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成都武侯區(qū)招聘崗位:銷售專員10個任職要求:1
1-2萬元/月招聘崗位:銷售專員10個任職要求:1.有強烈的掙錢欲望,愿意面對挑戰(zhàn),有團隊合作精神。2.具備良好的溝通能力和問題解決能力。3.對公司業(yè)務有熱情,能夠快速適應公司文化。4.具備良好的客戶服務意識,能夠有效管理客戶關(guān)系。5.對合伙創(chuàng)業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),共同推動公司發(fā)展。薪資待遇:-試用期(1-3個月):有責任底薪4500元+高額業(yè)績提成-轉(zhuǎn)正后:綜合收入保底20000元/月工作時間:辦公室內(nèi)上班不外出上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。工作地點:成都市武侯區(qū)武青南路(地鐵口D1)職業(yè)發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為區(qū)域負責人,享受更高薪資待遇及團隊分紅聯(lián)系電話:同V
成都·武侯區(qū)

朝9晚6店長助理晉升快
1-2萬元/月我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司,集團公司自己開發(fā)的新盤資源,且有穩(wěn)定精準客源,集團營銷實力目前在成都NO.1地位。助理主要是地產(chǎn)板塊,協(xié)助總監(jiān)管理和運營團隊。集團有AI機器人軟件,通過百度、抖音、小紅書、快手等平臺投流獲取客戶信息并主動呼出篩選精準客源。助理除了協(xié)助帶團隊以外,平時也需要線上對接精準客戶,進行講解和維護。本職位是助理崗,底薪4500加5500獎金提成。管理層是銷售部門,銷售部提成以職級劃分依次是2萬、4萬、8萬,并且還有團隊開單被動收入
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朝9晚6【銷售主管】月入2萬
面議我們是房產(chǎn)開發(fā)與營銷為一體的集團化公司的下屬子公司,基于公司高速發(fā)展,現(xiàn)儲備管理人才,共同成長。**我們的工作日常:1.負責團隊運營及團隊搭建。2.制定及完成團隊目標任務。3.為客戶講解產(chǎn)品,參與商務談判促成交易。**我們的伙伴都是這樣的人:1.年齡26-50歲,有搭建團隊,管理團隊經(jīng)驗優(yōu)先;2.有創(chuàng)業(yè)精神,野心大,想實現(xiàn)高收入者優(yōu)先;3.接受房地產(chǎn)行業(yè),愿意學習,有團隊合作精神;**公司的商業(yè)模式:集團總部優(yōu)質(zhì)資源賦能,成熟的互利合作模型,為你的目標鋪路管理層可享豐厚利潤回報+管道式被動收入,多維度實現(xiàn)財富增長**基礎(chǔ)薪資:11-20K【可解鎖百萬年薪,不怕你想得多,就怕你不敢想】
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成都武侯區(qū)招聘銷售總監(jiān)
3-6萬元/月【重要提示】請仔細閱讀下面的內(nèi)容,節(jié)省大家的時間,把時間留給賺錢,而不是閑聊。感興趣想了解就到公司來面試,了解公司,了解業(yè)務的具體情況。【為什么要加入我們】你加入我們的目的只有一個:那就是和團隊一起賺錢!【我們的特點】沒有辦公室政治,沒有復雜的人際關(guān)系,有激情,相互之間互幫互助,抱團賺錢,抱團發(fā)展。【我們的面試流程】確認工作地點是否接受--》發(fā)送面試邀請--》現(xiàn)場面試。再次申明:請一定仔細看招聘要求,因為打招呼的牛人很多,所有的信息都在招聘內(nèi)容里,感謝理解?!竟竞w業(yè)務】公司有4個業(yè)務板塊:供應鏈直播帶貨板塊、Ai量化交易板塊、新能源板塊、以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷板塊。公司的核心理念是共創(chuàng)共利,是一個多元化富有創(chuàng)造性的集團公司?;诘禺a(chǎn)板塊業(yè)務的高速發(fā)展,現(xiàn)需儲備大量地產(chǎn)板塊管理人才,尋找以下志同道合共創(chuàng)共利的優(yōu)秀人才!【營銷管理崗位-地產(chǎn)板塊】管理崗4人:負責銷售+搭建團隊+管理團隊儲備管理月薪2w-6w經(jīng)理月薪4w-10w總監(jiān)月薪10w以上,上不封頂如果有管理團隊經(jīng)驗,歡迎加入我們公司,公司提供豐厚的利潤回報,管理層管道式被動收入【需面試詳聊】?!竟ぷ鲿r間】:早9晚6午休2小時【工作地點】:成都市武侯區(qū)武青南路(地鐵口D1)【聯(lián)系電話】:【適合的人】沒有年齡限制,沒有學歷限制。學生、寶媽、找不到工作、有負債、有賺錢欲望、愿意學習、愿意改變的人。你能看到這,要么你想賺錢,要么你已經(jīng)遇到困難,要么是行業(yè)被淘汰,要么是你被行業(yè)淘汰,但那都已經(jīng)成為過去,來這里,將成為你新的開始!【不適合的人】1.想賺錢,但只是想想,不愿意為之付出行動2.面對自己不熟悉的領(lǐng)域也不愿學習的人寫在最后,你來應該是帶著砸場子的心態(tài)來面試,盡可能的提各種刁鉆的問題,最后我們一起合作賺錢,共創(chuàng)共贏。
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寫字樓辦公室急招銷售助理
