一、工作內(nèi)容1.出差下店，與合作的渠道機(jī)構(gòu)配合，分析、挖掘客戶(hù)需求；2.根據(jù)客戶(hù)需求，為客戶(hù)做好項(xiàng)目的初步咨詢(xún)和介紹工作；3.做好入門(mén)項(xiàng)目或者基礎(chǔ)項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作，以及邀約客戶(hù)；4.配合設(shè)計(jì)師完成客戶(hù)的咨詢(xún)?cè)O(shè)計(jì)工作，以及最后的操作；5.完成客戶(hù)操作后的回訪工作，提高客戶(hù)的信任度，促成客戶(hù)再次成交。二、任職資格1.形象良好，有親和力；2.能接受出差工作；3.不怕辛苦，勤奮好學(xué)，有上進(jìn)心；4.有過(guò)美業(yè)、醫(yī)療方面的學(xué)習(xí)和工作優(yōu)先考慮。

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沙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京總部面向全國(guó)直招:兼職會(huì)計(jì)/兼職財(cái)務(wù)經(jīng)理/兼職財(cái)務(wù)總監(jiān)，全國(guó)一線(xiàn)二線(xiàn)城市。經(jīng)驗(yàn)豐富，能獨(dú)立處理公司全盤(pán)賬務(wù);有兼職提高收入想法，有較強(qiáng)的溝通業(yè)務(wù)能力;30-60歲之間。1、有會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱(chēng)，財(cái)稅公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、能獨(dú)立解決客戶(hù)財(cái)稅疑問(wèn)，有一定的市場(chǎng)資源;3、全國(guó)就近折優(yōu)接單、時(shí)間不限、地址不限，多勞多得;4、平臺(tái)全面賦能會(huì)計(jì)一個(gè)財(cái)稅公司的功能，提供記賬報(bào)稅軟件，拓客裂變軟件，客戶(hù)管理軟件;提供原始客戶(hù)，會(huì)計(jì)沒(méi)有任何費(fèi)用。5、兼職不需要坐班，通過(guò)平臺(tái)接派單，遠(yuǎn)程辦公。公司簡(jiǎn)介:全國(guó)首家AI智能互聯(lián)網(wǎng)財(cái)稅平臺(tái)，平臺(tái)專(zhuān)職會(huì)計(jì)數(shù)萬(wàn)名，中高級(jí)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師數(shù)千名，遍布全國(guó)500個(gè)城市，服務(wù)8000萬(wàn)中小企業(yè)，致力于低成本高效率為企業(yè)提供全鏈路一條龍財(cái)稅服務(wù)。兼職服務(wù)項(xiàng)目:AI智能記賬報(bào)稅、財(cái)稅合格、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)檢測(cè)、靈活用工、智能分賬、公司注冊(cè)、股權(quán)設(shè)計(jì)、審計(jì)評(píng)估、經(jīng)營(yíng)賬數(shù)據(jù)分析等。崗位職責(zé)：

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

山東文化傳播有限公司發(fā)展需要招聘內(nèi)勤文員，薪資面議。要求有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性和可追溯性，便于隨時(shí)查閱。2.協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行辦公用品、物資的采購(gòu)、登記和發(fā)放，做好庫(kù)存管理，保障物資合理供應(yīng)，避免浪費(fèi)和短缺。3.處理員工考勤統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)假流程審核及相關(guān)數(shù)據(jù)匯總，為薪資核算提供準(zhǔn)確依據(jù)。4.協(xié)助組織公司各類(lèi)會(huì)議，包括會(huì)議通知的發(fā)布、會(huì)議室安排、會(huì)議記錄的整理與分發(fā)，跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。5.接待來(lái)訪客戶(hù)和人員，提供熱情、專(zhuān)業(yè)的引導(dǎo)和服務(wù)，維護(hù)公司良好的形象。6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)，積極配合公司整體運(yùn)營(yíng)需求，會(huì)開(kāi)車(chē)。任職要求1.學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.經(jīng)驗(yàn)：具有1-2年內(nèi)勤或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)勤工作流程者優(yōu)先考慮，年齡:25-35歲男女不限。3.技能：熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備良好的數(shù)據(jù)處理和文檔編輯能力；有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)功底，能夠準(zhǔn)確撰寫(xiě)各類(lèi)通知、報(bào)告等文件。4.素質(zhì)：工作細(xì)致認(rèn)真，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門(mén)高效協(xié)作；責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和應(yīng)變能力，能夠快速適應(yīng)工作變化和壓力；具備良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。薪資福利1.薪資：月薪[薪資范圍，如：4000-6000元]，具體根據(jù)個(gè)人能力和工作經(jīng)驗(yàn)面議。2.福利：帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)；公司提供豐富的團(tuán)建活動(dòng)，營(yíng)造輕松愉悅的工作氛圍；表現(xiàn)優(yōu)秀者享有廣闊的晉升空間和年度獎(jiǎng)金。

