崗位職責(zé): 1，根據(jù)品牌策劃，制定銷售目標(biāo) 2：銷售跟蹤：通過后臺數(shù)據(jù)實(shí)時跟蹤，并做好數(shù)據(jù)分析總結(jié) 3：建立達(dá)人庫，溝通匹配達(dá)人，短視頻發(fā)布，并通過信息流投放，管理好樣品寄送 4：數(shù)據(jù)復(fù)盤，內(nèi)容復(fù)盤，投放度盤 5：完成公司交代得其他工作

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洪先生

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物業(yè)管理員招聘啟事：?崗位職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)物業(yè)項目日常運(yùn)營管理工作，包括設(shè)施維護(hù)、安保巡查、清潔綠化等工作的監(jiān)督與協(xié)調(diào)； 2.處理業(yè)主/租戶投訴、報修及突發(fā)事件，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 3.定期檢查公共區(qū)域設(shè)備運(yùn)行狀況，督促整改安全隱患，確保物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)； 4.負(fù)責(zé)水電費(fèi)抄表數(shù)據(jù)核驗、結(jié)算及系統(tǒng)錄入，保障用電系統(tǒng)的規(guī)范操作與日常維護(hù)； 5.協(xié)助開展房屋租金、物業(yè)管理費(fèi)及水電費(fèi)等應(yīng)收賬款的催繳工作，并建立催繳臺賬； 6.編制物業(yè)管理相關(guān)報表（如能耗統(tǒng)計、巡檢記錄、投訴臺賬等），定期向上級匯報； 7.配合社區(qū)、消防等部門開展專項檢查及應(yīng)急演練； 8.完成上級交辦的其他物業(yè)管理工作。?任職要求：? 1.?年齡40周歲以下?，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工程管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.能夠?熟練使用Excel、Word等辦公軟件?，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計與文書處理； 3.具備1年以上物業(yè)管理或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)行業(yè)運(yùn)作流程優(yōu)先； 4.具備基礎(chǔ)水電維修技能（如管線檢修、電路排查等）者優(yōu)先； 5.持有物業(yè)管理員資格證或消防操作員證者優(yōu)先； 6.了解《物業(yè)管理條例》等法規(guī)，掌握基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)、安防管理知識； 7.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與應(yīng)變能力，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識突出。 ? 我們提供： 1.薪資待遇：具有競爭力的薪資待遇 2.員工福利：免費(fèi)豐盛的工作餐、用心考究的假日禮品 3.工作環(huán)境：穩(wěn)定良好的工作條件，融洽的員工關(guān)系 4.關(guān)于試用：試用期一到三個月，期間不降低薪資標(biāo)準(zhǔn)單休5000元，薪資可面議?。?！ 園區(qū)名稱：精誠電力科技園 園區(qū)地址：浙江省杭州市余杭區(qū)倉前街道余杭塘路2630號 運(yùn)營單位：杭州海曙物業(yè)管理有限公司聯(lián)系人：姚經(jīng)理 聯(lián)系電話：

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姚女士

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＇[玫瑰][玫瑰]招聘：后廚二名，打包外賣＂配菜一名，炒面，炒飯各一名！要求做過的有經(jīng)驗者優(yōu)先！年齡50歲左右！大姐，大哥都行 地址：杭州余杭良渚街道逸盛路75號 電話：……工資面談！店門口可外擺，適合早餐包子，夜里適合燒烤類等，求合作人！相關(guān)事務(wù)面議！

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邵先生

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需要有電銷經(jīng)驗的?。?！無經(jīng)驗勿擾！??！急招急招基本面試就能過??！為想創(chuàng)業(yè)的人員提供財稅咨詢服務(wù)； 1、客戶主動咨詢，解答客戶疑問并促成合作； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)務(wù)指標(biāo)； 3、待人真誠，誠實(shí)守信； 4、工作積極熱情、勇于挑戰(zhàn)自我、挑戰(zhàn)高薪，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生的加入！ 任職資格： 1、有網(wǎng)銷、電銷經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 4、有責(zé)任心，能承受一定的工作壓力，有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 薪資福利待遇： 1、薪資:無責(zé)任底薪+提成+獎金(人均工資8000以上,上不封頂)。 2、工作時間:朝9：00晚6:30，七個半小時工作制，雙休。 3、福利：享受法定節(jié)假日，過節(jié)福利、不定期聚餐。 4、公司全是年輕人，老板特別有親和力，氛圍很好！ 提供快速的晉升通道與廣闊的職業(yè)空間，公司管理層都內(nèi)部提拔，只要業(yè)績與能力優(yōu)秀，這里就是你大展拳腳的平臺

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胡女士

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