職位描述工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)通過(guò)渠道搜尋及跟蹤區(qū)域內(nèi)機(jī)床設(shè)備需求信息；2、根據(jù)目標(biāo)客戶(hù)的需求信息，擬定銷(xiāo)售方案，完成銷(xiāo)售任務(wù)；3、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及維持售后的客情關(guān)系。4、及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，關(guān)注競(jìng)品信息；5、跟蹤現(xiàn)有訂單的交機(jī)及售后工作；6、根據(jù)公司產(chǎn)品價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂、收款等事宜。任職要求：1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷、機(jī)械設(shè)計(jì)、加工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、2、熟悉法蘭克、西門(mén)子系統(tǒng)、一年以上數(shù)控機(jī)床、加工中心等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力、溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；4.、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有一定業(yè)務(wù)資源和銷(xiāo)售渠道；5、有駕照，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富。福利待遇：1、薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)底薪+提成+車(chē)補(bǔ)+餐補(bǔ)+出差費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)報(bào)銷(xiāo)（出差住宿費(fèi)+過(guò)路費(fèi)+油費(fèi)+電話(huà)費(fèi)）2、節(jié)假日福利；3、繳納社保4、提供不定期廠(chǎng)家；

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

2024年年度第一銷(xiāo)售提成91萬(wàn)，第二銷(xiāo)售提成82萬(wàn)，第三銷(xiāo)售提成80萬(wàn)，前十提升50萬(wàn)以上，10-20名提成30-50萬(wàn).........福利待遇：1、底薪一直有，無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000）每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40%（起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）公司報(bào)銷(xiāo)一切費(fèi)用。7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、保利、招商、朗悅、美盛、金地、泉舜、亞星、謙祥、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到70-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲（1995年-2003年）。2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上。3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，有長(zhǎng)期銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，拿公司銷(xiāo)冠者，可放寬條件?！緯x升空間】實(shí)習(xí)資管顧問(wèn)一資管顧問(wèn)一組別主管一經(jīng)理一總監(jiān)一部長(zhǎng)一城市負(fù)責(zé)人（晉升機(jī)制透明、不空降、全憑實(shí)力）超大發(fā)展空問(wèn)，完善、成熟、透明的晉升制度，公司，怎么經(jīng)營(yíng)在于自己，不甘平凡的，想要改變現(xiàn)狀的，想要長(zhǎng)期發(fā)展的，只要你有能力就可以來(lái)挑戰(zhàn)！工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，可以當(dāng)事業(yè)去干的工作。

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齊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我不畫(huà)餅！只為您提供年入百萬(wàn)的“鍋”！∞真正扭轉(zhuǎn)地產(chǎn)行業(yè)二八定律∞①薪資數(shù)額（無(wú)責(zé)底薪+高額提成）基本待遇：五險(xiǎn)一金、法定假日如果加班，3倍薪資！不敢說(shuō)待遇優(yōu)于所有同行業(yè)，但是基本待遇堪比國(guó)企！提成傭金：月薪10萬(wàn)年薪百萬(wàn)不再是夢(mèng)，年輕人需要大展身手的舞臺(tái)。→組內(nèi)最牛新人三個(gè)月賺50萬(wàn)（新人房產(chǎn)小白一個(gè)，之前是做金融行業(yè)的，打電話(huà)放得開(kāi)，聽(tīng)話(huà)照做，執(zhí)行力強(qiáng)，不斷調(diào)整自己的工作思路，一個(gè)季度凈賺稅后50萬(wàn)）②薪資分成（全是獨(dú)單，不合作，都是互相幫助。→前期前輩領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理幫忙做業(yè)務(wù)，不分一分錢(qián)業(yè)績(jī)提成?、鄹叨?A級(jí)寫(xiě)字樓內(nèi)上班！喜歡低碳環(huán)保您坐地鐵出行，下地鐵就是寫(xiě)字樓辦公區(qū)！喜歡開(kāi)車(chē)出行直接停入地下停車(chē)場(chǎng)，與BBA并列停放！不發(fā)傳單，不外拓客！辦公環(huán)境優(yōu)越舒適?、芸焖贂x升通道（沒(méi)有工作年限的限制，我們只看能力?。┠壳肮疽呀?jīng)成立第四家分公司（北京、天津、鄭州、武漢、上海、成都）→下一步，中心城市（杭州、南京、西安、重慶等已注冊(cè)分公司）⑤我的要求！年齡要求：1994-2002年生人。學(xué)歷要求：如果沒(méi)有二手房經(jīng)驗(yàn)，要求全日制大專(zhuān)；退伍軍人優(yōu)先；如果有二手房經(jīng)驗(yàn)，放寬到高中畢業(yè)。⑥一分耕耘一分收獲（需要風(fēng)雨兼程有毅力的戰(zhàn)友）收入絕對(duì)同行業(yè)最高?。?！高壓工作，高投入度工作?。。?！高辛苦程度工作?。。?！永遠(yuǎn)不停薪！?。。」窘^對(duì)可以長(zhǎng)期發(fā)展?。。?！不是傳統(tǒng)中介公司！?。?！

