崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定并完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，營(yíng)業(yè)額指標(biāo)，成本控制目標(biāo)等； 2.負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的安排與管理及合理排班； 3.每日對(duì)員工的考勤、儀容儀表、服務(wù)規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督與管理，同時(shí)進(jìn)行服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)店內(nèi)整體的營(yíng)運(yùn)事務(wù)。 崗位要求： 1.3-5年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)； 2.有較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力； 3.穩(wěn)定性強(qiáng)，意愿在餐飲行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。 有連鎖火鍋店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

深圳·羅湖區(qū)·東門(mén)

魏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定并完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，營(yíng)業(yè)額指標(biāo)，成本控制目標(biāo)等； 2.負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的安排與管理及合理排班； 3.每日對(duì)員工的考勤、儀容儀表、服務(wù)規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督與管理，同時(shí)進(jìn)行服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)店內(nèi)整體的營(yíng)運(yùn)事務(wù)。 崗位要求： 1.3-5年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)； 2.有較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力； 3.穩(wěn)定性強(qiáng)，意愿在餐飲行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。 有連鎖火鍋店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

深圳·羅湖區(qū)·東門(mén)

魏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) ? 負(fù)責(zé)客戶接待與咨詢，了解客戶需求，提供專業(yè)的房產(chǎn)信息咨詢服務(wù) ? 匹配合適的房源給客戶，陪同客戶實(shí)地看房，促成房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃交易 ? 維護(hù)客戶關(guān)系，跟進(jìn)潛在客戶，拓展新的業(yè)務(wù)渠道 ? 協(xié)助客戶完成簽約、過(guò)戶等交易流程，保障交易順利進(jìn)行 崗位要求 ? 年齡18-45周歲，學(xué)歷不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（公司提供系統(tǒng)培訓(xùn)） ? 具備良好的溝通表達(dá)能力和親和力，做事積極主動(dòng) ? 有較強(qiáng)的目標(biāo)感和抗壓能力，渴望通過(guò)努力獲得高薪 ? 熟悉本地房產(chǎn)市場(chǎng)者優(yōu)先，有銷售、服務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資福利 ? 薪資構(gòu)成：高底薪+高額提成（30%-70%）+獎(jiǎng)金，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng) ? 福利保障：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+帶薪年假+定期團(tuán)建+生日福利 ? 成長(zhǎng)空間：完善的崗前培訓(xùn)+一對(duì)一帶教+晉升通道透明（經(jīng)紀(jì)人-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理） ? 其他：彈性工作時(shí)間，無(wú)需坐班，辦公環(huán)境輕松

深圳·羅湖區(qū)

丁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系