360一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)！?。、伲盒r(shí)工：30/時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲！?。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班．倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次4：招聘要求：16-48周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)5：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月全額6：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)，入職7天既可預(yù)支【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）住：公司免費(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，工作地點(diǎn)在蘇州公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)！?。?、小時(shí)工：28元每小時(shí)，月保底工時(shí)280小時(shí)以上，月綜合工資在8000元至9500左右小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9500?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9500?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!工期1至6個(gè)月，工期自由（到期可續(xù)簽，隨走隨結(jié))，離職需提前7天辦理離職手續(xù)對(duì)長(zhǎng)期工人員，新員工轉(zhuǎn)正后給予留任津貼2000元，一年有4次調(diào)薪升職，工資每年上漲10%以上，年終獎(jiǎng)2倍工資，每月10號(hào)發(fā)工資，不壓工資!打卡7天可預(yù)支1000，打卡15天可預(yù)支3000【當(dāng)天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免費(fèi)】短期工長(zhǎng)期工都可以!!!!歡迎投遞簡(jiǎn)歷，在線咨詢(xún)!廠區(qū)面試，廠區(qū)簽合同，一式兩份?！窘榻B朋友一起入職打卡30天內(nèi)介獎(jiǎng)勵(lì)1500元】【工作時(shí)間】1：公司執(zhí)行白晚班兩班制（如不適應(yīng)夜班可申請(qǐng)常白班）吃飯休息2小時(shí)，上六休一。2：加班自愿，平時(shí)1.5倍，周末雙倍，節(jié)假日三倍工資。3：每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資，不拖不壓?！菊衅敢蟆?：18-50年齡，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)。2：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用?！距嵵靥崾尽繌S區(qū)在蘇州，入職一個(gè)月!可以放心入職!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名

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趙女士

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焊工不體檢350-400/天不是流水線活輕松不要證每天上班最多十小時(shí)長(zhǎng)白班要求低人性化管理包吃包住每個(gè)月20號(hào)發(fā)薪滿(mǎn)十天可以借支工作地在江蘇揚(yáng)州邗江區(qū)

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王先生

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330一天！?。×⒓赐哆f！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，330一天，隨走隨結(jié)：入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8580+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班為主，個(gè)別人員需要倒班，夜班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身?xiàng)l件選澤班次④：招聘要求：16-55周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月有獎(jiǎng)勵(lì)⑥：每月10號(hào)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8500-9900?。。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，比如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（2）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)，大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等，（3）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天。（4)年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！

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程女士

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工作地址：安徽蕪湖異地招工330一天！??！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線咨詢(xún)回復(fù)！?。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，330一天，隨走隨結(jié)：入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8580+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲！?。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班為主，個(gè)別人員需要倒班，夜班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身?xiàng)l件選澤班次④：招聘要求：16-55周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月有獎(jiǎng)勵(lì)⑥：每月10號(hào)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8500-9900?。。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，比如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（2）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)，大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等，（3）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天。（4)年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：！

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趙先生

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日結(jié)308！日結(jié)308！可月結(jié)28一小時(shí)招聘崗位：普工，投料接料崗位?？臻e時(shí)間可以抽煙吃冰棍啥的，廠里提供任職要求：1.年齡16-55周歲之間；2.體內(nèi)有無(wú)鋼板鋼釘？五指是否俱全？3.上六休一

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陸先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【急招工地施工人員，包吃住+高薪結(jié)算】因項(xiàng)目進(jìn)度提速，現(xiàn)急招以下崗位人員，待遇從優(yōu)，歡迎踏實(shí)肯干的工友加入：招聘崗位及要求-鋼筋工10名：會(huì)看圖紙，熟練綁扎、切割鋼筋，有2年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；-木工8名：能按圖紙支模、拆模，手腳麻利，有高層建筑經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；-混凝土工5名：熟悉混凝土澆筑、振搗流程，能適應(yīng)加班；普工20名，55歲以下，身體健康，能服從安排，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。薪資福利-工資：鋼筋工/木工300-320元/天，混凝土工280-300元/天，普工260-280元/天，每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，絕不拖欠；-包吃包?。核奚嵊锌照{(diào)、熱水器，食堂每天三菜一湯，葷素搭配；-其他：每月全勤獎(jiǎng)800元，加班另算，完工后有項(xiàng)目獎(jiǎng)金，可預(yù)支生活費(fèi)。報(bào)名方式1. 平臺(tái)聯(lián)系，或者交換聯(lián)系方式工期穩(wěn)定，活計(jì)好干，老板爽快！有意者盡快聯(lián)系，名額招滿(mǎn)即止！

