兼職日結(jié)騎手： 1?工資日結(jié)300/天，不拖欠工資，公司免押金提供車； 2.送外賣跑單時間自己安排靈活自由、年齡18-45歲，會騎車，會導(dǎo)航就行； 3.每單提成7～40不等，現(xiàn)階段高溫天氣單價很高 4.工作地點就近接單跑單，當天入職當天就可以跑單。

昆明·官渡區(qū)·世紀城

張女士

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一、新店營建節(jié)點的工作職責(zé) 1、培訓(xùn) a、對接加盟商人員來培訓(xùn)的要求 b、培訓(xùn)過程2天進行全程跟進 c、了解培訓(xùn)過程的學(xué)習(xí)狀態(tài) d、對結(jié)果負責(zé) 2、裝修 a、了解進店 b、按照公司規(guī)定進行裝修（裝修進店表） c、過程中要的資料（） 3、驗收 4、設(shè)備安裝調(diào)試 a、設(shè)備到店進行安裝調(diào)試 b、店內(nèi)布局陳列 5、企劃下單 a、（橫幅、易拉寶、內(nèi)飾電視框架廣告、等） 6、試營業(yè)現(xiàn)場指導(dǎo)（根據(jù)試營業(yè)表格） 7、開業(yè)審核 a、抖音粉絲達標（100以上） b、抖音團購?fù)瓿?c、店鋪QSC d、美團團購 8、開業(yè)活動安排 9、完成開業(yè)后期工作安排 a、總結(jié)前期問題，不能在發(fā)生 b、布置周任務(wù) 二、營業(yè)中的店鋪督導(dǎo)職責(zé) 1、區(qū)域門店進行A.B.C分類 2、單店經(jīng)營成本計算 3、扶持店鋪提高業(yè)績 4、督促店鋪QSC 5、以自身做示范 6、每日的電話回訪 7、有機會和目的的進行巡店 1、巡店檢查，跟進改進，獎懲執(zhí)行 A、巡店核查表；B、改進跟進表；C、獎懲執(zhí)行表 2、門店數(shù)據(jù)統(tǒng)計，分析、診斷、反饋、重點改進，幫助提高營業(yè)額； 3、解決處理日常區(qū)域內(nèi)問題（指導(dǎo)）； 4、建設(shè)與完善督導(dǎo)制度，督導(dǎo)方法及操作流程與規(guī)范； 5、尋求激勵門店團隊進步和銷售增長方案； 6、整合所轄門店中優(yōu)秀工作方法，向所有區(qū)域門店交流與共享； 7、發(fā)現(xiàn)跑貨立即處理，跑貨原料回收、報廢或寄回； 8、建立數(shù)據(jù)庫、資料庫，建立各部分統(tǒng)一對接橋梁。

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田先生

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我們招聘的是文員人事客服，負責(zé)回復(fù)手機消息每天手機上和電腦回復(fù)消息，底薪3000，招聘提成100到300/人，上班時間：9：30-19：00，上六休一，月休四天，上六休一，星期六，星期天選擇休息，每個月20號準時發(fā)工資，18歲到30歲，會打字，會聊天

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胡先生

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