工作職責(zé)：1.提供基礎(chǔ)美甲服務(wù)：修手、卸甲、貼穿戴甲；2.門店產(chǎn)品銷售，服務(wù)顧客，輸出品牌文化、產(chǎn)品靈感、以及日常搭配建議；3.保持專業(yè)的形象氣質(zhì)，為客戶提供耐心細(xì)致的服務(wù)；4.定期學(xué)習(xí)美甲新技術(shù)，保持對美甲的熱愛和良好的審美；5.店鋪管理，內(nèi)化培訓(xùn)資料，管理團隊。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有美甲經(jīng)驗者可放寬要求；2.積極主動，活潑開朗，良好的語言溝通，會粵語和英文優(yōu)先，不硬性要求；3.具備數(shù)據(jù)邏輯思維或基礎(chǔ)審美能力二選一；4.有一定的抗壓能力，具備利他心理，有團隊協(xié)作精神。福利待遇：-帶薪年假、住房補貼、員工及家屬折扣、醫(yī)療保險等；-日常請假無障礙，沒有上下級關(guān)系，公司文化簡單快樂；-異業(yè)品牌聯(lián)動，員工第一時間享受福利，包括但不限于：演出門票、潮玩盲盒、大牌餐飲代金券、美容院內(nèi)部優(yōu)惠等；-表現(xiàn)優(yōu)異者可享有股權(quán)激勵。成長晉升方向：P線：專業(yè)路徑-培訓(xùn)師：負(fù)責(zé)培訓(xùn)新員工，提升團隊整體技能；-穿戴甲版式設(shè)計師：根據(jù)市場需求和流行趨勢，新款式的設(shè)計和研發(fā)工作。M線：管理路徑-區(qū)域督導(dǎo)：負(fù)責(zé)多個門店的管理和運營，提升門店業(yè)績；-門店合伙人：可以選擇獨立開設(shè)自己的美甲店。薪資待遇：-綜合月薪5k-8k上班時間早班：10:00-18:30晚班：13:40-22:00工作地點：1） 深圳市南山區(qū)來福士商場B1層蔡瀾點心旁（9/12號線南油地鐵站）2） 深圳市福田區(qū)華強北中航君尚百貨B區(qū)B1層鮑師傅對面（2號線華強北、1號線華強路地鐵站）

深圳·南山區(qū)·南油

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備高度的責(zé)任心與團隊協(xié)作精神；2.熱情開朗，擅長與顧客溝通，注重服務(wù)細(xì)節(jié)；3.有后廚管理經(jīng)驗者優(yōu)先，能統(tǒng)籌食材、衛(wèi)生及人員調(diào)配；4.吃苦耐勞，適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏。電話:[]地址:[廣東省深圳市南山區(qū)南山大道來福士]

深圳·南山區(qū)·南油

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南油地鐵口，百年老字號中醫(yī)館招聘保潔員每月休息4天，每周四固定休息。薪資待遇：4000元不包吃住。工作時間段：10：00～22：00（期間休息12：30～14：0017：00～18：00）聯(lián)系人：洪女士

深圳·南山區(qū)·南油

先生

立即聯(lián)系

餓了么站點直招配電動車，宿舍2-4人間，可以提前預(yù)支工資，保底270塊錢一天，單量沒有要求，適合新手小白的一個保障，吃飯有飯?zhí)茫?元入職，提包入職就行

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薛女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

