為你推薦四川成都武侯區(qū)索貝數(shù)碼科技股份有限公司(新園南二路)附近區(qū)域的職位信息
python開發(fā)工程師(文教方向)
9000-13000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)后端服務(wù),包括數(shù)據(jù)處理存儲(chǔ)、API接口、業(yè)務(wù)邏輯等;2、參與軟件系統(tǒng)核心模塊的構(gòu)建,架構(gòu)設(shè)計(jì);3、參與使用智能識(shí)別處理相關(guān)框架、組件,開發(fā)提供人臉、語音、OCR、NLP等相關(guān)能力接口;4、參與大模型的理解和自動(dòng)化流程應(yīng)用,開發(fā)AI-Agent,提示詞工程,RAG;5、研究并跟蹤行業(yè)前沿技術(shù),不斷提升自己的技術(shù)水平。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)(已畢業(yè),有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn));2、掌握Python開發(fā)語言,熟練使用其常用模塊;3、掌握Django、Flask等web框架,熟悉REST接口微服務(wù)開發(fā);4、熟悉關(guān)系型、非關(guān)系型、緩存等多種分布式存儲(chǔ)技術(shù)或架構(gòu),熟練使用MySQL、MongoDB、Redis;5、對(duì)新技術(shù)具有獨(dú)立的研究及落地能力,有LinuxDocker等應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;6、熟悉高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及應(yīng)用;7、有良好的軟件系統(tǒng)設(shè)計(jì)思想和常用設(shè)計(jì)模式;8、熟悉自動(dòng)化部署、運(yùn)維技術(shù);9、積極上進(jìn),做事負(fù)責(zé),有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。
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python開發(fā)工程師(文教方向)
9000-13000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)后端服務(wù),包括數(shù)據(jù)處理存儲(chǔ)、API接口、業(yè)務(wù)邏輯等;2、參與軟件系統(tǒng)核心模塊的構(gòu)建,架構(gòu)設(shè)計(jì);3、參與使用智能識(shí)別處理相關(guān)框架、組件,開發(fā)提供人臉、語音、OCR、NLP等相關(guān)能力接口;4、參與大模型的理解和自動(dòng)化流程應(yīng)用,開發(fā)AI-Agent,提示詞工程,RAG;5、研究并跟蹤行業(yè)前沿技術(shù),不斷提升自己的技術(shù)水平。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)(已畢業(yè),有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn));2、掌握Python開發(fā)語言,熟練使用其常用模塊;3、掌握Django、Flask等web框架,熟悉REST接口微服務(wù)開發(fā);4、熟悉關(guān)系型、非關(guān)系型、緩存等多種分布式存儲(chǔ)技術(shù)或架構(gòu),熟練使用MySQL、MongoDB、Redis;5、對(duì)新技術(shù)具有獨(dú)立的研究及落地能力,有LinuxDocker等應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;6、熟悉高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及應(yīng)用;7、有良好的軟件系統(tǒng)設(shè)計(jì)思想和常用設(shè)計(jì)模式;8、熟悉自動(dòng)化部署、運(yùn)維技術(shù);9、積極上進(jìn),做事負(fù)責(zé),有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。
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成都武侯區(qū)招聘汽車銷售
6000-26000元/月招聘全進(jìn)口汽車銷售顧問,有無經(jīng)驗(yàn)均可,需要有駕照,懂自媒體軟件運(yùn)用。
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四川成都武侯區(qū)德陽同志們,請(qǐng)問有沒有離德陽市人民醫(yī)院近的師傅?那里有一臺(tái)水冷機(jī)組要維修。有
面議四川德陽同志們,請(qǐng)問有沒有離德陽市人民醫(yī)院近的師傅?那里有一臺(tái)水冷機(jī)組要維修。有的請(qǐng)盡快聯(lián)系我,。
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3月27日 21:16
成都武侯區(qū)邊防總隊(duì)招聘二灶師傅一名。招聘食堂副廚(廚師證二級(jí))薪資:6500-8000元福
