崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)維修柴油叉車，叉車保養(yǎng)，維修剎車，維修后橋，維修叉車燈光電路，維修電動叉車簡單故障等。 任職要求： 1.工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上叉車維修工作。 2.能夠獨(dú)立完成內(nèi)燃叉車的保養(yǎng)，維修。 3.吃苦耐勞，服從安排。 4.有駕駛證優(yōu)先。 職位福利： 1.五險(xiǎn)。 2.包吃。 3.包住。

重慶·大足區(qū)

9月3日 21:05

馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

每天至少300一天，包吃住，每周可以預(yù)支，長期做買五險(xiǎn)一金，男女不限，身體健康，16-45歲優(yōu)先安排，崗位自由，可帶手機(jī)。來重慶主城上班?。。?/p>

重慶·大足區(qū)

熊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位描述: 負(fù)責(zé)將客戶貨物從固定倉庫送往所在片區(qū)商戶門店。 主要職責(zé):安全駕駛，完成配送，做好簡單客情關(guān)系。 招聘要求: C1或以上，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能接受裝卸。年齡20-60歲。身體健康。自帶車優(yōu)先，沒有車的公司提供租賃車輛。 福利待遇: 全職人員公司可提供基本保底月不低于7000元，有綜合補(bǔ)貼。

重慶·大足區(qū)

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé) 1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)達(dá)成: -負(fù)責(zé)管轄食堂的全面運(yùn)營管理，制定年度營收目標(biāo)， 主導(dǎo)出品管理、菜單設(shè)計(jì)、成本控制及利潤率優(yōu)化; -推動高校場景創(chuàng)新服務(wù)模式，完成高學(xué)生滿意度和續(xù)約率。 2.跨部門協(xié)同與資源整合: -聯(lián)動供應(yīng)鏈部門優(yōu)化高校食材配送方案，聯(lián)合6M體系管理部建立高校食安風(fēng)控模型; -協(xié)同數(shù)字化團(tuán)隊(duì)落地“學(xué)生餐大數(shù)據(jù)分析平臺”， 實(shí)現(xiàn)用餐高峰預(yù)測、庫存動態(tài)調(diào)整和浪費(fèi)率降低。 3.客戶關(guān)系與危機(jī)管理: -深度綁定校方關(guān)鍵決策人(后勤處長、工會主 席)，設(shè)計(jì)差異化服務(wù)方案(如校慶定制餐、貧困生餐補(bǔ)計(jì)劃); -建立高校突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制(如大規(guī)模食物過敏事件)， 要求規(guī)定時(shí)間內(nèi)響應(yīng)和閉環(huán)解決。 4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng): -搭建高效運(yùn)營團(tuán)隊(duì)(培養(yǎng)儲備干部)，輸送優(yōu)秀儲備干部至新拓校區(qū); -針對高校場景定制培訓(xùn)體系(如學(xué)生心理洞察、校園輿情管理)， 提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)敏感度。 二.行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 5年以上高校項(xiàng)目點(diǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，操盤過項(xiàng)目全流程(從開業(yè)到退出全流程管理)， 有檔口招商資源或豐富經(jīng)驗(yàn); 3.業(yè)績背書:過往管理高?？蛻魧?shí)現(xiàn)持續(xù)盈利。[核心能力] 1.成本殺手:精通高校場景成本結(jié)構(gòu)，擅長通過集約采購、動線優(yōu)化降低損耗; 2.政策嗅覺:熟悉教育部高校后勤改革政策，能快速響應(yīng)招標(biāo)規(guī)則變化 (如“明廚亮灶”強(qiáng)制要求); 3.創(chuàng)新落地:具備智慧食堂建設(shè)經(jīng)驗(yàn)(人臉識別支付、營養(yǎng)數(shù)據(jù)分析)， 或曾推動高校餐品IP化(如聯(lián)名網(wǎng)紅檔口); 4.鐵血執(zhí)行:在資源有限情況下，能率團(tuán)隊(duì)完成“不可能任務(wù)” (例如:3天內(nèi)為新生軍訓(xùn)突擊供餐10萬份)。 三、薪資10K到20K 1.固定薪資-8000-15000 2.月營業(yè)額規(guī)模津貼-0到3% 3.稽核管理獎金-0到3000 4.分紅獎金-0到20000

重慶·大足區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系