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樊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)抖音小紅書(shū)平臺(tái)的內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營(yíng)2.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提升賬號(hào)影響力和粉絲互動(dòng)3.分析數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略4.有做號(hào)經(jīng)驗(yàn)，做留資類(lèi)賬戶(hù)任職要求:1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神2.能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心3.具有良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力和創(chuàng)新思維

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龐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不刷KPI！不刷KPI！不刷KPI！誠(chéng)意招聘！誠(chéng)意招聘！誠(chéng)意招聘！重要的事情說(shuō)三遍?。。∧愫?，歡迎加入我們中恩教育，我們成立于2015年7月1日，專(zhuān)門(mén)為中小民營(yíng)企業(yè)提供包含：團(tuán)隊(duì)打造、業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)、薪酬績(jī)效、股權(quán)咨詢(xún)等總裁班管理培訓(xùn)課程，8年來(lái)深耕教育行業(yè)，一直保持穩(wěn)健快速的發(fā)展，現(xiàn)有南京、鄭州兩大運(yùn)營(yíng)中心，12家直營(yíng)公司，覆蓋8大省份（上海、河南、陜西、山東、湖北、湖南、安徽、江蘇），未來(lái)3-5年布局全國(guó)，達(dá)25家直營(yíng)公司。我們一直致力于成為全球值得信賴(lài)的教育機(jī)構(gòu)，現(xiàn)已服務(wù)58個(gè)行業(yè)，近20萬(wàn)家企業(yè)家走進(jìn)中恩教育。如果你剛好在找工作，而我們又剛好需要你的加入，那么你真的可以來(lái)看看，面試通過(guò)，隨時(shí)可入職！【工作內(nèi)容】1.根據(jù)公司提供的資源，通過(guò)電話(huà)、微信、拜訪(fǎng)等形式邀約企業(yè)家學(xué)習(xí)總裁實(shí)戰(zhàn)管理課程；2.銷(xiāo)售模式無(wú)限制， 我們的宗旨是：開(kāi)心工作，快樂(lè)賺錢(qián)！在這里你能收獲的不僅是高薪，還有能力的提升（品味、主持、溝通、禮儀、管理、領(lǐng)導(dǎo)力等）【任職資格】1.熱愛(ài)教育事業(yè)、喜歡銷(xiāo)售行業(yè)、有利他之心、想成為企業(yè)家；2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、播音主持、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；3.工作經(jīng)驗(yàn)不限，有潛力的優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮【薪資待遇】無(wú)責(zé)底薪＋績(jī)效＋提成＋新人獎(jiǎng)勵(lì)＋團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)=員工平均工資8000以上，無(wú)上限【銷(xiāo)售均月薪】平均在8000元以上銷(xiāo)售冠軍月薪3萬(wàn)以上【工作時(shí)間】8:30--11:5013:20--18:00，午休一個(gè)半小時(shí)。單雙休【福利待遇】法定節(jié)假日帶薪休息年假，生日會(huì)、年終獎(jiǎng)金、下午茶、運(yùn)動(dòng)會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、省內(nèi)省外國(guó)內(nèi)國(guó)外全球旅游其他福利：超長(zhǎng)春假、出國(guó)旅游、免費(fèi)商學(xué)院培訓(xùn)、生日會(huì)、節(jié)日福利、結(jié)婚禮金、生育禮金、孝工資、員工聚餐等！入職后即可享受完善的培訓(xùn)5A級(jí)寫(xiě)字樓辦公，辦公環(huán)境優(yōu)美，交通方便【雙晉升通道】管理方向：課程顧問(wèn)-經(jīng)理助理-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-部門(mén)總監(jiān)-總經(jīng)理（分部）-總經(jīng)理（總部）-副總裁-CEO專(zhuān)家方向：課程顧問(wèn)-大客戶(hù)助理-大客戶(hù)經(jīng)理-落地教練-咨詢(xún)師-內(nèi)訓(xùn)師-講師-課程導(dǎo)師