6000-7000元/月成都邊防總隊(duì)招聘二灶師傅一名。招聘食堂副廚(廚師證二級(jí))薪資:6000-7000元福利:社保+免費(fèi)體檢+節(jié)假日福利+食宿休假:月休4天年齡:年齡50歲以下性別:男/女不限要求:身體健康,吃苦耐勞,有餐飲、廚師證、酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作時(shí)間:08:00-13:0016:00-19:00工作地點(diǎn):石羊街道某機(jī)關(guān)單位聯(lián)系電話:陳女士
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服務(wù)員兩百一天包吃住
5000-8000元/月服務(wù)員兩百一天包吃住工作內(nèi)容接待客人買單傳菜收拾桌面工作時(shí)間晚6-凌晨12點(diǎn)自由調(diào)休四天。
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急招1銷售精英
4000-8000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)的營銷銷售工作2、負(fù)責(zé)與行業(yè)客戶中高層決策鏈建立聯(lián)系,保持長(zhǎng)期的合作關(guān)系,確保服務(wù)的延續(xù)性,挖掘客戶需求,完成公司下達(dá)的目標(biāo)3、拓展行業(yè)新客戶,對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)的老客戶進(jìn)行梳理和需求激發(fā)4、深入了解行業(yè)客戶需求,根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)及客戶需求組織編寫行業(yè)場(chǎng)景化解決方案5、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)策略、銷售策略、產(chǎn)品策略的制定任職資格:1、大專及以上學(xué)歷2、熟悉相關(guān)行業(yè)客戶市場(chǎng),具備1-2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶關(guān)系積累和客戶資源3、工作態(tài)度端正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)4、思維清晰,具有較強(qiáng)的文字和演講表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng)
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保潔員1-2人
3000-4000元/月汽車展廳保潔員數(shù)名1、工作地點(diǎn):三和老爺車汽車博物館,美洲花園附近,地鐵8號(hào)線慶安站步行幾百米可達(dá)。2、年齡60歲以下,工資待遇3000元/月。上班時(shí)間8:00-17:00,月休4天。3、身體健康,踏實(shí)肯干。有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,4、福利侍遇:入職就免費(fèi)買意外險(xiǎn)+傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)禮品+月休4天+法定假日+工資按時(shí)發(fā)放。聯(lián)系人:江
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發(fā)型師,實(shí)習(xí)發(fā)型師,助理
5000-9000元/月服務(wù)好客戶就OK
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今天面試/明天上班字節(jié)客服接受小白
8000-13000元/月職場(chǎng)氛圍好,沒有勾心斗角,只有互相關(guān)愛,入職第一天就能讓你感受到公司氛圍。同樣都是打電話,為什么不選擇一個(gè)薪資高的行業(yè)呢??一、薪資待遇:無責(zé)底薪+高提成+高獎(jiǎng)金+各項(xiàng)補(bǔ)貼+提成高,且上不封頂。想掙錢請(qǐng)選擇好的行業(yè)二、公司福利:1、購買五險(xiǎn)一金2、公司現(xiàn)金獎(jiǎng)+旅游3、帶薪年假+節(jié)日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品4、足夠的晉升空間+生日福利+節(jié)日福利+團(tuán)建+團(tuán)隊(duì)聚餐+旅游+免費(fèi)零食+其他補(bǔ)貼三、崗位職責(zé):1、根據(jù)提供客源,聯(lián)系逾期客戶,引導(dǎo)客戶按正確的繳費(fèi)方式償還欠款。2、詳細(xì)記錄聯(lián)系情況,獲取、更新與客戶相關(guān)的資料信息并錄入業(yè)務(wù)系統(tǒng)做好跟進(jìn)記錄。[福利待遇]1、薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金2、激勵(lì)獎(jiǎng)金:季、年度將針對(duì)績(jī)優(yōu)員工及團(tuán)隊(duì)實(shí)施
