特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)人員①要持證并具備一定無(wú)損檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)，持有特種設(shè)備檢測(cè)人員資格證（如：RT/UT/MT/PT/TOFD)有射線證會(huì)評(píng)片或超聲波檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；②有壓力容器、長(zhǎng)輸管道檢測(cè)工作，電廠檢修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；③能適應(yīng)無(wú)損檢測(cè)作業(yè)、現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)檢測(cè)及項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作的需求；有駕照優(yōu)先;

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3月11日 12:46

先生

立即聯(lián)系

課程顧問(wèn)職位描述職位概述課程顧問(wèn)負(fù)責(zé)為學(xué)生和家長(zhǎng)提供課程咨詢，幫助他們選擇合適的學(xué)習(xí)方案，并推動(dòng)課程銷售。主要職責(zé)包括解答課程相關(guān)問(wèn)題、跟進(jìn)潛在客戶、處理報(bào)名手續(xù)等。主要職責(zé)1.課程咨詢：為學(xué)生和家長(zhǎng)提供課程信息，解答疑問(wèn)。-根據(jù)學(xué)生需求推薦合適的課程和學(xué)習(xí)計(jì)劃。2.客戶跟進(jìn)：跟進(jìn)潛在客戶，了解其需求，推動(dòng)報(bào)名。定期回訪老客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提升滿意度。3.銷售目標(biāo)：完成個(gè)人銷售目標(biāo)，參與團(tuán)隊(duì)銷售活動(dòng)。分析市場(chǎng)趨勢(shì)，提出銷售策略建議。4.報(bào)名手續(xù)：協(xié)助客戶完成報(bào)名流程，確保信息準(zhǔn)確。處理合同、發(fā)票等文件。5.市場(chǎng)推廣：參與市場(chǎng)活動(dòng)，宣傳課程，吸引潛在客戶。收集客戶反饋，協(xié)助優(yōu)化課程內(nèi)容。6.數(shù)據(jù)管理：記錄客戶信息和溝通情況，定期匯報(bào)銷售進(jìn)展。使用CRM系統(tǒng)管理客戶數(shù)據(jù)。任職要求1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，教育、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.經(jīng)驗(yàn)：有教育行業(yè)銷售或咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.技能：良好的溝通和表達(dá)能力。較強(qiáng)的銷售和談判能力。熟練使用辦公軟件和CRM系統(tǒng)。4.素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，具備客戶服務(wù)意識(shí)。能承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏環(huán)境。工作環(huán)境工作地點(diǎn)：辦公室，偶爾需要外出參加活動(dòng)。工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，可能需要周末或加班。薪酬福利薪資：底薪加提成，具體面議。福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。職業(yè)發(fā)展晉升路徑：課程顧問(wèn)高級(jí)課程顧問(wèn)銷售主管/經(jīng)理。培訓(xùn)機(jī)會(huì)：定期提供銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。如何申請(qǐng)請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至招聘郵箱，郵件標(biāo)題注明“課程顧問(wèn)應(yīng)聘+姓名”。

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2月28日 08:01

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】：提醒客戶產(chǎn)品到期問(wèn)題，告知注意事項(xiàng)以及需要準(zhǔn)備的資料，完成訂單。【入職要求】：年齡20--35歲（優(yōu)秀者可放寬條件），無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)（公司有完善的培訓(xùn)）【工作時(shí)間】：上午09：00----12：30下午：14：00----18:00大小休，法定節(jié)假日正常放假【薪資待遇】：薪資構(gòu)成，底薪3500+提成+獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正后一般6000-8000，努力些8000-10000努力又勤奮的人10000+！福利待遇】：1.一年三節(jié)有節(jié)日禮品2.、

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4月27日 10:38

鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位:商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司商務(wù)活動(dòng)、客戶接待等2.會(huì)開(kāi)車3.商務(wù)談判：代表公司與合作伙伴、客戶進(jìn)行商務(wù)洽談，運(yùn)用專業(yè)談判技巧，爭(zhēng)取有利的合作條件與合同條款。把控談判節(jié)奏與風(fēng)險(xiǎn)，確保談判結(jié)果符合公司利益。4.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度。任職要求：1.年齡在28-35歲之間，身體健康，情商高，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間安排。2.持有駕照，3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，熟悉本地及周邊路況。3.駕駛技術(shù)嫻熟，無(wú)重大交通事故及違章記錄，安全意識(shí)強(qiáng)。4.形象良好，氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)佳，溝通能力強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。5.能熟練使用手機(jī)地圖等導(dǎo)航工具，熟悉商務(wù)接待禮儀者優(yōu)先。薪資福利：1.薪資：5000-8000元/月（具體薪資根據(jù)個(gè)人駕駛經(jīng)驗(yàn)、工作表現(xiàn)面議）。2.工作時(shí)間：根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求靈活排班，合理保障休息時(shí)間。

