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電力預算員
面議要求會電力安裝預算
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成都金牛區(qū)急招預算造價員
面議招聘預算員1.負責預算編制工作,主要涉及電力工程類項目。2.根據項目需求,進行成本分析與預算編制,確保預算準確性與合理性。3.參與標書的編寫與審核工作,對投標過程提供預算支持。4.完成領導交代的其他相關任務。任職要求:1.對預算編制工作有濃厚興趣,具備良好的成本控制意識。2.有較強的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通協作。3.對標書編寫有一定的了解,有相關工作經驗者優(yōu)先。4.能夠熟練使用預算編制軟件和辦公軟件
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成都金牛區(qū)急招外貿業(yè)務員
4000-10000元/月崗位職責:1.負責開拓和維護銷售渠道,擴大市場份額;2.需要進行市場分析和客戶需求調研,以制定有效的銷售策略;3.負責銷售的談判、簽約及后續(xù)客戶關系維護;4.需要密切關注市場動態(tài),及時調整銷售策略以適應市場變化;5.負責銷售數據的記錄和分析,為產品和服務改進提供參考。任職要求:1.具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠熟練使用各類辦公軟件;2.具有較強的市場分析、營銷、談判能力;3.具備良好的人際交往能力和團隊合作精神;4.對英語外貿銷售工作有熱情,能夠承受工作壓力;5.有相關崗位工作經驗者優(yōu)先。
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酒店新媒體運營
7000-10000元/月崗位職責:1、負責公司新媒體板塊(攜程/小紅書/抖音/美團/大眾點評等)整體運營矩陣的規(guī)劃及搭建(著重在于酒店的IP打造方向的運營工作);2、負責各平臺的內容選題、視頻拍攝及剪輯、文案撰寫、內容發(fā)布、粉絲互動、話題制造及相關活動方案的落地執(zhí)行等工作;3、負責進行目標用戶群體的市場調研工作,分析同行業(yè)相關的相關熱點事件及話題,結合內容策劃可執(zhí)行的活動方案,進行相關內容的制作及發(fā)布,提升用戶關注度;4、熟悉新媒體平臺玩法及規(guī)則,有一定的投流經驗;5、負責整體運營推廣費用的預算設定及把控,及時整理分析各平臺相關數據、跟蹤推廣效果并形成報告反饋上級領導;6、完成上級領導臨時交辦的其他工作。任職要求:-本科及以上學歷,市場營銷相關專業(yè);-兩年以上新媒體運營工作經驗,有獨立運營藍V賬號經驗,有獨立搭建、策劃新媒體平臺運營項目經驗優(yōu)先考慮;具有酒店類新媒體運營經驗優(yōu)先考慮;具有較強的運營管理、專題策劃、信息整合的思維及能力優(yōu)先考慮;-熱愛新媒體運營工作,熟悉各新媒體平臺的運營方式及規(guī)則;-熟練使用PS、PR等編輯軟件;-具有較強的工作積極主動性、良好的溝通表達能力、文案編撰能力及抗壓能力;-對實時熱點敏感,具有一定的網感。薪資待遇:7-10K(底薪7K+運營績效)
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法語外貿銷售
4000-10000元/月崗位職責:1.負責法語區(qū)域的客戶開發(fā)和維護,建立良好的客戶關系;2.深入了解法語市場的客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產品和服務信息;3.跟進法語區(qū)域的銷售訂單,協調內部資源,確保訂單順利執(zhí)行;4.收集和分析市場及競爭對手情況,為銷售策略提供數據支持;5.與團隊成員協作,共同完成銷售目標。任職要求:1.精通法式,具有良好的溝通能力和協調能力;2.具有較強的市場分析、營銷、談判能力;3.能夠承受工作壓力,具有較強的責任心和團隊合作精神;4.有相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
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旅游顧問/網銷/雙休
8000-13000元/月我們可提供:1、專業(yè)的培訓,沒有行業(yè)經驗也是可以的,會有老帶新以及主管帶教等2、豐富的資源,專業(yè)的團隊去做獲客,客戶資源在行業(yè)里面名列前茅3、靈活的工作時間,雙休,讓工作生活保持平衡4、只要你努力就能拿到不錯的收入,平均月收入在8000-15000,做的好的可以達到2-3w+需要你:1、去熟悉旅游目的地的相關知識,玩法等;2、挖掘客人出行需求【幾個人、去哪、玩幾天、大概預算】3、根據客人需求推薦合適的旅行方案,講解方案中的亮點,增強客人對旅行的期待4、促進客人的簽單,為客人的出行保駕護航,擁有一場愉快的旅行我們主要是從事西藏、川西和新疆跟團旅游、定制旅游業(yè)務的,已經有8年多啦!團隊一直在不斷擴大,希望有志趣相投的小伙伴能夠加入我們一起搞錢。
