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熱成像產品經理
面議1.產品規(guī)劃,根據(jù)行業(yè)與技術發(fā)展趨勢,制定熱成像產品線發(fā)展方向。2.產品定義,明確產品實現(xiàn)方案,輸出核心技術規(guī)格。3.項目管理,參與產品開發(fā)過程重大節(jié)點評審與決策。4.定價與促銷,制定合理高效的價格策略,明確有競爭力的產品組合。5.核心客戶支持,支持核心客戶,協(xié)調解決客戶重大問題,定期走訪客戶,講解產品、技術與路標,收集需求。6.核心供應商管理,了解上游核心供應商技術,協(xié)調供應商重要技術合作。任職資格:1.本科及以上學歷,基本英語溝通能力,計算機或電子相關專業(yè),5年以上相關工作經驗;2.3年以上紅外熱成像行業(yè)研發(fā)或技術支持等崗位經驗,及負責過熱像產品相關的產品經理/項目經理工作經驗;3.熟悉熱成像原理,對熱成像產品現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢有清晰認識。4.熟悉熱成像產品,對熱成像攝像機、手持熱成像測溫儀、熱成像觀瞄設備功能特性及應用有深刻理解,具備相關整機架構、結構、光學等相關基礎知識。5.思路清晰,有良好的溝通協(xié)調能力,具備優(yōu)秀的文案及宣講能力佳。6、有電子產品開發(fā)管理經驗,熟悉嵌入式電子產品軟硬件開發(fā)流程,具備產品架構規(guī)劃能力
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實習輔導老師
4000-6000元/月【崗位職責】1.協(xié)助主講老師落實課程效果,為學生答疑解惑,幫助學生進步2.及時和客戶溝通,深入了解客戶需求,一起助力孩子成長3.為家長和學生提供優(yōu)質的服務,做好課程續(xù)費工作4為學生提供學習規(guī)劃、升學規(guī)劃服務【崗位要求】學歷要求:本科及以上學科要求:數(shù)學、科學、英語至少有1個學科功底較強綜合素質:有目標感,有責任心,溝通能力較強,銷售能力較強
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整機產品經理
面議負責球機云臺整機產品的市場推廣、解決方案、產品立項,項目跟進等工作。任職要求:1.具備一定產品知識,熟悉安防行業(yè)以及市場要求2.對于云臺、球機等整機產品有一定了解,熟悉應用場景,對整機需求有總結3.負責整機市場調研,需求提煉,競品分析,產品規(guī)劃,開發(fā)推進等,保證產品順利完成4.具有安防行業(yè)從業(yè)經驗5.具有較強的溝通協(xié)調能力,能吃苦耐勞,做事積極認真
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長白班月入7000+余杭威星儀表電子廠招普工吃餐補包住純小時工無套路
6000-7500元/月長白班/兩班倒都可安排不體檢/全坐班/包住宿周周可預支500元【杭州余杭威星儀表電子廠】招聘要求:年齡22-40周歲,長白班兩班倒自由選擇,不體檢。初中以上學歷,有電子廠相關經驗,能接受流水線作業(yè)。薪資待遇:白班元/小時,夜班元/小時+餐補+包住+不體檢+坐班,綜合工資6000-7500元工作時間:每天8:15-20:15,有效工時10.5/小時,忙時加班至9:15,有效工時每天11.5/小時。食宿福利:中餐+晚餐各補8元當天免費安排住宿(4人間)有空調、獨立衛(wèi)生間,熱水器等設施,宿舍距離廠區(qū)200米(外住補貼200元)地址:杭州市余杭區(qū)祥運路
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杭州拱墅區(qū)急招經理助理
6000-11000元/月1、跟隨公司總裁,完成接待溝通,內容記錄等工作;2、完成領導交辦的其他工作,支持公司其他團隊完成工作;3、形象氣質佳,有空乘、模特、舞蹈經驗者優(yōu)先;4、請附簡歷+生活照,非誠勿擾。
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前臺、接待、醫(yī)美、教培
