崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)點(diǎn)單及餐飲服務(wù)，餐廳衛(wèi)生打掃，能及時(shí)完成店長(zhǎng)安排工作，有相關(guān)經(jīng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先職位要求：責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)熱情，溝通能力好。工作時(shí)間：07:30-13:30，17:00-20:30月休3天。薪資福利：月薪3000-5000元，提供免費(fèi)工服

成都·武侯區(qū)

6月27日 15:10

先生

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.使用設(shè)備為客戶進(jìn)行美容服務(wù)。2.提供美容咨詢，銷售，完成目標(biāo)業(yè)績(jī)。3.接待客戶，登記資料等。4.完成上級(jí)店長(zhǎng)交辦的其他工作。任職要求：1.年齡：18-45歲。2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，以及較強(qiáng)的處理問(wèn)題能力，3.具有1-3年銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.性格開(kāi)朗，有親和力，有責(zé)任心，有上進(jìn)心，善于學(xué)習(xí)，有拼搏精神，敢于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。5.能接受操作全身脫毛。1.底薪4800+10%～20%提成+手工費(fèi)+獎(jiǎng)金+社保，到手工資6千～1萬(wàn)+，在職員工平均年收入10萬(wàn)+。工作時(shí)間10點(diǎn)到8點(diǎn)，月休6天+法定節(jié)假日可輪休+節(jié)假日福利晉升通道，美容師，店長(zhǎng)，事業(yè)合伙人，參與門店盈利分紅30%年收入20到50萬(wàn)。2.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，生日活動(dòng)福利，員工聚餐。3.新人入職立即享有專業(yè)的帶薪培訓(xùn)，不同職級(jí)都有專業(yè)完善的培訓(xùn)課程。公司介紹：直營(yíng)連鎖店工作室，成都各區(qū)都有分店，周邊城市開(kāi)發(fā)中。公司快速發(fā)展分店的路上，我們承諾你的付出將會(huì)和你的收獲成正比！

成都·武侯區(qū)

5月19日 08:00

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.使用設(shè)備為客戶進(jìn)行美容服務(wù)。2.提供美容咨詢，銷售，完成目標(biāo)業(yè)績(jī)。3.接待客戶，登記資料等。4.完成上級(jí)店長(zhǎng)交辦的其他工作。任職要求：1.年齡：18-45歲。2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，以及較強(qiáng)的處理問(wèn)題能力，3.具有1-3年銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.性格開(kāi)朗，有親和力，有責(zé)任心，有上進(jìn)心，善于學(xué)習(xí)，有拼搏精神，敢于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。5.能接受操作全身脫毛。1.底薪4800+10%～20%提成+手工費(fèi)+獎(jiǎng)金+社保，到手工資6千～1萬(wàn)+，在職員工平均年收入10萬(wàn)+。工作時(shí)間10點(diǎn)到8點(diǎn)，月休6天+法定節(jié)假日可輪休+節(jié)假日福利晉升通道，美容師，店長(zhǎng)，事業(yè)合伙人，參與門店盈利分紅30%年收入20到50萬(wàn)。2.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，生日活動(dòng)福利，員工聚餐。3.新人入職立即享有專業(yè)的帶薪培訓(xùn)，不同職級(jí)都有專業(yè)完善的培訓(xùn)課程。公司介紹：直營(yíng)連鎖店工作室，成都各區(qū)都有分店，周邊城市開(kāi)發(fā)中。公司快速發(fā)展分店的路上，我們承諾你的付出將會(huì)和你的收獲成正比！

成都·武侯區(qū)