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高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1:負(fù)責(zé)門(mén)店日?？蛻?hù)接待，熱情引導(dǎo)顧客挑選蛋糕、甜品，提供產(chǎn)品介紹（如口味、規(guī)格、優(yōu)惠活動(dòng)等）2:年齡18-35歲，形象氣質(zhì)佳，有服務(wù)行業(yè)或前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3:薪資；底薪提成

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楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位名稱(chēng)行政事務(wù)助理二、工作內(nèi)容（一）人事板塊負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試、跟進(jìn)錄用等全流程操作，根據(jù)公司發(fā)展需求搭建和優(yōu)化人才梯隊(duì)。辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)，管理員工檔案，確保人事信息的準(zhǔn)確性和完整性。協(xié)助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、績(jī)效考核制度等，并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)員工福利的統(tǒng)籌與落實(shí)，包括社保公積金辦理、節(jié)日福利發(fā)放等，提升員工歸屬感。組織員工培訓(xùn)活動(dòng)，收集培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃并推動(dòng)實(shí)施，跟蹤培訓(xùn)效果。（二）行政板塊負(fù)責(zé)公司日常辦公環(huán)境的維護(hù)，包括辦公區(qū)域的整潔、設(shè)備的正常運(yùn)行等，保障辦公秩序有序進(jìn)行。管理公司辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和庫(kù)存，合理控制成本，確保物資供應(yīng)充足。安排公司會(huì)議和活動(dòng)，包括會(huì)議場(chǎng)地預(yù)訂、議程安排、資料準(zhǔn)備、后勤保障等。負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件、合同的起草、整理、歸檔和保管，確保文件管理規(guī)范。處理公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜，如與物業(yè)、政府部門(mén)等的溝通協(xié)調(diào)，以及來(lái)訪人員的接待工作。協(xié)助處理公司其他行政事務(wù)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。三、任職要求年齡24-45周歲，高中及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有1-3年人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳。熟悉人事行政相關(guān)法律法規(guī)和政策，具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能夠獨(dú)立處理人事行政日常工作。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和應(yīng)變能力，善于與人打交道，能有效處理各類(lèi)人際關(guān)系和突發(fā)情況。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能承受一定的工作壓力，適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司快節(jié)奏的工作氛圍。熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PPT等，具備一定的文字功底。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性，樂(lè)于接受新事物，能積極配合公司發(fā)展不斷提升自身業(yè)務(wù)水平。四、薪資福利月薪5000-7000元，具體薪資根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等。提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，助力個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)，有較大的晉升空間。工作氛圍輕松融洽，團(tuán)隊(duì)年輕有活力，能參與公司核心業(yè)務(wù)發(fā)展，獲得全方位鍛煉。。

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、接聽(tīng)業(yè)主來(lái)電，耐心解答咨詢(xún)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；2、處理小區(qū)日常物業(yè)投訴與建議，確保問(wèn)題及時(shí)解決；3、負(fù)責(zé)業(yè)主信息登記及檔案管理，保障信息準(zhǔn)確及時(shí)更新；4、組織并協(xié)調(diào)社區(qū)活動(dòng)，增強(qiáng)居民之間的互動(dòng)與社區(qū)歸屬感；任職要求：1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠有效處理業(yè)主需求；2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；3、熟練使用辦公軟件，有一定的文字處理能力；4、熱愛(ài)社區(qū)工作，責(zé)任心強(qiáng)，能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

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干先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：小區(qū)住戶(hù)總共300戶(hù)，工作壓力小，每周單休。1、接聽(tīng)業(yè)主來(lái)電，耐心解答咨詢(xún)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；2、處理小區(qū)日常物業(yè)投訴與建議，確保問(wèn)題及時(shí)解決；3、負(fù)責(zé)業(yè)主信息登記及檔案管理，保障信息準(zhǔn)確及時(shí)更新；4、組織并協(xié)調(diào)社區(qū)活動(dòng)，增強(qiáng)居民之間的互動(dòng)與社區(qū)歸屬感；任職要求：1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠有效處理業(yè)主需求；2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；3、熟練使用辦公軟件，有一定的文字處理能力；4、熱愛(ài)社區(qū)工作，責(zé)任心強(qiáng)，能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

