公司簡介
淘材庫是杭州淘材庫科技有限公司旗下互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,是國內(nèi)首屈一指的集家裝資訊、電子商務、線下體驗為一體的綜合性O2O家裝服務平臺。公司成立于2011年,一直致力于打造最專業(yè)的家裝建材領域生態(tài)系統(tǒng)應用、產(chǎn)品研發(fā)以及營銷推廣。
淘材庫O2O模式,依托移動互聯(lián)網(wǎng)的傳播優(yōu)勢,整合線上線下資源,徹底打通線上交易與落地服務的壁壘,讓業(yè)主的需求與商家的需求點對點無縫橋接,帶給業(yè)主極致完美的消費體驗,最大化實現(xiàn)商家與業(yè)主的利益共贏。
立足“專注家裝、精耕家裝”的核心思想,淘材庫以用戶體驗為核心,堅持產(chǎn)品驅動,提供精細化的服務,致力于打造家裝建材領域移動互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)的新生態(tài)圈。在這個圈子里面,企業(yè)可以完成自有供應鏈的管理和維護,可以完成互動營銷推廣、商品互動展示、與客戶實時互動交流、甚至基于地理位置的企業(yè)商品數(shù)據(jù)推薦。而用戶也能方便快捷的找到自己身邊的材料商戶,促銷打折優(yōu)惠,線上商品在身邊的線下店體驗、同城配送安裝等行業(yè)必備特色服務。
“讓天下沒有難裝修的家”是我們矢志不移的夢想,在追逐夢想的道路上,淘材庫將繼續(xù)以客戶需求為關注點不斷創(chuàng)新,用移動互聯(lián)網(wǎng)新思路構建中國家裝建材行業(yè)信息高速公路,為建材企業(yè)創(chuàng)造更多價值,為業(yè)主提供更精細化的服務,誠摯為行業(yè)的建設與發(fā)展貢獻自己的力量。
工商信息
企業(yè)地址
杭州市江干區(qū)九盛路9號A18幢201室

為您推薦其他相似職位
杭州蕭山|課程顧問/招生主管/副校長
6000-12000元/月一、任職資格 1.學歷:大專及以上; 2.經(jīng)驗:有教育行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先, 3.性格:熱情陽光,積極向上; 4.喜歡教育行業(yè),有教育情懷; 二、崗位職責 1.負責校區(qū)銷售渠道的開拓、現(xiàn)有渠道的維護與管理。 2.開展行業(yè)市場調(diào)研,分析預測,開拓目標客戶并跟進。 3.與運營中心協(xié)作,建設招生渠道,完成招生業(yè)績目標。 4.挖掘新的廣告宣傳模式并落地執(zhí)行,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 三、薪酬待遇 1.薪酬:薪級+業(yè)績提成+年度績效獎,年薪7~15萬; 2.帶薪培訓、團隊活動、帶薪年假、節(jié)假日福利; 五、職業(yè)發(fā)展 1.招生主管-副校長-校長,上面沒有天花板; 2.這里沒有辦公室政治,彼此成就、彼此溫暖! 歡迎并肩作戰(zhàn),相信在箭金奮戰(zhàn)的日子不會辜負青春和汗水!
杭州·蕭山區(qū)·城廂
7月4日 17:41

杭州上城區(qū)急招BD經(jīng)理
5000-13000元/月崗位職責: 1.負責產(chǎn)品銷售及推廣 2.維護客戶關系,確??蛻魸M意度 3.完成銷售目標,提升銷售業(yè)績 4.崗位需要出差 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和說服能力 2.能夠獨立操作,具有較強的市場分析能力 3.積極主動,對銷售工作有持續(xù)的熱情 崗位福利: 薪資待遇: 1、無責底薪+提成+業(yè)績獎金+年終獎綜合年收入10W-20W 2、八小時工作制,法定節(jié)假日休息,不定時團建 3、每年多次調(diào)薪及晉升 晉升空間:業(yè)務員一一高級業(yè)務員一一城市業(yè)務經(jīng)理一一區(qū)域經(jīng)理一一大區(qū)經(jīng)理一一大區(qū)副總 4、帶薪培訓:公司不定期提供免費的各項系統(tǒng)培訓,老員工帶新
杭州·上城區(qū)
7月4日 17:57

