崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司行政日常事務(wù)及企業(yè)策劃相關(guān)工作2.確保辦公室運(yùn)作順暢，維護(hù)良好的工作環(huán)境3.協(xié)助組織公司內(nèi)外部活動及項(xiàng)目任職要求:1.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力2.能夠高效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性3.具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力4.具備很強(qiáng)的自驅(qū)力與執(zhí)行力任職要求：要求熟練掌握Excel，PPT，Word等辦公軟件崗位經(jīng)驗(yàn)：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)教育背景：?？苹蛞陨蠈W(xué)歷

杭州·濱江區(qū)·江南

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘行政專員1名，薪資5000-7000元崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司行政日常事務(wù)及企業(yè)策劃相關(guān)工作2.確保辦公室運(yùn)作順暢，維護(hù)良好的工作環(huán)境3.協(xié)助組織公司內(nèi)外部活動及項(xiàng)目任職要求:1.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力2.能夠高效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性3.具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力4.具備很強(qiáng)的自驅(qū)力與執(zhí)行力任職要求：要求熟練掌握Excel，PPT，Word等辦公軟件崗位經(jīng)驗(yàn)：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)教育背景：?？苹蛞陨蠈W(xué)歷

杭州·濱江區(qū)

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)客戶資料收集、買賣合同、貨物單據(jù)訂立和蓋章簽署。2.負(fù)責(zé)款項(xiàng)收付。3.負(fù)責(zé)發(fā)票管理。4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)臺帳登記備份。5.負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)對接。崗位要求:1.大專以上學(xué)歷2.年齡40歲以下，男女不限3.品德優(yōu)秀，為人誠實(shí)，工作忠誠。福利待遇:1.朝九晚五，雙休2.繳納保險

杭州·濱江區(qū)·江南

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、以電話銷售為主，結(jié)合面談，會銷形式，開發(fā)，維護(hù)，推進(jìn)，簽約客戶。2、通過對客戶店鋪各階段的運(yùn)營問題把脈診斷，提供一站式的數(shù)據(jù)化運(yùn)營解決方案，從而提升客戶的店鋪效果，屬于顧問式銷售（不懂運(yùn)營的我們有專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)）任職要求：1.熱愛銷售工作，有較強(qiáng)的上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。2.無經(jīng)驗(yàn)也可，但需具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和目標(biāo)感,以結(jié)果為導(dǎo)向。3.熟悉或從事過電子商務(wù)行業(yè)，有互聯(lián)網(wǎng)公司電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。4.年齡98-03之間，接受適當(dāng)?shù)挠行Ъ影?。崗位職?zé)：1、以電話銷售為主，結(jié)合面談，會銷形式，開發(fā)，維護(hù)，推進(jìn)，簽約客戶。2、通過對客戶店鋪各階段的運(yùn)營問題把脈診斷，提供一站式的數(shù)據(jù)化運(yùn)營解決方案，從而提升客戶的店鋪效果，屬于顧問式銷售（不懂運(yùn)營的我們有專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)）任職要求：1.熱愛銷售工作，有較強(qiáng)的上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。2.無經(jīng)驗(yàn)也可，但需具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和目標(biāo)感,以結(jié)果為導(dǎo)向。3.熟悉或從事過電子商務(wù)行業(yè)，有互聯(lián)網(wǎng)公司電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。4.年齡98-03之間，接受適當(dāng)?shù)挠行Ъ影唷?/p>

杭州·濱江區(qū)·江南

許先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

根據(jù)美團(tuán)要求，通過電話，短信，微信，信函聯(lián)系客戶提醒還款，合規(guī)催收工作內(nèi)容：1）通過電話對美團(tuán)等互金、消金逾期客戶進(jìn)行催收管理，真實(shí)記錄催收情況。2）提供合理化建議，探索改善和優(yōu)化工作流程的方法，完成部門下達(dá)的催收回款指標(biāo)。工作時間：早上9:00到下午18:00薪資待遇：1）底薪+提成(只要努力工資上不封頂)2）入職即有五險3）完善的帶薪培訓(xùn)，不用擔(dān)心上不了手4）每月各種激勵拿到你手軟5）入職保底5500＋6）地鐵口附近，通勤方便上崗要求：1）高中或者中專以上學(xué)歷，18-35歲，男女不限（有經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰φ呖煞艑拰W(xué)歷）2）工作責(zé)任感強(qiáng),具備良好的溝通能力、談判技巧及心理素質(zhì).因?yàn)樵蹅兪呛豌y行合作的，所以希望小伙伴們征信良好，我們的優(yōu)秀員工每月薪資可達(dá)4w+，期待你們的加入！

