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深圳市南山區(qū)粵海街道高新區(qū)社區(qū)白石路3609號(hào)深圳灣科技生態(tài)園二區(qū)9棟B913
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深圳·南山區(qū)
9月10日 16:53

深圳南山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
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深圳·南山區(qū)
9月10日 15:56
消防中控員
7000-8000元/月要求:無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)紋身,服從管理。 包住,不包吃,住宿舒適 退伍軍人,持中級(jí)消防設(shè)施操作員證優(yōu)先。 45歲以下,形像佳。大專以上學(xué)歷 每天工作12小時(shí),月休4天。 月工資7000元,餐補(bǔ)400元/月 聯(lián)系時(shí)間:周一至周五9:00-11:40;14:20-17:00
深圳·南山區(qū)·科技園

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深圳·南山區(qū)·南油
9月10日 17:00

深圳南山區(qū)招門(mén)窗安裝(室內(nèi)門(mén)為主,推拉門(mén),平開(kāi)門(mén)
8000-8500元/月深圳市南山區(qū)招門(mén)窗安裝(室內(nèi)門(mén)為主,推拉門(mén),平開(kāi)門(mén),房間門(mén)),門(mén)店的活,要師傅(月工)8000-8500左右…以上包住,吃在工資的基礎(chǔ)上補(bǔ)1000元的伙食費(fèi),月休兩天,半桶水或者小工勿擾……以家裝為主,不接受工裝,年齡25~35左右
深圳·南山區(qū)
9月10日 16:54
深圳南山區(qū)急招銷(xiāo)售經(jīng)理主管
面議一、薪資待遇: 1.每月工資: 基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+提成+管理獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),提成按月結(jié)算,業(yè)績(jī)?cè)礁?,工資越高。 2.其他福利: (1)入職即購(gòu)五險(xiǎn)一金,享受病假、婚假、年體假等福利假期,每月全勤獎(jiǎng)、上/下班時(shí)間浮動(dòng); (2)生日獎(jiǎng)金+節(jié)假日獎(jiǎng)金+下午茶+辦公室零食,輕松愉悅好氛圍; (3)公司向有能力的你提供調(diào)崗、晉升、加薪、培訓(xùn)等機(jī)會(huì),發(fā)展空間大,前景好。 二、任職要求: 2、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、工商管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,特殊人才學(xué)歷可適當(dāng)放寬; 2、6年以上消費(fèi)類(lèi)電子產(chǎn)品品牌銷(xiāo)售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),具備存儲(chǔ)產(chǎn)品銷(xiāo)售及市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉嵌入式產(chǎn)品、EMMC、LPDDR或SSD產(chǎn)品應(yīng)用市場(chǎng); 4、熟悉平板、OTT、智能電視、筆記本電腦、手機(jī)、消費(fèi)類(lèi)電子等市場(chǎng),有相關(guān)資源的優(yōu)先考慮; 5、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力; 6、具有存儲(chǔ)產(chǎn)品客戶資源,具有對(duì)接存儲(chǔ)類(lèi)芯片大客戶經(jīng)驗(yàn); 7、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),有明確的目標(biāo);邏輯思維強(qiáng),有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 8、能準(zhǔn)確洞察客戶業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,具備較好的協(xié)調(diào)能力,性格外向,積極主動(dòng),對(duì)工作和生活充滿激情; 9、責(zé)任心強(qiáng),有進(jìn)取心和企圖心,具備自我挑戰(zhàn)意識(shí),做事效率高,勇于嘗試,不怕犯錯(cuò),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),具備吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)精神能承受一定工作壓力; 10、具備良好的溝通能力、表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能及時(shí)靈活處理客戶的問(wèn)題,并維護(hù)好客戶的關(guān)系; 11、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作,具備市場(chǎng)調(diào)研能力、營(yíng)銷(xiāo)策劃能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。 三、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)eMMC、LPDDR、SSD、DDR產(chǎn)品線在負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)實(shí)現(xiàn)年度銷(xiāo)售額5億人民幣; 2、在每年Q4制定下一年度詳盡的、包含具體量化目標(biāo)(銷(xiāo)售額、利潤(rùn)、市場(chǎng)份額、客戶數(shù)、產(chǎn)品組合占比)的業(yè)務(wù)計(jì)劃,并獲得管理層批準(zhǔn); 3、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)?100%?完成或超額完成分配的季度/年度銷(xiāo)售與訂單目標(biāo),優(yōu)化供應(yīng)商資源,保障交付效率; 4、收集一線的有關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售信息和用戶意見(jiàn),定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告; 5、確保團(tuán)隊(duì)成員100%完成年度規(guī)定的半導(dǎo)體存儲(chǔ)技術(shù)(如NAND/DRAM技術(shù)演進(jìn)、接口協(xié)議、產(chǎn)品規(guī)格、測(cè)試認(rèn)證等)及銷(xiāo)售技巧培訓(xùn); 6、根據(jù)公司情況制定與調(diào)整銷(xiāo)售策略,以達(dá)成業(yè)績(jī)考核目標(biāo)。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、彈性工作、轉(zhuǎn)崗/輪崗機(jī)會(huì)。
深圳·南山區(qū)·科技園

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智能硬件|10000人以上
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互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

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