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真實(shí)8k+無任務(wù)客服崗
8000-13000元/月崗位職責(zé):PS:該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動(dòng)開發(fā)客戶!按照相關(guān)要求的規(guī)范程序通過電話溝通的方式催收的相關(guān)事宜。任職要求:1、18周歲以上,專業(yè)不限,接受應(yīng)屆畢業(yè)生;2、具有電話營銷、客戶服務(wù)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達(dá)能力,善于與不同人群溝通、對(duì)話;4、人品端正,心理素質(zhì)良好,工作態(tài)度積極進(jìn)取,講求團(tuán)隊(duì)精神,承壓能力強(qiáng);5、無不良從業(yè)紀(jì)錄,無不良征信記錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。薪資待遇:無責(zé)任底薪+高額提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)
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抖音客服五險(xiǎn)一金8000+
8000-13000元/月崗位職責(zé):PS:該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動(dòng)開發(fā)客戶!按照相關(guān)要求的規(guī)范程序通過電話溝通的方式為抖音逾期催收的相關(guān)事宜。任職要求:1、18周歲以上,專業(yè)不限,接受應(yīng)屆畢業(yè)生;2、具有電話營銷、客戶服務(wù)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達(dá)能力,善于與不同人群溝通、對(duì)話;4、人品端正,心理素質(zhì)良好,工作態(tài)度積極進(jìn)取,講求團(tuán)隊(duì)精神,承壓能力強(qiáng);5、無不良從業(yè)紀(jì)錄,無不良征信記錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。薪資待遇:無責(zé)任底薪+高額提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)
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8000+無銷售性質(zhì)客服崗
8000-13000元/月崗位職責(zé):1.根據(jù)提供客源,聯(lián)系逾期客戶,引導(dǎo)客戶按正確的繳費(fèi)方式償還欠款。2.詳細(xì)記錄聯(lián)系情況,獲取、更新與客戶相關(guān)的資料信息并錄入業(yè)務(wù)系統(tǒng)做好跟進(jìn)記錄。任職要求:1.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。2.對(duì)工作充滿熱情,有責(zé)任心,能夠承受工作壓力。3.能夠熟練操作辦公軟件和業(yè)務(wù)系統(tǒng)。
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慶安地鐵口!??!前端客服穩(wěn)定7000+
8000-13000元/月職場(chǎng)氛圍好,沒有勾心斗角,只有互相關(guān)愛,入職第一天就能讓你感受到公司氛圍。同樣都是打電話,為什么不選擇一個(gè)薪資高的行業(yè)呢??一、薪資待遇:無責(zé)底薪+高提成+高獎(jiǎng)金+各項(xiàng)補(bǔ)貼提成高,新人普遍薪資8000+,轉(zhuǎn)正薪資10000+,老員工每月薪資在1.5以上。努力的小伙伴可到3萬以上的薪資,且上不封頂。想掙錢請(qǐng)選擇好的行業(yè)二、公司福利:1、購買五險(xiǎn)一金2、公司現(xiàn)金獎(jiǎng)+旅游3、帶薪年假+節(jié)日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品4、足夠的晉升空間+生日福利+節(jié)日福利+團(tuán)建+團(tuán)隊(duì)聚餐+旅游+免費(fèi)零食+其他補(bǔ)貼三、崗位職責(zé):1、根據(jù)提供客源,聯(lián)系逾期客戶,引導(dǎo)客戶按正確的繳費(fèi)方式償還欠款。2、詳細(xì)記錄聯(lián)系情況,獲取、更新與客戶相關(guān)的資料信息并錄入業(yè)務(wù)系統(tǒng)做好跟進(jìn)記錄。[福利待遇]1、薪資待遇:高額底薪+提成,月收入穩(wěn)定在8000-3萬;無責(zé)保底6000-70002、激勵(lì)獎(jiǎng)金:季、年度將針對(duì)績(jī)優(yōu)員工及團(tuán)隊(duì)實(shí)施
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成都武侯區(qū)招聘總賬會(huì)計(jì)
6000-10000元/月硬性條件要求制造業(yè)全盤經(jīng)驗(yàn)大專及以上學(xué)歷主管要求中級(jí)職稱和管理經(jīng)驗(yàn)(硬性條件)總賬薪酬6-7,主管8-10,優(yōu)秀的可談目前是單休,一天7小時(shí)不加班目前在美洲中心,后面會(huì)搬蛟龍港,搬后包中餐公司氛圍好,不定時(shí)下午茶和團(tuán)建