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渠女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司是做“國(guó)藥藥材”大健康項(xiàng)目招商加盟，國(guó)藥品牌項(xiàng)目自帶流量，目前市場(chǎng)最火爆康養(yǎng)風(fēng)口，也是符合國(guó)家2030年發(fā)展大趨勢(shì)，市場(chǎng)大，好邀約，成交率高，提成高?！拘劫Y待遇】20%的員工月收入在20萬(wàn)左右。一位98年的同事月收入達(dá)到30萬(wàn)以上，年后到4月份有5位伙伴已經(jīng)收入20萬(wàn)了，去年入職工程小白一年已經(jīng)掙了60多萬(wàn)，任在努力中。。。1、客單價(jià)2.5萬(wàn)-30萬(wàn)，30%-50%提成，提成10,000起步（真實(shí)有效）2、不加班！不壓工資！當(dāng)天成交，！3、合作一家客戶(hù)，后期被動(dòng)收入平均一月10000+工作時(shí)間：9:00~18:00

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龐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)短視頻的剪輯工作，確保視頻內(nèi)容的專(zhuān)業(yè)性和吸引力2.與團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保視頻項(xiàng)目的順利完成3.持續(xù)優(yōu)化工作流程，提升視頻制作效率和質(zhì)量任職要求:1.具備出色的溝通能力，能夠高效完成任務(wù)2.能夠快速適應(yīng)團(tuán)隊(duì)環(huán)境，積極參與團(tuán)隊(duì)合作3.具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)的能力，對(duì)視頻剪輯有熱情

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龐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電話(huà)邀約專(zhuān)員1、工作內(nèi)容主要負(fù)責(zé)電話(huà)邀約面試，配合銷(xiāo)售完成轉(zhuǎn)化2、無(wú)責(zé)底薪+高提成（20%起提）綜合薪資：7-9k，繳納五險(xiǎn)，早九晚五點(diǎn)半，單雙輪休，不加班工作地址：鄭東新區(qū)金水東路88號(hào)楷林IFCC座

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梁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

###**董事長(zhǎng)助理招聘啟事****賦能決策中樞·成就職業(yè)高度****【崗位亮點(diǎn)】**直通企業(yè)戰(zhàn)略核心，深度參與高層決策多元能力快速成長(zhǎng)（商務(wù)+行政+文案+公關(guān)）優(yōu)質(zhì)資源平臺(tái)與職業(yè)發(fā)展通道**【核心要求】**?**硬實(shí)力：**-統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（管理/商務(wù)類(lèi)優(yōu)先）-**出色文案功底**（可現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試報(bào)告/PPT/公文撰寫(xiě)）-**持C1駕照+熟練駕駛**（需承擔(dān)商務(wù)接送任務(wù)）-**商務(wù)應(yīng)酬能力**（懂禮儀、能適度飲酒、控場(chǎng)力強(qiáng)）?**軟素質(zhì)：**-**性格開(kāi)朗機(jī)敏**：善溝通、抗壓強(qiáng)、自帶正能量-**高情商應(yīng)變者**：在正式與休閑場(chǎng)景間自如切換-**細(xì)節(jié)強(qiáng)迫癥**：行程安排零失誤，文件管理井井有條>*附：有總裁助理/商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)者加分*####**【您將主導(dǎo)】**-**智能管家**：高效安排董事長(zhǎng)日程/差旅/會(huì)議，做時(shí)間管理大師-**商務(wù)拍檔**：陪同接待、宴請(qǐng)、談判，化身職場(chǎng)形象代言人-**筆桿擔(dān)當(dāng)**：精準(zhǔn)撰寫(xiě)講話(huà)稿、商業(yè)計(jì)劃、高管匯報(bào)等文書(shū)-**樞紐中心**：跨部門(mén)協(xié)調(diào)資源，確保指令高效落地