5000-10000元/月1.工作內容:人、做好前臺工作,負責訪客、來賓的登記、接待、引見;1.負責辦公用品采購及辦公物品領取管理;2負責處理公司的行政及后勤管理工作,配合及解決內外部行政事務關系;3.組織、協(xié)調各類商務會議、公司年會、員工活動、公司團建等活動;4.完成上級領導交給的其它工作。崗位要求:1.大專及以上學歷;2.能熟練使用辦公軟件及其他辦公設備;3.工作細心,積極主動,有責任心,服務意識強,富有親和力;4.良好的表達溝通、協(xié)調能力和執(zhí)行力;5.25歲以內,身高1.65,五官端正。
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美業(yè)、培訓、醫(yī)美、網絡客服
7000-12000元/月1、3年以上美業(yè)、醫(yī)療、教育行業(yè)咨詢客服、現(xiàn)場咨詢客服經驗;2、對客戶分層有深入理解,并完成每類客戶的咨詢、跟蹤、回訪;3、分析自己的數(shù)據(jù)轉化情況,對自己不足的產品、銷售技巧進行提升;4、掌握朋友圈營銷技巧,提升客戶活躍度,充分激活并收集客戶反饋;5、邀約未到校學習客戶,持續(xù)跟蹤,促成訂單完成;6、電話銷售能力強的,優(yōu)先考慮。
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6000菁廚拾味服務員包吃住
6000-7000元/月杭州菁廚服務員招四個現(xiàn)招聘4個高端餐廳服務員,崗位要求:24-30歲之間,身高160以上,體重不超過110斤,形象好氣質佳,有中高端餐飲包房服務經驗,薪資待遇:工資第一個月5500+提成,第二個月6000+提成(包吃?。┱斜?人,3800-4000工作時間與服務員一致試崗期:7天,試崗期過后留下來工資正常發(fā)放,試崗不合格100元/天。著裝要求:公司有工服,上身:黑色打底衫或者白色打底衫,黑色小皮鞋、粗跟、肉色絲襪住宿:7天試用期后可安排住宿。面試地址:CHIC20TH菁廚拾味(符星創(chuàng)新中心店)浙江省杭州市拱墅區(qū)博地符星創(chuàng)新中心面試時間:14:00-17:00之間
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杭州拱墅區(qū)急招臺球教練
1-1.5萬元/月君匯臺球俱樂部一:助教招聘及福利方案:1.無經驗要求,可接受零基礎,帶薪培訓2.工作要求:18~28歲以下,身體健康,性格活潑開朗,無不良嗜好,有禮貌,形象氣質佳。3.工作內容:門迎迎賓、擺球服務、裁判制裁二:保底政策初級助教:首月保底13000+房補500時薪89(首月≥150h)中級助教:首月保底16000+房補500時薪99(首月≥160h)高級助教:首月保底18000+房補500時薪109(首月≥170h)三:福利政策1入職滿3個月可享受房補,第三個月1500元一次發(fā)放2新人入職7天考核期,每天每人補助100元崗位福利:1生日福利,團建,完善培訓體系等2訂桌任務5桌/天,當天獎勵30元3每周評優(yōu)(業(yè)績、服務、形象等評比)獎勵500元(助教)歡迎推薦。
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8月8日 10:02
電商運營助理(圖書類目)
4000-6000元/月公司簡介:公司從2012年開始成立,經歷12年的磨練奮進的一家電商公司,公司目前還成立6家分公司,主要涉及書籍的銷售、文化推廣、是家專注于傳統(tǒng)批發(fā)和電子商務平臺圖書銷售的綜合業(yè)務。公司集結全國百余家出版社,擁有豐富的圖書資源。在天貓有7級的店鋪、京東、拼多多等平臺開設多家網店。工作內容:1、負責店鋪產品的上架,上新產品,更新產品2、掌握店鋪產品庫存,及時做上下架調整3、了解市場動態(tài),緊跟市場節(jié)奏提前調整優(yōu)化產品職位要求:1、大專以上學歷,20歲—26歲,應屆生亦可。2、做過圖書行業(yè)的優(yōu)先考慮,熟悉天貓、京東、拼多多后臺各項操作以及數(shù)據(jù)查詢使用;3、熟悉使用office相關工具4、細心,耐心,無交流障礙,執(zhí)行力強,責任心強地址是:拱墅區(qū)祥園路139號智慧立方D座301(九木文化)
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杭州拱墅區(qū)急招廚師