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8月3日 14:39

何女士

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立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的流水線工作：貼標(biāo)簽,檢驗(yàn),測(cè)試,組裝請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心（5）工作地址：蘇州異地招工，請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名

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郁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，330一天，隨走隨結(jié)：入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8580+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班為主，個(gè)別人員需要倒班，夜班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身?xiàng)l件選澤班次④：招聘要求：16-55周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月有獎(jiǎng)勵(lì)⑥：每月10號(hào)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8500-9900?。。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！小時(shí)工：30/小時(shí)，330一天，月薪保底8580-9900?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支！【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，比如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（2）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)，大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等，（3）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天。（4)年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！歡迎本地，外地員工來(lái)電咨詢(xún)！

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李先生

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立即聯(lián)系

【薪資待遇】1、薪資：28--32一小時(shí)日收保底300+（包吃包?。?shí)發(fā)薪資2、薪資發(fā)放：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資，不壓?jiǎn)T工工資，遇節(jié)假日提前發(fā)放；【工作時(shí)間】工作時(shí)間：1、08：00-18：00（計(jì)薪10小時(shí)）2、08：00-20：00（計(jì)薪11小時(shí)）以上兩種工作時(shí)間自由選擇多勞多得【招聘要求】男女不限，年齡18～45周歲之間，身體健康即可！【招聘崗位】普工、操作工、質(zhì)檢、組裝、IPQC、巡檢、品保、組裝、包裝、維修、品檢、物料、倉(cāng)管、搬運(yùn)工等【福利待遇】1，零費(fèi)用入職！一旦入職，衣食無(wú)憂(yōu)！2、住宿：男女宿舍；配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)、Wifi、24小時(shí)熱水供應(yīng)；3、吃飯：提供一日三餐，米飯?zhí)撞?、面條、水餃、饅頭、面包牛奶等，供員工自助選擇。4、休假：?jiǎn)T工享受法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假30天；5、公司人性化管理。可預(yù)支名額緊張，請(qǐng)點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地址：江蘇---蘇州異地招工336一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，336一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8500+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）住：公司免費(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

江先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新建工廠，本廠直接招聘，新員工入職獎(jiǎng)金5000，應(yīng)聘當(dāng)天入職，安排免費(fèi)吃住上班，直接到廠區(qū)面試，全程不花冤枉錢(qián)，廠區(qū)簽合同有保障(不被坑)短期工長(zhǎng)期工都可以以!!有意向點(diǎn)擊下方(投遞)或(去聊聊)了解詳情!!有意向點(diǎn)擊下方(投遞)或(去聊聊)了解詳情!!薪資待遇小時(shí)工:30-小時(shí)，360天，月新9000-12000多勞多得新員工獎(jiǎng)金5000正式工:早8晚5，保底工資8500+，有五險(xiǎn)一金薪盜發(fā)放每月10號(hào)發(fā)工資，不壓工資，人走賬清(可現(xiàn)金)工作內(nèi)容:目前主要代加工新款手機(jī)、平板電腦、智能手表和務(wù)類(lèi)高端數(shù)碼相機(jī)，長(zhǎng)白班、坐著上班，不過(guò)安檢門(mén)、有流水線和非流水線，可玩手機(jī)崗位有普工、組裝、質(zhì)檢、掃碼、貼標(biāo)簽、包裝、儲(chǔ)備干部，上班自由，崗位很多，可自行選擇(不會(huì)可以數(shù))福利待遇:公寓住宿，4-6人間，有免要夫妻房，三餐公司免費(fèi)提供公司為員工繳納五險(xiǎn)一全，不扣工資年終獎(jiǎng)8000招聘要求:16-50歲，身體只要健康即可，男女不限，不分時(shí)間當(dāng)?shù)搅司涂砂才抛∷捺嵵爻兄Z此招聘不以任何形式收費(fèi)，新資待遇全部屬實(shí)24小時(shí)接受咨詢(xún)本公司招聘業(yè)務(wù)在全國(guó)各地，根據(jù)廠區(qū)用工需求和求職省自身綜合條件合理分配，本地廠區(qū)名額有限，可能會(huì)分配到其他分廠區(qū)，或求職者有要求亦可調(diào)配，目前高新崗位工作地點(diǎn)在蘇州，特殊情況可以報(bào)備，會(huì)優(yōu)先推薦本地廠區(qū)崗位，介意者請(qǐng)投報(bào)名點(diǎn)擊下方-(投遞)或(去聊聊)---24小時(shí)在線添加咨詢(xún)報(bào)名點(diǎn)擊下方-(投遞)或(去聊聊)----24小時(shí)在線添加咨詢(xún)報(bào)名點(diǎn)擊下方-(投遞)或(去聊聊)---24小時(shí)在線添加咨詢(xún)

