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長(zhǎng)寧區(qū)招倉(cāng)庫(kù)管理員
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)園區(qū)/小區(qū)的道閘、門禁設(shè)備及辦公用品的采購(gòu);2、根據(jù)公司需求制定采購(gòu)計(jì)劃,并執(zhí)行采購(gòu)訂單;3、與供應(yīng)商談判,控制成本,確保質(zhì)量;4、管理采購(gòu)合同,跟蹤訂單;5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的收貨、發(fā)貨、庫(kù)存統(tǒng)計(jì)、臺(tái)賬更新等工作;6、其他采購(gòu)、倉(cāng)管相關(guān)工作。*****說(shuō)明:倉(cāng)庫(kù)面積約30平左右,無(wú)大件/重件。*****任職要求:1、專科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生亦可,有廣告行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、熟悉采購(gòu)、倉(cāng)管相關(guān)工作流程和表單;3、掌握基本的合同法和商業(yè)談判技巧;4、認(rèn)真仔細(xì),良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,熟練使用辦公軟件。
上海·長(zhǎng)寧區(qū)·華漕
7月9日 17:32
上海長(zhǎng)寧區(qū)防火卷簾已經(jīng)做好,3個(gè)鋼制包廂要做,3個(gè)封堵無(wú)機(jī)布的下垂高度2米左右
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)防火卷簾已經(jīng)做好,3個(gè)鋼制包廂要做,3個(gè)封堵無(wú)機(jī)布的下垂高度2米左右。一口價(jià)2000。能做的聯(lián)系,不能做的勿擾,看清楚了聯(lián)系
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·華漕
7月9日 12:41
上海長(zhǎng)寧區(qū)招埋弧焊
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招埋弧焊
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·華漕
5月8日 18:23
長(zhǎng)寧區(qū)招聘管道疏通工
面議我們是一家市政環(huán)保領(lǐng)域,專注做城市地下綜合管網(wǎng)的工程負(fù)責(zé)管網(wǎng)的評(píng)估、檢測(cè)、疏通、修復(fù)等一系列的工程服務(wù)工作內(nèi)容:1、對(duì)市政地下排水管道進(jìn)行排查、清淤檢測(cè)以及修復(fù)的工作;2、工作地點(diǎn)需要跟著項(xiàng)目走,主要在東北河北河南江西湖南湖北,也有少量的云南、四川項(xiàng)目;3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。崗位要求:1、沒經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,有人帶著做,身體健康,不怕臟累,踏實(shí)能吃苦耐勞;2、20-45歲,學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)不限;3、如果有駕駛B證者可以兼做一下司機(jī),有崗位工資補(bǔ)貼,沒有也沒關(guān)系。4、該崗位需要長(zhǎng)期外派,能接受再聊。福利待遇:1、入職繳納六險(xiǎn)一金,每月5號(hào)發(fā)工資,從來(lái)不拖欠2、6-9月有高溫補(bǔ)貼。還有內(nèi)推獎(jiǎng)金、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金3、年終根據(jù)績(jī)效發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì),春節(jié)一般有15天左右超長(zhǎng)帶薪假期;4、外租樓房上下鋪,包住宿、不包吃。簡(jiǎn)單介紹一下:我們是一家市政環(huán)保領(lǐng)域,專注做城市地下綜合管網(wǎng)的工程負(fù)責(zé)管網(wǎng)的評(píng)估、檢測(cè)、疏通、修復(fù)等一系列的工程服務(wù)工作內(nèi)容:1、對(duì)市政地下排水管道進(jìn)行排查、清淤檢測(cè)以及修復(fù)的工作;2、工作地點(diǎn)需要跟著項(xiàng)目走,主要在東北河北河南江西湖南湖北,也有少量的云南、四川項(xiàng)目;3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。崗位要求:1、沒經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,有人帶著做,身體健康,不怕臟累,踏實(shí)能吃苦耐勞;2、20-45歲,學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)不限;3、如果有駕駛B證者可以兼做一下司機(jī),有崗位工資補(bǔ)貼,沒有也沒關(guān)系。4、該崗位需要長(zhǎng)期外派,能接受再聊。福利待遇:1、入職繳納六險(xiǎn)一金,每月5號(hào)發(fā)工資,從來(lái)不拖欠2、6-9月有高溫補(bǔ)貼。還有內(nèi)推獎(jiǎng)金、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金3、年終根據(jù)績(jī)效發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì),春節(jié)一般有15天左右超長(zhǎng)帶薪假期;4、外租樓房上下鋪,包住宿、不包吃。