6月1日 10:55

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

四川慧眸眼科招聘崗位視力康復(fù)師數(shù)名月薪4000+——8000+運(yùn)營(yíng)部總監(jiān)數(shù)名月薪4000+——10000+招商部總監(jiān) 2名 月薪10000+ 市場(chǎng)部總監(jiān) 2名 月薪10000+ 公司簡(jiǎn)介慧眸連鎖眼科是一家守正創(chuàng)新，傳統(tǒng)中醫(yī)與現(xiàn)代科技+醫(yī)學(xué)結(jié)合，開(kāi)展眼睛疾病預(yù)防與調(diào)理的專業(yè)眼科醫(yī)療機(jī)構(gòu)。與著名醫(yī)學(xué)高校和醫(yī)學(xué)協(xié)會(huì)/學(xué)會(huì)展緊密合作，形成“產(chǎn)學(xué)研”一體化的發(fā)展模式。在醫(yī)療技術(shù)方面，我們守正創(chuàng)新，將傳統(tǒng)中醫(yī)中藥的精髓與現(xiàn)代數(shù)字醫(yī)療技術(shù)融合。發(fā)掘中醫(yī)眼科古籍，勤求古訓(xùn)、博采眾方。中醫(yī)中藥為眼科疾病的診療提供了獨(dú)特視角和方法，現(xiàn)代數(shù)字醫(yī)療技術(shù)則開(kāi)創(chuàng)了眼科疾病調(diào)理的數(shù)字化、標(biāo)準(zhǔn)化、個(gè)性化。我們致力于為患者提供更安全、更精準(zhǔn)的眼科醫(yī)療服務(wù)，開(kāi)啟醫(yī)防融合眼健康管理模式，守護(hù)每一位患者的眼睛健康。31家分院同步招聘招[伯樂(lè)相馬招納賢才]

成都·武侯區(qū)

3月19日 17:30

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

---###**一、診療輔助**1.**接診準(zhǔn)備**-接待寵物及主人，記錄基本信息（病史、過(guò)敏史、主訴等）。-測(cè)量寵物生命體征（體溫、脈搏、呼吸、體重）。-安撫寵物情緒，協(xié)助保定（固定動(dòng)物）以便檢查。2.**協(xié)助診斷**-準(zhǔn)備器械（聽(tīng)診器、檢耳鏡等）并消毒。-協(xié)助采集樣本（血液、尿液、糞便）并送檢。-操作基礎(chǔ)設(shè)備（如X光機(jī)、B超儀）的準(zhǔn)備工作。3.**治療配合**-協(xié)助傷口處理、注射、輸液、給藥等操作。-監(jiān)督術(shù)后護(hù)理（如戴伊麗莎白圈、更換敷料）。---###**二、護(hù)理與住院管理**1.**日常護(hù)理**-喂藥、喂食、清潔籠舍及消毒。-觀察住院寵物狀態(tài)，記錄異常情況（食欲、排泄、精神）。2.**特殊護(hù)理**-協(xié)助術(shù)后康復(fù)（如協(xié)助翻身、物理治療）。-照顧老年或慢性病寵物（如糖尿病監(jiān)測(cè)）。---###**三、器械與藥品管理**1.**消毒與維護(hù)**-清洗、消毒手術(shù)器械及診療工具。-定期檢查設(shè)備（如麻醉機(jī)、監(jiān)護(hù)儀）是否正常。2.**藥品管理**-核對(duì)藥品有效期，補(bǔ)充庫(kù)存。-按處方配藥并標(biāo)注用法（需獸醫(yī)審核）。---###**四、客戶溝通與教育**1.**解釋與指導(dǎo)**-向主人說(shuō)明術(shù)后護(hù)理、用藥方法（如眼藥水滴法）。-提供基礎(chǔ)養(yǎng)寵建議（驅(qū)蟲、營(yíng)養(yǎng)、行為訓(xùn)練）。2.**情緒支持**-安撫焦慮的寵物主人，解答基礎(chǔ)問(wèn)題。-協(xié)助溝通治療方案及費(fèi)用。---###**五、行政與后勤**1.**記錄與檔案**-更新病歷檔案，管理預(yù)約系統(tǒng)。-處理保險(xiǎn)報(bào)銷或收費(fèi)單據(jù)。2.**診所維護(hù)**-保持診療環(huán)境整潔，處理醫(yī)療垃圾。-訂購(gòu)耗材（如手套、紗布）。---###**六、緊急情況應(yīng)對(duì)**-協(xié)助獸醫(yī)處理急診（如中毒、創(chuàng)傷）。-掌握心肺復(fù)蘇（CPR）等急救技能。---###**所需技能與素質(zhì)**-**專業(yè)能力**：熟悉動(dòng)物解剖學(xué)、常見(jiàn)疾病癥狀。-**實(shí)操技能**：熟練保定、采血、靜脈注射等。-**軟技能**：耐心、責(zé)任心、溝通能力及抗壓能力。寵物醫(yī)生助理的工作強(qiáng)度較大，需兼顧技術(shù)操作與情感關(guān)懷，是保障寵物醫(yī)療質(zhì)量的關(guān)鍵角色。