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武侯電話客服
8000-13000元/月純客服崗位!純客服崗位!純客服崗位!微粒貸風(fēng)控專員(5名)職位描述:1、對(duì)微粒貸--有逾期風(fēng)險(xiǎn)或產(chǎn)生逾期的客戶進(jìn)行提醒還款;逾期時(shí)間是4--30天,此崗位無銷售性質(zhì),所有客戶資源由公司提供。任職要求:1、年齡在18--35周歲,學(xué)歷不限;2、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,身體健康,具備一定的溝通,應(yīng)變能力和抗壓能力3、經(jīng)驗(yàn)不限,專業(yè)不限,熟悉使用辦公軟件;薪資福利:新人首個(gè)績(jī)效月保底4500起,工資不夠,公司補(bǔ)貼。薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+提成+排名獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+社?,F(xiàn)公司月均薪8500+,優(yōu)秀1.5-2W,個(gè)別2-3W/月新人不用擔(dān)心沒有回款,逾期案件都有還款,在你庫里的案件有還款都是你的業(yè)績(jī)工作時(shí)間:上午9:00--12:30,下午2:00--7:30日常固定休周日,節(jié)假日正常放假。特殊福利完成周目標(biāo)雙休!考勤人性化有意向的伙伴趕緊來聊聊吧招滿即止哦!
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辦公室坐班客服
8000-13000元/月崗位職責(zé):1、通過電話溝通形式對(duì)逾期客戶進(jìn)行提醒、引導(dǎo)其及時(shí)達(dá)成還款意愿2、與相關(guān)受訪客戶溝通,督促其及時(shí)回款,不斷提升催收質(zhì)量和催收效果任職要求:1、有電話或者催收經(jīng)驗(yàn)更好:2、賺錢欲望強(qiáng)!!!福利待遇:1、薪資構(gòu)成:底薪+高提成+獎(jiǎng)金,月均8000-20000+,無責(zé)保底4500-70002、購買五險(xiǎn)一金3、激勵(lì)獎(jiǎng)金:季、年度將針對(duì)績(jī)優(yōu)員工及團(tuán)隊(duì)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)
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8000+逾期提醒客服
8000-13000元/月崗位職責(zé):1、通過電話溝通形式對(duì)逾期客戶進(jìn)行提醒、引導(dǎo)其及時(shí)達(dá)成還款意愿2、與相關(guān)受訪客戶溝通,督促其及時(shí)回款,不斷提升催收質(zhì)量和催收效果任職要求:1、有電話或者催收經(jīng)驗(yàn)更好;2、賺錢欲望強(qiáng)!!!福利待遇:1、薪資構(gòu)成:月均8000-20000+,無責(zé)保底4500-70002、購買五險(xiǎn)一金3、激勵(lì)獎(jiǎng)金:季、年度將針對(duì)績(jī)優(yōu)員工及團(tuán)隊(duì)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)
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大鍋菜師傅,小炒師傅
5000-7000元/月誠聘一位廚師,做過兩百人以上大鍋菜師傅,會(huì)接待餐小炒,帶社保工資一起6500,月休四天,我們這兒是兩個(gè)廚師做,分早中班,有早中晚四頓餐食,目前一個(gè)師傅也能做下來,但有客餐時(shí)候會(huì)有點(diǎn)忙不過來,一般來說就中午忙點(diǎn),想找一個(gè)工作上會(huì)溝通交流,做事認(rèn)真踏實(shí),愛干凈的廚師,再找一個(gè)廚工大姐,帶社保工資3800,主要是售賣三餐以及餐廳衛(wèi)生
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運(yùn)營總監(jiān)/副總經(jīng)理
面議崗位內(nèi)容:1.制定和執(zhí)行公司運(yùn)營策略,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和盈利目標(biāo)2.分析市場(chǎng)和用戶需求,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的特性和差異性3.挖掘和引入新的運(yùn)營模式和流程,提高效率和降低成本4.合理規(guī)劃并管理預(yù)算,確保預(yù)算使用的高效5.協(xié)調(diào)各部門和團(tuán)隊(duì)間的合作,保證工作流程的順暢和高效任職要求:1.具備7年以上互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有上市公司管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.熟練掌握市場(chǎng)和流程管理的基本原則和理論3.具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力,擅長(zhǎng)解決復(fù)雜問題4.擁有扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)決策能力5.能夠快速適應(yīng)公司的文化和價(jià)值觀,并愿意在團(tuán)隊(duì)中為公司目標(biāo)而努力奮斗