杭州·濱江區(qū)·江南

金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)客戶資料收集、買賣合同、貨物單據(jù)訂立和蓋章簽署。2.負(fù)責(zé)款項(xiàng)收付。3.負(fù)責(zé)發(fā)票管理。4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)臺帳登記備份。5.負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)對接。崗位要求:1.大專以上學(xué)歷2.年齡40歲以下，男女不限3.品德優(yōu)秀，為人誠實(shí)，工作忠誠。福利待遇:1.朝九晚五，雙休2.繳納保險

杭州·濱江區(qū)·江南

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)Android移動端App的日常研發(fā)工作；2.參與移動端產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)和研發(fā)；3.負(fù)責(zé)移動端產(chǎn)品底層網(wǎng)絡(luò)協(xié)議棧的開發(fā)和調(diào)優(yōu)；4.負(fù)責(zé)移動端產(chǎn)品系統(tǒng)規(guī)劃、架構(gòu)評審，解決開發(fā)過程中遇到的各類技術(shù)難題，保證軟件開發(fā)正常進(jìn)行。任職要求：1.全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程相關(guān)專業(yè)；2.精通Android應(yīng)用開發(fā)，熟練使用AndroidSDK及相關(guān)開發(fā)工具，能獨(dú)立完成Android應(yīng)用開發(fā)。基本功扎實(shí)，對網(wǎng)絡(luò)、多線程、手機(jī)操作系統(tǒng)底層原理等有深刻理解。相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上；3.精通Java/Kotlin，有Flutter開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.精通網(wǎng)絡(luò)協(xié)議棧，精通網(wǎng)絡(luò)編程；5.精通算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，有良好的工程標(biāo)準(zhǔn)，編碼規(guī)范；6.較強(qiáng)的溝通能力及強(qiáng)烈的自我發(fā)展意愿，善于學(xué)習(xí)新的軟件方法和技術(shù)，并推動技術(shù)團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步與分享。

杭州·濱江區(qū)

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：①負(fù)責(zé)無機(jī)組（化妝品重金屬檢測，主要涉及儀器原吸、原熒、ICPMS）日常樣品檢測任務(wù)的落實(shí)，確保檢測結(jié)果準(zhǔn)確性、周期符合性；②負(fù)責(zé)無機(jī)組儀器設(shè)備管理，包括設(shè)備的驗(yàn)收、核查、日常維護(hù)等工作；③負(fù)責(zé)完成無機(jī)組的新方法開發(fā)與驗(yàn)證工作、體系維護(hù)、各項(xiàng)外審對接；④負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，確保完成質(zhì)量和完成時效。崗位要求：1.分析化學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；2.三年以上重金屬檢測相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先化妝品檢測；3.熟練掌握AAS，AFS，ICPMS等儀器操作、維護(hù)及方法開發(fā)；4.熟悉化妝品方面相關(guān)法律法規(guī)及測試標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先；5.熟悉實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求者優(yōu)先；6.有第三方實(shí)驗(yàn)室相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；7.具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作；8.陽光、正能量，有一定的抗壓能力，適應(yīng)適度的加班。

杭州·濱江區(qū)·江南

方女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)家電（凈水、廚衛(wèi)）類售后系統(tǒng)接單、派單工作，清楚的了解每張單的進(jìn)度；2.工單完工情況跟進(jìn)工作，完工回訪檢核，達(dá)標(biāo)及時回錄入系統(tǒng)3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶催單，客戶來電接聽并解答用戶咨詢、疑問；4.上級安排的其他臨時性工作。要求：1.20-45歲高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，口齒清楚，且具備良好的溝通能力；3.具備一定的計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用知識，打字速度30-50個字/分鐘；4.為人耐心，細(xì)心，能接受重復(fù)性工作，具有較好的服務(wù)意識；5、具備較好的溝通及協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識強(qiáng)；晉升渠道：客服主管—客服經(jīng)理休息時間：***（此崗位由于工作性質(zhì)，休息時間不一定是周六日，需要排休）。