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

###**董事長(zhǎng)助理招聘啟事****賦能決策中樞·成就職業(yè)高度**####**【崗位亮點(diǎn)】**直通企業(yè)戰(zhàn)略核心，深度參與高層決策多元能力快速成長(zhǎng)（商務(wù)+行政+文案+公關(guān)）優(yōu)質(zhì)資源平臺(tái)與職業(yè)發(fā)展通道####**【核心要求】**?**硬實(shí)力：**-統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（管理/商務(wù)類(lèi)優(yōu)先）-**出色文案功底**（可現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試報(bào)告/PPT/公文撰寫(xiě)）-**持C1駕照+熟練駕駛**（需承擔(dān)商務(wù)接送任務(wù)）-**商務(wù)應(yīng)酬能力**（懂禮儀、能適度飲酒、控場(chǎng)力強(qiáng)）?**軟素質(zhì)：**-**性格開(kāi)朗機(jī)敏**：善溝通、抗壓強(qiáng)、自帶正能量-**高情商應(yīng)變者**：在正式與休閑場(chǎng)景間自如切換-**細(xì)節(jié)強(qiáng)迫癥**：行程安排零失誤，文件管理井井有條>*附：有總裁助理/商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)者加分*####**【您將主導(dǎo)】**-**智能管家**：高效安排董事長(zhǎng)日程/差旅/會(huì)議，做時(shí)間管理大師-**商務(wù)拍檔**：陪同接待、宴請(qǐng)、談判，化身職場(chǎng)形象代言人-**筆桿擔(dān)當(dāng)**：精準(zhǔn)撰寫(xiě)講話(huà)稿、商業(yè)計(jì)劃、高管匯報(bào)等文書(shū)-**樞紐中心**：跨部門(mén)協(xié)調(diào)資源，確保指令高效落地

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

明星企業(yè)房產(chǎn)銷(xiāo)售招聘：1、薪資待遇：無(wú)責(zé)任底薪3500~10000元，傭金35-40%提，五險(xiǎn)一金。（業(yè)務(wù)員平均年薪30萬(wàn)-50萬(wàn)）2、工作環(huán)境：高端寫(xiě)字樓，售樓處，環(huán)境優(yōu)雅，不是傳統(tǒng)中介公司，不做門(mén)店！3、學(xué)習(xí)晉升：公司有統(tǒng)一培訓(xùn)教程，從0基礎(chǔ)開(kāi)始，不同階段不同提升培訓(xùn)。2025年，10位經(jīng)理3位總監(jiān)虛位以待，不空降，不看資歷，只要你有能力，就可以無(wú)限展示你自己的才能！4、公司福利：月度組別人出游+季度周邊游+年度精英出國(guó)游開(kāi)單獎(jiǎng)+月度現(xiàn)金獎(jiǎng)+季度現(xiàn)金獎(jiǎng)+年度大獎(jiǎng)公司地址：鄭州市鄭東新區(qū)楷林IFC20層2002

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孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

2024年年度第一銷(xiāo)售提成91萬(wàn)，第二銷(xiāo)售提成82萬(wàn)，第三銷(xiāo)售提成80萬(wàn)，前十提升50萬(wàn)以上，10-20名提成30-50萬(wàn).........崗位福利：1、底薪一直有，無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000）每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40%（起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）。7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。崗位職責(zé)：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、保利、招商、朗悅、美盛、金地、泉舜、亞星、謙祥、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到70-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！任職要求：1.男、女不限，年齡22-30歲（1995年-2003年）。2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上。3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，有長(zhǎng)期銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，拿公司銷(xiāo)冠者，可放寬條件。【晉升空間】實(shí)習(xí)資管顧問(wèn)一資管顧問(wèn)一組別主管一經(jīng)理一總監(jiān)一部長(zhǎng)一城市負(fù)責(zé)人（晉升機(jī)制透明、不空降、全憑實(shí)力）超大發(fā)展空問(wèn)，完善、成熟、透明的晉升制度，公司，怎么經(jīng)營(yíng)在于自己，不甘平凡的，想要改變現(xiàn)狀的，想要長(zhǎng)期發(fā)展的，只要你有能力就可以來(lái)挑戰(zhàn)！工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，可以當(dāng)事業(yè)去干的工作。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、永威、建業(yè)、中海、美盛、招商等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到65-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！提成：35%-40%福利待遇：1、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。2、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。3、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。4、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。7、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，可放寬條件。工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，等你來(lái)挑戰(zhàn)