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績(jī)效考核專員
4000-8000元/月崗位內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)建立和完善公司績(jī)效考核體系,包括目標(biāo)設(shè)定、評(píng)估與反饋機(jī)制等。2.實(shí)施和監(jiān)督績(jī)效分類、排名及分析工作,為公司提供有益的決策支持。3.組織和實(shí)施績(jī)效獎(jiǎng)懲措施,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行跟蹤和匯報(bào)。4.針對(duì)業(yè)務(wù)部門的具體情況,協(xié)助制定個(gè)性化的績(jī)效管理方案,推動(dòng)實(shí)施。任職要求:1.本科以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.3年以上績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn),熟悉常用考核體系和指標(biāo)。3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力。4.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織能力。
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高級(jí)人事經(jīng)理
6000-12000元/月崗位內(nèi)容:1.管理公司的人力資源策略和計(jì)劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。2.設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃,管理面試、錄用和聘用程序。3.維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問題。4.制定、評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。5.管理員工績(jī)效評(píng)估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。任職要求:1.學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn);2.具有卓越的溝通技巧,包括寫作報(bào)告和撰寫業(yè)務(wù)文件;3.對(duì)國內(nèi)和國際勞動(dòng)法非常熟悉;4.能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
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成都武侯區(qū)急招網(wǎng)絡(luò)客服
4000-5000元/月快遞客服,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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舊梯換新梯銷售員
4000-20000元/月【舊梯換新梯銷售精英召集令】薪資亮點(diǎn):無責(zé)底薪4000元+高提成(上不封頂!多開單多賺錢)績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)(優(yōu)秀者直接“加薪暴擊”)社保拉滿+周末雙休(打工人剛需全安排?。徫宦氊?zé)速覽:1.找客戶:電話/拜訪/展會(huì)全渠道“獵客”,解鎖人脈圈2.嘮需求:化身電梯改造“翻譯官”,精準(zhǔn)Get客戶痛點(diǎn)3.秀方案:資料、報(bào)價(jià)、優(yōu)勢(shì)一鍵打包,carry簽單現(xiàn)場(chǎng)4.跟到底:從簽約到完工當(dāng)“售后管家”,客戶夸到停不下來5.搞情報(bào):化身行業(yè)“偵察兵”,為公司策略提供“情報(bào)支援”我們要這樣的你:銷售老炮/新人皆可(有工程/電梯經(jīng)驗(yàn)直接“綠色通道”)嘴甜會(huì)嘮+腦快手勤(客戶信任度upup,報(bào)表制作666)抗壓小能手+學(xué)習(xí)永動(dòng)機(jī)(行業(yè)知識(shí)輕松拿捏)辦公軟件玩得轉(zhuǎn)(Excel/PPT咱主打一個(gè)熟練)辦公體驗(yàn):拒絕壓抑格子間!寬敞工位+咖啡自由,團(tuán)隊(duì)氛圍超Nice~定期團(tuán)建撒歡兒,工作時(shí)卷業(yè)績(jī),放松時(shí)卷火鍋!行業(yè)紅利預(yù)警:舊樓加裝/換新梯需求爆棚,站在風(fēng)口上賣“剛需”!公司有產(chǎn)品+有售后,你只管沖鋒,資源全給你配齊~劃重點(diǎn):不畫餅!真底薪+真提成+真雙休,想搞錢又想舒服搞錢的速來!