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7月2日 19:33
上海長(zhǎng)寧區(qū)招架子工
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招架子工
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·華漕
7月1日 16:49
上海長(zhǎng)寧區(qū)綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司上海分公司中海油項(xiàng)目點(diǎn)薪資詳情薪資范圍:稅后工資8000
8000-9000元/月綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司上海分公司中海油項(xiàng)目點(diǎn)薪資詳情薪資范圍:稅后工資8000-9000元/月。發(fā)薪日期:15日。獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:加班費(fèi)、餐補(bǔ)(公司內(nèi)部有餐廳)、高溫補(bǔ)貼。大廈內(nèi)部設(shè)有餐廳、單身安排集體宿舍入住。五險(xiǎn)一金、雙休、。工作地址上海市長(zhǎng)寧區(qū)通協(xié)路388號(hào)(中海油大廈)職位詳情1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目通風(fēng)空調(diào)系統(tǒng)及附屬設(shè)備、給排水系統(tǒng)、燃?xì)庀到y(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)等維護(hù)保養(yǎng)工作,確保所轄屬系統(tǒng)的正常運(yùn)行。2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理暖通設(shè)備設(shè)施維修及設(shè)備設(shè)施改造工作。3、負(fù)責(zé)外委對(duì)暖通設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)服務(wù)條款的執(zhí)行情況督促檢查工作。4、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備運(yùn)行維護(hù)人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)管理工作。5、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備運(yùn)行維護(hù)中的突發(fā)事件事故的技術(shù)處理工作。6、完成上級(jí)安排其他工作。任職要求1、持有電工低壓證、空調(diào)制冷證。2、具備操作計(jì)算機(jī)制作PPT、XCSX等文檔能力。3、5年以上暖通給排水專業(yè)方面的工作經(jīng)驗(yàn)。4、年齡50歲以內(nèi)。
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6月4日 20:51
上海長(zhǎng)寧區(qū)暖通工程主管綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司上海分公司中海油項(xiàng)目點(diǎn)薪資詳情薪資范圍:稅后
8000-9000元/月暖通工程主管綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司上海分公司中海油項(xiàng)目點(diǎn)薪資詳情薪資范圍:稅后工資8000-9000元/月。發(fā)薪日期:15日。獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:加班費(fèi)、餐補(bǔ)(公司內(nèi)部有餐廳)、高溫補(bǔ)貼。大廈內(nèi)部設(shè)有餐廳、單身安排集體宿舍入住。五險(xiǎn)一金、雙休、。工作地址上海市長(zhǎng)寧區(qū)通協(xié)路388號(hào)(中海油大廈)職位詳情1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目通風(fēng)空調(diào)系統(tǒng)及附屬設(shè)備、給排水系統(tǒng)、燃?xì)庀到y(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)等維護(hù)保養(yǎng)工作,確保所轄屬系統(tǒng)的正常運(yùn)行。2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理暖通設(shè)備設(shè)施維修及設(shè)備設(shè)施改造工作。3、負(fù)責(zé)外委對(duì)暖通設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)服務(wù)條款的執(zhí)行情況督促檢查工作。4、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備運(yùn)行維護(hù)人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)管理工作。5、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備運(yùn)行維護(hù)中的突發(fā)事件事故的技術(shù)處理工作。6、完成上級(jí)安排其他工作。任職要求1、持有電工低壓證、空調(diào)制冷證。2、具備操作計(jì)算機(jī)制作PPT、XCSX等文檔能力。3、5年以上暖通給排水專業(yè)方面的工作經(jīng)驗(yàn)。4、年齡50歲以內(nèi)。
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5月1日 09:16
上海長(zhǎng)寧區(qū)招氬弧焊
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招氬弧焊