杭州拱墅區(qū)招水電
面議杭州市拱墅區(qū)招水電
杭州·拱墅區(qū)
7月4日 17:46

人力資源專員
5000-7000元/月一、任職資格 1.全日制本科以上學歷,人力資源相關專業(yè)優(yōu)先,2年以上工作經(jīng)驗; 2.嚴謹細致,學習力、執(zhí)行力佳,善于把控細節(jié); 3.認同公司文化,以工作績效為導向; 二、崗位職責 1.薪酬核算:按月核對考勤、績效、獎罰等數(shù)據(jù),操作及匯總社保公積金,系統(tǒng)生成工資表; 2.績效支持:協(xié)助推進考核流程,匯總數(shù)據(jù)并反饋結果,歸檔記錄為調(diào)薪/晉升提供依據(jù); 3.培訓管理:組織內(nèi)外部培訓并評估效果,維護培訓檔案; 4.入轉調(diào)離:全流程處理總部員工入職(合同簽訂)、轉正、調(diào)崗(含任職及晉升)、離職(手續(xù)辦理、社保停繳)等事宜; 5.其他事務:維護員工檔案(紙質(zhì)+電子),協(xié)助處理員工關系及上級交辦的其他人事工作。 三、薪酬待遇 1.薪酬:薪級+月度考核獎+崗位補貼+五險一金+年度績效獎; 2.節(jié)假日福利+季度團建+帶薪年假。 四、職業(yè)發(fā)展 1.人力資源專員-人力資源主管-人力資源副經(jīng)理-人力資源經(jīng)理,上面沒有天花板; 2.這里沒有沒有辦公室政治,彼此成就、彼此溫暖! 歡迎并肩作戰(zhàn),相信在依米奮戰(zhàn)的日子不會辜負青春和汗水!
杭州·余杭區(qū)·西溪
7月4日 17:40
杭州市市場調(diào)研(兼職)
1000-4000元/月崗位職責: 1、市場調(diào)研活動,收集并分析市場數(shù)據(jù) 崗位要求: 1、學歷不限; 2、具備較強的吃苦耐勞精神,能夠適應外勤工作; 3、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神; 4、有較強的責任心和執(zhí)行力;
杭州·上城區(qū)·城東
7月4日 17:42

央企/雙休金融客戶經(jīng)理
1-2萬元/月一、崗位職責 1.負責根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專業(yè)的保險知識咨詢和服務 2.負責推薦保險種類及相關理財產(chǎn)品,并制定保險方案 3.負責定期接受專業(yè)保險業(yè)務輔導和講座 4.負責參??蛻舻暮罄m(xù)客戶服務工作。 二、入職要求 1.大專或以上學歷,有工作經(jīng)驗 2.年齡25周歲-55周歲有較好的溝通能力和親和力 3.能承受一定的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪,挑戰(zhàn)自己 4.有銷售經(jīng)驗、團隊組建或管理經(jīng)驗者優(yōu)先 三、薪資待遇 1.收入結構:人才計劃+提成獎金(8%-32%)+新人津貼+續(xù)傭+銀行收入+管理津貼+福利(公司人均月薪2.5W) 2.上班時間:周一至周五早8:30之前打卡,10:00開完早會后時間自由,下班不用打卡。 3.雙休且享受國家法定節(jié)假日 3.完善的福利保障制度,提供商業(yè)五險一金,并且還額外提供醫(yī)療險,意外險等 4.季度團建,帶薪年假,帶薪旅游 四、亮點:學習機會多多,福利待遇多多,工作氛圍輕松
杭州·上城區(qū)·錢江新城
7月4日 17:19
熱門標簽
企業(yè)推薦
熱招企業(yè)
電子商務|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導體/集成電路,通信設備

電子商務|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡設備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