4500元/月公司目前涵蓋業(yè)務:自媒體直播板塊,產(chǎn)品供應鏈板塊,量化管理板塊,新能源板塊,以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷公司環(huán)境好,每個工位配備一盆綠植,一臺電腦!!!本公司不限學歷不限民族。年齡:24-55辦公室坐班,不外出。工作主要職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與公司提供的現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度。客戶需求分析:深入了解客戶需求,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化,為業(yè)務決策提供支持。跨部門協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,推動客戶問題的快速解決。薪資待遇:底薪4500+高額提成公司直招?。。。?!發(fā)薪準時!?。?!每天7小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
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成都武侯區(qū)招聘銷售助理
5000-10000元/月客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展現(xiàn)有客戶關(guān)系。確保客戶的滿意度。客戶需求分析:深入了解客戶需求,提供制定解決方案。提升客戶體驗,項目管理:負責項目的協(xié)調(diào)與執(zhí)行,確保交付符合質(zhì)量標準。
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房地產(chǎn)銷售
面議崗位職責:1.協(xié)助進行房地產(chǎn)項目的日常運作與管理。2.參與房地產(chǎn)開發(fā)與營銷策略的制定。3.維護和發(fā)展與客戶的長期合作關(guān)系。4.深入分析市場動態(tài),為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。2.對房地產(chǎn)市場有一定的了解和興趣。3.能夠獨立處理和解決問題。4.具有較強的市場分析和客戶服務意識。
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成都武侯區(qū)招裝修木工、家具安裝最好自帶團隊,并且熟悉使用手機
面議成都市武侯區(qū)招裝修木工、家具安裝最好自帶團隊,并且熟悉使用手機,穿著得體。
成都·武侯區(qū)
7月31日 10:23
辦公室助理/儲備店長
5000-10000元/月公司目前涵蓋業(yè)務:自媒體直播板塊,產(chǎn)品供應鏈板塊,量化管理板塊,新能源板塊,以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷.公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司?;诠靖咚侔l(fā)展,現(xiàn)需儲備大量管理人才。本公司不限學歷不限民族。年齡:23-55現(xiàn)找辦公室助理和儲備店長主要職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度。客戶需求分析:深入了解客戶需求,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。薪資待遇:4500加提成公司直招!?。。?!發(fā)薪準時!?。?!每天7小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
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成都武侯區(qū)急招總助
5000-10000元/月我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司,集團公司自己開發(fā)的新盤資源,且有穩(wěn)定精準客源,集團營銷實力目前在成都NO.1地位。1、助理主要是地產(chǎn)板塊,協(xié)助總監(jiān)管理和運營團隊。2、集團有AI機器人軟件,通過百度、抖音、小紅書、快手等平臺投流獲取客戶信息并主動呼出篩選精準客源。3、助理除了協(xié)助帶團隊以外,平時也需要線上對接精準客戶,進行講解和維護。4、本職位是助理崗,底薪4500加5500獎金提成。管理層是銷售部門,銷售部提成以職級劃分依次是2萬、4萬、8萬,并且還有團隊開單被動收入
成都·武侯區(qū)

誠招牛人,歡迎挑戰(zhàn)高薪,銷售主管
1.5-2萬元/月客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度。客戶需求分析:深入了解客戶需求,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化,為業(yè)務決策提供支持??绮块T協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,推動客戶問題的快速解決。薪資待遇:15K-20K(管理層無上限)公司直招!?。?!發(fā)薪準時?。。∶刻?小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:10—11:50下午1:50—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