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·華漕
5月9日 10:08
上海長(zhǎng)寧區(qū)工地現(xiàn)在在,招收專業(yè)輕鋼龍骨、吊頂隔墻注意
6000-11000元/月工地現(xiàn)在在上海,招收專業(yè)輕鋼龍骨、吊頂隔墻注意:只招收(做工裝工人)-(只做輕鋼龍骨吊頂隔墻)其余一概不做(家裝打柜子萬(wàn)能工不要來(lái)謝謝?。┲徽虚L(zhǎng)期工人人走帳清注意:提醒:(團(tuán)隊(duì)不招收、一起的只要一個(gè)、一天工作9小時(shí)、)注意年齡:18到40歲。注意年齡:18到40歲。注意年齡:18到40歲。小工,中工,大工200-350一天、具體根據(jù)個(gè)人做事心態(tài)干活速度技術(shù)決定試用期1-7天)注意:包吃包住工作地點(diǎn)江浙滬,工資月發(fā),人走提前講人走賬清、本招聘長(zhǎng)期有效。。。要能去外地的。
上海·長(zhǎng)寧區(qū)·華漕
7月9日 12:59
軟件開發(fā)工程師
1-1.5萬(wàn)元/月崗位要求:1、計(jì)算機(jī)/電子等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2、在校學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,數(shù)學(xué)成績(jī)較好;3、熟悉Windows操作系統(tǒng);4、參與軟件測(cè)試工作;根據(jù)需要不斷修改完善軟件,能適應(yīng)出差要求;5、有很強(qiáng)的責(zé)任心,喜歡編程工作,喜歡EDA事業(yè);6、熟悉PDM/PLM實(shí)施優(yōu)先;7、熟練掌握C語(yǔ)言,熟悉C++、C#、.NET、Java、SQLServer等開發(fā)環(huán)境者優(yōu)先;8、熟練WEB應(yīng)用開發(fā)(B/S)和應(yīng)用軟件開發(fā)(C/S)優(yōu)先;9、了解軟件開發(fā)控制程序、軟件工作流程、軟件工程設(shè)計(jì)規(guī)范和軟件標(biāo)準(zhǔn)化;10、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)Oraclesqlserver,黨員優(yōu)先。薪資待遇:1.我們的給您提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和其他福利津貼;2.健全的五險(xiǎn)一金;3.軟件梯隊(duì)建設(shè)的一部分,發(fā)展?jié)摿Υ螅?.給予完善的績(jī)效考核,年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪;5.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)制;6.帶薪休假;7.豐富的業(yè)余集體活動(dòng)(拓展,旅游,聚餐,年會(huì)等);
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·長(zhǎng)征
7月4日 08:00
長(zhǎng)寧區(qū)招會(huì)計(jì)
8000-12000元/月工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)電商公司線上線下日常財(cái)務(wù)管理工作及賬務(wù)管理,包括不限于收入確認(rèn)、成本控制、費(fèi)用審核等;2、對(duì)日常銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與核對(duì),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。并定期編制和分析銷售數(shù)據(jù)報(bào)表,為管理層提供決策支持。3、參與制定銷售預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期反映銷售目標(biāo)達(dá)成情況;4、負(fù)責(zé)審核電商平臺(tái)相關(guān)的銷售費(fèi)用,包括廣告費(fèi)用、促銷費(fèi)用等,確保費(fèi)用的合理性和準(zhǔn)確性。5、根據(jù)公司管理需要,完善電商財(cái)務(wù)數(shù)字化建設(shè)。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,35歲以下,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及審計(jì)等相關(guān)專業(yè),2年以上快消品同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大電商平臺(tái)情況,并了解電商平臺(tái)財(cái)務(wù)及運(yùn)營(yíng)規(guī)則;2.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;3.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng),有高度的責(zé)任心及一定的抗壓能力;4.具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和良好的溝通協(xié)作能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門有效合作。
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)
6月27日 17:41
420/天倉(cāng)庫(kù)/搬運(yùn)/可結(jié)
8000-13000元/月薪資范圍7000-11000發(fā)薪日期20日提成方式。多勞多得。獎(jiǎng)金補(bǔ)貼。高溫補(bǔ)貼,全勤獎(jiǎng),夜間送貨補(bǔ)貼。送貨范圍。2~3公里。,公司提供住宿電動(dòng)車,裝備齊全,吃飯補(bǔ)助生活用品,需要自帶房間2~3人一間。全程直招。每天穩(wěn)定派單30~70單。包吃包住。免費(fèi)提供車子