杭州·濱江區(qū)·江南

余女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)口軟裝設(shè)計(jì)研發(fā)2、負(fù)責(zé)客戶洽談、結(jié)合客戶需求優(yōu)化研發(fā)設(shè)計(jì)方案3、不斷提升設(shè)計(jì)能力、緊跟國內(nèi)外行業(yè)最新動向，優(yōu)化設(shè)計(jì)成果【崗位要求】1、大專及以上學(xué)歷；裝飾、工業(yè)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上軟裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用酷家樂等設(shè)計(jì)工具；3、具備一定的美術(shù)功底和良好的藝術(shù)修養(yǎng)，了解材料質(zhì)感及家具工藝；4、對審美、流行趨勢感興趣，愿意不斷提升自身設(shè)計(jì)水平；5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的溝通表達(dá)能力，能把握客戶心理，捕捉客戶的設(shè)計(jì)需求；

杭州·濱江區(qū)·江南

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.整木全屋定制木作訂單的測量設(shè)計(jì)、深化、報價；與硬裝工藝銜接對接2.軟裝設(shè)計(jì)師圖紙的審核、細(xì)化、報價；3.產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)熟悉及了解、包括不限于愛格、混油等不同材質(zhì)穿插使用4.店設(shè)計(jì)及銷售人員專業(yè)知識培訓(xùn)；5.會拆單者優(yōu)先6.協(xié)助售后、項(xiàng)目部分析處理售后提出解決辦法建議【崗位要求】1、大專及以上學(xué)歷；裝飾、工業(yè)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用酷家樂等設(shè)計(jì)工具；3、具備一定的美術(shù)功底和良好的藝術(shù)修養(yǎng)，了解材料質(zhì)感及家具工藝；4、對審美、流行趨勢感興趣，愿意不斷提升自身設(shè)計(jì)水平；5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的溝通表達(dá)能力，能把握客戶心理，捕捉客戶的設(shè)計(jì)需求；有責(zé)任心

杭州·濱江區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.開發(fā)抖音、快手、視頻號主播；2、有熟悉的主播資源3.懂談判，思維敏捷的；4.能接受出差(國內(nèi))；5.負(fù)責(zé)與各主播招商對產(chǎn)品的工作，跟進(jìn)排期、鏈接；6.與各平臺主播談產(chǎn)品帶貨合作；7.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它相關(guān)工作。任職資格：可接受實(shí)習(xí)生1.熟悉各平臺主播，如抖音，快手，視頻號的準(zhǔn)備等2.具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，主動性強(qiáng)，有敬業(yè)精神，勇于面對困難和接受挑戰(zhàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；3.對渠道、銷售類工作感興趣，并愿意長期發(fā)展；4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2-3年。薪資組成：試用期一個月1底薪：7000-120002獎金：3000-50003提成：GMV：1-2%

杭州·濱江區(qū)·江南

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司即將上線一款給主辦方開票的小程序，因此平臺急需大量主辦方入駐平臺(長期兼職，無套路，只需遠(yuǎn)程辦公，在小紅書上發(fā)布內(nèi)容并尋找主辦方合作)工作內(nèi)容：1.創(chuàng)作圖文、視頻內(nèi)容，在小紅書上發(fā)布我們公司小程序的筆記內(nèi)容2.線上和主辦方溝通，讓主辦方入駐平臺(我們會提供溝通話術(shù)參考)會簽訂勞動合同，公司交社保希望你:是應(yīng)屆畢業(yè)生，懂銷售，最好是二次元濃度高。

杭州·濱江區(qū)·江南

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.開發(fā)抖音、快手、視頻號主播；2、有熟悉的主播資源3.懂談判，思維敏捷的；4.能接受出差(國內(nèi))；5.負(fù)責(zé)與各主播招商對產(chǎn)品的工作，跟進(jìn)排期、鏈接；6.與各平臺主播談產(chǎn)品帶貨合作；7.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它相關(guān)工作。任職資格：可接受實(shí)習(xí)生1.熟悉各平臺主播，如抖音，快手，視頻號的準(zhǔn)備等2.具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，主動性強(qiáng)，有敬業(yè)精神，勇于面對困難和接受挑戰(zhàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；3.對渠道、銷售類工作感興趣，并愿意長期發(fā)展；4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2-3年。薪資組成：試用期一個月1底薪：7000-120002獎金：3000-50003提成：GMV：1-2%