成都·武侯區(qū)

辦公室助理/儲備店長
5000-10000元/月公司目前涵蓋業(yè)務:自媒體直播板塊,產(chǎn)品供應鏈板塊,量化管理板塊,新能源板塊,以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷.公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司?;诠靖咚侔l(fā)展,現(xiàn)需儲備大量管理人才。本公司不限學歷不限民族。年齡:23-55現(xiàn)找辦公室助理和儲備店長主要職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠度。客戶需求分析:深入了解客戶需求,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。薪資待遇:4500加提成公司直招?。。。。“l(fā)薪準時?。。。∶刻?小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
成都·武侯區(qū)

辦公室助理/儲備店長
5000-8000元/月公司目前涵蓋業(yè)務:自媒體直播板塊,產(chǎn)品供應鏈板塊,量化管理板塊,新能源板塊,以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷.公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司?;诠靖咚侔l(fā)展,現(xiàn)需儲備大量管理人才。本公司不限學歷不限民族。年齡:23-55現(xiàn)找辦公室助理和儲備店長主要職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度??蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。薪資待遇:4500加提成公司直招!?。。?!發(fā)薪準時?。。。∶刻?小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
成都·武侯區(qū)

成都武侯區(qū)我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司,集團公司自己開發(fā)的新盤資源,且有穩(wěn)定精準客
5000-10000元/月我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司,集團公司自己開發(fā)的新盤資源,且有穩(wěn)定精準客源,集團營銷實力目前在成都NO.1地位。1、助理主要是地產(chǎn)板塊,協(xié)助總監(jiān)管理和運營團隊。2、集團有AI機器人軟件,通過百度、抖音、小紅書、快手等平臺投流獲取客戶信息并主動呼出篩選精準客源。3、助理除了協(xié)助帶團隊以外,平時也需要線上對接精準客戶,進行講解和維護。4、本職位是助理崗,底薪4500加5500獎金提成。管理層是銷售部門,銷售部提成以職級劃分依次是2萬、4萬、8萬,并且還有團隊開單被動收入
成都·武侯區(qū)

儲備店長/辦公室助理
4500元/月公司目前涵蓋業(yè)務:自媒體直播板塊,產(chǎn)品供應鏈板塊,量化管理板塊,新能源板塊,以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷.公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司。基于公司高速發(fā)展,現(xiàn)需儲備大量管理人才。本公司不限學歷不限民族。年齡:23-55現(xiàn)找辦公室助理和儲備店長主要職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠度??蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨螅峁┒ㄖ苹鉀Q方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。薪資待遇:4500加提成公司直招?。。。?!發(fā)薪準時!?。?!每天7小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學歷不限
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敢?guī)F隊拿銷冠?這里給你舞臺!房產(chǎn)銷售主管急招,收入無上限!
1-2萬元/月客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度和忠誠度??蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?,提供定制化解決方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓客戶運營團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化,為業(yè)務決策提供支持??绮块T協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,推動客戶問題的快速解決。
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銷售總監(jiān)助理:負責銷售人員指導培訓工作,有一定的銷售經(jīng)驗
面議如果你熱愛挑戰(zhàn),渴望高薪,我們的銷售崗位正適合你!