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
3月25日 10:26
上海長(zhǎng)寧區(qū)招欄桿安裝,電焊,氬弧焊,不銹鋼安裝
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招欄桿安裝,電焊,氬弧焊,不銹鋼安裝
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
7月9日 08:45
上海長(zhǎng)寧區(qū)招幕墻安裝
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招幕墻安裝
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
7月9日 08:43
上海長(zhǎng)寧區(qū)招弱電/安防
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招弱電/安防
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·長(zhǎng)征
7月9日 08:42
上海長(zhǎng)寧區(qū)招弱電/安防
面議上海市長(zhǎng)寧區(qū)招弱電/安防
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·長(zhǎng)征
7月9日 20:23
上海長(zhǎng)寧區(qū)、北新經(jīng)漢堡店、炸爐學(xué)徒
5000-7000元/月長(zhǎng)寧、北新經(jīng)漢堡店、炸爐學(xué)徒、工作簡(jiǎn)單!月休兩天、底薪5000包吃住!有提成!40歲以下!中餐外賣點(diǎn)招兩名廚工55歲以下!李生
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
2月21日 15:16
長(zhǎng)寧區(qū)急招施工員
8000-15000元/月1、協(xié)助搞好裝飾施工進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量和班組的工作分配并檢查監(jiān)督;2、管理施工現(xiàn)場(chǎng)所需材料,督促施工工人、材料和設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng);3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人辦理項(xiàng)目前期手續(xù)的報(bào)批,工程建設(shè)過(guò)程中的各類報(bào)批報(bào)建工作,項(xiàng)目聯(lián)合驗(yàn)收并辦理相關(guān)手續(xù);4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾施工期間的安全防范;6、編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力和設(shè)備計(jì)劃;7、負(fù)責(zé)每天的工作日志的記錄,并整理歸檔;任職資格:1、相關(guān)專業(yè);2、有裝飾3-5年以上施工經(jīng)驗(yàn),懂機(jī)電,有施工員證(優(yōu)秀者可放寬);3、熟悉裝飾施工過(guò)程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)的流程;4、熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工組織設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)施工方案的編制;5、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;6、具備一定的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力;7、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,具有良好的敬業(yè)精神
上海·長(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
7月9日 08:01
長(zhǎng)寧區(qū)招服務(wù)員
6000-7000元/月引客,點(diǎn)菜,擺臺(tái)
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
5月23日 18:19
長(zhǎng)寧區(qū)招施工員
8000-15000元/月1、協(xié)助搞好裝飾施工進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量和班組的工作分配并檢查監(jiān)督;2、管理施工現(xiàn)場(chǎng)所需材料,督促施工工人、材料和設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng);3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人辦理項(xiàng)目前期手續(xù)的報(bào)批,工程建設(shè)過(guò)程中的各類報(bào)批報(bào)建工作,項(xiàng)目聯(lián)合驗(yàn)收并辦理相關(guān)手續(xù);4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾施工期間的安全防范;6、編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力和設(shè)備計(jì)劃;7、負(fù)責(zé)每天的工作日志的記錄,并整理歸檔;任職資格:1、相關(guān)專業(yè);2、有裝飾3-5年以上施工經(jīng)驗(yàn),懂機(jī)電,有施工員證(優(yōu)秀者可放寬);3、熟悉裝飾施工過(guò)程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)的流程;4、熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工組織設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)施工方案的編制;5、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;6、具備一定的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力;7、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,具有良好的敬業(yè)精神
