【高薪資]280-300/天，月結(jié)可預(yù)支【高獎勵]干滿三個月額外獎勵3000元入職獎獎金[高福利]包吃住，外地來報銷路費每月10號準時發(fā)放，廠區(qū)主要生產(chǎn)廠區(qū)主要生產(chǎn)新能源汽車零配件，汽車大燈，汽車內(nèi)飾顯示屏。招聘崗位:操作工、倉管、普工、操作、組裝、測試、檢驗、裝卸搬運工、裝配工、學(xué)徒工、庫管員、組裝工、、生產(chǎn)安全管理、印刷工、統(tǒng)一培訓(xùn)、簡單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻射、危險性、不穿無塵服工廠招工要求:1、不限經(jīng)驗，16歲一55歲2、坐著上班:生熟手均可.無需經(jīng)驗.無需考試，無需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)包吃包住:1、住:公司提供免費住宿，標準六人套間(獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機、2、吃:入職當天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯!3、保險:公司繳納保險4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧佟始?、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過來全額報銷路費三:工作內(nèi)容1、崗位涉及上市電子產(chǎn)品的組裝、組立、檢測、包裝、插件、品質(zhì)、測試、物料、等崗位2、無需經(jīng)驗;生手熟手均可;生手進廠后有老員工帶。省錢套餐3、因目前訂單增加，特向社會高薪招聘:晉工、操作工、包裝員、質(zhì)檢員、正式工、長期工、普工、長短工、操作工、包裝工、組裝工、實習(xí)生。招工要求1、男女不限2、必須持本人真實有效身份證。3、無需工作經(jīng)驗。4、當天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件當天安排廠內(nèi)住宿。免費食宿(包吃包住)

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2月16日 21:23

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工程人員年齡65周歲以內(nèi)，持電工證，水電泥瓦技能精通優(yōu)先。負責(zé)機電安裝、工程維修等日常維護工作，對設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)并進行定期不定期檢查、做好相關(guān)記錄等工作薪資福利:待遇面議，繳納社保招工人數(shù):1名工作地址:長山大道29號

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4月23日 11:05

先生

立即聯(lián)系

搬運/裝卸工4一天實發(fā)，包吃包住無需經(jīng)驗，可預(yù)支長白班不用上夜班，上班可帶手機，工作簡單，人性化管理，做事輕松自由，公寓宿舍，包吃住月綜合工資9000—10000元左右工作內(nèi)容：搬運/裝卸/庫管等崗位，工作輕松簡單，沒有經(jīng)驗要求包吃包住，最少做一個月，也可以長期做工作時間：8:00-20:00，中間休息兩個小時，多勞多得福利待遇：包吃包住，可預(yù)支工資·全空調(diào)車間，四季恒溫26℃·坐班操作，無需穿無塵服·配備休息區(qū)、飲水機、輕音樂背景·人性化管理入職流程1.攜帶材料：身份證原件+行李物品2.當日安排：面試→免費→分配宿舍3.次日上崗：簽訂合同+崗前培訓(xùn)工作地點在—常州鄭重承諾·純工廠直招，無中介·不壓工資，每月10日準時發(fā)放·名額有限，招滿即止

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6月21日 10:06

先生

立即聯(lián)系

一、銷售團隊建設(shè)與管理招聘:協(xié)助總經(jīng)理制定招聘計劃，篩選簡歷，參與面試，評估候選人，為團隊招募合適的銷售人員。培訓(xùn):協(xié)助制定培訓(xùn)計劃，組織新員工入職培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等，幫助團隊成員提升能力。監(jiān)督與指導(dǎo):協(xié)助監(jiān)督銷售人員日常工作，提供指導(dǎo)和支持，幫助他們完成銷售目標。績效考核:協(xié)助區(qū)域經(jīng)理進行績效考核，提供反饋，幫助團隊成員改進工作。團隊建設(shè):協(xié)助組織團隊活動，提升團隊凝聚力和士氣。二、銷售目標達成目標分解:協(xié)助總經(jīng)理將銷售目標分解到個人，并跟蹤完成情況。銷售策略:協(xié)助制定銷售策略，開拓新市場，維護老客戶。數(shù)據(jù)分析:協(xié)助收集和分析銷售數(shù)據(jù)，撰寫報告，為決策提供依據(jù)?？蛻絷P(guān)系:協(xié)助維護客戶關(guān)系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。三、其他職責(zé)市場調(diào)研:協(xié)助進行市場調(diào)研，收集競爭對手信息，分析市場趨勢。行政工作:協(xié)助處理日常行政事務(wù)，如會議安排、報告撰寫等。學(xué)習(xí)與提升:積極學(xué)習(xí)銷售管理知識，提升專業(yè)技能。任職要求:大專以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備1年以上銷售經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉銷售流程，具備良好的溝通和談判能力。具備團隊合作精神，能夠承受工作壓力。熟練使用辦公軟件。

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3月8日 08:54

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、銷售團隊建設(shè)與管理招聘:協(xié)助總經(jīng)理制定招聘計劃，篩選簡歷，參與面試，評估候選人，為團隊招募合適的銷售人員。培訓(xùn):協(xié)助制定培訓(xùn)計劃，組織新員工入職培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等，幫助團隊成員提升能力。監(jiān)督與指導(dǎo):協(xié)助監(jiān)督銷售人員日常工作，提供指導(dǎo)和支持，幫助他們完成銷售目標。績效考核:協(xié)助區(qū)域經(jīng)理進行績效考核，提供反饋，幫助團隊成員改進工作。團隊建設(shè):協(xié)助組織團隊活動，提升團隊凝聚力和士氣。二、銷售目標達成目標分解:協(xié)助總經(jīng)理將銷售目標分解到個人，并跟蹤完成情況。銷售策略:協(xié)助制定銷售策略，開拓新市場，維護老客戶。數(shù)據(jù)分析:協(xié)助收集和分析銷售數(shù)據(jù)，撰寫報告，為決策提供依據(jù)。客戶關(guān)系:協(xié)助維護客戶關(guān)系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。三、其他職責(zé)市場調(diào)研:協(xié)助進行市場調(diào)研，收集競爭對手信息，分析市場趨勢。行政工作:協(xié)助處理日常行政事務(wù)，如會議安排、報告撰寫等。學(xué)習(xí)與提升:積極學(xué)習(xí)銷售管理知識，提升專業(yè)技能。任職要求:大專以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備1年以上銷售經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉銷售流程，具備良好的溝通和談判能力。具備團隊合作精神，能夠承受工作壓力。熟練使用辦公軟件。

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2月28日 14:35

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

會做頭發(fā)，會剪頭發(fā)，剪的好，過年有獎勵，其中有提成拿，做得好會溝通做的多，你拿的就多，每個月15號到11號發(fā)工資上面的地址寫錯了，在常州，金壇新天地，Dk潮牌

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5月10日 18:55

涂先生

實名

立即聯(lián)系

鋼鐵廠用維修電工2名，帶雙證（會接電纜線、會做頭，PLC卡線）、6月15日下午到達，6月16日周一體檢、培訓(xùn)上崗，每天工作8小時，日薪380元/天，包食宿！聯(lián)系電話：

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6月21日 08:21

先生

立即聯(lián)系