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4月22日 14:25

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?【急招續(xù)保專員】無(wú)經(jīng)驗(yàn)可教！高提成+雙休！??工作地：武漢光谷|周末雙休|五險(xiǎn)一金??崗位優(yōu)勢(shì)??薪資無(wú)憂?：底薪?3500元+提成（3%-7%）?，老員工月均?8000-15000元?；?資源全給?：無(wú)需拓客！公司分配?優(yōu)質(zhì)續(xù)保客戶?，輕松跟進(jìn)促成；?帶薪培訓(xùn)?：話術(shù)+系統(tǒng)+實(shí)操，3天快速上崗，手把手教會(huì)！?我們要你?年齡?20-40歲?，中專/高中以上學(xué)歷；?溝通力強(qiáng)?，耐心細(xì)致，有客服/銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)）；目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓性好，?有責(zé)任心?！?福利加碼?五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+年度旅游；?彈性工作時(shí)間?，不加班！下午茶、生日紅包拿到手軟；?晉升快?：3個(gè)月可競(jìng)聘組長(zhǎng)，帶團(tuán)隊(duì)享分紅！?立即申請(qǐng)?掃碼投簡(jiǎn)歷，備注“續(xù)保+姓名”，?24小時(shí)內(nèi)回復(fù)面試安排?！?推薦有獎(jiǎng)：成功入職1人，獎(jiǎng)勵(lì)300元現(xiàn)金！??公司直招|零費(fèi)用|面試通過(guò)次日上崗?（招滿即止，速來(lái)?yè)屨枷唬。?/p>

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4月21日 14:39

鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.主要對(duì)三大運(yùn)營(yíng)商的4/5G網(wǎng)絡(luò)開(kāi)展無(wú)線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作；2.熟練使用通信軟件，日常道路測(cè)試分析、網(wǎng)絡(luò)KPI指標(biāo)優(yōu)化與提升等；3.同施工隊(duì)上站, 熟悉華為5G無(wú)線設(shè)備、熟悉硬件安裝規(guī)范，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工站點(diǎn)質(zhì)量進(jìn)行質(zhì)量自檢；4.配合完成站點(diǎn)開(kāi)通、故障處理事宜，完成日常項(xiàng)目安排其他事宜。任職資格：1、通信、電子、軟件、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)及計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷；2、具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，在校期間擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部及獲得獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先；3、具備一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)及熟悉office辦公軟件；4、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力強(qiáng)，服從公司安排，能適應(yīng)出差工作；5、對(duì)通信行業(yè)有一定了解，愿意投身通信領(lǐng)域；

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3月24日 17:00

周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：軌道交通線路領(lǐng)工員用工形式:勞務(wù)外包崗位人數(shù)：50人年齡：40歲以內(nèi)招聘要求：大專以上學(xué)歷，土木工程、項(xiàng)目管理大類相關(guān)專業(yè)（橋梁、隧道、巖土地下、結(jié)構(gòu)、鐵道軌道、工程管理、測(cè)繪等相關(guān)專業(yè)），有工程類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)線路土建病害巡查，包括車站、區(qū)間滲漏水，場(chǎng)段圍墻修繕、道床和軌枕的一般性病害維修、區(qū)間病害日常巡查和定期巡查、區(qū)間和車站集水井巡查等，按照相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確記錄和初步評(píng)定。2、負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)各專業(yè)對(duì)接協(xié)調(diào)，與病害報(bào)送人溝通協(xié)調(diào)處置時(shí)間、處置方案和配合方案。3、在巡查和維保作業(yè)過(guò)程中，對(duì)于發(fā)生的應(yīng)急情況，進(jìn)行初期處理和及時(shí)上報(bào)。4、負(fù)責(zé)在運(yùn)營(yíng)線路相關(guān)車站、場(chǎng)段辦理請(qǐng)銷點(diǎn)登記手續(xù)，負(fù)責(zé)對(duì)帶領(lǐng)的作業(yè)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底，負(fù)責(zé)工器具進(jìn)出場(chǎng)登記、驗(yàn)電接地（含拆除）等全過(guò)程施工作業(yè)。5、負(fù)責(zé)填寫(xiě)施工日志和臺(tái)賬，包括作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)照片、完成工程量、材料使用量等。工作時(shí)間:運(yùn)營(yíng)線路領(lǐng)工人員原則上實(shí)行采取一周2白3夜工作制，具體工作班次根據(jù)業(yè)務(wù)工作安排確定。工作地點(diǎn)：武漢地鐵全線網(wǎng)(根據(jù)家庭住址就近分配)。薪資待遇：綜合月薪薪資6000左右+社保五險(xiǎn)，年薪8-9W左右。

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5月14日 08:13

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

創(chuàng)業(yè)好項(xiàng)目，兼職，無(wú)需投資1本項(xiàng)目屬于高端長(zhǎng)久項(xiàng)目主要做線上推廣不需要地推不銷售客戶公司會(huì)有超級(jí)厲害的引流方法客戶主動(dòng)加你2小白一天出5單沒(méi)有任何問(wèn)題3一單最少100。10單就1000。做的時(shí)間長(zhǎng)的一天都2000以上4后臺(tái)自己提現(xiàn)所以不需要再問(wèn)什么時(shí)候結(jié)款5純線上，無(wú)需坐班