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
7月8日 10:03
大客戶銷售經(jīng)理
面議【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的開拓、維護(hù),協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完成個(gè)人季度及年度目標(biāo);2、實(shí)時(shí)把握企業(yè)客戶需求,為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案,不限于卡券業(yè)務(wù)、禮包業(yè)務(wù)、餐補(bǔ)、企業(yè)活動(dòng)、包括百福得平臺(tái)系統(tǒng)解決方案;3、不斷挖掘客戶的潛在價(jià)值和需求,做好戰(zhàn)略客戶深度經(jīng)營(yíng),不斷提高客戶的合作價(jià)值;4、與各大企業(yè)預(yù)算管理部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進(jìn)大客戶經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;5、深入了解和把握最新行業(yè)及競(jìng)品信息,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)戰(zhàn)略提供建議?!救温氁蟆浚?、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、一至三年的銷售工作經(jīng)驗(yàn),toB經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,C端經(jīng)驗(yàn)亦可;3、擅長(zhǎng)商務(wù)談判及顧問(wèn)式營(yíng)銷方法與技能,通過(guò)有效的演講、談判,能獲取商機(jī)、贏得企業(yè)客戶認(rèn)可并保持長(zhǎng)期企業(yè)客戶關(guān)系;4、積極進(jìn)取,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力和抗壓性;5、自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來(lái)提升自己的能力和專業(yè)度。
上海·長(zhǎng)寧區(qū)·華漕
7月9日 12:00
大客戶代表+周末雙休不加班+復(fù)購(gòu)率高且穩(wěn)定
6000-8000元/月崗位職責(zé)Responsibilities:1、負(fù)責(zé)中大型企業(yè)客戶的開拓、維護(hù),協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完成個(gè)人季度及年度目標(biāo);實(shí)時(shí)把握企業(yè)客戶需求,為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案不斷挖掘客戶的潛在價(jià)值和需求,做好戰(zhàn)略客戶深度經(jīng)營(yíng),不斷提高客戶的合作價(jià)值;與各大企業(yè)工會(huì),HR等預(yù)算管理部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進(jìn)大客戶經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;崗位要求Requirements:大專及以上學(xué)歷2、銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;有福利平臺(tái),HR客群B端行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、精通商務(wù)談判及顧問(wèn)式營(yíng)銷方法與技能,通過(guò)有效的演講、談判,能獲取商機(jī)、贏得企業(yè)客戶認(rèn)可并保持長(zhǎng)期企業(yè)客戶關(guān)系;4、積極進(jìn)取,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力和抗壓性;5、自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來(lái)提升自己的能力和專業(yè)度。薪資收入:底薪(7000~10000元)+高提成(2-10%)+競(jìng)賽激勵(lì)獎(jiǎng)金(月度,季度,年度)新人入職后平均收入情況半年-1年:平均月薪1萬(wàn)-2萬(wàn)(年薪15-25萬(wàn))1-2年:平均月薪1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)(年薪20萬(wàn)-32萬(wàn))2年以上:2萬(wàn)-3萬(wàn)(25萬(wàn)-40萬(wàn))福利多多materialbenefits:六險(xiǎn)一金(含補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn));2、班車直達(dá)往返接送3、季度團(tuán)建基金;4、生日會(huì),節(jié)日福利,零食下午茶、福利體檢,社團(tuán)活動(dòng),帶薪年假,年度旅游,“安居計(jì)劃”,租房補(bǔ)貼等;5、東福內(nèi)買活動(dòng),超低折扣,超大優(yōu)惠;6、人脈:企業(yè)級(jí)客戶,從業(yè)期間積攢高質(zhì)量資源人脈;7、氛圍:互聯(lián)網(wǎng)公司,90后,95后年輕化團(tuán)隊(duì),open愉悅的工作氛圍,務(wù)實(shí)高效。