5000-7000元/月加盟店,有點基礎就行
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杭州拱墅區(qū)急招教師
100-300元/天實習生招聘在校、應屆均可?。。 緧徫宦氊煛?.協(xié)助主講老師落實課程效果,為學生答疑解惑,幫助學生進步;2.及時和家長溝通,為家長和學生提供優(yōu)質的服務,做好課程續(xù)費工作?!救温氁蟆?.本科學歷;2.學科要求:數(shù)學、科學、英語至少有1個學科功底較強;(不強制教資)3.綜合素質:積極主動,學習能力強,溝通能力強,能高效執(zhí)行,有責任心?!竟ぷ鲿r間】實習期一周五天,根據(jù)業(yè)務情況,具體排班。周三-周五:13:30-21:30; 周六:10:00-21:30;周日:10:00-18:00備注:午間休息1.5小時,晚間休息1小時【薪動滿滿】1.實習期基本工資(160元/每7.5小時)2.帶薪專業(yè)培訓,行業(yè)名師分享,與優(yōu)秀人才共事,實現(xiàn)快速成長?!靖@喽唷侩p休、帶薪年假、企業(yè)滴滴、晚餐補貼、親情1+1、生日福利、年度體檢、年陳禮物、節(jié)日福利【晉升發(fā)展】1.帶薪培訓,資深導師一對一帶教2.晉升空間大,管理線通道發(fā)展
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杭州拱墅區(qū)急招教師
100-300元/天【崗位職責】1.協(xié)助主講老師落實課程效果,為學生答疑解惑,幫助學生進步;2.及時和家長溝通,為家長和學生提供優(yōu)質的服務,做好課程續(xù)費工作。【任職要求】1.本科學歷;2.學科要求:數(shù)學、科學、英語至少有1個學科功底較強;(不強制教資)3.綜合素質:積極主動,學習能力強,溝通能力強,能高效執(zhí)行,有責任心。【工作時間】實習期一周五天,根據(jù)業(yè)務情況,具體排班。周三-周五:13:30-21:30;周六:10:00-21:30;周日:10:00-18:00備注:午間休息1.5小時,晚間休息1小時【薪動滿滿】1.實習期基本工資(160元/每7.5小時)2.帶薪專業(yè)培訓,行業(yè)名師分享,與優(yōu)秀人才共事,實現(xiàn)快速成長?!靖@喽唷侩p休、帶薪年假、企業(yè)滴滴、晚餐補貼、親情1+1、生日福利、年度體檢、年陳禮物、節(jié)日福利【晉升發(fā)展】1.帶薪培訓,資深導師一對一帶教2.晉升空間大,管理線通道發(fā)展
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杭州拱墅區(qū)急招教師
100-300元/天實習生招聘在校、應屆均可?。?!【崗位職責】1.協(xié)助主講老師落實課程效果,為學生答疑解惑,幫助學生進步;2.及時和家長溝通,為家長和學生提供優(yōu)質的服務,做好課程續(xù)費工作?!救温氁蟆?.本科學歷;2.學科要求:數(shù)學、科學、英語至少有1個學科功底較強;(不強制教資)3.綜合素質:積極主動,學習能力強,溝通能力強,能高效執(zhí)行,有責任心?!竟ぷ鲿r間】實習期一周五天,根據(jù)業(yè)務情況,具體排班。周三-周五:13:30-21:30; 周六:10:00-21:30;周日:10:00-18:00備注:午間休息1.5小時,晚間休息1小時【薪動滿滿】1.實習期基本工資(160元/每7.5小時)2.帶薪專業(yè)培訓,行業(yè)名師分享,與優(yōu)秀人才共事,實現(xiàn)快速成長?!靖@喽唷侩p休、帶薪年假、企業(yè)滴滴、晚餐補貼、親情1+1、生日福利、年度體檢、年陳禮物、節(jié)日福利【晉升發(fā)展】1.帶薪培訓,資深導師一對一帶教2.晉升空間大,管理線通道發(fā)展
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杭州拱墅區(qū)急招招商