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

360一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-50周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，可預(yù)支，包食宿，，入職7天既可預(yù)支小時(shí)工：30/小時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，可預(yù)支，包食宿，，入職7天既可預(yù)支小時(shí)工：30/小時(shí)，300-360一天，隨走隨結(jié)，可預(yù)支，包食宿，，入職7天既可預(yù)支【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，工作地點(diǎn)在蘇州公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！

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鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地址：江蘇---蘇州異地招工336一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，336一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8500+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！

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孫先生

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車(chē)輛廠招焊工不要證不體檢30/小時(shí)早八點(diǎn)到晚六點(diǎn)半（一天工作9小時(shí)）加班自愿中午休息1.5小時(shí)工作餐免費(fèi)多干多得可自帶勞保用品宿舍6人間（空調(diào)熱水器洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)生間）每月20號(hào)發(fā)薪可預(yù)支生活費(fèi)地址:江蘇省揚(yáng)州市

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周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地址：江蘇---蘇州異地招工336一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，336一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8500+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿(mǎn)一個(gè)月⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，336一天，月薪保底8500-10080?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)！??！1、小時(shí)工：28元每小時(shí)，月保底工時(shí)280小時(shí)以上，月綜合工資在8000元至9500左右小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9500?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9500?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!工期1至6個(gè)月，工期自由（到期可續(xù)簽，隨走隨結(jié))，離職需提前7天辦理離職手續(xù)對(duì)長(zhǎng)期工人員，新員工轉(zhuǎn)正后給予留任津貼2000元，一年有4次調(diào)薪升職，工資每年上漲10%以上，年終獎(jiǎng)2倍工資，每月10號(hào)發(fā)工資，不壓工資!打卡7天可預(yù)支1000，打卡15天可預(yù)支3000【當(dāng)天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免費(fèi)】短期工長(zhǎng)期工都可以!!!!歡迎投遞簡(jiǎn)歷，在線咨詢(xún)!廠區(qū)面試，廠區(qū)簽合同，一式兩份?！窘榻B朋友一起入職打卡30天內(nèi)介獎(jiǎng)勵(lì)1500元】【工作時(shí)間】1：公司執(zhí)行白晚班兩班制（如不適應(yīng)夜班可申請(qǐng)常白班）吃飯休息2小時(shí)，上六休一。2：加班自愿，平時(shí)1.5倍，周末雙倍，節(jié)假日三倍工資。3：每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資，不拖不壓。【招聘要求】1：18-50年齡，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)。2：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用。【鄭重提示】廠區(qū)在蘇州，入職一個(gè)月!可以放心入職!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名

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霍先生

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大型燒烤店招聘燒烤師傅，免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)期間3000/月，培訓(xùn)期2個(gè)月，正式上班4500-5000一個(gè)月，半年加薪一次，老師傅手把手帶教，直接上爐練習(xí)，包吃包住