工作時(shí)間worktime:每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)每周:周末雙休晉升成長(zhǎng)Promotionandgrowth:1、一周新員工入職帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)(有考試);2、扁平化管理,師傅一對(duì)一帶教;3、每周專業(yè)技能銜接訓(xùn)練;4、定期產(chǎn)品直播、客戶案例直播分享:“大王直播”,“小王直播”等;5、定期更新工作技巧課程秘籍;6、公司設(shè)立東福學(xué)院精心打造E-learning學(xué)習(xí)平臺(tái)和線下課程,提供豐富的企業(yè)客戶營(yíng)銷、大客戶管理及顧問(wèn)式、提案式銷售等課程;7、晉升:每年都有晉升加薪機(jī)會(huì),銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—城市/BU總經(jīng)理;公司內(nèi)部80%的管理崗都為內(nèi)部提拔,公司處于預(yù)上市擴(kuò)張期,晉升發(fā)展機(jī)會(huì)多。在東福,關(guān)注你全方面的成長(zhǎng)提升。
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3月19日 17:27
上海長(zhǎng)寧區(qū)【企業(yè)介紹】作為中國(guó)領(lǐng)先的全景數(shù)字化,一體化企業(yè)預(yù)算數(shù)字化管理平臺(tái),專業(yè)向企業(yè)提
6000-10000元/月【企業(yè)介紹】作為中國(guó)領(lǐng)先的全景數(shù)字化,一體化企業(yè)預(yù)算數(shù)字化管理平臺(tái),專業(yè)向企業(yè)提供一站式員工激勵(lì)及彈性福利解決方案。【產(chǎn)品服務(wù)】六大企業(yè)賬戶:健康,保障,快樂(lè)(福利),出行,津貼,知識(shí)培訓(xùn)【公司規(guī)模】公司成立于2012年,總部位于上海,并在北京、深圳、廣州、南京、成都、杭州、重慶、天津、武漢、青島等地設(shè)立26家分公司,員工超3000人,產(chǎn)品服務(wù)覆蓋500多個(gè)城市,超過(guò)40000家企業(yè)正在使用東方福利網(wǎng)&百福得【薪資收入】底薪(6000-8000元)+高提成(2-10%)+競(jìng)賽激勵(lì)獎(jiǎng)金(月度,季度,年度)新人入職后平均【工作時(shí)間】每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)不加班每周:周末雙休【晉升成長(zhǎng)】1、一周新員工入職帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)(有考試);2、扁平化管理,師傅一對(duì)一帶教;3、每周專業(yè)技能銜接訓(xùn)練;【福利多多】1、六險(xiǎn)一金(含補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn));2、班車直達(dá)往返接送3、季度團(tuán)建基金;4、生日會(huì),節(jié)日福利,零食下午茶、福利體檢,社團(tuán)活動(dòng),帶薪年假,年度旅游,“安居計(jì)劃”,租房補(bǔ)貼等;5、東福內(nèi)買活動(dòng),超低折扣,超大優(yōu)惠;6、人脈:企業(yè)級(jí)客戶,從業(yè)期間積攢高質(zhì)量資源人脈;7、氛圍:互聯(lián)網(wǎng)公司,90后,95后年輕化團(tuán)隊(duì),open愉悅的工作氛圍,務(wù)實(shí)高效。
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4月1日 15:41
醫(yī)療器械銷售
1-1.5萬(wàn)元/月銷售經(jīng)理崗位需求:崗位職責(zé):1、根據(jù)公司計(jì)劃與要求完成月度及年度業(yè)績(jī)指標(biāo);會(huì)帶領(lǐng)與激勵(lì)團(tuán)隊(duì);2、定期開展市場(chǎng)調(diào)研,收集相關(guān)行業(yè)的信息、分析同行業(yè)市場(chǎng)及整體市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供信息支持;3、協(xié)助客戶解決售后問(wèn)題,確??蛻魸M意度,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;4、推動(dòng)公司相關(guān)政策的執(zhí)行,醫(yī)院信息化產(chǎn)品及解決方案的銷售與推廣。任職要求:1、本科或以上學(xué)歷,生物醫(yī)學(xué),市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先2、5年及以上銷售經(jīng)驗(yàn);3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,以往銷售業(yè)績(jī)良好。(上海、浙江、江蘇
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4月23日 09:39
上海長(zhǎng)寧區(qū)招工地小工/雜工?13號(hào)明天中午12點(diǎn)到9個(gè)人到虹橋會(huì)展中心辦觀眾證去6.13號(hào)
100-200元/天上海市長(zhǎng)寧區(qū)招工地小工/雜工?13號(hào)明天中午12點(diǎn)到9個(gè)人到虹橋會(huì)展中心辦觀眾證去6.13號(hào)1館2點(diǎn)吃過(guò)午飯過(guò)來(lái)190元8小時(shí)加班20一個(gè)小時(shí)!