成都·武侯區(qū)

6月20日 21:17

王先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)房屋買賣、租賃、交易手續(xù)辦理、受理客戶咨詢、房產(chǎn)信息維護(hù)更新等工作；2.熟悉豪宅、新房、二手房等不同類型房產(chǎn)的銷售和租賃流程，能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的咨詢服務(wù)；3.負(fù)責(zé)與客戶溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化的房產(chǎn)解決方案；4.負(fù)責(zé)與房主、房產(chǎn)中介等合作伙伴的溝通和協(xié)調(diào)，確保交易的順利進(jìn)行；5.負(fù)責(zé)維護(hù)和更新房產(chǎn)信息，及時(shí)更新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶建立良好的關(guān)系；2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握房產(chǎn)銷售和租賃流程；3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作，共同完成工作任務(wù)；4.具備一定的銷售技巧和談判能力，能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的房產(chǎn)解決方案；5.具備退伍軍人優(yōu)先錄用的條件，能夠?yàn)楣編?lái)更多的資源和優(yōu)勢(shì)；6.具備保障月薪和帶薪培訓(xùn)、帶薪年假等福利待遇，能夠?yàn)閱T工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間。

成都·武侯區(qū)

6月27日 15:07

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)房屋買賣、租賃、交易手續(xù)辦理、受理客戶咨詢、房產(chǎn)信息維護(hù)更新等工作；2.熟悉豪宅、新房、二手房等不同類型房產(chǎn)的銷售和租賃流程，能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的咨詢服務(wù)；3.負(fù)責(zé)與客戶溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化的房產(chǎn)解決方案；4.負(fù)責(zé)與房主、房產(chǎn)中介等合作伙伴的溝通和協(xié)調(diào)，確保交易的順利進(jìn)行；5.負(fù)責(zé)維護(hù)和更新房產(chǎn)信息，及時(shí)更新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶建立良好的關(guān)系；2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握房產(chǎn)銷售和租賃流程；3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作，共同完成工作任務(wù)；4.具備一定的銷售技巧和談判能力，能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)的房產(chǎn)解決方案；5.具備退伍軍人優(yōu)先錄用的條件，能夠?yàn)楣編?lái)更多的資源和優(yōu)勢(shì)；6.具備保障月薪和帶薪培訓(xùn)、帶薪年假等福利待遇，能夠?yàn)閱T工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間。

成都·武侯區(qū)

6月27日 15:07

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【福利待遇】1.綜合薪資：3000-9000元/月（單價(jià)+超重補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼+沖單激勵(lì)）2.超時(shí)不扣款（安全第一），系統(tǒng)統(tǒng)一派單，無(wú)需搶單3.公司免費(fèi)購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)4.免費(fèi)提供電瓶車、服裝、頭盔、配送勞保物資、換電池（入職0費(fèi)用）5.是樸樸公司直招6.固定范圍配送，固定門店取貨，熟練后可一趟多單7.有晉升空間和發(fā)展【上班時(shí)間】早班時(shí)間:6:30左右，晚班23:30左右（上班時(shí)間以門店安排時(shí)間為準(zhǔn)）兼職出勤時(shí)間：根據(jù)你能提供時(shí)間進(jìn)行排班出勤（可全天出勤）【上班區(qū)域】武侯區(qū)、高新區(qū)、錦江區(qū)、金牛區(qū)、青羊區(qū)、郫都區(qū)、新都區(qū)、成華區(qū)、天府新區(qū)、雙流區(qū)、溫江區(qū)、龍泉驛區(qū)就近安排【工作內(nèi)容】1.保證騎行時(shí)遵守交通規(guī)則，保障自身和他人的人身安全2.根據(jù)客戶下單地址，及時(shí)準(zhǔn)確把商品（超市商品）送達(dá)客戶手中3.保障配送過(guò)程中客戶商品準(zhǔn)確、安全、衛(wèi)生、新鮮度等4.配送過(guò)程中做好配送相關(guān)服務(wù)工作，給客戶提供滿足購(gòu)物體驗(yàn)【招聘要求】1.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，身體健康，服從管理2.會(huì)騎電瓶車、會(huì)使用導(dǎo)航、具備服務(wù)意識(shí)3.踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、樂(lè)觀積極