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工程資料,
面議月薪面議
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旅游顧問/月薪8000+月休8天交通補助
1-2萬元/月工作內容主動了解客人的需求,問清楚客人旅行的計劃(什么時候幾個人想去哪里,年齡階段,預算等等)為客人介紹行程規(guī)劃,提供的服務,為客人策劃完美的旅行安排工作要求:想掙錢,渴望開單喜歡旅游,喜歡分享,屬于外向型
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底薪5k網絡客服純聊天不賣產品年齡25~45
5000-6000元/月1.招聘手機網絡聊天客服,2.通過公司提供的渠道與客戶溝通,3.公司一對一培訓上崗,無學歷要求無經驗要求18-45歲,無需顏值和才藝,性格開朗,口齒清晰,有強烈的賺錢欲望!思維活躍,勤奮,會打字,(無任何套路,資薪待遇真實)4.具備較強的學習能力以及積極主動工作態(tài)度,懂得溝通話術,流利的表達能力。保底5000+飯補+夜班補貼;業(yè)績獎綜合工資5k--1w以上,高提成上不封頂。具體面儀。工作輕松容易上手坐班工作時間自己定5.白班夜班工作時間:上午10點到下午5點,晚上5點到凌晨12點(每天6-8小時)白班晚班自己選擇
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成都金牛區(qū)職位描述工作要求:能吃苦耐勞,愿意學習
5000-8000元/月職位描述工作要求:能吃苦耐勞,愿意學習,工作態(tài)度認真,認可公司,工作簡單,容易上手,以拜訪商戶為主薪資待遇:目前在職員工真實收入入職一個月平均5k+入職三個月平均8k+成都市金牛區(qū)金周路珠寶中心4-2110棟
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成都金牛區(qū)招聘主播
1-1.1萬元/月優(yōu)秀主播數名(小白也可以,不收取任何費用)(公司免費提供吃?。?:無責底薪6000-10000.條件優(yōu)異者可放寬到8000-15000(可一次性先發(fā)放底薪)(面議)2:工作時間:每天6小時。月休4天3:直播平臺:快手公司提供專業(yè)運營一對一扶持,負責賬號的人設打造,美顏燈光化妝服裝風格的調整與建議,直播內容的規(guī)劃,直播跟播和下播后精細復盤(直播數據分析,粉絲心理分析,內容提升建議)專業(yè)拍攝團隊直播間專業(yè)設備,燈光無論你直播過沒直播過,是否社恐,恐懼鏡頭,有容顏焦慮,只要你有想法,有賺錢的欲望,把直播當成自己的事業(yè),就一定能改變自己且賺到錢。地址:四川省成都市金牛區(qū)高科技產業(yè)園蜀西路48號西城國際小區(qū)
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成都金牛區(qū)急招網絡銷售
4000-7000元/月●<工作職責>1.通過電話維護公司付費客戶,輔助導師進行銷售2.做好客戶回訪,與客戶保持穩(wěn)定聯系;●<薪資福利>薪資:6000+底薪4500(無責底薪)+績效+提成,提成方面根據每單實收金額提3%-10%●<工作時間>上午10:30-12:30,下午14:00-19:30,月休四天,可自由調休,可以連休●<任職要求>口齒清晰,普通話流利,熱愛銷售行業(yè);熟練掌握公司業(yè)務,具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;●<公司福利>公司不定期舉行團建,組內團建,部門團建,公司團建。生日會,小游戲等豐富的休閑活動。
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成都金牛區(qū)做三個封檔臨時木門,招2位,只做一日臨工。
面議做三個封檔臨時木門,招2位,只做一日臨工。
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7月15日 20:20
成都金牛區(qū)急招保潔|月薪2300-2800
2000-3000元/月認真負責,吃苦耐勞!
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成都金牛區(qū)急招保潔工
2000-3000元/月負責日常清潔工作,保持辦公區(qū)域整潔衛(wèi)生。任職要求:1.年齡50-60歲,身體健康;2.工作認真負責,吃苦耐勞;3.有相關工作經驗者優(yōu)先。
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成都金牛區(qū)急招保潔|月薪2200-2500
2000-3000元/月急招保潔員,工作地點:蜀西路50號華西科創(chuàng)中心,工作環(huán)境好,工資按時發(fā)放,有意者私聊!
