公司簡介
禾普國際(HOP GROUP)是以“禾普國際”品牌為核心,顯示專業(yè)化與綜合合化并存的國際性設(shè)計機構(gòu)。目前,禾普國際由HOP ARCHITE CTURE LLC (USA),上海禾普建筑設(shè)計有限公司、成都和普建筑設(shè)計有限公司等機構(gòu)共同組成。
HOP國際業(yè)務(wù)范圍涉及城市規(guī)劃、建筑設(shè)計、景觀設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、房地產(chǎn)咨詢等多個領(lǐng)域,具備從策劃、規(guī)劃、方案、初步設(shè)計到施工圖設(shè)計的全過程能力。公司核心技術(shù)能力涉及地產(chǎn)領(lǐng)域若干細分市場。包括經(jīng)典住宅及別墅、城市商業(yè)、休閑娛樂旅游度假地產(chǎn)、城市更新等類型、并在養(yǎng)老地產(chǎn)及綠色建筑等領(lǐng)域進行深入研究。
HOP國際倡導創(chuàng)新研發(fā)、精細化設(shè)計,努力創(chuàng)造客戶價值,堅持從專業(yè)技術(shù)及服務(wù)支持兩方面滿足客戶需求,構(gòu)建出一套嚴謹?shù)摹霸O(shè)計服務(wù)全程控制體系”。禾普國際的專業(yè)團隊擁有豐富的設(shè)計經(jīng)驗。即具有國際性的設(shè)計理念,又具有項目當?shù)厥袌銮闆r深入了解能力。這種工作風格充分發(fā)揮團隊合作力量和優(yōu)勢,保證了項目整體解決方案的完美性,并密切結(jié)合當?shù)貙嶋H。
HOP國際將客戶的信賴視為企業(yè)發(fā)展的生命?!罢J真、敬業(yè)、誠信、創(chuàng)新”這八個字是HOP設(shè)計團隊所執(zhí)著的專業(yè)信念及設(shè)計理念。建筑是百年大計,每一項建筑開發(fā)項目不僅是開發(fā)業(yè)主傾注了大量心血的風險投資,而且會對城市環(huán)境與社會人文產(chǎn)生長遠的影響力。因此對于每一個項目,我們都將以優(yōu)秀的設(shè)計理念、高水準的服務(wù)水平,以及不斷自我超越的決心高質(zhì)。
工商信息
企業(yè)地址
成都市錦江區(qū)靜沙南路29號7棟14層1408號

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成都·錦江區(qū)
5月17日 08:04
無責4000銷售周末雙休社保
6000-11000元/月工作時間: 上午9:00-12:00下午14:00-18:00,午休兩小時,周末雙休不加班,法定節(jié)假日帶薪休假 ◆五險一金:健全的社會保險體系一工傷+醫(yī)療+失業(yè)+生育+養(yǎng)老+住房公積金; ◆過節(jié)費:享受國家法定節(jié)日過節(jié)補貼; ◆生日福利:每季度舉辦生日會,并對當季生日員工發(fā)放生日禮物; ◆體檢:每年一次免費體檢 ◆常規(guī)節(jié)假日福利:五天工作制,每年可享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假及產(chǎn)期陪護假; 工作內(nèi)容: 不是保險!不是貸款! 根據(jù)公司提供的客戶資源,協(xié)助客戶解答公司產(chǎn)品信息,提供售前服務(wù) 薪資待遇: 4000無責底薪+提成(一般新員工入職前三個月,均薪在5000-8000元) 福利: 社保福利+年終獎+工齡工資(100-600)+免費體檢+生日禮物+(200-400)法定節(jié)假日福利+超長帶薪年假+下午茶 崗位要求: 年齡:18-35歲,無經(jīng)驗限制,接受新人,入職后同事一對一帶教 晉升空間: 專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān),目前伙伴平均晉升周期半年~ 上班時間: 9:00-18:00,中午午休兩個小時,周末雙休不加班,法定節(jié)假日帶薪休息 公司成立11年,市中心自購職場,工作穩(wěn)定,團隊氛圍良好,期待你的加入 公司地址: 成都市錦江區(qū)花樣·喜年廣場A座3102(易富集團) 地鐵春熙路,東門大橋都可出,步行5分鐘就可以到達寫字?。?!
成都·錦江區(qū)·三圣
5月17日 08:02
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成都·錦江區(qū)·柳江
5月17日 08:12
客服人員/銷售內(nèi)勤
面議協(xié)助銷售部門處理業(yè)務(wù)
成都·錦江區(qū)·洪河
5月17日 08:12
成都錦江區(qū)電腦開單整理單據(jù)
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成都·錦江區(qū)·三圣
5月17日 08:11
網(wǎng)絡(luò)銷售專員
5000-7000元/月1.對于主動上門的客戶,快速準確挖掘其真實需求,推薦最合適的解決方案,促成合作。 2.維護已合作客戶及公司老客戶,擴大客戶關(guān)系網(wǎng),開發(fā)新客戶。 3.通過網(wǎng)絡(luò)、拜訪等方式,主動開發(fā)新客戶和潛在新市場。 4.負責公司標準、檢測等業(yè)務(wù)的推廣,制定并完成銷售指標。 5.完成上級主管交予的其他工作。 任職條件: 1.大專及以上學歷; 2.一年及以上工作經(jīng)驗,有ToB端銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 3.喜歡從事與人溝通的工作,工作態(tài)度積極、耐心、堅持; 4.有較強的靈活應(yīng)變及溝通能力; 5.普通話良好,形象氣質(zhì)佳;接觸過國家標準、行業(yè)標準,團體標準的優(yōu)先考慮
成都·錦江區(qū)·洪河
5月17日 08:11
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互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

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