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:49

程女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇（同行天花板）無(wú)責(zé)底薪3000元+70%提成月度PK獎(jiǎng)金1000-5000元+年度沖刺獎(jiǎng)5000-50000元1：百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人專屬獎(jiǎng)寶馬所有權(quán)2：季度精英國(guó)內(nèi)游（三亞/大理/桂林/西安等國(guó)內(nèi)著名景區(qū)）+每月4天彈性調(diào)休公司給你8重賦能1：新人保護(hù)期：首月無(wú)業(yè)績(jī)要求，師徒制手把手教學(xué)2：自媒體流量扶持：免費(fèi)開(kāi)通全網(wǎng)房產(chǎn)端口（58同城/安居客）3：獨(dú)家培訓(xùn)體系：一：短視頻拍剪技巧（從0到1打造個(gè)人IP）二：小紅書/抖音獲客實(shí)戰(zhàn)課（公司提供腳本模板）三：銷冠話術(shù)拆解（逼定/談價(jià)/房源包裝全流程）四：精準(zhǔn)客源池：20萬(wàn)+高新區(qū)學(xué)區(qū)房/改善房客源共享五：團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)模式：房源開(kāi)發(fā)/帶看/談單分工協(xié)作，新人也能開(kāi)單崗位職責(zé)1：開(kāi)發(fā)維護(hù)二手房/新房客戶資源（公司提供線索+自主開(kāi)發(fā)）2：實(shí)地帶看、需求分析、促成交易（團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)全程陪談）3：運(yùn)營(yíng)個(gè)人自媒體賬號(hào)（公司提供內(nèi)容選題及運(yùn)營(yíng)支持）為什么選我們？1：行業(yè)頂配資源：成都高新區(qū)70%學(xué)區(qū)房獨(dú)家委托2：公平晉升機(jī)制：3個(gè)月內(nèi)人員業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)可競(jìng)聘店長(zhǎng)，帶團(tuán)隊(duì)享管理分紅3：零成本創(chuàng)業(yè)：不押工資/不扣證件/系統(tǒng)免費(fèi)用4：90后年輕團(tuán)隊(duì)：每月聚餐+生日會(huì)+吐槽大會(huì)

成都·武侯區(qū)

6月20日 08:01

蔣先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作職責(zé)通常涵蓋財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、資金運(yùn)作、風(fēng)險(xiǎn)控制以及戰(zhàn)略支持等多個(gè)方面，具體職責(zé)可能因企業(yè)規(guī)模、行業(yè)特點(diǎn)和組織架構(gòu)的不同而有所差異。以下是財(cái)務(wù)經(jīng)理的核心職責(zé)：1.財(cái)務(wù)管理與規(guī)劃財(cái)務(wù)規(guī)劃：制定企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和長(zhǎng)期規(guī)劃，確保與企業(yè)的整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致。預(yù)算管理：組織編制年度預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況，分析偏差并提出調(diào)整建議。財(cái)務(wù)報(bào)告：定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表（如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等），向管理層和董事會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況。2.會(huì)計(jì)核算與合規(guī)賬務(wù)處理：監(jiān)督日常會(huì)計(jì)核算工作，確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。財(cái)務(wù)合規(guī)：確保企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合國(guó)家法律法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅收政策，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。審計(jì)配合：協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)工作，提供所需資料并落實(shí)審計(jì)建議。3.資金管理資金運(yùn)作：負(fù)責(zé)企業(yè)的資金調(diào)配和運(yùn)作，優(yōu)化資金使用效率，降低資金成本。現(xiàn)金流管理：監(jiān)控企業(yè)現(xiàn)金流狀況，確保資金鏈的安全和穩(wěn)定。融資管理：協(xié)助制定融資計(jì)劃，對(duì)接銀行、金融機(jī)構(gòu)等，完成融資任務(wù)。4.成本控制與分析成本管理：制定成本控制目標(biāo)，監(jiān)督成本費(fèi)用的支出，分析成本結(jié)構(gòu)并提出優(yōu)化建議。財(cái)務(wù)分析：通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析（如毛利率、凈利率、資產(chǎn)負(fù)債率等），為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供支持?？?jī)效評(píng)估：參與部門和員工的績(jī)效考核，從財(cái)務(wù)角度提供評(píng)估依據(jù)。5.風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)控制：識(shí)別和評(píng)估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)（如匯率風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)等），制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。內(nèi)部控制：完善企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，確保財(cái)務(wù)流程的規(guī)范性和安全性。稅務(wù)籌劃：合理規(guī)劃企業(yè)稅務(wù)，降低稅負(fù)，確保稅務(wù)合規(guī)。6.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作團(tuán)隊(duì)建設(shè)：領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，分配工作任務(wù)，指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員?？绮块T協(xié)作：與其他部門（如采購(gòu)、銷售、生產(chǎn)等）緊密合作，提供財(cái)務(wù)支持和建議。制度制定：制定和完善財(cái)務(wù)管理制度和流程，確保財(cái)務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。7.戰(zhàn)略支持與決策經(jīng)營(yíng)分析：為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持，參與重大投資、并購(gòu)等項(xiàng)目的財(cái)務(wù)評(píng)估。戰(zhàn)略規(guī)劃：參與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，從財(cái)務(wù)角度提出建議，確保戰(zhàn)略的可行性和經(jīng)濟(jì)性。業(yè)務(wù)支持：為業(yè)務(wù)部門提供財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)，協(xié)助解決業(yè)務(wù)中的財(cái)務(wù)問(wèn)題。8.其他職責(zé)信息化管理：推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)，提高財(cái)務(wù)管理效率。外部溝通：與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)、投資者等外部機(jī)構(gòu)保持良好溝通，維護(hù)企業(yè)形象。應(yīng)急處理：應(yīng)對(duì)突發(fā)財(cái)務(wù)事件（如資金鏈緊張、稅務(wù)稽查等），制定解決方案。財(cái)務(wù)經(jīng)理的能力要求專業(yè)能力：精通財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、資金運(yùn)作等專業(yè)知識(shí)。分析能力：具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力和決策支持能力。溝通能力：能夠與高層管理層、其他部門以及外部機(jī)構(gòu)有效溝通。領(lǐng)導(dǎo)力：具備團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員。風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，能夠制定有效的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。

