jù)敏感度，能熟練使用Word、Excel等辦公軟件6、善于與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作態(tài)度7、具備良好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的抗壓能力

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是阿里巴巴官方授權(quán)合作服務(wù)商，由阿里巴巴提供精準(zhǔn)資源，挑戰(zhàn)高薪兩單破萬(wàn)，優(yōu)秀可月入5萬(wàn)+薪資范圍：15000-30000職位底薪：4000提成方式：按單提成工作地點(diǎn)：濱江區(qū)江虹創(chuàng)意園6號(hào)樓崗位職責(zé)1、以官方小二身份和阿里巴巴付費(fèi)商家進(jìn)行溝通，售賣1688平臺(tái)的高階會(huì)員產(chǎn)品實(shí)力商家，幫助客戶解決線上營(yíng)銷方案。2、由阿里官方提供精準(zhǔn)客戶資源，無(wú)需自己拓客，開(kāi)單更輕松。3、專項(xiàng)crm系統(tǒng)客戶資源，體系化的入職培訓(xùn)，上手開(kāi)單更輕松4、有專業(yè)的后端育商團(tuán)隊(duì)服務(wù)客戶，讓銷售售后無(wú)憂職位要求:1.年齡:22-40周歲，男女不限(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮)，優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬2.熱愛(ài)銷售工作，較高的銷售熱情，具備一定的抗壓能力，有責(zé)任心;3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和思考能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展薪資待遇:1.綜合薪資平均15000-30000，無(wú)責(zé)底薪+提成+國(guó)內(nèi)外旅游+帶薪培訓(xùn)2.公司有公正透明的晉升機(jī)制，晉升發(fā)展快，基本上一年或一年半的時(shí)間能晉升為管理層3.企業(yè)關(guān)懷:不定期聚餐(公司團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金)+節(jié)日禮品4.享受國(guó)家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶等)。

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白先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、熟悉新媒體平臺(tái)資源（抖音、小紅書等），開(kāi)拓和管理公司資源庫(kù)2、根據(jù)公司&協(xié)作部門的需求，匹配資源，有良好的商務(wù)溝通和談判能力，能夠與優(yōu)質(zhì)達(dá)人建立長(zhǎng)期、深度的商業(yè)合作3、優(yōu)化通稿或腳本文案能準(zhǔn)確梳理產(chǎn)品推廣的brief，選擇適合品牌合作的KOC&KOL，4、具備與KOC&KOL對(duì)接投放及創(chuàng)意溝通的能力，跟蹤觀察已投放的KOC&KOL數(shù)據(jù)，為推廣結(jié)果負(fù)責(zé)5.、基于數(shù)據(jù)效果，調(diào)整KOC組合和投放策略，保證投放ROI6、了解抖音平臺(tái)流量屬性，制定抖音年度、月度推廣方案，并落定執(zhí)行，以結(jié)果為導(dǎo)向，為公司產(chǎn)品各個(gè)平臺(tái)產(chǎn)出負(fù)責(zé)7、能夠快速捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)事件,爆文拆解,輿情監(jiān)測(cè)評(píng)論維護(hù),提高投放效益8、負(fù)責(zé)公司抖音平臺(tái)的相關(guān)合同、開(kāi)票、付款等相關(guān)商務(wù)事宜任職要求：1、抖音、B站、小紅書重度用戶，有寵物或服飾行業(yè)及新媒體推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2、有平臺(tái)直播經(jīng)驗(yàn)3、熟悉平臺(tái)的算法機(jī)制、流量規(guī)則和推廣玩法，精通內(nèi)容創(chuàng)作、達(dá)人合作、廣告投放等推手段和技巧4、熟練掌握抖音數(shù)據(jù)分析工具(如云圖，巨量算數(shù)以及第三方數(shù)據(jù)分析平臺(tái)等)，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析洞察用戶行為和市場(chǎng)趨勢(shì)，為推廣策略提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)5、做事認(rèn)真仔細(xì)，有數(shù)據(jù)敏感度，能熟練使用Word、Excel等辦公軟件6、善于與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作態(tài)度7、具備良好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的抗壓能力

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是阿里巴巴官方授權(quán)合作服務(wù)商，由阿里巴巴提供精準(zhǔn)資源，挑戰(zhàn)高薪兩單破萬(wàn)，優(yōu)秀可月入5萬(wàn)+薪資范圍：15000-30000職位底薪：4000提成方式：按單提成工作地點(diǎn)：濱江區(qū)江虹創(chuàng)意園6號(hào)樓崗位職責(zé)1、以官方小二身份和阿里巴巴付費(fèi)商家進(jìn)行溝通，售賣1688平臺(tái)的高階會(huì)員產(chǎn)品實(shí)力商家，幫助客戶解決線上營(yíng)銷方案。2、由阿里官方提供精準(zhǔn)客戶資源，無(wú)需自己拓客，開(kāi)單更輕松。3、專項(xiàng)crm系統(tǒng)客戶資源，體系化的入職培訓(xùn)，上手開(kāi)單更輕松4、有專業(yè)的后端育商團(tuán)隊(duì)服務(wù)客戶，讓銷售售后無(wú)憂職位要求:1.年齡:22-40周歲，男女不限(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮)，優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬2.熱愛(ài)銷售工作，較高的銷售熱情，具備一定的抗壓能力，有責(zé)任心;3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和思考能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展薪資待遇:1.綜合薪資平均15000-30000，無(wú)責(zé)底薪+提成+國(guó)內(nèi)外旅游+帶薪培訓(xùn)2.公司有公正透明的晉升機(jī)制，晉升發(fā)展快，基本上一年或一年半的時(shí)間能晉升為管理層3.企業(yè)關(guān)懷:不定期聚餐(公司團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金)+節(jié)日禮品4.享受國(guó)家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶等)。