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耿先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘人數(shù)：1人到崗時(shí)間：不限一、崗位概述全面負(fù)責(zé)售電事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展及經(jīng)營(yíng)管理，制定并實(shí)施售電業(yè)務(wù)發(fā)展策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，確保售電業(yè)務(wù)合規(guī)、高效、可持續(xù)發(fā)展。二、主要職責(zé)1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理-根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略，制定售電事業(yè)部的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并組織實(shí)施。-分析電力市場(chǎng)政策、行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，調(diào)整業(yè)務(wù)策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。-定期向集團(tuán)管理層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展、經(jīng)營(yíng)成果及重大事項(xiàng)。2.業(yè)務(wù)拓展與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)-主導(dǎo)大客戶(hù)（如工業(yè)園區(qū)、大型企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)等）的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，推動(dòng)售電業(yè)務(wù)規(guī)模增長(zhǎng)。-拓展多元化業(yè)務(wù)模式（如綠電交易、綜合能源服務(wù)等），提升公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。-建立并維護(hù)與電網(wǎng)公司、交易中心、行業(yè)協(xié)會(huì)等關(guān)鍵合作伙伴的戰(zhàn)略關(guān)系。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理-負(fù)責(zé)售電事業(yè)部組織架構(gòu)優(yōu)化及團(tuán)隊(duì)搭建，包括人才選拔、培養(yǎng)及績(jī)效考核。-制定部門(mén)管理制度與業(yè)務(wù)流程，確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作、合規(guī)運(yùn)營(yíng)。-培養(yǎng)核心骨干，打造高績(jī)效、高凝聚力的專(zhuān)業(yè)化團(tuán)隊(duì)。4.經(jīng)營(yíng)與風(fēng)險(xiǎn)管理-監(jiān)督售電業(yè)務(wù)全流程（客戶(hù)簽約、電費(fèi)結(jié)算、偏差考核等），確保收益最大化。-建立風(fēng)險(xiǎn)管控體系，防范政策變動(dòng)、市場(chǎng)波動(dòng)、信用違約等經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。-統(tǒng)籌部門(mén)預(yù)算編制及成本控制，達(dá)成利潤(rùn)目標(biāo)。5.跨部門(mén)協(xié)同與資源整合-協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)部資源（財(cái)務(wù)、法務(wù)、技術(shù)等），支持售電業(yè)務(wù)高效落地。-推動(dòng)售電業(yè)務(wù)與集團(tuán)其他板塊（如新能源、儲(chǔ)能等）的協(xié)同發(fā)展。6.品牌與行業(yè)影響力-代表公司參與行業(yè)論壇、政策研討等活動(dòng)，提升公司在電力市場(chǎng)的品牌影響力。-主導(dǎo)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或創(chuàng)新模式的探索，爭(zhēng)取政策支持與試點(diǎn)機(jī)會(huì)。三、任職要求1.基本條件-學(xué)歷：本科及以上，電力、能源經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。-經(jīng)驗(yàn)：8年以上電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上售電或能源貿(mào)易團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。-熟悉電力市場(chǎng)改革政策、交易規(guī)則及電價(jià)機(jī)制。2.能力要求-出色的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度，能獨(dú)立制定并推動(dòng)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略落地。-卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，具備團(tuán)隊(duì)搭建、激勵(lì)及跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力。-豐富的電力行業(yè)資源（政府、電網(wǎng)、大客戶(hù)等）及市場(chǎng)開(kāi)拓能力。-精通財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)管控及合規(guī)管理。3.素質(zhì)要求-高度責(zé)任心與抗壓能力，適應(yīng)高強(qiáng)度工作及頻繁出差。-誠(chéng)信務(wù)實(shí)，具備企業(yè)家精神與創(chuàng)新意識(shí)。

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倪女士

實(shí)名企業(yè)

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招聘人數(shù)：1人到崗時(shí)間：不限崗位要求：1.專(zhuān)科及上學(xué)歷，電力或電氣自動(dòng)化控制專(zhuān)業(yè)。2.有光伏設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先崗位職責(zé)技術(shù)管理與決策?負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃，確保技術(shù)發(fā)展方向與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。?對(duì)公司重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行決策，審核和批準(zhǔn)重要技術(shù)方案、技術(shù)文件，解決技術(shù)難題，保障項(xiàng)目的順利推進(jìn)。項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督?參與重要項(xiàng)目的前期規(guī)劃和可行性研究，提供技術(shù)支持和專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。?在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，對(duì)技術(shù)工作進(jìn)行全面指導(dǎo)和監(jiān)督，確保項(xiàng)目符合相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，保證工程質(zhì)量和安全。技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理?負(fù)責(zé)建立和完善技術(shù)團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)的組織結(jié)構(gòu)和崗位職責(zé)，組織技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。?對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行績(jī)效考核和評(píng)價(jià)，激勵(lì)員工的工作積極性和創(chuàng)新能力，營(yíng)造良好的技術(shù)研發(fā)氛圍。技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)?領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)公司的技術(shù)創(chuàng)新工作，組織開(kāi)展新技術(shù)、新工藝、新材料的研究與開(kāi)發(fā)，提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。?關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的技術(shù)成果，為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供技術(shù)支持。