鄭州·金水區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇：實(shí)實(shí)在在的做事，實(shí)實(shí)在在的賺錢(qián)，絕對(duì)保真??！2025年4月到手：第一名：提成578843元第二名：提成75254元第三名：提成432551.無(wú)責(zé)底薪4000-5500元/月，提成35-40%，法定假日加班三薪，五險(xiǎn)一金；2.公司年度銷(xiāo)冠出國(guó)游，季度100萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人帶父母國(guó)內(nèi)5-7日游；3.季度公司團(tuán)建，月度組別聚餐；4.試用期6個(gè)月，給你足夠的適應(yīng)期；崗位職責(zé)：1.通過(guò)新媒體和網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)客戶(hù)，電話(huà)維護(hù)；2.邀約客戶(hù)到售樓處看房，對(duì)比市場(chǎng)；3.通過(guò)項(xiàng)目?jī)r(jià)值講解，及時(shí)逼定；4.公司有師傅和經(jīng)理全程陪同，手把手教，手把手帶；任職要求：1.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.不看學(xué)歷看能力，能說(shuō)會(huì)道優(yōu)先；3.能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)優(yōu)先；4.想提升想進(jìn)步，一定竭盡全力幫助你，共同努力，并肩作戰(zhàn)；更多的詳細(xì)信息歡迎電話(huà)咨詢(xún)

鄭州·金水區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

2024年年度第一銷(xiāo)售提成91萬(wàn)，第二銷(xiāo)售提成82萬(wàn)，第三銷(xiāo)售提成80萬(wàn)，前十提升50萬(wàn)以上，10-20名提成30-50萬(wàn).........福利待遇：1、底薪一直有，無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000）每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40%（起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、保利、招商、朗悅、美盛、金地、泉舜、亞星、謙祥、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到70-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲（1995年-2003年）。2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上。3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，有長(zhǎng)期銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，拿公司銷(xiāo)冠者，可放寬條件?！緯x升空間】實(shí)習(xí)資管顧問(wèn)一資管顧問(wèn)一組別主管一經(jīng)理一總監(jiān)一部長(zhǎng)一城市負(fù)責(zé)人（晉升機(jī)制透明、不空降、全憑實(shí)力）超大發(fā)展空問(wèn)，完善、成熟、透明的晉升制度，公司，怎么經(jīng)營(yíng)在于自己，不甘平凡的，想要改變現(xiàn)狀的，想要長(zhǎng)期發(fā)展的，只要你有能力就可以來(lái)挑戰(zhàn)！工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，可以當(dāng)事業(yè)去干的工作。

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杜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（有半年以上工作經(jīng)驗(yàn)高中以上學(xué)歷即可）2、年齡22-30周歲（1995-2003年）3、高薪職業(yè)，需求具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力（責(zé)任感強(qiáng)優(yōu)先）福利待遇：1、無(wú)責(zé)底薪：4000-5000元2、量化獎(jiǎng)勵(lì)：1000-5000元3、月業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)：5000-20000元4、年業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)：20000元起3、業(yè)績(jī)提成35-40%（貨值50萬(wàn)起）4、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、季度國(guó)內(nèi)游、

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

2024年年度第一銷(xiāo)售提成91萬(wàn)，第二銷(xiāo)售提成82萬(wàn)，第三銷(xiāo)售提成80萬(wàn)，前十提升50萬(wàn)以上，10-20名提成30-50萬(wàn).........福利待遇：1、底薪一直有，無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000）每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40%（起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、保利、招商、朗悅、美盛、金地、泉舜、亞星、謙祥、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到70-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲（1995年-2003年）。2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上。3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，有長(zhǎng)期銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，拿公司銷(xiāo)冠者，可放寬條件?！緯x升空間】實(shí)習(xí)資管顧問(wèn)一資管顧問(wèn)一組別主管一經(jīng)理一總監(jiān)一部長(zhǎng)一城市負(fù)責(zé)人（晉升機(jī)制透明、不空降、全憑實(shí)力）超大發(fā)展空問(wèn)，完善、成熟、透明的晉升制度，公司，怎么經(jīng)營(yíng)在于自己，不甘平凡的，想要改變現(xiàn)狀的，想要長(zhǎng)期發(fā)展的，只要你有能力就可以來(lái)挑戰(zhàn)！工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，可以當(dāng)事業(yè)去干的工作。