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白先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

通過(guò)公司提供投流過(guò)來(lái)的表單，電話邀約創(chuàng)業(yè)者參與媒體開(kāi)放日的選題活動(dòng)。認(rèn)真完成入圍企業(yè)前期調(diào)研工作配合臺(tái)里領(lǐng)導(dǎo)完成入圍企業(yè)的復(fù)審工作清晰的表達(dá)，傳遞：官方媒體對(duì)于民營(yíng)企業(yè)助力的政策。創(chuàng)投機(jī)構(gòu)對(duì)于優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目助力的案例。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司線上平臺(tái)的全域流量?jī)?nèi)容營(yíng)銷（抖音、公眾號(hào)、小紅書、視頻號(hào)、大眾點(diǎn)評(píng)、B站）等新媒體矩陣賬號(hào)的內(nèi)容撰寫、選題策劃、活動(dòng)營(yíng)銷、品牌宣傳等，及招商線索獲取的短視頻內(nèi)容營(yíng)銷策劃，腳本撰寫，對(duì)賬號(hào)粉絲數(shù)、圖文閱讀量、視頻播放量、分析新媒體平臺(tái)數(shù)據(jù)，定制優(yōu)化方案；2.管理各賬號(hào)，包括評(píng)論區(qū)維護(hù)，私信等用戶反饋；3.有一定圖片處理海報(bào)制作能力，擅長(zhǎng)視頻拍攝和剪輯，具有一定審美；4.熟悉各大平臺(tái)的內(nèi)容發(fā)布機(jī)制和運(yùn)營(yíng)規(guī)則，規(guī)避行業(yè)違禁詞，保證賬號(hào)健康。二、任職要求：1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn)：新媒體運(yùn)營(yíng)專員需1-3年新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)賬號(hào)案例；新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需3-5年經(jīng)驗(yàn)，有爆款內(nèi)容打造或從0-1賬號(hào)孵化經(jīng)驗(yàn)。3.核心能力：熟悉各平臺(tái)規(guī)則，文案與視覺(jué)敏感度高，熟練使用數(shù)據(jù)分析工具；對(duì)熱點(diǎn)敏銳，擅長(zhǎng)制造話題性內(nèi)容。加分項(xiàng)：會(huì)航拍，有個(gè)人自媒體賬號(hào)（粉絲量≥1萬(wàn)）或成功帶貨案例；掌握短視頻腳本撰寫或直播運(yùn)營(yíng)技能。三、薪資模式：1.基本工資：按工作經(jīng)驗(yàn)、面試表現(xiàn)定檔（試用期為一個(gè)月6-8k/月，轉(zhuǎn)正可上浮30%）2.全勤獎(jiǎng)：500元/月，當(dāng)月無(wú)缺勤全額發(fā)放3.社保公積金：按法定比例繳納。4.交通/通訊補(bǔ)貼：500-1000元/月（根據(jù)出差頻率調(diào)整）。5.年度旅行：每年1次，標(biāo)準(zhǔn)5000-10000元/人。6.項(xiàng)目獎(jiǎng)金：參與公司項(xiàng)目并達(dá)成目標(biāo)，按貢獻(xiàn)分配（如項(xiàng)目利潤(rùn)的1%-5%）。7.年度獎(jiǎng)金：根據(jù)個(gè)人貢獻(xiàn)與公司業(yè)績(jī)，每年分配幅度3%-10%。

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章先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)2、負(fù)責(zé)對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)3、負(fù)責(zé)針對(duì)加盟店活動(dòng)方案的執(zhí)定與銷售執(zhí)行工作?！緧徫灰蟆浚?、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，年齡18--35歲之間，能適應(yīng)出差2、性格活潑開(kāi)朗，善于溝通交流、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)3、有化妝品或銷售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【職位亮點(diǎn)】：1、老牌公司，業(yè)績(jī)基礎(chǔ)穩(wěn)定2、經(jīng)理人帶人能力強(qiáng)3、晉升機(jī)會(huì)大4、公司氛圍融洽/簡(jiǎn)單5、帶薪培訓(xùn)【其他福利】：年終獎(jiǎng)、法定節(jié)假日帶薪假期及禮品、帶薪婚假/喪假/病假/產(chǎn)假/年假、月度/年度等的優(yōu)秀員工現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)歷/職稱津貼、工齡津貼、生日牌價(jià)、旅游等等、高額提成、每年春節(jié)15-20天假期

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戴女士

實(shí)名企業(yè)

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