武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

1月5日 12:37

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

線上粉絲回復(fù)文員每天晚上18.00-23.00工作五小時(shí)，每天日結(jié)150-300，穩(wěn)定工作的每個(gè)月發(fā)無(wú)責(zé)底薪3000-4500。長(zhǎng)期穩(wěn)定，適合時(shí)間自由的寶媽，學(xué)生，按時(shí)下上班族，副業(yè)，團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)。

武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

1月8日 10:05

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

380到410天招二保焊/氣焊、油漆工多名生熟手不限，工資穩(wěn)定，常年有活干，包住吃飯有補(bǔ)貼，要求18歲到45歲身體健康能吃苦耐勞，工作地址在上海洋山寶山，請(qǐng)有意者來(lái)電，聯(lián)系

武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

5月10日 14:59

曾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé):1、協(xié)助酒店總經(jīng)理全面管理酒店前廳、客房、營(yíng)銷、餐飲、后勤等部門(mén)，為公司決策提供數(shù)據(jù)及信息支撐。2、建立健全各部門(mén)管理體系、運(yùn)營(yíng)機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度，協(xié)調(diào)酒店各部門(mén)的工作，確保制度及標(biāo)準(zhǔn)能系統(tǒng)的有效落實(shí)。3、建立和優(yōu)化酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保顧客都能得到優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)并不斷提高顧客滿意度。4、與市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)合作，制定營(yíng)銷推廣策略，提升酒店知名度及線上線下市場(chǎng)份額。5、協(xié)助酒店總經(jīng)理做好酒店收益管理、品質(zhì)管理、成本管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理。6、關(guān)注員工生活及職業(yè)發(fā)展，為員工解決后顧之憂，確保員工能全身心的投入工作。7、高效執(zhí)行酒店總經(jīng)理及公司分配的其他工作任務(wù)。二、崗位要求1、年齡26-38歲。男女不限。大專及以上學(xué)歷，旅游管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)為佳。2、6年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上中高端酒店管理經(jīng)驗(yàn)，在中高端酒店擔(dān)任過(guò)總經(jīng)理助理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/經(jīng)理、房務(wù)總監(jiān)、營(yíng)銷總監(jiān)等職務(wù)。參與過(guò)新酒店從0到1的運(yùn)營(yíng)體系搭建。3、熟悉中高端酒店各個(gè)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程及管理規(guī)范，能制定并優(yōu)化SOP，善于成本控制，具備基層員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。4、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷能力，精通OTA平臺(tái)規(guī)則并能通過(guò)各種策略提高OTA各項(xiàng)數(shù)據(jù)，有私域流量運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（如企業(yè)微信社群、抖音本地推廣）。5、對(duì)于公司的各項(xiàng)政策、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)有超強(qiáng)的執(zhí)行力，且溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力強(qiáng)，有創(chuàng)新服務(wù)意識(shí)。

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4月10日 08:00

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

金融港保安工資待遇：4000包住不包吃，月休四天招聘要求：年齡18-32，身高173及以上，無(wú)案底。工作時(shí)間:七點(diǎn)到七點(diǎn)，接受倒班，12小時(shí)，不能睡覺(jué)，聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)安排，比較靈活。工作內(nèi)容：人員進(jìn)出的管控

武漢·洪山區(qū)·光谷

4月27日 08:38

先生

立即聯(lián)系

監(jiān)控坐崗保安工資待遇：4000包住不包吃，月休4天。招聘要求：年齡18-33，身高172及以上，不戴眼鏡，無(wú)案底工作時(shí)間:七點(diǎn)七點(diǎn)，接受倒班，聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)安排，比較靈活。工作內(nèi)容：人員進(jìn)出管控

武漢·洪山區(qū)·光谷

2月22日 08:02

朱先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】（1）使用催收系統(tǒng)完成逾期客戶的電話催收工作；（2）確保一定比例的逾期客戶還款目標(biāo)；（3）主動(dòng)從目前的催收系統(tǒng)和電話聯(lián)系中發(fā)掘并獲取更多客戶信息；（4）在催討賬款過(guò)程中，確定客戶信息，去分析客戶的潛在風(fēng)險(xiǎn)；（5）確保催收過(guò)程的合規(guī)合法；（6）協(xié)助其他同事處理催收過(guò)程中難應(yīng)付的客戶；（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。【基礎(chǔ)任職資格】（1）35周歲以下，大專及以上學(xué)（接受非全學(xué)歷），專業(yè)不限；（2）2年以上催收工作經(jīng)驗(yàn)，銀行類/消金類公司從業(yè)者優(yōu)先考慮；（3）熟悉電話催收流程，具備催收工作基本從業(yè)素質(zhì)；（4）良好的溝通及文字表達(dá)能力，具備合規(guī)意識(shí)；（5）身體健康無(wú)疾病，能勝任高強(qiáng)度重復(fù)性工作壓力；（6）具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，為人踏實(shí)努力，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終保持高度負(fù)責(zé)的工作狀態(tài)；（7）責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度積極，個(gè)性嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)同崗位價(jià)值。

武漢·洪山區(qū)·光谷

2月25日 16:18

駱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系