成都·武侯區(qū)

4月28日 05:47

申先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的流水線工作：貼標(biāo)簽,檢驗(yàn),測(cè)試,組裝請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購(gòu)物中心（5）工作地址：蘇州異地招工，請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:43

柳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇（同行天花板）無(wú)責(zé)底薪3000元+70%提成月度PK獎(jiǎng)金1000-5000元+年度沖刺獎(jiǎng)5000-50000元1：百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人專屬獎(jiǎng)寶馬所有權(quán)2：季度精國(guó)內(nèi)游（三亞/大理/桂林/西安等國(guó)內(nèi)著名景區(qū)）+每月4天彈性調(diào)休公司給你8重賦能1：新人保護(hù)期：首月無(wú)業(yè)績(jī)要求，師徒制手把手教學(xué)2：自媒體流量扶持：免費(fèi)開(kāi)通全網(wǎng)房產(chǎn)端口3：獨(dú)家培訓(xùn)體系：一：短視頻拍剪技巧（從0到1打造個(gè)人IP）二：小紅書/抖音獲客實(shí)戰(zhàn)課（公司提供腳本模板）三：銷冠話術(shù)拆解（逼定/談價(jià)/房源包裝全流程）四：精準(zhǔn)客源池：20萬(wàn)+高新區(qū)學(xué)區(qū)房/改善房客源共享五：團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)模式：房源開(kāi)發(fā)/帶看/談單分工協(xié)作，新人也能開(kāi)單崗位職責(zé)1：開(kāi)發(fā)維護(hù)二手房/新房客戶資源（公司提供線索+自主開(kāi)發(fā)）2：實(shí)地帶看、需求分析、促成交易（團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)全程陪談）3：運(yùn)營(yíng)個(gè)人自媒體賬號(hào)（公司提供內(nèi)容選題及運(yùn)營(yíng)支持）為什么選我們？1：行業(yè)頂配資源：成都高新區(qū)70%學(xué)區(qū)房獨(dú)家委托2：公平晉升機(jī)制：3個(gè)月內(nèi)人員業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)可競(jìng)聘店長(zhǎng)，帶團(tuán)隊(duì)享管理分紅3：零成本創(chuàng)業(yè)：不押工資/不扣證件/系統(tǒng)免費(fèi)用4：90后年輕團(tuán)隊(duì)：每月聚餐+生日會(huì)+吐槽大會(huì)

成都·武侯區(qū)