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干先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)山東區(qū)域AED產(chǎn)品業(yè)務(wù)的開(kāi)拓、完成銷(xiāo)售指標(biāo)；2、開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶(hù)及尋找合作伙伴/業(yè)務(wù)渠道，開(kāi)發(fā)高端客戶(hù)資源，并進(jìn)行客戶(hù)的維護(hù)、管理，建立良好的客戶(hù)關(guān)系3、跟進(jìn)合作伙伴項(xiàng)目進(jìn)展及每月的訂貨計(jì)劃，完成每月銷(xiāo)售目標(biāo)；4、負(fù)責(zé)合同簽訂、貨款回收等工作；5、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的商務(wù)談判，并進(jìn)行市場(chǎng)分析規(guī)劃、項(xiàng)目運(yùn)作、提高公司銷(xiāo)售合同額與利潤(rùn)率。任職要求：1、大專(zhuān)學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有學(xué)校、公安、政府單位等資源者優(yōu)先；2、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)和公關(guān)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力；3、邏輯思維強(qiáng)，語(yǔ)言溝通能力好，抗壓能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，自驅(qū)力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，具備較好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；4、深入了解醫(yī)療產(chǎn)品及同行業(yè)相關(guān)信息，愿長(zhǎng)期致力于大健康行業(yè)發(fā)展；5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及服務(wù)創(chuàng)新意識(shí)，有極強(qiáng)的企圖心和抗壓能力。福利待遇：薪酬：底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)

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車(chē)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要完成每天的任務(wù)量，前期都會(huì)進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)也有工資，能干足一個(gè)月以及有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。月工資3000，每月固定休息4天職位:訪問(wèn)員

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顏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘辦公室文員/助理2-3人，會(huì)熟練操作電腦，平板。男女均可，工作前都會(huì)培訓(xùn)。每天工作時(shí)間是9:00-17:30，午休時(shí)間一個(gè)半小時(shí)，非銷(xiāo)售行業(yè)，無(wú)銷(xiāo)售壓力。年齡要求:20-40歲福利待遇:每月固定休息4天，法定節(jié)假日正常休班。如遇加班，加班費(fèi)另計(jì)，如表現(xiàn)優(yōu)異另有其他獎(jiǎng)勵(lì)。工資:工資結(jié)算靈活，周/月均可，不拖欠。

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顏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.客戶(hù)主動(dòng)在平臺(tái)提交申請(qǐng)后，與客戶(hù)溝通其需求,并邀約客戶(hù)到公司2.進(jìn)行詳細(xì)業(yè)務(wù)溝通并促成簽約，同時(shí)要跟進(jìn)后期的手續(xù)辦理?3.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促成再次合作。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、薪資詩(shī)遇：公司保底，月收入7000+（提成+獎(jiǎng)勵(lì)）無(wú)時(shí)長(zhǎng)要求。時(shí)間自由安排。當(dāng)然每天出車(chē)時(shí)間越長(zhǎng)收入越高，上不封頂，多勞多得。2、獎(jiǎng)勵(lì)收入：平臺(tái)每天提供多元化獎(jiǎng)勵(lì)，全歸司機(jī)所得。3、發(fā)放時(shí)間：上崗日的次月對(duì)賬，直接轉(zhuǎn)銀行卡。獎(jiǎng)勵(lì)一周結(jié)一次，自己提現(xiàn)。優(yōu)勢(shì)：1、合作模式，不買(mǎi)車(chē)，2、公司提供新能源車(chē)型保險(xiǎn)、保養(yǎng)、維修、年審全部公司負(fù)責(zé)，司機(jī)只需負(fù)責(zé)出車(chē)接單!3、免費(fèi)培訓(xùn)，全稱(chēng)專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，合同可以3個(gè)月一簽來(lái)去自由，無(wú)任何捆綁！工作要求：1、男女不限、21--60周歲；2、持有C2及以上駕照滿(mǎn)3年、戶(hù)籍不限；無(wú)違法犯罪記錄3、每月出車(chē)26天4、區(qū)域：市區(qū)范圍5、持有相關(guān)從業(yè)資格證(公司可協(xié)助辦理！很簡(jiǎn)單)(三)

濟(jì)南·天橋區(qū)·緯北路

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系