6000-25000元/月一、基礎崗位要求(招商專員/助理)經驗與技能行業(yè)經驗:1年以上電商招商、直播招商或達人商務經驗,熟悉抖音平臺規(guī)則及垂直類目(美妝、食品、母嬰等)。談判能力:商務談判技巧強,能獨立對接品牌方、供應商,把控優(yōu)惠力度和合同條款。數(shù)據(jù)分析:能分析直播銷售數(shù)據(jù)、市場趨勢,優(yōu)化選品策略。資源與開發(fā)能力資源庫建設:需開發(fā)新商家/供應鏈資源,建立商品庫并維護長期合作。達人對接:有抖音/快手達人資源者優(yōu)先,需協(xié)調傭金比例、排期及直播商品配置。軟性素質抗壓能力:適應快節(jié)奏、高目標的工作環(huán)境。溝通協(xié)作:邏輯清晰,擅長跨部門協(xié)調(如運營、主播團隊)。學歷與工具大專及以上學歷,熟練使用辦公軟件,部分要求熟悉抖音小店后臺。 二、進階崗位要求(招商經理/主管)戰(zhàn)略與管理能力招商策略:制定類目招商計劃、產業(yè)帶拓展方案,對GMV目標負責。團隊管理:組建并培訓團隊,分配指標,優(yōu)化流程。資源與行業(yè)深度頭部資源:需積累品牌EC部門、MCN機構或超頭部主播資源(如李佳琦、瘋狂小楊哥團隊)。爆品洞察:敏銳捕捉市場爆款趨勢,主導選品及供應鏈整合。經驗門檻3-5年直播招商經驗,有抖音/快手平臺成功案例,部分要求本地化資源(如杭州產業(yè)帶)。 三、行業(yè)知識&加分項平臺規(guī)則:熟悉抖音直播算法、流量分發(fā)機制及違規(guī)風險規(guī)避。類目專長:美妝、食品、服飾等類目的供應鏈知識,或具備產業(yè)帶商戶資源。數(shù)據(jù)工具:熟練使用蟬媽媽、飛瓜等數(shù)據(jù)分析平臺。 四、薪資與職業(yè)發(fā)展薪資范圍:專員:底薪6K-8K+提成(綜合8K-15K);經理:15K-25K+業(yè)績獎金。晉升路徑:專員→類目負責人→區(qū)域招商經理→商務總監(jiān)
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招聘天貓網店客服(售前)
5000-10000元/月售前客服崗位描述:1、熟練運用天貓、京東后臺基本操作和聊天工具,熟悉微信營銷,熟悉掌握商品信息,了解客戶的需求,掌握溝通技巧,正確解釋并生動描述相關產品的特征與優(yōu)點。2、準確丶簡潔丶高效丶友好的回復客戶購買商品時提出的各種問題,以每次貼心丶周到的服務在客戶群中建立起專業(yè)丶負責任丶值得信賴的店鋪形象。3、在熟悉產品的基礎上,能夠不斷協(xié)助運營對產品賣點進行挖掘,不斷提升寶貝轉化率;4、熟練運用office對客服基本數(shù)據(jù)進行相關統(tǒng)計工作;5、對銷售產品的管理和記錄;崗位要求:1、有良好的溝通能力、獨立工作能力和團隊協(xié)調能力;2、熟悉電腦,能熟練使用辦公軟件;3、服務意識強,耐心周到地為客戶提供相關咨詢,維護客戶關系;4、責任心強,工作認真、細致、效率高;5、大專及以上學歷工資待遇(詳細面談):1、轉正平均工資5000+崗位最高工資可達15000+2、交五險
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美編設計師
面議1、負責公司軟件產品、項目的視覺設計、體驗設計的把控,以及公司運營數(shù)據(jù)系統(tǒng)涉及圖片和模型的處理和上傳;2、負責公司資料的設計、美編、美化等工作,確保設計品質和工作效率,保質保量完成公司設計任務;3、負責與開發(fā)人員配合完成前臺頁面設計和編輯,完善公司UI設計體系,根據(jù)不同的產品項目提出整體設計思路,并制定相應的設計規(guī)范和標準;4、參與重點項目的具體設計工作及產品創(chuàng)作過程,提供專業(yè)意見;5、熟練使用PS、AI等各類作圖軟件,優(yōu)秀的美術功底和平面設計理念,與美術設計相關的專業(yè)優(yōu)先。
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案源談單(六險一金/高提成/月均1.5W+)