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6月13日 10:44
高級(jí)全棧開發(fā)工程師(主管)
1.8-2.4萬(wàn)元/月職位信息:1.基于互聯(lián)網(wǎng)新產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施,確保系統(tǒng)可擴(kuò)展性與技術(shù)前瞻性;2.開發(fā)可復(fù)用的基礎(chǔ)框架,中間件及技術(shù)組件;3.設(shè)計(jì)容器化部署方案,集群管理方案;4.實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品與云平臺(tái)的集成;5.高標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)安全和數(shù)據(jù)開放協(xié)議;6.項(xiàng)目基于容器化部署的高可用的可靠擴(kuò)展性設(shè)計(jì),5-10萬(wàn)TPS。任職要求:1.熟悉一種后端編程語(yǔ)言(例如:Go,Java,Php+Swoole),深入理解并熟練應(yīng)用設(shè)計(jì)模式(例如GOF23種設(shè)計(jì)模式),能在架構(gòu)設(shè)計(jì)中熟練應(yīng)用;熟悉相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言及設(shè)計(jì),如Mysql等;熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)的優(yōu)化及內(nèi)存數(shù)據(jù)庫(kù)加速技術(shù)。2.熟悉框架開發(fā)和優(yōu)化,有獨(dú)立開發(fā)或深度優(yōu)化開源框架的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.熟悉一種前端開發(fā)語(yǔ)言(例如:Typescript,WASM),熟悉一種開發(fā)框架(例如:Vue,React),熟悉UI組件開發(fā);4.熟練使用和管理一種代碼管理方案,如Git等;5.帶領(lǐng)小組進(jìn)行開發(fā),對(duì)新技術(shù)有激情,具備良好的溝通能力和抗壓精神;6.具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和自主學(xué)習(xí)能力,能夠通過(guò)搜索和學(xué)習(xí)解決非已知的開發(fā)問(wèn)題,能夠快速適應(yīng)新技術(shù)和新工具。滿足以下若干條件的優(yōu)先考慮:1.理解云原生開發(fā),熟悉K8S原理和運(yùn)用,熟悉CI/CD流程;2.理解微服務(wù)架構(gòu);理解新一代的零信任,SDP構(gòu)架等;3.熟悉華為云,OpenEuler開源系統(tǒng),鴻蒙操作系統(tǒng)等華為技術(shù)生態(tài)。
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7月7日 14:58
全棧/后端開發(fā)工程師
1.4-2.1萬(wàn)元/月任職要求:1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大學(xué)??苹虮究埔陨蠈W(xué)歷;2.五年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)公司的相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有三年以上在大型互聯(lián)網(wǎng)公司(百度、阿里、騰訊、字節(jié)等)背景的優(yōu)先;3.熟悉前后端架構(gòu)的選型和設(shè)計(jì),具備廣泛的技術(shù)知識(shí)和深入理解,包括系統(tǒng)設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、開發(fā)規(guī)范、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和管理等;4.精通Java和Node.js/Typescript,或Go;熟悉express等至少一種常用后端框架;5.熟悉主流的前端框架React,熟悉react技術(shù)棧(redux、redux-thunk、redux-promise、React-router等)開發(fā),有兩個(gè)以上實(shí)際項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);(只會(huì)后端也可應(yīng)聘)6.精通SQL,熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)(如MySQL、MSSQL等),nosql數(shù)據(jù)庫(kù)(如MongoDB、Redis等)的設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化;7.熟知代碼版本控制工具以及CI/CD,例如Git,Bitbucket等;8.熟悉基于微服務(wù)架構(gòu)體系,具有K8S等微服務(wù)框架集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;9.對(duì)敏捷系統(tǒng)開發(fā)生命周期有一定的了解;10.具備電子商務(wù)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),以及良好的英語(yǔ)溝通和文檔能力者優(yōu)先考慮;11.工作積極、負(fù)責(zé),有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng);12.遵紀(jì)守法、為人誠(chéng)信,杜絕弄虛作假。二、工作職責(zé):1.