杭州·濱江區(qū)·江南

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司即將上線一款給主辦方開票的小程序，因此平臺急需大量主辦方入駐平臺(長期兼職，無套路，只需遠(yuǎn)程辦公，在小紅書上發(fā)布內(nèi)容并尋找主辦方合作)1.創(chuàng)作圖文、視頻內(nèi)容，在小紅書上發(fā)布我們公司小程序的筆記內(nèi)容2.線上和主辦方溝通，讓主辦方入駐平臺(我們會提供溝通話術(shù)參考)希望你:有過銷售經(jīng)驗(yàn)，最好是二次元濃度高月結(jié)，薪酬構(gòu)成：有責(zé)底薪（一個月要保證有二十天都在聯(lián)系主辦方，每天在小紅書上聯(lián)系十個主辦方）100元提成（單個主辦方入駐平臺可獲得30-50元，根據(jù)主辦方規(guī)模判定）獎勵（如果發(fā)布了爆款筆記，會有相應(yīng)的獎金）

杭州·濱江區(qū)·江南

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司介紹：我們是一家面向電商和線下優(yōu)質(zhì)商家的供應(yīng)鏈金融科技服務(wù)平臺，為電商和商家提供全鏈條一站式的供應(yīng)鏈金融科技服務(wù)，包括電商極速收款、訂單融資、采購金融等，服務(wù)各大流量平臺的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)。國內(nèi)/跨境代采業(yè)務(wù)。達(dá)人墊資、投流墊資。企業(yè)財稅服務(wù)，源頭供應(yīng)鏈對接。達(dá)人對接/地方政府招商引資等。崗位職責(zé)：1、推薦\推廣公司電商訂單融資，根據(jù)公司目標(biāo)計(jì)劃，高質(zhì)量完成銷售指標(biāo)。2、初步審核客戶資質(zhì)，完成產(chǎn)品匹配、指導(dǎo)客戶操作等流程，提升客戶服務(wù)水平。3、主動了解并收集市場信息，及時反饋并提出建議。任職要求：1、年齡20歲-45歲，能力優(yōu)者也可放寬。2、具備電商經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)的客戶群體是B端客戶優(yōu)先考慮。3、不限學(xué)歷；具備銷售經(jīng)驗(yàn)一年以上經(jīng)驗(yàn)，電商銷售經(jīng)驗(yàn)且有一定的客戶資源優(yōu)先考慮。4、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，具備快速上手公司業(yè)務(wù)的能力，短期內(nèi)可獨(dú)立工作。5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧，良好的表達(dá)能力，善于總結(jié)思考，自驅(qū)力強(qiáng)。底薪具體面談~

杭州·濱江區(qū)·江南

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1.通過公司提供的資源，對客戶提供咨詢服務(wù)，解決客戶所遇到的問題。（公司提供精準(zhǔn)客戶資源，轉(zhuǎn)化率80%以上，不用一直打騷擾電話，不用大海撈針，客戶資源不需要自己地推和挖掘。）2.了解和分析客戶的情況，為客戶提供專業(yè)、有效、合理的方案。3.進(jìn)行客戶的邀約、到訪，對接給業(yè)務(wù)老師談單，跟進(jìn)后期客戶的情況直至成交。4.客戶積累、維護(hù)、再次成交可持續(xù)性、轉(zhuǎn)介紹。二、任職要求：1.年齡27-45歲為佳，男女不限。2.學(xué)歷不限，可接受行業(yè)小白，愿意在醫(yī)療行業(yè)發(fā)展，從事過銷售崗位的優(yōu)先錄用。3.思維邏輯良好，溝通無障礙。4.有良好的個人素養(yǎng)，有服務(wù)意識，抗壓能力強(qiáng)，有賺錢欲望。三、薪資福利：1.底薪+提成+獎勵，開1-2單綜合1W-2W+，階梯式薪資，上不封頂，有意者歡迎投遞～2.不定期的下午茶、KTV、小團(tuán)建、旅游等各種戶外活動。3.領(lǐng)導(dǎo)開心的時候還會不定期發(fā)獎金！4.公司培訓(xùn)：新員工入職后有帶薪培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)，有老帶新，客戶資源完全是公司提供噠！5.職業(yè)發(fā)展：健全良好的職業(yè)晉升通道、多線路選擇、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。公司優(yōu)勢：①集團(tuán)公司穩(wěn)定性強(qiáng)，總員工100+。②精準(zhǔn)化資源，不用海量電銷，領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人輔助成單，無須擔(dān)心不好成單。公司環(huán)境舒適，員工們氛圍好，位置靠近商場，樓下就是地鐵口，高端寫字樓辦公。