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、永威、建業(yè)、中海、美盛、招商等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到65-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！提成：35%-40%福利待遇：無(wú)責(zé)任底薪4千-1萬(wàn)。1、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。2、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。3、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。4、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。5、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）6、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。7、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，可放寬條件。工作時(shí)間：早9:00-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2024年一起奮斗，等你來(lái)挑戰(zhàn)

鄭州·金水區(qū)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

2024年年度第一銷(xiāo)售提成91萬(wàn)，第二銷(xiāo)售提成82萬(wàn)，第三銷(xiāo)售提成80萬(wàn)，前十提升50萬(wàn)以上，10-20名提成30-50萬(wàn).........福利待遇：1、底薪一直有，無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000）每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40% （起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）公司報(bào)銷(xiāo)一切費(fèi)用。7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。工作內(nèi)容：現(xiàn)在是新媒體時(shí)代，公司主要客戶(hù)來(lái)源：1，公司內(nèi)部提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源（精準(zhǔn)度達(dá)80%）2，開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)一個(gè)58商業(yè)端口全報(bào)銷(xiāo)。3，公司有專(zhuān)門(mén)的多媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，一對(duì)一教如何發(fā)布抖音、視頻號(hào)、小紅書(shū)等（流量超百萬(wàn)，一條視頻可獲50-100個(gè)有效客戶(hù)）簽單不愁。我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、保利、招商、朗悅、美盛、金地、泉舜、亞星、謙祥、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商）， 市場(chǎng)占有率能達(dá)到70-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲（1995年-2003年）。2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上。3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，有長(zhǎng)期銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，拿公司銷(xiāo)冠者，可放寬條件。【晉升空間】實(shí)習(xí)資管顧問(wèn)一資管顧問(wèn)一組別主管一經(jīng)理一總監(jiān)一部長(zhǎng)一城市負(fù)責(zé)人（晉升機(jī)制透明、不空降、全憑實(shí)力）超大發(fā)展空問(wèn)，完善、成熟、透明的晉升制度，公司，怎么經(jīng)營(yíng)在于自己，不甘平凡的，想要改變現(xiàn)狀的，想要長(zhǎng)期發(fā)展的，只要你有能力就可以來(lái)挑戰(zhàn)！工作時(shí)間：早9:00-晚8:00 中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng) 拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，可以當(dāng)事業(yè)去干的工作。

鄭州·金水區(qū)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福利待遇：1、無(wú)責(zé)任底薪（4000-10000），底薪一直有另每季度考核底薪標(biāo)準(zhǔn)。提成：35%-40%（起提基數(shù)高）2、公司五險(xiǎn)一金提供社保服務(wù)。3、國(guó)家法定節(jié)假日上班，實(shí)行三倍工資。4、每月度團(tuán)隊(duì)聚餐一次，增加團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。5、公司每季度組織一次團(tuán)建，省內(nèi)+省外。6、季度百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人，次季度可以享受7天國(guó)內(nèi)游玩（可帶父母）公司報(bào)銷(xiāo)一切費(fèi)用。7、年度前三名、單數(shù)第一名可享受年度出國(guó)游榮譽(yù)。（一切費(fèi)用公司承擔(dān)）。8、每年春節(jié)實(shí)行5+7休假制度，另滿(mǎn)3年以上員工，額外+5天。工作內(nèi)容：我們是做商業(yè)地產(chǎn)的，主要是負(fù)責(zé)銷(xiāo)售鄭州一手（二手）商鋪，與各大開(kāi)發(fā)商或業(yè)主合作，合作開(kāi)發(fā)商有（萬(wàn)科、中海、招商、亞星、美盛、華瑞等各大開(kāi)發(fā)商），市場(chǎng)占有率能達(dá)到65-80%左右，可以說(shuō)同行業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)壓力，公司提供資源，匹配客戶(hù)，不同于其他地產(chǎn)行業(yè)，不收取客戶(hù)。公司實(shí)行雁陣精神、互幫互助沒(méi)有任何勾心斗角、輕松辦公環(huán)境不做門(mén)店銷(xiāo)售、實(shí)行老帶新政策不分各種業(yè)績(jī)提成、有培訓(xùn)！職位要求：1.男、女不限，年齡22-30歲2.有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求高中及以上學(xué)歷、無(wú)房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者要求全日制大專(zhuān)及以上3.五官端正，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有想法的你！4.退伍軍人優(yōu)先，可放寬條件。工作時(shí)間：早8.40-晚8:00中午休息一個(gè)半小時(shí).【月團(tuán)隊(duì)聚餐，每季度團(tuán)隊(duì)活動(dòng)拓展出游＋年底出國(guó)游】創(chuàng)造奇跡，引領(lǐng)未來(lái)！2025年一起奮斗，等你來(lái)挑戰(zhàn)