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急聘保潔員
2000-3000元/月招聘保潔員工作內容:負責日常清潔工作,保持辦公區(qū)域整潔衛(wèi)生。任職要求:1.年齡50-60歲,身體健康;2.工作認真負責,吃苦耐勞;3.有相關工作經驗者優(yōu)先。薪資待遇:?月薪2200-2500元;?月休4天;?工作時間:8小時/天(具體時段面議)。工作地點:蜀西路50號,華西科創(chuàng)中心聯系方式:電話/微信:(請備注“應聘保潔”)
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成都金牛區(qū)招聘銷售經理主管
面議銷售符合國家規(guī)定標準的化妝品
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土建工程招預算結算
面議土建工程招預算結算
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成都金牛區(qū)招聘廚師
5000-6000元/月要會大鍋菜和小鍋菜
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成都金牛區(qū)急招配菜打荷員
3000-4000元/月年齡不限有工作經驗
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餐廳服務員
3000-5000元/月工作需要傳菜結賬點菜打掃衛(wèi)生需要善于溝通能做事的
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餐廳服務員
3000-5000元/月工作需要傳菜結賬點菜打掃衛(wèi)生需要善于溝通能做事的
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成都金牛區(qū)招聘律師助理
3000-4000元/月工作內容及崗位要求:1.協助律師完成案件跟進、立案、證據整理、開庭等輔庭工作;2.本科及以上(黨員);3.已通過司法考試A證;4.具有一定文書寫作能力,良好的職業(yè)操守,工作責任心強,有志于成為優(yōu)秀的律師;5.有駕駛證。上班時間:周一至周五,早9:00-晚17:30,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息工作地址:金牛區(qū)蜀西路中國西部黃金珠寶中心2棟A1504
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成都金牛區(qū)招聘用戶運營
5000-8000元/月請認真閱讀,有介紹崗位職責,不要再問崗位職責是什么,謝謝!需要線下面試??!1崗位職責:一、??用戶研究與需求洞察??通過用戶調研、行為數據分析等方式建立用戶畫像,識別不同用戶群體的屬性與需求,并基于標簽體系進行分層運營。例如,區(qū)分新用戶、活躍用戶、高價值用戶及流失用戶,制定差異化策略。二、??用戶增長與留存管理??拉新與渠道拓展??通過社交媒體、裂變活動(如拼團、分銷)、廣告投放等方式吸引新用戶,優(yōu)化注冊轉化路徑并降低拉新成本。例如,設計社群裂變活動或聯合營銷方案。留存與促活策略??制定用戶生命周期管理方案,通過會員體系、積分激勵、個性化推送等方式提升活躍度與留存率。例如,針對沉默用戶設計召回機制,通過優(yōu)惠券或專屬活動重新激活。流失預警與召回??分析用戶流失原因(如產品功能變更、渠道問題),建立預警模型并實施挽回策略。三、??用戶體驗與轉化提升????活動策劃與執(zhí)行??,策劃線上線下活動(如會員日、節(jié)日促銷、積分兌換),提升用戶參與度和轉化率。例如,通過社群活動推動用戶從免費體驗向付費轉化。社群運營與互動??,管理微信、QQ等社群,通過內容發(fā)布、話題引導、問題解答增強用戶粘性,營造高活躍社區(qū)氛圍。部分崗位還需結合教育、快消等行業(yè)特點設計專屬服務。付費轉化與復購激勵??,針對高價值用戶設計個性化權益(如專屬折扣、一對一服務),推動用戶從首次付費到持續(xù)復購。四、??數據分析與策略優(yōu)化????數據監(jiān)測與效果評估??,跟蹤關鍵指標(如DAU、留存率、轉化率、客單價),利用工具(如Excel、BI系統(tǒng))分析用戶行為,評估活動效果并迭代策略。??AB測試與模型優(yōu)化??,通過A/B測試驗證運營策略的有效性,優(yōu)化用戶觸達路徑和激勵機制。五、??跨部門協作與資源整合????與產品/技術團隊協作??,將用戶反饋轉化為產品優(yōu)化建議,推動功能迭代。例如,針對用戶體驗痛點提出改進方案。??市場與銷售聯動??協調市場推廣資源,整合線上線下渠道,支持用戶增長目標。六、SaaS/B端服務??:側重客戶需求挖掘與續(xù)約率提升。福利:1、轉正后,每個月有餐飲補貼200元。2、入職后即有每月全勤獎200元(無請假無遲到記錄)。