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成都武侯區(qū)急招汽車銷售
8000-15000元/月工作職責(zé):1、按照品牌管理體系銷售流程及動(dòng)作開展銷售活動(dòng),負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù),挖掘客戶需求,進(jìn)行試乘試駕活動(dòng),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售,完成各項(xiàng)銷售業(yè)務(wù)指標(biāo);2、整理各車型的銷售資料及客戶檔案,負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作;3、負(fù)責(zé)汽車銷售相關(guān)增值業(yè)務(wù)(保險(xiǎn)/裝飾/按揭/二手車等事項(xiàng))的咨詢和協(xié)助辦理;4、負(fù)責(zé)個(gè)人銷售系統(tǒng)維護(hù)及集團(tuán)和廠家銷服系統(tǒng)信息錄入反饋,并確保信息準(zhǔn)確、及時(shí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行廠家的相關(guān)銷售政策;5、與成交客戶建立良好客戶關(guān)系,提高客戶忠誠度,協(xié)助客戶關(guān)系部處理客戶投訴以及保有客戶的維護(hù);6、積極參加廠家/內(nèi)訓(xùn)師組織的各項(xiàng)培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)系統(tǒng)中相關(guān)課程,提升綜合能力;7、按照公司5S標(biāo)準(zhǔn),確保自己負(fù)責(zé)的展車、衛(wèi)生區(qū)域和工作場(chǎng)所的清潔,并長(zhǎng)效保持;掌握品牌商務(wù)禮儀知識(shí),時(shí)刻按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,打造個(gè)人形象。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷(如有汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件);2、汽車制造、汽車維修、市場(chǎng)營銷、工商管理(條件優(yōu)秀者歡迎愿意突破自我各個(gè)專業(yè)的小伙伴);3、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)(綜合能力優(yōu)秀無銷售經(jīng)驗(yàn)也可考慮);4、了解基本的市場(chǎng)營銷方面知識(shí)、汽車產(chǎn)品類專業(yè)知識(shí);5、持C1駕駛證駕駛技術(shù)熟練、熟練操作辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備;6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、具備自主學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的責(zé)任心、工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作,勇于面對(duì)挑戰(zhàn)和高強(qiáng)度工作壓力、良好的判斷力和溝通能力。薪資待遇:試用期無責(zé)底薪4k,轉(zhuǎn)正綜合薪資(8k-15k)福利待遇:五險(xiǎn)一金+生日/節(jié)假日福利+員工午餐+不定期團(tuán)建+優(yōu)秀員工旅游+員工內(nèi)部購車優(yōu)惠+不定期現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+年度體檢+帶薪年假+績(jī)效獎(jiǎng)金上班時(shí)間:8:30-17:30(冬季),8:30-18:00(夏季),月休4-5天,有法定節(jié)假日疊加調(diào)休上班地址:武侯區(qū)石羊工業(yè)園(8號(hào)線慶安B2口)崗位亮點(diǎn):1、平臺(tái):19年發(fā)展歷史大集團(tuán),0負(fù)債穩(wěn)健運(yùn)營,從不拖欠工資?。。?、管理:管理扁平化,內(nèi)部工作風(fēng)格簡(jiǎn)單純粹,拒絕內(nèi)耗;3、氛圍:90后年輕人偏多,團(tuán)隊(duì)氛圍活躍;4、收入:公開透明的收入激勵(lì)機(jī)制,結(jié)果導(dǎo)向,多勞多得微信搜索關(guān)注“嘉誠汽車集團(tuán)招聘”公眾號(hào),更多職位機(jī)會(huì)、職位招聘進(jìn)度隨時(shí)掌控