1.5-3萬元/月崗位職責:1、案源開發(fā):在醫(yī)院、鑒定中心做陌生客戶拜訪,獲取有效案源信息;2、案源接待談單:定期回訪,邀約客戶提供專業(yè)法律指導,完成客戶接待并簽訂合同;3、案件簽單后服務:配合律師,跟進案件立案至結案全流程;任職要求:1、統(tǒng)招專科及以上學歷,無需法學專業(yè)跟法律相關證書;2、1年及以上銷售經驗,優(yōu)秀應屆?亦可;3、優(yōu)秀的理解和理溝通表達能力,較強的服務意識和責任心,勤奮踏實,為人正直。4、樂于挑戰(zhàn)自我,不斷學習提升。上班時間:工作時間5.5天,周一至周五8:30-18:00,午休12:00-14:00;周六8:30-12:00加入我們,您將擁有:1、試用期即繳納社保,基本薪資4700-7700元+獎金+提成+13薪,綜合15000-30000元,TOP1可達30000-50000元;2、每年四次晉升機會,晉升方向:A、專家線:精英-專家-行業(yè)專家-資深行業(yè)專家-合伙人B、管理線:主管-經理-部門負責人-區(qū)域負責人-合伙人;3、完善的培訓體系:新人培訓營、法律專業(yè)+營銷雙重體系培訓、Top1經驗分享、管理骨干學習班、外部法醫(yī)及行業(yè)大牛授課,多重培訓方式給你三倍速的成長;4、帶薪年假及病假、各種球類、戶外社團活動、每?常有聚餐或團建以及歡樂下午茶,氛圍輕松愉快。
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電梯銷售經理,招聘人數(shù)兩人,工資面議
面議學習期差不多要3個月,只有最低工資,當然期間出單的提成另計,3個月后考核,底薪五千起1、積極做好公司交辦項目信息和收集客戶信息、跟進達成銷售目標,2、做好項目談判、合同簽訂及合同履行中的協(xié)調。3、負責、貨款的回收,并長期做好客戶的維護工作。4、及時分析項目成功和失敗的原因,提出改進措施和建議并向上級提交項目總結報告。5、配合安裝監(jiān)督、維保人員和客戶的協(xié)調工作。6、按時完成公司下達的銷售任務。
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SEM競價專員
8000-14000元/月崗位職責: 1、制定并執(zhí)行SEM推廣計劃,負責SEM數(shù)據(jù)監(jiān)控、投放產出分析以及效率的優(yōu)化; 2、熟練使用小紅書、百度、視頻號等搜索引擎和信息流推廣后臺; 3、定期和搜索媒體進行溝通,了解其產品變化,并靈活應用到方案當中; 4、收集關鍵詞、搭建推廣賬戶結構、優(yōu)化關鍵字及著陸頁面; 5、定期提供數(shù)據(jù)分析報告,并找出相應的改進方法,保證SEM推廣正常有效推進; 6、監(jiān)控和研究競爭對手及其他網站搜索營銷策略,提出調整方案,不斷優(yōu)化賬戶提高ROI。 7、熟悉社會化媒體推廣,開發(fā)網站、論壇、貼吧、博客、微信公眾號維護、APP平臺等合作推廣。任職要求: 1、本科及以上學歷,三年以上SEM實操經驗,有百度、小紅書、視頻號操作經驗;2、特別熟悉廣告公司或品牌設計公司業(yè)務和流程優(yōu)先; 3、精通目前主流搜索引擎SEM的原理和優(yōu)化策略; 4、縝密的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯表達能力,能夠熟練使用各種工具軟件進行數(shù)據(jù)分析; 5、有團隊精神,具備一定的文字功底,有良好的溝通和協(xié)調能力; 6、具備抗壓能力、吃苦耐勞、有責任心、有執(zhí)行力、有學習能力和上進心。
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支付行業(yè)產品經理
2.5-3.5萬元/月崗位職責:1、產品規(guī)劃與戰(zhàn)略制定:·確定產品的發(fā)展方向,制定長期的產品戰(zhàn)略和短期的產品規(guī)劃。·進行市場調研,分析市場需求、競爭對手和行業(yè)趨勢,明確產品定位和目標用戶。2、需求管理與功能設計:·與客戶、運營、技術等多方溝通,收集產品需求,評估需求的優(yōu)先級?!みM行產品功能的設計,撰寫產品需求文檔(PRD),定義用戶故事和產品功能。3、跨部門協(xié)調與溝通:·與開發(fā)團隊、運營團隊、業(yè)務團隊等緊密合作,確保產品按時交付?!f(xié)調資源,確保產品開發(fā)過程中遇到的技術問題和資源瓶頸能夠及時解決。4、項目管理:·制定產品開發(fā)時間表,跟蹤項目進度,確保各項任務按時完成?!ぷR別和管理項目中的風險,調整項目計劃以適應變化。5、產品發(fā)布與上線:·負責產品上線流程,協(xié)調團隊完成測試、驗收、部署、發(fā)布等環(huán)節(jié)?!