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成都武侯區(qū)急招銷售助理
1-2萬元/月招聘崗位:店長助理3個,總監(jiān)助理3個任職要求:1.有強烈的掙錢欲望,愿意面對挑戰(zhàn),有團隊合作精神。2.具備良好的溝通能力和問題解決能力。3.對公司業(yè)務有熱情,能夠快速適應公司文化。4.具備良好的客戶服務意識,能夠有效管理客戶關(guān)系。5.對合伙創(chuàng)業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),共同推動公司發(fā)展。薪資待遇:-試用期(1-3個月):有責任底薪4500元+高額業(yè)績提成-轉(zhuǎn)正后:綜合收入保底20000元/月工作時間:辦公室內(nèi)上班不外出上午9:00—12:00下午2:00—6:00午休2小時。工作地點:成都市武侯區(qū)武青南路(地鐵口D1)職業(yè)發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為區(qū)域負責人,享受更高薪資待遇及團隊分紅聯(lián)系電話:同V
成都·武侯區(qū)

高薪誠聘總監(jiān)助理
4500元/月高薪誠聘總監(jiān)助理薪資范圍:10K-15K職位薪資:4500元/月社保類型:五險獎金補貼:年終獎、績效獎金、全勤獎職位詳情:工作簡單、精準客戶資源對接,數(shù)字化營銷工具賦能,不談單銷售,只負責邀約。晉升路徑:3個月晉升主管、1年晉娉項目總監(jiān)的快速通道崗位福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假、不定時下午茶可接受小白、年齡不限、學歷不限。重要的事說遍:不加班、不加班、不加班。不電銷、不電銷、不電銷。公司的發(fā)展理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司?;诠靖咚侔l(fā)展,現(xiàn)需儲備大量管理人才。故此我們正在尋找合伙人做到真正的共創(chuàng)、共利。公司環(huán)境好,每個工位配備一盆綠植,一臺電腦!!!本公司不限學歷不限民族。每天7小時工作制,辦公室內(nèi)上班不外出,無任務壓力。上班時間:9點—18點午休時間:11:50—14點下午茶時間:14點—3點。
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工資有點高,周末截止,別錯過機會
1-1.1萬元/月一、公司目前涵蓋業(yè)務:及直播帶貨,量化管理,能源,房產(chǎn)開發(fā)與營銷為一體的集團化公司,公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化,富有創(chuàng)造性的集團公司?;诠靖咚侔l(fā)展,現(xiàn)需儲備管理人才。二、崗位福利:公司提供豐厚的利潤回報,管理層管道式被動收入。早九晚六,午休2小時,甲級辦公區(qū)環(huán)境氛圍好,不加班。銷售助理月薪1W-2W儲備管理月薪2w-4w經(jīng)理月薪4w-10w總監(jiān)月薪10w以上帶薪年假,節(jié)假日福利,定期團建,免費培訓三、崗位職責:客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠度??蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨螅峁┒ㄖ苹鉀Q方案,提升客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行,確保按時交付并符合質(zhì)量標準。團隊管理:領(lǐng)導和培訓銷售團隊,提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化,為業(yè)務決策提供支持。