（本公司承諾：絕不收取任何費用，誠信經營，工廠直發(fā)員工工資） 【臨時工】300元一天，包吃包住，每周可借支500,辭職提前7天，人走賬清 入職即送住宿三件套，車間主管很好說話，不會有老員工教，廠里百分之80都是員工。 主要生產：電動玩具，毛絨玩具， 主要崗位：包裝、組裝，做事簡單輕松，管理不嚴入職無需任何費用， 報到須知：男女不限，只要你年齡符合：16歲一43歲，請你直接帶上（身份證）和（行李）和過來報到，我們會當天安排宿舍，第2天開始工作

深圳·龍崗區(qū)·平湖

朱先生

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海外需大量訂單、工時穩(wěn)定。（急急急招?。。。?6000-8000長白班包吃住普工/操作工。身體健康 包吃包住，不體檢，吃飯全部免費，住宿水電平攤，空調熱水器都有 《招聘要求》:年滿16-45周歲，能吃苦耐勞! 《崗位職責》:分揀、打包裝、質檢、貼標簽、工作簡單，一看就會，管理寬松。 《其他福利》:包吃住、熱水器WiFi，人走賬清，入職簽訂勞動合同保障雙方權益!

深圳·寶安區(qū)

黃女士

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1.為顧客提供專業(yè)的藥品咨詢信息和購買建議。 2.保持工作區(qū)域清潔和整潔。 3.負責藥品的收發(fā)，儲存管理，確保藥品質量和安全。 4.具備執(zhí)業(yè)藥師證書，有一定藥學相關工作經驗。 5.具備良好的溝通能力和服務意識，工作認真負責，細致，有良好的團隊合作精神，能夠協助門店完成各項工作任務。

深圳·龍崗區(qū)·坂田

蔣女士

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新店開業(yè)在即 日韓烤肉店主管招聘啟事 服務員數名 崗位名稱：日韓烤肉店主管/經理/店長（1名） 工作時間：月休4天（排班制，具體根據店鋪營業(yè)時間調整） 崗位職責 門店日常運營管理：全面負責日韓烤肉店的日常運營，確保服務流程、出餐效率及顧客體驗符合品牌標準；協調前廳（接待、點單、上菜、送客） 團隊管理與培訓：負責員工日常排班（根據客流靈活調整班次），定期組織服務禮儀、烤肉知識（如日韓烤肉特點、蘸料搭配、烤制技巧）、顧客接待及送客流程等培訓，提升團隊專業(yè)度；關注員工狀態(tài)，及時溝通解決問題，維護團隊穩(wěn)定性。 服務標準執(zhí)行：重點把控“禮儀服務”細節(jié)（如迎賓問候、餐中主動服務、烤肉協助、送客道別等），確保符合日韓餐飲“細致周到”的服務風格；監(jiān)督顧客用餐全程體驗，主動處理客訴，提升復購率。 送客與客情維護：帶頭執(zhí)行標準化送客流程（如引導離座、感謝用語、邀請再次光臨等），關注顧客離店反饋，收集意見并反饋，助力門店口碑提升。 其他：配合總部完成促銷活動執(zhí)行、庫存管理（食材/耗材）監(jiān)督、衛(wèi)生安全檢查等日常工作；完成上級安排的其他臨時任務。 任職要求 經驗：有1-3年日韓烤肉店/日料/韓餐類門店主管或同等管理崗位經驗，熟悉日韓烤肉服務流程及顧客需求特點。 能力：具備較強的團隊管理能力（能獨立挑班排班、培訓帶教）、溝通協調能力（與員工、顧客高效互動）及問題解決能力（快速應對客訴、突發(fā)狀況）；熟悉日韓餐飲禮儀（如鞠躬禮節(jié)、敬語使用、烤肉服務細節(jié)）。 形象與性格：形象端正，親和力強，服務意識突出，能適應餐飲行業(yè)早晚班及節(jié)假日高峰工作節(jié)奏。 薪資福利 薪資：面議（根據經驗及能力綜合確定，參考行業(yè)內同崗位水平） 休息：月休4天（排班制，靈活調休）。 提供員工餐/住宿節(jié)日福利等（具體面聊）。 應聘方式： 請攜帶個人簡歷（標注日韓烤肉店管理經驗詳情）至門店地 期待您的加入，一起打造高品質日韓烤肉服務

深圳·龍崗區(qū)

王先生

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