可日結(jié)可全職有宿舍有食堂可預(yù)支工資首月12元一單，階梯單價：單量階梯1:0-500單7.55元責(zé)任底薪（>=500單且全勤）3775元單量階梯2：501-800單8.75元單量階梯3：801-1100單9.95元單量階梯4：>1100單11.05元服務(wù)星級獎：6星0.82元/單5星0.52元/單4星0.33元/單3星0.15元/單2星0.1元/單1星無獎勵滿勤獎勵金額：200元（條件：魯班2.0班次內(nèi)得分≥9分，班次內(nèi)每日跑單≥16單，即為當(dāng)天合格出勤）新騎手獎勵：0.3元/單（補貼金額上限150元）工齡獎：3~6個月700單500元6個月以上700單800元月度貢獻(xiàn)獎：800單250元其他類補貼：1.大額訂單補貼（封頂80元/單）2.遠(yuǎn)距離單（0.5-2元/單）3、夜宵單補貼（1-2元/單）4、重量補貼：（0.4元/kg*單-1.6元/kg*單）訂單類型：非餐飲品類閃購訂單（封頂金額：58元/單）5、企客單：0.2元/單1.前兩個月保底工資80002.前三個月住寢室免費二選一

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薛女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前招聘崗位有:服務(wù)員等前廳崗位。備注:我們是中大型餐飲連鎖門店，各區(qū)均有分店，原則可就近安排面試上班。感興趣小伙伴可以直接和我們聯(lián)系安排面試。崗位職責(zé):1.做好餐前及餐后收尾工作。2.為客人訂單點菜、酒水飲料。3.按照規(guī)定布置餐廳和開餐前的準(zhǔn)備工作。4.按照餐廳衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行本崗位的衛(wèi)生工作。5.按時到崗，儀容儀表符合要求，接受領(lǐng)導(dǎo)分派工作。任職要求:1.年滿17周歲，身體健康。2.熱愛餐飲行業(yè)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞。薪資待遇:1.無責(zé)底薪+全勤+績效提成+節(jié)假日福利，薪資給力！2.包住，住宿條件優(yōu)，環(huán)境好，距離近，基礎(chǔ)設(shè)備一應(yīng)俱全(洗衣機、空調(diào)、熱水器、被褥等)3.包吃，伙食質(zhì)量過關(guān)，營養(yǎng)均衡，不定時加餐及節(jié)日食品。4.餐廳工作環(huán)境好，工作氛圍主打年輕活力，同事相處融洽。5.系統(tǒng)化培訓(xùn)，人性化管理，透明完善的晉升成長體系。

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梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.前兩個月保底工資70002.前三個月住寢室免費二選一入職補貼1000元，達(dá)成26天標(biāo)二及以上發(fā)放500元，達(dá)成52天標(biāo)二及以上500元。發(fā)放時在職?？扇战Y(jié)

深圳·南山區(qū)·南油

薛女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

接受短期工長期工十點上班工作時間自由在線6-8小時有食堂有宿舍小區(qū)房三室一廳人走賬清入職0費用，1、首月單價12元/單，入職滿2個月發(fā)放（月中之后入職中可以選擇次月滿月計算首月單價）2、車電補貼900，住宿補貼600，注意：以上二選一1.前兩個月保底工資70002.前三個月住寢室免費二選一有意向撥打電話或直接投遞簡歷（18周歲以上）

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潘先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招牌兼職主播！不露臉主播，在家也可以播，工作內(nèi)容簡單，兼職坐播，不提供場地，有手機就能播，屏幕互動，小時計費，下播秒結(jié)

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方女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

新媒體運營崗位職位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司小紅書企業(yè)賬號的運營，包括內(nèi)容輸出，排版設(shè)計，封面，標(biāo)題文案，對標(biāo)賬號拆解和參考，引流到私域做成交轉(zhuǎn)化（廣告行業(yè)）2.負(fù)責(zé)小紅書矩陣賬號的搭建運營，懂矩陣運營玩法，制定矩陣賬號引流計劃，引流到私域3.會海報設(shè)計，基礎(chǔ)剪輯，會拍攝，辦公室軟件熟練操作4.公司海外短視頻賬號的基礎(chǔ)運營，發(fā)布，維護(hù)（前期可教）5.分析每個平臺賬號運營數(shù)據(jù)，研究并歸納賬號發(fā)現(xiàn)的問題，并根據(jù)用戶內(nèi)容消費需求作出相應(yīng)的調(diào)整，對選題和內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化迭代，保證閱讀量和粉絲量有效提升；6.負(fù)責(zé)推廣費用的預(yù)算和評估，根據(jù)公司需求進(jìn)行費用調(diào)整和把控，從而降低漲粉成本；7.負(fù)責(zé)企業(yè)的對外宣傳工作，品牌策劃及品牌推廣、日常運營等工作。崗位要求：1、1年以上，自媒體平臺，小紅書賬號運營經(jīng)驗，有賬號引流經(jīng)驗，有矩陣賬號經(jīng)驗最佳2.會拍攝，拍剪，海外賬號運營為加分項