跨部門協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,推動客戶問題的快速解決。四、不加班,朝九晚六。底薪4500+獎金(三個月左右老員工收入2W+)我們的公司是創(chuàng)業(yè)模式:只要你夠努力,下一任董事長可以是你,員工→儲備→店長→總監(jiān)(到總監(jiān)平均需要三個月)→COO(公司出錢,讓你獨霸一方)→CEO不需要你找客戶,打電話。我們分前端新媒體運營投流,中端客戶數(shù)據(jù)梳理分類(平均每天能夠分到50條以上),后端客戶銷售變現(xiàn)。公司有專業(yè)培訓,專業(yè)一對一帶教。只要你不扯淡,做事踏實,對掙錢有強烈意愿,公司可簽年薪30萬保底合同。五、公司基本要求:1.人品端正.工作態(tài)度好2.有上進心,不甘于平凡,有成長性思維跟長期主義者,具備老板思維意識。3.吃苦耐勞,口齒伶俐,思維敏捷。4.年齡要求:25-50歲。5.有管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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成都武侯區(qū)急招總助
4500-10000元/月我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司,集團公司自己開發(fā)的新盤資源,且有穩(wěn)定精準客源,集團營銷實力目前在成都NO.1地位。1、助理主要是地產(chǎn)板塊,協(xié)助總監(jiān)管理和運營團隊。2、集團有AI機器人軟件,通過百度、抖音、小紅書、快手等平臺投流獲取客戶信息并主動呼出篩選精準客源。3、助理除了協(xié)助帶團隊以外,平時也需要線上對接精準客戶,進行講解和維護。4、本職位是助理崗,底薪4500加5500獎金提成。管理層是銷售部門,銷售部提成以職級劃分依次是2萬、4萬、8萬,并且還有團隊開單被動收入
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銷售總監(jiān),行政專員
面議成都房地產(chǎn)絕對的藍海市場2我公司是開發(fā)商直屬營銷團隊,提成不是像中介公司傭金只能拿成交價1%幾千塊!3該崗位無限晉升空間,后期主要是以團隊運營管理為主,創(chuàng)造巨大被動收入(晉升機會公平透明不畫大餅不畫大餅)。不需要每天每月每年重復0-1的做新客戶開發(fā)!4集團公司坐擁天府新區(qū)多年來,在成都自主開發(fā)樓盤做到第5期了,并且與政府合作,能給到客戶全成都最佳購房方案!客戶上店成交率超高!
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法律顧問+社保+雙休+不加班
6000-15000元/月崗位職責:1.主要以企業(yè)微信與客戶溝通,對接意向客戶;2.根據(jù)客戶需求,為客戶推薦合適的方案,達成合作簽約;3.簽約后法律服務工作由法務團隊老師對接;每日提供精準客戶數(shù)量15+,無需自己開發(fā)客戶崗位要求:1.網(wǎng)銷經(jīng)驗優(yōu)先,可接受小白,入職有帶薪培訓,上手后有老員工帶;2.通過培訓上手后可以開發(fā)客戶;3.本崗位不需要專業(yè)的法律知識,有銷售基礎(chǔ)經(jīng)過培訓后就能迅速上手;福利待遇:1.早十晚七,中午休息一個半小時,周末固定單休,當周完成1.2w業(yè)績可雙休,節(jié)假日正常休息;2.購買社保;3.首月無責底薪4500元+8%-14%的提成;(一般綜合薪資7k+,努力點1w+,平均薪資7k~1.5k)開單獎、月獎、季度獎、半年獎及年終獎,等你來拿!每月有兩次帶薪病假可用哦!當月銷售額越高,底薪就越高!每周三固定各種下午茶+節(jié)假日福利+不定時聚餐+超長帶薪春節(jié)休假,快快來加入我們吧!
