崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)門店日常銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成；2、管理店內(nèi)團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì)員工，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)；3、維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶咨詢和投訴，提高客戶滿意度4、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，提出有效的改進(jìn)措施，優(yōu)化銷售策略5、管理庫(kù)存，確保商品充足且符合銷售需求崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷2、具有3-5年以上的銷售或管理經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和客戶維護(hù)技巧4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力5、能夠承受一定的工作壓力，具備良好的市場(chǎng)敏感度和執(zhí)行力

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6月5日 06:43

祝女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：協(xié)助完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成任務(wù)文筆好，思路清晰，能編寫標(biāo)準(zhǔn)格式公文性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通能熟練掌握辦公室軟件

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5月30日 17:13

鄢女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】主要負(fù)責(zé)門崗，坐崗，巡邏崗，監(jiān)控崗，給外賣和快遞人員開門。薪資140-220/天根據(jù)身高工資高低綜合5000-6000【工作福利】包吃包住，不扣錢，購(gòu)買社保，接受短期長(zhǎng)期。【任職要求】男生身高168以上，女生160以上。不體檢，不收費(fèi)，免費(fèi)服裝，沒有押金。

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6月5日 08:07

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

時(shí)間觀念、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)、保密、基本技能攝影助理工作全流程定檔期、到達(dá)、拍攝準(zhǔn)備、試光、正式拍攝、拍攝間隔、拍攝結(jié)束

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6月4日 23:10

鄢女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

【基本要求】1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)高中及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲服務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過社會(huì)餐飲店長(zhǎng)職務(wù)。有連鎖餐飲品牌或同類型門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.年齡與形象年齡25-40歲，身體健康，精力充沛。儀表端正，符合餐飲行業(yè)服務(wù)形象要求。【職責(zé)描述】-統(tǒng)籌門店日常運(yùn)營(yíng)，確保完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)（營(yíng)收、成本、利潤(rùn)等）。-監(jiān)督食品安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及員工操作規(guī)范。-負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。-維護(hù)客戶關(guān)系，處理重大投訴及危機(jī)事件。-執(zhí)行總部營(yíng)銷活動(dòng)，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議，執(zhí)行能力強(qiáng)！-有經(jīng)營(yíng)者思維，能看出門店人員問題所在，能馬上制定規(guī)則調(diào)整。【薪資與福利】薪資范圍：8K-12K/月（視經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Ω?dòng)）+績(jī)效獎(jiǎng)金/提成。福利：五險(xiǎn)一金、員工餐、節(jié)日福利、晉升【個(gè)人素質(zhì)要求】1.溝通協(xié)調(diào)能力能與總部、供應(yīng)商、顧客及員工高效溝通。具備快速應(yīng)變能力，妥善處理突發(fā)事件（如客訴、設(shè)備故障等）。2.抗壓能力與責(zé)任心適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，能在節(jié)假日或高峰時(shí)段保持高效管理。責(zé)任心強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問題。3.服務(wù)意識(shí)與學(xué)習(xí)能力熱愛餐飲行業(yè)，具備客戶至上的服務(wù)理念。愿意接受新知識(shí)，適應(yīng)公司標(biāo)準(zhǔn)化流程及創(chuàng)新模式。四、加分項(xiàng)有連鎖餐飲品牌儲(chǔ)備干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備營(yíng)銷策劃能力，曾參與門店活動(dòng)推廣或引流方案。掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能通過銷售報(bào)表優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。

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5月21日 09:59

盧女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

形象氣質(zhì)過得去就行身高160+年齡45以下體重125以內(nèi)能力出眾薪資待遇可商量最主要能吃苦耐勞有上進(jìn)心想賺錢的都可以來

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5月28日 08:00

彭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)收銀陳列出品清潔設(shè)備等工作內(nèi)容-提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，確保顧客滿意度-維護(hù)店鋪整潔，確保環(huán)境衛(wèi)生任職要求-具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠積極主動(dòng)地為顧客提供幫助-能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，保持工作的熱情和活力-有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作，服從安排，共同完成工作任務(wù) 原標(biāo)題：《店員》