6月19日 08:02

蔣先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘人數(shù)：6～10人工作時(shí)間：長(zhǎng)白班，9:30-19:00高保障來(lái)了/年輕就要努力/給足夠的時(shí)間成長(zhǎng)工作地點(diǎn)：南華路1616號(hào)建發(fā)天府鷺洲北門鏈家地產(chǎn)招聘崗位：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/儲(chǔ)備管理層干部業(yè)務(wù)內(nèi)容：新房直銷/二手房租售招聘對(duì)象：只要你是一個(gè)努力拼搏的人公司薪資：1:試用期員工：底薪30002:轉(zhuǎn)正員工：高額提成25%～85%（級(jí)別提成+業(yè)績(jī)提成）公司福利：1、個(gè)人福利：彈性工作制、五險(xiǎn)兩金、帶薪年假、內(nèi)外部帶薪培訓(xùn)、節(jié)日禮物、 、帶薪國(guó)內(nèi)游、精英社、年度體檢等。2、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：節(jié)日單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、CG文化圈、戶外拓展活動(dòng)等。3、就近分配：全成都范圍內(nèi)可根據(jù)求職者住址及自身意愿，就近分配工作地址。4、免費(fèi)培訓(xùn)：免費(fèi)司內(nèi)外專業(yè)培訓(xùn)，入職新人可享受師傅一對(duì)一帶教專業(yè)知識(shí)以及銷售經(jīng)驗(yàn)，幫助成長(zhǎng)。工作職責(zé)：1:互聯(lián)網(wǎng)及其他渠道手機(jī)，發(fā)布房源信息、商鋪、寫字樓的出售及租賃信息。2:接待客戶，了解客戶需求，推薦匹配的信息3:陪同客戶實(shí)地查看，進(jìn)行談判，促成交易。4:對(duì)客戶提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系工作要求：1:20～40周歲。2:專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3:城實(shí)正直，有親和力喜歡與人交流，有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，堅(jiān)持做難而正確的事。晉升空間1:經(jīng)紀(jì)人在鏈家的發(fā)展可以選擇職業(yè)經(jīng)紀(jì)人的專家路線，等級(jí)劃分A0-A10；或管理層路線2:管理路線：A房產(chǎn)職業(yè)經(jīng)紀(jì)人-M店經(jīng)理-S商圈經(jīng)理-D營(yíng)銷總監(jiān)3:其他路線：A房產(chǎn)職業(yè)經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁（*分公司事業(yè)部）上班時(shí)間：1、早上9:30上班，中午12:00～13:30午休，下午19:00下班2、每周單休，集中在周一周二調(diào)休。心中有夢(mèng)，眼里有光，敢拼敢試，敢聯(lián)系我。給自己一個(gè)嘗試的機(jī)會(huì)，讓人生多一種可能。

成都·武侯區(qū)

6月26日 08:00

宋先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、全國(guó)直營(yíng)連鎖50+門店2、孫思邈嫡孫【孫國(guó)棟】老先生為集團(tuán)艾條研發(fā)專家，并已申請(qǐng)專利3、專業(yè)做身體質(zhì)調(diào)理；SPA按摩+艾灸4、擁有全產(chǎn)業(yè)鏈，是目前大健康行業(yè)的引領(lǐng)者，并有上百萬(wàn)次會(huì)員體驗(yàn)，顧客穩(wěn)定工作地就近安排；【工作時(shí)間】早班8:45-18:00，晚班13:15-22:30（月休四天+法定節(jié)假日）【薪資體系】入職前半年無(wú)責(zé)保底5500-7000保底期后薪資組成按項(xiàng)目提成+全勤+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)【雙軌制】如果在保底期提成高于保底就拿提成；【福利】1.包吃住提供兩餐（解決每天為吃什么而煩惱）2.免費(fèi)培訓(xùn)（培訓(xùn)時(shí)間跟自己的吸收情況定培訓(xùn)天數(shù)）3.有社保+節(jié)日福利+生日福利加生日假期+員工幸福樹(shù)體系+父母感恩金+晉升空間等……