成都·武侯區(qū)

外貿(mào)業(yè)務員
4000-10000元/月一、行業(yè)特點:我們是做海鮮食品的,衣食住行是人類必需品,而我們所從事的行業(yè)是“食”,這個行業(yè)是永遠不會消失的二、公司優(yōu)勢:我們公司做了20年,資源豐富、經(jīng)驗豐富。三、招聘崗位:外貿(mào)業(yè)務員四、崗位職業(yè)特點:只要能創(chuàng)造業(yè)績,可以把它做為一輩子的事業(yè)。1、業(yè)績穩(wěn)定后,可申請居家辦公。2、上手快,但產(chǎn)品靈活多變,講究效率。五、工作內(nèi)容:出業(yè)績+拓客+帶團隊六:崗位要求:1.熟練的英語聽說讀寫能力;2.擁有外貿(mào)平臺、社媒操作能力;3.熱愛外貿(mào)行業(yè)的、想賺錢、有自我驅(qū)動力、能穩(wěn)定的七、成長路徑:業(yè)務員→主管→經(jīng)理→合伙人八、待遇:1.日常收入:標薪+提成+期權(quán)(主管、經(jīng)理)+股份分紅(合伙人);2.額外收入:個人績效獎勵、團隊獎勵等;3.工作地點:成都武侯區(qū)(業(yè)務員、主管)、自由(經(jīng)理、合伙人);4.五險一金、法定節(jié)假日、團建、年假等;5.雙休、8小時工作制,滿足考性工作制;
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成都武侯區(qū)招聘銷售助理
4000-10000元/月負責根據(jù)主管要求,完成日常工作任務愿意靠自己拼出一個未來的人愿意走出一條創(chuàng)業(yè)發(fā)展道路的人愿意堅持夢想,持之以恒的人
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成都武侯區(qū)急招銷售總監(jiān)
1-1.5萬元/月公司目前涉獵業(yè)務:集房產(chǎn)開發(fā)與銷售于一體的集團化企業(yè),秉持著共創(chuàng)共享的核心價值觀。作為一家多元化、充滿創(chuàng)新精神的集團,隨著公司的迅猛發(fā)展,現(xiàn)正積極儲備管理人才。誠邀有志者攜手共創(chuàng)輝煌。任職資格:具備團隊組建及管理經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)背景者優(yōu)先考慮。崗位待遇:公司提供豐厚的利潤分成,管理層享有管道式被動收入??偙O(jiān)助理薪資:1萬元至2萬元/月儲備管理薪資:2萬元至4萬元/月經(jīng)理薪資:4萬元至10萬元/月總監(jiān)薪資:10萬元/月以上崗位職責:客戶關(guān)系維護:保持并拓展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠度??蛻粜枨笳{(diào)研:深入探究客戶需求,提供個性化解決方案,優(yōu)化客戶體驗。項目管理:負責客戶項目的全面協(xié)調(diào)與執(zhí)行,確保按時交付且符合質(zhì)量要求。團隊領(lǐng)導:指導并培訓銷售團隊,提高團隊效率和業(yè)務能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析掌握客戶行為和需求變化,為業(yè)務決策提供依據(jù)??绮块T協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密配合,快速解決客戶問題。工作時間:每日7小時,辦公室內(nèi)工作,無需外出。上午9:00—12:00,下午2:00—6:00,午休2小時。福利待遇:團隊建設、生日、節(jié)日福利、帶薪年假不定期下午茶公司基本要求:品行端正,工作態(tài)度積極。有志向,不安于現(xiàn)狀,具備成長性思維和長期規(guī)劃,擁有老板思維意識。吃苦耐勞,口才清晰,思維敏捷。年齡要求:22-50歲。
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成都武侯區(qū)急招地產(chǎn)中介
1-3萬元/月1.完成公司代理新盤的銷售2.為客戶匹配全成都的新樓盤資源3.帶客戶去現(xiàn)場了解意向房屋的信息
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無責底薪4000/雙休/BD/市場推廣
7000-12000元/月招人啦!招人啦!成都收款碼地推(全職)無年齡限制!無經(jīng)驗要求!有人帶你上崗!底薪4000+提成+分潤打打醬油5000,稍微勤快點7000,努努力9000,復利分潤做的越久工資越高職責:只需要收集商戶資料,商家不用花一分錢。地址:武侯區(qū)兆信中心2號樓801
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小紅書運營
6000-8000元/月崗位職責:1.負責小紅書平臺的內(nèi)容策劃與日常運營2.跟蹤分析小紅書數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略3.與用戶互動,提升用戶參與度和品牌影響力任職要求:1.熟悉新媒體運營機制,具備相關(guān)平臺操作經(jīng)驗2.具有良好的內(nèi)容編輯能力,能夠創(chuàng)作符合用戶喜好的內(nèi)容3.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略職位描述:工作輕松,公司氛圍好,都是95左右00后員工,負責推廣銷售工作時間:9:30-18:00周末雙休薪資待遇:底薪3500+25%提成
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