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毛先生

實(shí)名企業(yè)

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每個(gè)月3W＋最快速買(mǎi)奔馳的工作身邊都是年入100萬(wàn)以上的同事解決眼前問(wèn)題的【最好工作】奔馳寶馬奧迪隨便買(mǎi)?。。。。?================================你對(duì)現(xiàn)在的收入滿(mǎn)意嗎？想要在20多歲的年級(jí)有所提升么？電話(huà)聯(lián)系我，最多耽誤3分鐘！嘗試下！了解下！溝通下！萬(wàn)一感興趣呢？我能做到所描述絕對(duì)真實(shí)！！=================================工作時(shí)間：長(zhǎng)白班，9：00—20：00年齡要求：22—30周歲工資發(fā)放：每月10號(hào)發(fā)放基本工資，每月25號(hào)發(fā)放提成1.產(chǎn)品：公司主要銷(xiāo)售產(chǎn)品為鄭州市內(nèi)一手二手底商，其中一手為主力產(chǎn)品。2.客戶(hù)群體：對(duì)應(yīng)的全部為高端客戶(hù)，客戶(hù)在武漢已經(jīng)完全解決了剛需問(wèn)題，房源只要能達(dá)到客戶(hù)的投資回報(bào)標(biāo)準(zhǔn)，就能促成成交，成交主流房源貨值200-2000萬(wàn)，成交難度低于住宅市場(chǎng)！3.在公司單套成交最小貨值80萬(wàn)起，單套稅前提成最低20000元起步！2024年最大單貨值5000萬(wàn)，單套提成80萬(wàn)（稅前）4.新人首單開(kāi)單周期1-2個(gè)月，新人最快開(kāi)單記錄1天！5.公司整體收入水平：2024年個(gè)人銷(xiāo)冠年收入100萬(wàn)稅前，公司整體業(yè)務(wù)2021年平均收入水平25.8萬(wàn)！工作概述：1.首先熟悉公司目前在鄭州在做項(xiàng)目，了解項(xiàng)目地點(diǎn)，優(yōu)勢(shì)！2.公司有內(nèi)部資源，都是有購(gòu)買(mǎi)經(jīng)歷的客戶(hù)，會(huì)平均分配給每位經(jīng)紀(jì)人3.公司內(nèi)部有嚴(yán)格的客戶(hù)制度，無(wú)切單，撬單行為發(fā)生！4.公司秉承雁陣文化，團(tuán)結(jié)互助，入職之后有老人經(jīng)理帶，前期幫忙帶看，幫忙簽單，不分業(yè)績(jī)5.真實(shí)案例：2024年年初入職應(yīng)屆大學(xué)生畢業(yè)生，歷經(jīng)10個(gè)月，在公司雁陣精神的幫助下，開(kāi)了9單，做到百萬(wàn)業(yè)績(jī)，喜提奔馳結(jié)傭速度：商業(yè)地產(chǎn)結(jié)傭速度快，比住宅快的多，90%的房子首月簽單，次月結(jié)傭！最難速度也是次次月！炫富篇：1.薪水篇：公司全年業(yè)務(wù)層面50萬(wàn)年薪以上能達(dá)到30%！全公司2024年平均年薪25.82.座駕篇：2024年新提車(chē)輛最低檔次邁騰起！公司有寶馬車(chē)隊(duì)10輛，其中5系為主。公司有奧迪車(chē)隊(duì)8輛，A8兩輛、A6三輛其余為A4。公司奔馳車(chē)隊(duì)6輛，起步e260員工入職結(jié)婚在鄭州舉辦可以使用自家車(chē)隊(duì)

鄭州·金水區(qū)

王先生

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