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于女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

新媒體運營崗位職位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司小紅書企業(yè)賬號的運營，包括內(nèi)容輸出，排版設(shè)計，封面，標(biāo)題文案，對標(biāo)賬號拆解和參考，引流到私域做成交轉(zhuǎn)化（廣告行業(yè)）2.負(fù)責(zé)小紅書矩陣賬號的搭建運營，懂矩陣運營玩法，制定矩陣賬號引流計劃，引流到私域3.會海報設(shè)計，基礎(chǔ)剪輯，會拍攝，辦公室軟件熟練操作4.公司海外短視頻賬號的基礎(chǔ)運營，發(fā)布，維護(hù)（前期可教）5.分析每個平臺賬號運營數(shù)據(jù)，研究并歸納賬號發(fā)現(xiàn)的問題，并根據(jù)用戶內(nèi)容消費需求作出相應(yīng)的調(diào)整，對選題和內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化迭代，保證閱讀量和粉絲量有效提升；6.負(fù)責(zé)推廣費用的預(yù)算和評估，根據(jù)公司需求進(jìn)行費用調(diào)整和把控，從而降低漲粉成本；7.負(fù)責(zé)企業(yè)的對外宣傳工作，品牌策劃及品牌推廣、日常運營等工作。崗位要求：1、1年以上，自媒體平臺，小紅書賬號運營經(jīng)驗，有賬號引流經(jīng)驗，有矩陣賬號經(jīng)驗最佳2.會拍攝，拍剪，海外賬號運營為加分項