杭州·濱江區(qū)·江南

計(jì)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1.通過公司提供的資源，對客戶提供咨詢服務(wù)，解決客戶所遇到的問題。（公司提供精準(zhǔn)客戶資源，轉(zhuǎn)化率80%以上，不用一直打騷擾電話，不用大海撈針，客戶資源不需要自己地推和挖掘。）2.了解和分析客戶的情況，為客戶提供專業(yè)、有效、合理的方案。3.進(jìn)行客戶的邀約、到訪，對接給業(yè)務(wù)老師談單，跟進(jìn)后期客戶的情況直至成交。4.客戶積累、維護(hù)、再次成交可持續(xù)性、轉(zhuǎn)介紹。二、任職要求：1.年齡27-45歲為佳，男女不限。2.學(xué)歷不限，可接受行業(yè)小白，愿意在醫(yī)療行業(yè)發(fā)展，從事過銷售崗位的優(yōu)先錄用。3.思維邏輯良好，溝通無障礙。4.有良好的個人素養(yǎng)，有服務(wù)意識，抗壓能力強(qiáng)，有賺錢欲望。三、薪資福利：1.底薪+提成+獎勵，開1-2單綜合1W-2W+，階梯式薪資，上不封頂，有意者歡迎投遞～2.不定期的下午茶、KTV、小團(tuán)建、旅游等各種戶外活動。3.領(lǐng)導(dǎo)開心的時候還會不定期發(fā)獎金！4.公司培訓(xùn)：新員工入職后有帶薪培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)，有老帶新，客戶資源完全是公司提供噠！5.職業(yè)發(fā)展：健全良好的職業(yè)晉升通道、多線路選擇、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。公司優(yōu)勢：①集團(tuán)公司穩(wěn)定性強(qiáng)，總員工100+。②精準(zhǔn)化資源，不用海量電銷，領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人輔助成單，無須擔(dān)心不好成單。公司環(huán)境舒適，員工們氛圍好，位置靠近商場，樓下就是地鐵口，高端寫字樓辦公。

杭州·濱江區(qū)·江南

計(jì)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.市場拓展與銷售管理制定市場拓展計(jì)劃，開發(fā)新客戶（如養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、保險公司、企業(yè)福利采購等）。管理銷售團(tuán)隊(duì)，制定KPI，監(jiān)督執(zhí)行市場推廣活動（線上線下渠道）。分析市場競爭格局，優(yōu)化產(chǎn)品定價及營銷策略，提高市場占有率。2.資源整合與合作管理拓展并維護(hù)核心供應(yīng)商（如醫(yī)療機(jī)構(gòu)、酒店、景區(qū)、交通服務(wù)商等）。談判合作協(xié)議，優(yōu)化采購成本，確保供應(yīng)鏈穩(wěn)定高效。定期評估合作方服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化資源庫。3.客戶運(yùn)營與品牌推廣策劃會員活動、康養(yǎng)沙龍等，提升客戶粘性及復(fù)購率。建立客戶分級管理體系，制定VIP客戶專屬權(quán)益。聯(lián)合市場部策劃品牌推廣方案（如社交媒體、行業(yè)展會、KOL合作）。4.數(shù)據(jù)分析與團(tuán)隊(duì)管理監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、客戶轉(zhuǎn)化率，優(yōu)化市場策略。管理市場拓展團(tuán)隊(duì)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。定期向上級匯報市場拓展進(jìn)展及業(yè)績達(dá)成情況。

杭州·濱江區(qū)·江南

侯先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系