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成都武侯區(qū)招聘催收員
1-3萬元/月工作內(nèi)容:登記客戶信息,處理客戶的逾期問題,幫助客戶解決困難情況給予政策崗位要求:1、中專及高中以上學(xué)歷,優(yōu)秀者不限2、溝通表達(dá)順暢,喜歡電話形式的溝通工作,踏實(shí)勤奮。熟悉基本的辦公計(jì)算機(jī)3、工作時(shí)間:早上9:00-12:00下午1:30-6:30工作強(qiáng)度適中月休4-6天。4、崗位福利:1、試用期1個(gè)月(無責(zé)2800無業(yè)績(jī)要求),入職后帶薪培訓(xùn)。()2、薪資待遇:無責(zé)底薪+績(jī)效提成+五險(xiǎn)+帶薪年假+定期聚餐+旅游福利。司內(nèi)平均薪資7000-15000(不上限)一年2-3次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)。激勵(lì)獎(jiǎng)金:季、年度將針對(duì)績(jī)優(yōu)員工及團(tuán)隊(duì)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì).
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新媒體運(yùn)營
4000-8000元/月#新媒體運(yùn)營一、你所關(guān)心的工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司小紅書、抖音、公眾號(hào)平臺(tái)文章的輸出;2、能夠完成旅游出行產(chǎn)品拍攝(手機(jī)拍攝)、稿定設(shè)計(jì)及公司各新媒體賬號(hào)內(nèi)容的寫作;3、公司主營:成都(昆明、重慶)接送機(jī),成都(昆明、重慶)周邊定制包車游,景區(qū)直通車(九寨溝,畢棚溝,四姑娘山等),商務(wù)用車,商旅包車,團(tuán)建研學(xué)用車等4、熟練使用各運(yùn)營工具,分析數(shù)據(jù),構(gòu)建計(jì)劃,通過投流獲取精準(zhǔn)客咨,由客服部轉(zhuǎn)化并成交二、我們需要您具備:1、熟悉公眾號(hào)、小紅書、抖音、快手等平臺(tái)筆記形式,平臺(tái)規(guī)則2、有創(chuàng)意有靈感,工作認(rèn)真,有獨(dú)立的表現(xiàn)能力。3、有短視頻腳本策劃、編寫經(jīng)驗(yàn)4、能夠獨(dú)立完成編寫視頻腳本、獨(dú)立完成拍攝執(zhí)行、獨(dú)立完成后期編輯者優(yōu)先備注:不定期根據(jù)公司安排去成都周邊游/川西/四川境內(nèi)景點(diǎn)踩線,拍照,了解行程,并輸出內(nèi)容
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成都武侯區(qū)招工地小工/雜工,限30歲以上。實(shí)際工作為舉廣告牌
面議成都市武侯區(qū)招工地小工/雜工,限30歲以上。實(shí)際工作為舉廣告牌。
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5月24日 10:42
成都武侯區(qū)招聘人事專員助理
6000-8000元/月1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試,員工入職手續(xù)辦理。2、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。5、負(fù)責(zé)員工考勤及工資績(jī)效的核算;6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作7.包吃住月休四天可調(diào)休
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挖機(jī)/鉤機(jī)司機(jī)測(cè)量員/測(cè)繪員/放線
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