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實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘人數(shù)：1人到崗時(shí)間：不限一、崗位概述全面負(fù)責(zé)儲(chǔ)能事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展及經(jīng)營(yíng)管理，制定并實(shí)施儲(chǔ)能業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌儲(chǔ)能項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、投資、建設(shè)及運(yùn)營(yíng)全流程管理，推動(dòng)公司儲(chǔ)能業(yè)務(wù)規(guī)?；⑹袌?chǎng)化發(fā)展，確保完成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。二、主要職責(zé)1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理-根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略，制定儲(chǔ)能事業(yè)部的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃（包括技術(shù)路線、市場(chǎng)布局、商業(yè)模式等）及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。-研判儲(chǔ)能行業(yè)政策、技術(shù)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)格局，動(dòng)態(tài)調(diào)整業(yè)務(wù)策略，搶占市場(chǎng)先機(jī)。-定期向集團(tuán)管理層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展、重大項(xiàng)目及經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。2.業(yè)務(wù)拓展與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)：主導(dǎo)儲(chǔ)能項(xiàng)目（如電源側(cè)、電網(wǎng)側(cè)、用戶(hù)側(cè)儲(chǔ)能）資源獲取，拓展地方政府、發(fā)電集團(tuán)、電網(wǎng)公司、工商業(yè)客戶(hù)等核心渠道。商業(yè)模式創(chuàng)新：推動(dòng)儲(chǔ)能多場(chǎng)景應(yīng)用（如峰谷套利、容量租賃、輔助服務(wù)等），探索儲(chǔ)能+綜合能源服務(wù)模式。投資管理：組織項(xiàng)目可行性分析、收益測(cè)算及投資決策，確保項(xiàng)目收益率達(dá)標(biāo)。3.項(xiàng)目管理與運(yùn)營(yíng)-統(tǒng)籌儲(chǔ)能項(xiàng)目全生命周期管理（開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)），協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源保障項(xiàng)目按期落地。-建立項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理體系，監(jiān)控電站性能、收益及安全運(yùn)行，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效率。-對(duì)接電力交易市場(chǎng)，制定儲(chǔ)能資產(chǎn)參與市場(chǎng)化交易的策略（如調(diào)頻、現(xiàn)貨交易）。4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理-搭建專(zhuān)業(yè)化儲(chǔ)能團(tuán)隊(duì)（技術(shù)、開(kāi)發(fā)、工程、運(yùn)營(yíng)等），制定人才培養(yǎng)與考核機(jī)制。-建立事業(yè)部管理制度與標(biāo)準(zhǔn)化流程，提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和協(xié)同效率。5.技術(shù)與產(chǎn)業(yè)協(xié)同-跟蹤儲(chǔ)能技術(shù)（如鋰電、液流電池、壓縮空氣等）發(fā)展，評(píng)估技術(shù)合作或自主研發(fā)路徑。-推動(dòng)儲(chǔ)能業(yè)務(wù)與集團(tuán)新能源（光伏、風(fēng)電）、售電等板塊的協(xié)同發(fā)展。6.風(fēng)險(xiǎn)管控與合規(guī)經(jīng)營(yíng)-識(shí)別政策變動(dòng)、技術(shù)迭代、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)預(yù)案。-確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、建設(shè)及運(yùn)營(yíng)符合行業(yè)規(guī)范、安全標(biāo)準(zhǔn)及環(huán)保要求。7.品牌與行業(yè)影響力-代表公司參與儲(chǔ)能行業(yè)峰會(huì)、標(biāo)準(zhǔn)制定及政策研討，提升公司行業(yè)地位。-維護(hù)與行業(yè)協(xié)會(huì)、科研機(jī)構(gòu)、設(shè)備廠商的戰(zhàn)略合作。三、任職要求1.基本條件學(xué)歷：本科及以上，電力、能源、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。經(jīng)驗(yàn)：10年以上能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上儲(chǔ)能或新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)/管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立操盤(pán)50MWh以上儲(chǔ)能項(xiàng)目案例者優(yōu)先。知識(shí)：-熟悉國(guó)內(nèi)外儲(chǔ)能政策、技術(shù)路線及商業(yè)模式；-精通儲(chǔ)能項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性分析、電力市場(chǎng)交易規(guī)則；-了解儲(chǔ)能系統(tǒng)集成、EMS/BMS等關(guān)鍵技術(shù)。2.能力要求-卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力與商業(yè)嗅覺(jué)，能快速把握行業(yè)機(jī)會(huì)。-出色的資源整合能力，具備政府、電網(wǎng)、能源國(guó)企等高層對(duì)接經(jīng)驗(yàn)。-強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能跨部門(mén)推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地。-優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉項(xiàng)目投融資模型。3.素質(zhì)要求-結(jié)果導(dǎo)向，具備創(chuàng)業(yè)精神與抗壓能力。-全局觀強(qiáng)，善于平衡短期收益與長(zhǎng)期布局。