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6月5日 06:43

女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【基本要求】1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)中專/高中及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲服務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1-2年擔(dān)任基層管理職務(wù)（如領(lǐng)班、組長(zhǎng)）。有連鎖餐飲品牌或同類型門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.年齡與形象年齡25-40歲，身體健康，精力充沛。儀表端正，符合餐飲行業(yè)服務(wù)形象要求?！韭氊?zé)描述】-統(tǒng)籌門店日常運(yùn)營(yíng)，確保完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)（營(yíng)收、成本、利潤(rùn)等）。-監(jiān)督食品安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及員工操作規(guī)范。-負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。-維護(hù)客戶關(guān)系，處理重大投訴及危機(jī)事件。-執(zhí)行總部營(yíng)銷活動(dòng)，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議?！拘劫Y與福利】薪資范圍：5K-8K/月（視經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Ω?dòng)）+績(jī)效獎(jiǎng)金/提成。福利：五險(xiǎn)一金、員工餐、節(jié)日福利、晉升【個(gè)人素質(zhì)要求】1.溝通協(xié)調(diào)能力能與總部、供應(yīng)商、顧客及員工高效溝通。具備快速應(yīng)變能力，妥善處理突發(fā)事件（如客訴、設(shè)備故障等）。2.抗壓能力與責(zé)任心適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，能在節(jié)假日或高峰時(shí)段保持高效管理。責(zé)任心強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問題。3.服務(wù)意識(shí)與學(xué)習(xí)能力熱愛餐飲行業(yè)，具備客戶至上的服務(wù)理念。愿意接受新知識(shí)，適應(yīng)公司標(biāo)準(zhǔn)化流程及創(chuàng)新模式。四、加分項(xiàng)有連鎖餐飲品牌儲(chǔ)備干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備營(yíng)銷策劃能力，曾參與門店活動(dòng)推廣或引流方案。掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能通過銷售報(bào)表優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。

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5月21日 09:55

盧女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

一、招聘要求:1、大專及以上學(xué)歷，必須已經(jīng)畢業(yè)；2、普通話較為標(biāo)準(zhǔn)；3、20—35歲，男女不限，二、工作內(nèi)容：航空官方票務(wù)（不帶銷售，純票務(wù)客服工作）負(fù)責(zé)航空國(guó)內(nèi)航班信息查詢、客票銷售、業(yè)務(wù)咨詢、客票改期、退票、簽轉(zhuǎn)等業(yè)務(wù)。三、工資待遇福利待遇（不帶銷售，正常上班均在此工資范圍）1、試用期（1個(gè)月）3000—3500元；2、轉(zhuǎn)正后4500——6000元，旺季可達(dá)6000——8500元（每年有5.5個(gè)月屬于航空旺季）3、不定期開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)、每月明星員工評(píng)選，季度/年度優(yōu)秀員工表彰獎(jiǎng)勵(lì)、年度優(yōu)秀員工帶薪旅游等。4、享受六險(xiǎn)一金+生日福利+節(jié)日慰問+帶薪年假+年底福利+優(yōu)秀員工帶薪旅游，公司為員工提供職業(yè)晉升通道。5、合同性質(zhì):派遣6、工作地點(diǎn)：成都成華區(qū)四、上班時(shí)間：（每天上班7—7.5小時(shí)）8小時(shí)/天（含吃飯時(shí)間），上五休二。

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6月4日 10:15

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要做手機(jī)數(shù)據(jù)線藍(lán)牙耳機(jī)包裝等等，工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松，生熟手均可，不會(huì)的我們廠區(qū)有老員工負(fù)責(zé)教。招聘要求：男女不限，16-50歲，身體健康，能服從產(chǎn)線分配，有效身份證原件?！旧习鄷r(shí)間】：早8點(diǎn)-晚8點(diǎn)，中途休息2個(gè)小時(shí)，薪資待遇：保底7千+績(jī)效.月綜合8000元左右。食宿情況：包吃住，不需要任何費(fèi)用

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3月14日 09:39

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位要求：成年18歲以上，男女不限會(huì)騎電瓶車、會(huì)看導(dǎo)航、會(huì)使用智能手機(jī)。薪資待遇：底薪+提成+各種補(bǔ)貼綜合薪資7000~10000努力點(diǎn)1.2w,不怕吃苦的1.5w都不是問題多勞多得都是看得見得收入工作內(nèi)容：1、根據(jù)跑單軟件接單取餐送達(dá)顧客手中2、配送范圍在三公里以內(nèi)，順路多單派發(fā)，系統(tǒng)派單不用搶單3、大平臺(tái)，單量大，區(qū)域廣，知名度高，保障強(qiáng)。公司福利：1.站點(diǎn)提供車子，住宿，來了就能上班！2.本月入職還有額外補(bǔ)貼3.接受無經(jīng)驗(yàn)，有師傅帶，上手簡(jiǎn)單，當(dāng)天即可自己接單！4.0元就可入職，工作時(shí)間自由！5.各種補(bǔ)貼，可預(yù)支工資

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6月5日 14:43

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系