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于女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳樂有家作為本土最大的直營房產(chǎn)中介機構(gòu)，憑借獨特的經(jīng)營模式和創(chuàng)新策略，在激烈競爭中構(gòu)建了多維度的核心優(yōu)勢，具體如下一、市場地位與規(guī)模優(yōu)勢1.市占率領(lǐng)先連續(xù)6年穩(wěn)居深圳二手房市場占有率首位，粵港澳大灣區(qū)多個城市市占率名列前茅，2024年深圳二手房網(wǎng)簽量達(dá)8282套（近4年峰值），反映其強大的市場滲透力。2.**規(guī)模化布局*擁有近1000家直營門店，覆蓋深圳核心區(qū)域，形成“社區(qū)深耕”網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)紀(jì)人能精準(zhǔn)掌握片區(qū)動態(tài)（如學(xué)區(qū)房6小時成交案例），提升服務(wù)效率。?二、直營模式構(gòu)建的服務(wù)護(hù)城河**1.**強管控標(biāo)準(zhǔn)化體系**通過直營模式統(tǒng)一管理249項服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（如房源核驗、合同簽署規(guī)范），杜絕加盟模式下服務(wù)質(zhì)量參差的問題，確保交易安全，“找樂有家不怕踩坑”成客戶共識。2.**真房源革命**2015年首創(chuàng)“真的真房源，假一賠百”承諾，投入700人核查團隊，官網(wǎng)房源真實率達(dá)99.82%，打破行業(yè)虛假房源亂象。**三、人才戰(zhàn)略與組織活力**1.**高素質(zhì)團隊建設(shè)**2013年斥資1.7億組建全國首支純大學(xué)生經(jīng)紀(jì)人團隊，目前本科生占比66%（遠(yuǎn)超行業(yè)），26.7歲平均年齡保障創(chuàng)新活力，客戶滿意度達(dá)99.5%。2.**全鏈路培訓(xùn)與晉升機制**-**培訓(xùn)體系**：年均投入2億培訓(xùn)經(jīng)費，通過“樂學(xué)堂”APP及3000+講師提供1000+課程，支持1V1帶教。-**晉升通道**：推行“六不唯”原則（不唯學(xué)歷/資歷等），新人最快7天升店長、3個月任區(qū)域總監(jiān)，00后管理者超170人（含55名營業(yè)部經(jīng)理）。3.**行業(yè)標(biāo)桿薪酬福利**-深圳地區(qū)80%入職滿1年經(jīng)紀(jì)人月收入超2萬元，店長平均月薪2.8萬元，提成比例高達(dá)55%-80%。-創(chuàng)新福利：推出“朝九晚四”社區(qū)崗、雙休崗及12項帶薪假（含相親假、孝順日），提升員工幸福感。**四、創(chuàng)新服務(wù)與差異化策略**1.**“以舊換新3.0”激活置換需求**-聯(lián)合新房項目（如坪山財富城）提供最高11萬補貼（賣舊房補5萬+新房補6萬），支持跨省舊房置換。-配套60天無憂退定、過渡期租房傭金5折及搬家優(yōu)惠，降低決策風(fēng)險。2.**公益項目深化社會價值**2018年起推行“大學(xué)生租房免傭金”，累計為5.5萬畢業(yè)生減免超8000萬元，并入駐政府平臺“i福田”，成為“深夢啟航”計劃重要補充。**五、社會價值與品牌建設(shè)**1.**政企協(xié)同助力安居**與福田/南山團區(qū)委合作“青年驛站”，解決畢業(yè)生長期居住難題，發(fā)布《深圳青年租房紅寶書》提供實用指南。2.**服務(wù)細(xì)節(jié)提升體驗**從看房戴鞋套、夏季贈冷飲到成交送鮮花，以人文關(guān)懷強化客戶黏性，超50%用戶主動推薦服務(wù)。**總結(jié)**樂有家的優(yōu)勢本質(zhì)是**“直營管控+人才資本+創(chuàng)新服務(wù)”三位一體**的體系：**直營模式**保障服務(wù)可靠性，筑就信任基石；**大學(xué)生團隊+高激勵體系**驅(qū)動專業(yè)服務(wù)升級；“以舊換新”“免傭金”等創(chuàng)新精準(zhǔn)響應(yīng)政策與市場需求。這些優(yōu)勢使其在樓市波動中持續(xù)領(lǐng)跑（如2024年Q4成交翻倍），并為行業(yè)樹立“服務(wù)價值優(yōu)先”的新范式。

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羅先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【改寫命運的輕創(chuàng)業(yè)召集令】招募對象：-有銷售基因的破局者-不甘平庸的野心家-愿為自由燃燒執(zhí)行力的人我們提供：?零囤貨創(chuàng)業(yè)系統(tǒng)（產(chǎn)品+云倉+智能系統(tǒng)）?全程線上及線下陪跑，定期學(xué)習(xí)機會，牽手未來新零售，有人教，有人帶，扶上馬，送全程?跨境裂變收益模型（已驗證年創(chuàng)收300萬）僅限：√懂人性的銷售精英√愿帶團隊的造夢者√每天行動≥3小時的狠人?掃碼開啟財富劇本?[立即行動二維碼]#這不是工作，是建立商業(yè)帝國的最低入場券#

深圳·南山區(qū)·南油

章先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市南山區(qū)、高諯不銹鋼門套安裝，制作安裝不銹鋼地彈簧門，工藝一定要好。和羅湖萬象城的門一樣。換桶水勿擾。

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8月20日 09:00

廖先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

線上超市配送員1、薪資待遇綜合薪資9000~10000，多勞多得，想掙錢你就來，每月25號發(fā)工資，從不拖欠。2、工作優(yōu)勢恒溫環(huán)境可帶手機，宿舍有空調(diào)，熱水器，無線WiFi，獨立衛(wèi)生間，獨立陽臺，3、【任職要求】年齡18~50周歲，無犯罪記錄，會騎電動車，會看導(dǎo)航，有無經(jīng)驗均可，公司匹配電動車等基礎(chǔ)上班工具，有良好的服務(wù)意識，綜合素質(zhì)。