參與公司核心系統(tǒng)的前后端基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā)工作;2.負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)流程以及相關(guān)文檔的編寫,代碼測(cè)試;3.系統(tǒng)日常運(yùn)行監(jiān)控和改善,保障開發(fā)系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行(生產(chǎn)系統(tǒng)另有運(yùn)維);4.根據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,獨(dú)立完成代碼的編寫;5.參與項(xiàng)目開發(fā)生命周期的所有階段-從概念化到發(fā)布使用;6.與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,確定目標(biāo)并設(shè)計(jì)更具功能性的代碼以增強(qiáng)用戶體驗(yàn);7.開發(fā)和維護(hù)應(yīng)用程序,設(shè)計(jì)可擴(kuò)展和安全的功能;8.負(fù)責(zé)應(yīng)用程序的故障排除和調(diào)試,以優(yōu)化產(chǎn)品性能;9.履行上級(jí)主管分配的其他工作任務(wù)。
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7月9日 14:50
資深支付產(chǎn)品經(jīng)理
1.5-2.5萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品的需求分析,設(shè)計(jì)和迭代,確保產(chǎn)品滿足5A智慧奧萊系統(tǒng)的各項(xiàng)要求,,滿足各使用部門的需求;2.制定和執(zhí)行支付產(chǎn)品(統(tǒng)一支付和子商戶分賬邏輯,各種費(fèi)用邏輯等)的路線圖,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn);3.與集團(tuán)內(nèi)部單位,合作方,業(yè)界領(lǐng)先同行等進(jìn)行深入交流和學(xué)習(xí),收集反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能和用戶體驗(yàn),達(dá)到功能上先進(jìn)和安全。任職要求:1.具備出色的業(yè)務(wù)理解能力和邏輯分析能力,能夠從復(fù)雜的業(yè)務(wù)場(chǎng)景中提煉產(chǎn)品要素,并很好的設(shè)計(jì)出實(shí)際產(chǎn)品和程序邏輯,并能很好的對(duì)接開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目管理。2.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠適應(yīng)彈性工作壓力并管理好工作情緒,能夠切實(shí)如期履行產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度指標(biāo);3.對(duì)支付行業(yè)有深刻的理解,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品,并做出創(chuàng)新;4.有相關(guān)行業(yè)背景或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。金融行業(yè)及銀行工作背景者優(yōu)先。
上海·長(zhǎng)寧區(qū)
7月7日 14:45
支付產(chǎn)品經(jīng)理
1.2-2萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品的需求分析,設(shè)計(jì)和迭代,確保產(chǎn)品滿足5A智慧奧萊系統(tǒng)的各項(xiàng)要求,,滿足各使用部門的需求;2.制定和執(zhí)行支付產(chǎn)品(統(tǒng)一支付和子商戶分賬邏輯,各種費(fèi)用邏輯等)的路線圖,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn);3.與集團(tuán)內(nèi)部單位,合作方,業(yè)界領(lǐng)先同行等進(jìn)行深入交流和學(xué)習(xí),收集反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能和用戶體驗(yàn),達(dá)到功能上先進(jìn)和安全。任職要求:1.具備出色的業(yè)務(wù)理解能力和邏輯分析能力,能夠從復(fù)雜的業(yè)務(wù)場(chǎng)景中提煉產(chǎn)品要素,并很好的設(shè)計(jì)出實(shí)際產(chǎn)品和程序邏輯,并能很好的對(duì)接開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目管理。2.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠適應(yīng)彈性工作壓力并管理好工作情緒,能夠切實(shí)如期履行產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度指標(biāo);3.對(duì)支付行業(yè)有深刻的理解,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品,并做出創(chuàng)新;4.有相關(guān)行業(yè)背景或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
上?!らL(zhǎng)寧區(qū)·北新涇
7月7日 14:42
城市熱門工種
上海閔行區(qū)招挖機(jī)/鉤機(jī)司機(jī)
面議上海長(zhǎng)寧區(qū)提升門維修鋼絲脫落
面議