ぶ贫óa品的上市推廣計劃,協(xié)助市場團隊進行產品營銷和推廣。6、產品迭代與優(yōu)化:·根據(jù)用戶反饋和市場變化,不斷迭代優(yōu)化產品?!けO(jiān)控產品的性能和用戶體驗,持續(xù)提升產品的價值。7、數(shù)據(jù)分析與決策支持:·使用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控產品的使用情況,評估產品成功與否?!じ鶕?jù)數(shù)據(jù)分析結果進行產品優(yōu)化,推動產品持續(xù)改進。8、用戶體驗與客戶反饋管理:·收集用戶反饋,了解用戶需求和痛點,改進產品功能和用戶體驗?!づc客戶支持團隊合作,解決用戶在使用產品過程中遇到的問題。9、預算管理與成本控制:·負責產品的預算規(guī)劃和成本控制,確保產品開發(fā)和運營成本在可控范圍內。10、培訓與支持:·為銷售、客服等相關團隊提供產品培訓,確保他們能夠正確理解并傳達產品價值。職位要求:1.計算機、信息技術或相關領域的本科及以上學歷,英語可作為工作語言;5年以上海外支付或金融支付類產品設計經驗,對行業(yè)有深厚理解和洞見;同時具有至少1年的軟件測試經驗2.精通海外支付產品和業(yè)務知識,熟悉海外支付行業(yè)商業(yè)模式。3.出色的需求分析、產品規(guī)劃和項目管理能力,卓越的風險意識,對產品質量追求極致。4.富有責任心和進取心,保持積極主動的工作態(tài)度;擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能高效統(tǒng)籌內外部資源;對產品品質有極高自我要求。5.對市面各類支付產品有深入研究和透徹理解,洞悉行業(yè)發(fā)展趨勢。6.能夠在壓力下工作,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的時間管理和多任務處理能力。
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保姆住家阿姨
7000-10000元/月上護家政保姆阿姨
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杭州拱墅區(qū)急招保姆
8000-9000元/月余杭區(qū)曉月澄廬需要一位白班或住家保姆阿姨年齡50歲以下有需要接單的聯(lián)系
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剪輯平面設計師
面議1.短視頻剪輯2.電商圖平面設計
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杭州拱墅區(qū)急招舞蹈老師
8000-15000元/月舞蹈老師崗位職責一、教學工作1. 課程設計與備課:根據(jù)學員年齡、舞蹈基礎(少兒啟蒙班、青少年考級班、成人興趣班等)及課程目標,系統(tǒng)設計舞蹈課程,合理規(guī)劃教學進度。精心編排每節(jié)課的教學內容,確保課程兼具趣味性與專業(yè)性,提前準備教學所需音樂、道具等素材。2. 課堂教學實施:規(guī)范開展舞蹈教學,清晰講解舞蹈理論知識、動作要領和技巧,通過標準示范、分解動作教學,幫助學員掌握舞蹈技能;關注課堂秩序與學員學習狀態(tài),及時糾正學員動作錯誤,給予針對性指導和個性化反饋,保障教學質量。3. 教學評估與改進:定期對學員學習成果進行考核與評估,如組織階段性匯報表演、基本功測試等,客觀評價學員進步與不足,為學員制定個性化提升計劃;根據(jù)教學反饋和學員需求,優(yōu)化教學方法和課程內容,持續(xù)提升教學效果。二、學員管理1. 學員溝通與關懷:主動與學員及家長保持良好溝通,及時了解學員學習感受、需求和期望,反饋學員課堂表現(xiàn)和學習進展,解答家長疑問,增強學員學習積極性和家長滿意度;關注學員心理狀態(tài),在學員遇到困難或挫折時給予鼓勵和支持,幫助學員樹立自信心。2. 學員檔案管理:建立并完善學員學習檔案,記錄學員基本信息、學習進度、考勤情況、考核成績等,為教學計劃調整和個性化指導提供依據(jù);妥善保管學員檔案資料,確保信息安全與完整。三、活動與賽事組織1. 