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倪女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘人數(shù)：3人到崗時(shí)間：不限1、招聘應(yīng)屆畢業(yè)生2名2、專(zhuān)業(yè)要求：電氣自動(dòng)化、機(jī)械、自動(dòng)化管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；專(zhuān)科及以上學(xué)歷。3.熟練使用CAD繪圖軟件，有機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先。4.單位雙休，繳納五險(xiǎn)一金。

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倪女士

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招聘人數(shù)：3人到崗時(shí)間：不限一、崗位概述負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)售電業(yè)務(wù)居間人資源，為居間人提供全流程業(yè)務(wù)支持與服務(wù)，推動(dòng)公司售電業(yè)務(wù)規(guī)模增長(zhǎng)，確保居間合作合規(guī)高效。二、主要職責(zé)1.居間人開(kāi)發(fā)與管理-負(fù)責(zé)挖掘、篩選潛在售電居間人（如企業(yè)客戶(hù)、行業(yè)協(xié)會(huì)、能源服務(wù)商等），建立合作關(guān)系。-制定居間人開(kāi)發(fā)計(jì)劃，完成公司下達(dá)的居間人數(shù)量及質(zhì)量指標(biāo)。-對(duì)居間人進(jìn)行資質(zhì)審核、背景調(diào)查及合規(guī)培訓(xùn)，確保合作符合公司及行業(yè)監(jiān)管要求。2.業(yè)務(wù)支持與服務(wù)-為居間人提供售電政策、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品方案等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與解答。-協(xié)助居間人完成客戶(hù)對(duì)接、用電數(shù)據(jù)分析、合同簽訂及電費(fèi)結(jié)算等全流程服務(wù)。-定期跟進(jìn)居間人業(yè)務(wù)進(jìn)展，解決合作中的問(wèn)題，提升居間人滿(mǎn)意度。3.業(yè)務(wù)協(xié)同與風(fēng)控-協(xié)調(diào)公司內(nèi)部分析團(tuán)隊(duì)、法務(wù)部門(mén)，為居間人提供定制化售電方案及風(fēng)險(xiǎn)管控支持。-監(jiān)督居間人業(yè)務(wù)操作合規(guī)性，防范虛假交易、價(jià)格欺詐等風(fēng)險(xiǎn)。4.數(shù)據(jù)與市場(chǎng)分析-收集整理居間人反饋的市場(chǎng)需求及競(jìng)爭(zhēng)信息，提出業(yè)務(wù)優(yōu)化建議。-定期統(tǒng)計(jì)居間人業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，編制分析報(bào)告供管理層決策參考。5.其他職責(zé)-參與售電業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)，提升公司品牌在居間渠道的影響力。-完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。三、任職要求1.基本條件-學(xué)歷：大專(zhuān)及以上，電力、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。-經(jīng)驗(yàn)：1年以上售電、能源服務(wù)或渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電力市場(chǎng)政策者優(yōu)先。2.能力要求-具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和客戶(hù)資源整合能力。-熟悉電力交易規(guī)則及售電業(yè)務(wù)流程。-具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能獨(dú)立處理合作糾紛。-熟練使用Office辦公軟件及CRM系統(tǒng)。3.素質(zhì)要求-責(zé)任心強(qiáng)，具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。-適應(yīng)短期出差或高強(qiáng)度工作壓力。

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