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:48

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、全國(guó)直營(yíng)連鎖50+門店2、孫思邈嫡孫【孫國(guó)棟】老先生為集團(tuán)艾條研發(fā)專家，并已申請(qǐng)專利3、專業(yè)做身體質(zhì)調(diào)理；SPA按摩+艾灸4、擁有全產(chǎn)業(yè)鏈，是目前大健康行業(yè)的引領(lǐng)者，并有上百萬(wàn)次會(huì)員體驗(yàn)，顧客穩(wěn)定工作地就近安排；【工作時(shí)間】早班8:45-18:00，晚班13:15-22:30（月休四天+法定節(jié)假日）【薪資體系】入職前半年無(wú)責(zé)保底5500-7000保底期后薪資組成按項(xiàng)目提成+全勤+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)【雙軌制】如果在保底期提成高于保底就拿提成；【福利】1.包吃住提供兩餐（解決每天為吃什么而煩惱）2.免費(fèi)培訓(xùn)（培訓(xùn)時(shí)間跟自己的吸收情況定培訓(xùn)天數(shù)）3.有社保+節(jié)日福利+生日福利加生日假期+員工幸福樹(shù)體系+父母感恩金+晉升空間等……

成都·武侯區(qū)

6月16日 11:35

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、全國(guó)直營(yíng)連鎖50+門店2、孫思邈嫡孫【孫國(guó)棟】老先生為集團(tuán)艾條研發(fā)專家，并已申請(qǐng)專利3、專業(yè)做身體質(zhì)調(diào)理；SPA按摩+艾灸4、擁有全產(chǎn)業(yè)鏈，是目前大健康行業(yè)的引領(lǐng)者，并有上百萬(wàn)次會(huì)員體驗(yàn)，顧客穩(wěn)定工作地就近安排；【工作時(shí)間】早班8:45-18:00，晚班13:15-22:30（月休四天+法定節(jié)假日）【薪資體系】入職前半年無(wú)責(zé)保底5500-7000保底期后薪資組成按項(xiàng)目提成+全勤+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)【雙軌制】如果在保底期提成高于保底就拿提成；【福利】1.包吃住提供兩餐（解決每天為吃什么而煩惱）2.免費(fèi)培訓(xùn)（培訓(xùn)時(shí)間跟自己的吸收情況定培訓(xùn)天數(shù)）3.有社保+節(jié)日福利+生日福利加生日假期+員工幸福樹(shù)體系+父母感恩金+晉升空間等……

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:52

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

店長(zhǎng)/顧問(wèn)需要對(duì)到店顧客做辯證（面診，罐診，觸診，舌診）給顧客專業(yè)的調(diào)理建議，體質(zhì)對(duì)癥調(diào)理、促成的銷售，不會(huì)強(qiáng)制性銷售顧客、店長(zhǎng)需要對(duì)門店整體業(yè)績(jī)承擔(dān)、團(tuán)隊(duì)管理、客情維護(hù)、接待顧客、顧問(wèn)需要對(duì)門店手法進(jìn)行培訓(xùn)、客情維護(hù)、接待顧客等.....店長(zhǎng)顧問(wèn)是比較重要的崗位，建議面談、店長(zhǎng)保底1.1-1.2w顧問(wèn)1-1.1w提成都是7%店長(zhǎng)底薪8k顧問(wèn)6k

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:44

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武候盛邦小區(qū)日結(jié)安保白班2名/夜班1名待遇：120/天日結(jié)，/包吃住?。ㄇ?天日結(jié)，）時(shí)間：8-8要求：20-40歲，170，最低做1個(gè)半月以上/自帶黑色皮鞋！備注：6月4號(hào)報(bào)道

成都·武侯區(qū)

6月4日 12:31

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，負(fù)責(zé)私域新客戶的引導(dǎo)及打標(biāo)，通過(guò)靈活友善的聊天方式，減少客戶的陌生感。2，對(duì)下單客戶進(jìn)行私信收貨回訪，服務(wù)傳達(dá)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并規(guī)避客戶負(fù)面售后，靈活引導(dǎo)客戶好的評(píng)價(jià)。3，負(fù)責(zé)老客對(duì)產(chǎn)品使用，復(fù)購(gòu)，下單等咨詢進(jìn)行引導(dǎo)。4，朋友圈的發(fā)布及評(píng)價(jià)回復(fù)，以及客戶朋友圈的互動(dòng)。任職要求：1，有微信銷售客服經(jīng)驗(yàn)最佳。2，思維邏輯清晰，具備一定銷售技巧。3，性格活潑開(kāi)朗，善于溝通。4，抗壓能力強(qiáng)，注重執(zhí)行效。

成都·武侯區(qū)

6月27日 14:47

郭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系