深圳·南山區(qū)·南油

羅先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

入職首月10元一單，次月均價7.8元一單，單量足夠單量多多，補貼多多首月免費用車，免費送一套裝備。日收入400元，月收入1w不是問題。每個月4號發(fā)補貼，20號發(fā)工資可預(yù)支?。?！0元入職，隨時借支，晉升機會大，包日入600職業(yè)描述：1:當(dāng)天面試通過可辦理入職和宿舍，2:18～50周歲男女不限，有無經(jīng)驗均可3:身體健康，會騎電動車，會看導(dǎo)航就行。4:想掙錢，每天至少300+，熟手500+，上不封頂，5:可預(yù)支工資，有單立馬打錢!工作時間8小時，中午10～2點，晚上5～8點。其它時間自由安排薪資范圍：8000-12000元/月發(fā)薪日期：25日可0元入職！可0元入職！可0元入職！系統(tǒng)自動派單，平均每天可接30-50單，路線熟悉正常每天40-70單，打醬油：8000元正常干：8000-11000元努力干：11000-19000元上不封頂！崗位特色】：1、系統(tǒng)派單：無需搶單，2、單量保障：按單配人，易上手：一次性帶3-11單，派送快捷簡單

深圳·南山區(qū)·南油

周先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市南山區(qū)南油地鐵站附近。找安裝55/65鋁合金平開窗戶和內(nèi)包三面啞口鋁窗套。在電梯7樓。尺寸。3670/1490兩邊600寬平開。中間2400固定，另單包啞口套窗套原鋁合金窗免費拆除拿放在一樓。要熟手師傅，半桶水勿擾。

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8月20日 09:41

廖先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

vivo直營店招聘手機銷售，大專以上，形象佳，22-37歲之間。有經(jīng)驗者優(yōu)先。無經(jīng)驗公司免費培訓(xùn)。包住，有社保，底薪1800加提成，月均7500-13000元之間。上班時間8小時。生日節(jié)假日福利，8天帶薪年假。

深圳·南山區(qū)·南油

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘成本會計工作職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司成本核算，跟進(jìn)預(yù)算成本與實際成本差異，對差異指標(biāo)作優(yōu)化與總結(jié)提案，具有較強的財務(wù)分析處理能力和較強的風(fēng)險防范意識；2、及時完成每周、每月、年度營運報表的編制工作，編制公司財務(wù)預(yù)算計劃，跟進(jìn)及監(jiān)管財務(wù)預(yù)算計劃的進(jìn)度執(zhí)行情況，確保日常財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和及時性；3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。二、任職要求：1、會計、財務(wù)管理專業(yè)，大專及以上學(xué)歷（年齡45歲以下）；2、3年以上服裝行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，其中1年以上制造業(yè)成本管理經(jīng)驗；3、熟練操作財務(wù)管理軟件（如：用友、商陸花等軟件），精通運用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先。

深圳·南山區(qū)·南油

鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全國1000家門店就近推送入職，廣東目前100家崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)店內(nèi)本崗位服務(wù)工作2、本店走中高端路線，店內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅，3、美甲，美睫不是純自助店!收入是多元化的4、熟悉各類款式及操作手法。5、前期保底5000-15000按技術(shù)定任職要求:有一定工作經(jīng)驗，對技術(shù)要求又快又好，不需要你把技術(shù)做到極致崗位福利:1.各種明確的獎勵機制500-1000元2.公司提供免費技術(shù)進(jìn)修，成長自己很重要3.清晰的晉升機制，技術(shù)做不了一輩子，每個人都有一個老板夢，平臺夠大支持每一位想往上走的人

深圳·南山區(qū)·南油

楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系