活動策劃與執(zhí)行:策劃、組織校內舞蹈匯報演出、節(jié)日慶典表演等活動,負責節(jié)目編排、演員選拔、舞臺設計等工作,為學員提供展示平臺,提升學員舞臺表演能力和自信心;積極參與校外舞蹈交流活動,擴大機構影響力和學員視野。2. 賽事指導與帶隊:根據(jù)賽事要求和學員特點,制定針對性訓練計劃,指導學員備戰(zhàn)舞蹈比賽;帶隊參加各類舞蹈賽事,做好賽前準備、賽中協(xié)調和賽后總結工作,提升學員比賽成績和機構知名度。四、教研與團隊協(xié)作1. 教學研究與創(chuàng)新:關注舞蹈行業(yè)動態(tài)和前沿教學理念,積極參與舞蹈教學研究活動,探索創(chuàng)新教學方法和課程體系;與其他舞蹈老師分享教學經驗和心得,共同解決教學難題,促進團隊教學水平整體提升。2. 團隊協(xié)作與配合:與機構內其他部門(如招生部、后勤部等)密切配合,共同完成機構運營目標;協(xié)助完成招生宣傳工作,如參與公開課展示、招生咨詢等,為機構發(fā)展貢獻力量。五、其他工作1. 場地與設備維護:負責舞蹈教室的日常管理,保持教室整潔、衛(wèi)生,確保教學環(huán)境安全舒適;定期檢查舞蹈教學設備(音響、燈光、把桿等),發(fā)現(xiàn)問題及時報修,保障教學活動正常開展。2. 完成上級交辦的其他任務:服從機構工作安排,認真完成領導交辦的臨時性工作和其他相關任務,積極配合機構各項工作的開展。
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杭州拱墅區(qū)同崗位及以上職位至少1年以上的經驗;薪資:5000-8000主管招聘要求
面議同崗位及以上職位至少1年以上的經驗;薪資:5000-8000主管招聘要求:1.女生身高158以上,男生身高168以上;2.大專以上學歷(經驗豐富,可適當放寬要求);3.數(shù)據(jù)分析能力,較強的責任心和執(zhí)行力;4.熟悉餐飲管理的程序和標準;5.處事靈活,懂得接待禮儀。福利待遇:1.繳納社保,績效獎,生日福利等;2.包食宿,住宿環(huán)境好,每間宿舍有單獨的空調,洗衣機,熱水器等;3.公司蓬勃發(fā)展,有相對完善的晉升體系,為每位員工提供良好的發(fā)展空間和晉升機會;
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杭州拱墅區(qū)急招會計
5000-8000元/月崗位職責:管理會計工作內容:1、日常會計核算工作,包括但不限于開票、憑證整理、記賬憑證錄入、銀行審核付款;2、往來賬核對、編制資金流向表、經營數(shù)據(jù)分析報表、資產負債表、利潤表等相關財務報表;3、記賬報稅、工商年報、對接銀行、稅務、工商等相關工作;任職要求:1、25-35歲,本科以上學歷,有電商類、科技型公司財務3年以上主辦會計工作經驗,熟悉小規(guī)模納稅人、一般納稅人的全套賬務處理,了解工商注冊、變更、社保增減;2、熟練掌握EXCEL、WORD、PPT等Office辦公軟件,熟悉EXCEL基本的函數(shù)、數(shù)據(jù)透視功能的使用,以便于高效地完成財務相關工作,對數(shù)字敏感,具有報表數(shù)據(jù)分析能力;3、具備稅務知識,能夠獨立完成稅務申報各項工作,有稅務籌劃的意識和經驗;4、要求具備初級以上會計職稱,有中級會計職稱更佳;5、具有良好的溝通能力和管理能力,學習能力強,能吃苦耐勞,能獨立應對不同行業(yè)客戶提出的財稅問題,有代賬公司會計工作經驗更佳;6、有過政策申報財務協(xié)助工作經驗。
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杭州余杭區(qū)急招廚工雜工
4000-9000元/月招后廚,收銀
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杭州余杭區(qū)急招網絡銷售
7000-8000元/月1.負責客戶開發(fā)與維護,拓展銷售渠道,挖掘潛在需求;2.執(zhí)行銷售計劃,完成業(yè)績指標,實現(xiàn)產品/服務推廣;3.跟進訂單全流程,處理客戶咨詢與售后問題;4.分析市場動態(tài),反饋競爭信息,優(yōu)化銷售策略。
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