3、購買社保6險:養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、大病、工傷、生育險。4、入職滿2年,每個月有額外200元家庭福利。5、公司很重視每個人的入職紀念日、生日:每個月有一場公司內部的員工入職紀念日、生日會,會給每個當月是入職紀念日/生日的額外贈送禮品。另,入職紀念日會上,大家還可以各種嗨吃+各種游戲娛樂。6、每個月公司集體團建:聚餐、轟趴、燒烤、KTV嗨歌、戶外旅行、爬山、游泳等各種各樣團建活動。7、新婚禮品:凡是結婚的,人事都會送上一份祝福禮品。8、節(jié)假日帶薪假期。9、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假、帶薪陪產假、帶薪產假。10、節(jié)假日禮品;(端午節(jié)、中秋、過年這類傳統(tǒng)節(jié)日,均會準備禮品)。11、公司崇尚“人才”(德才兼?zhèn)涞娜耍喝羰悄闶菍儆谶@類人,萬一以后因家庭原因、“世界那么大我想去看看”等原因離開團隊,人事都會送上一份離別禮物,感謝你在職期間對團隊的付出。作息時間:1、工作休息是:周末單雙休息輪流。2、工作時間:9:00-12:00,午休12:00-13:30,下午1:30-6:30(無論春夏秋冬,都是這個作息時間,因為公司程序員居多,寫代碼費腦子,中午需要有充足的睡眠~~)3、關于加班:公司不崇尚“天天加班”“低效率加班”“看似加班”“看似很努力”。每個部門、崗位工作都是以成果為導向,工作時間有效利用,提高效率。每
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成都金牛區(qū)招聘旅游顧問
5000-20000元/月通過公司與客戶(同業(yè)客戶) ,給客戶報價,解答咨詢,實現成交,幾乎都是手機上完成工作,工作不復雜,主要是得用心,注意不是電銷,不需要一天到晚打電話,年齡限制21~35歲
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成都金牛區(qū)招聘前端開發(fā)工程師
8000-14000元/月崗位職責:1、與項目負責人密切配合、保證優(yōu)質的用戶體驗;2、與UI及后臺開發(fā)人員協作,完成產品界面展示和功能實現;3、解決不同瀏覽器的兼容性問題,持續(xù)進行頁面性能優(yōu)化,提升用戶體驗;4、負責業(yè)務的前端方案設計;5、負責PC端開發(fā)。任職要求:1、全日制大專及以上學歷,計算機、通信等相關專業(yè)優(yōu)先,3年及以上前端開發(fā)經驗,有0-1落地項目;2、熟悉HTML5/CSS3/JavaScript,熟悉flex布局,有過豐富的PC端開發(fā)經驗;3、熟悉前端主流開發(fā)框架,有Uniapp/Vue/React/小程序等開發(fā)經驗;4、熟悉用戶交互設計理論,熱衷分析并改善產品的用戶體驗;5、與后端工程師配合,為項目提供最優(yōu)化的技術解決方案;6、具備較好的溝通、理解、表達、邏輯能力、學習能力和執(zhí)行力;7、有網頁、后臺管理、crm等項目行業(yè)經驗者優(yōu)先。(長期項目,前期簽項目合同,后續(xù)考核轉正為員工,需線下面試,無法線下面試者請勿投遞簡歷喲!)
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職位名稱:抖音短劇運營(居家辦公,日收入500+)
300-500元/天【崗位職責】:1、根據團隊提供的爆款短劇,進行簡單運營。(無需剪輯,簡單好上手)2、可發(fā)展自己的兼職運營團隊(有團隊提成)3、個人提成54%-75%,團隊提成2%-21%【任職要求】1、有手機即可2、每日有一定空閑時間3、具備抖音、快手、小紅書等相關線上引流經驗者優(yōu)先。4、不限年齡、不限學歷。5、接受小白【崗位福利】1、居家辦公,不限城市2、彈性工作,每天時間自由安排3、全程帶教。2天上手,小白都能快速上手。4、認真做的,日收入500+、【收入無上限】
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成都金牛區(qū)招聘平面設計
4000-9000元/月熟練運用CDR、AI、PS等平面軟件;會3DMAX、CAD、草圖大師等相關3D設計軟件優(yōu)先,有品牌視覺形象設計、導視系統(tǒng),標識標牌、廣告設計、等相關工作經驗優(yōu)先;要求大專及以上學歷;具備獨立的方案創(chuàng)新能力,了解熟悉平面設計,核心方案構思,方案手繪等;認真負責、踏實肯干、吃苦耐勞,能接受經常性出差跟進項目,能接受公司安排的其他工作任務。具體薪酬可到公司面議!
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成都金牛區(qū)招工地小工/雜工、砼工/打灰/澆筑
面議成都金牛區(qū)招聘前臺
4000-6000元/月建筑資質。人力資源開發(fā)與管理
面議